- 求人NO. J0031284
- 更新日:2026年08月29日
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更新日:2026年08月29日
【経理リーダー候補】AI×SaaSを活用した経理DX・業務フロー再構築を牽引!|東京都・目黒区
企業名非公開
【経理リーダー候補】海外展開を加速する急成長スタートアップ
求人・転職情報のポイント
- 【働きかた】フレックス、慣れたらリモートOK
- 【やりがい】海外売上比率高め
想定年収
勤務地
募集職種
雇用形態
- 英語力を活かす
- ベンチャー・スタートアップ
- 年間休日120日以上
- 完全週休2日
- リモートワーク(在宅勤務)可
- フレックスタイム制
- WEB面接(オンライン面接)可
- 副業可
- ワークライフバランス
レックスアドバイザーズは、会計業界で
活躍した方のための転職エージェントです。
- 専門性の高い経歴やスキルをキャリアアドバイザーが的確に理解してマッチング
- 書類選考&面接選考で採用担当者がチェックするポイントをアドバイス
- 特化型ならではのエグゼクティブな非公開求人が多数
この仕事の魅力
①「AI×SaaS」時代における最先端の経理オペレーション構築経験
ルーティン作業をAIやSaaSで自動化し、「経理業務の生産性を極限まで高める」プロセスに直接携わることができます。時代遅れの紙や手作業に縛られない、市場価値の高い経理キャリアが描けます。
② グローバル展開×急成長フェーズならではのダイナミズム
海外拠点の立ち上げや外貨建取引など、事業のスケールに伴う複雑な会計処理・体制構築を経験できます。
③ 実務者から「仕組みを作る側(リーダー)」へのステップアップ
少人数体制だからこそ、経営陣や事業部と近い距離で意思決定に関わり、自らのアイデアでバックオフィスを変革していく手応えを感じられます。
仕事内容
当社の経理は、決められた業務をこなすだけの「守りの部署」ではありません。マネーフォワードやSalesforceといったSaaSツールに加え、生成AIを積極的に導入・検証し、手作業や属人化を徹底的に排除しながら、事業成長のスピードを加速させる「モダンな経理体制」を構築することがミッションです。まずは現担当から実務を巻き取り、月次・年次決算を主担当として自走いただきつつ、AI×テクノロジーを用いた効率化や仕組み化を主導していただきます。
■具体業務(優先度高)
・月次、四半期、年次決算業務の自走・締め作業・現担当(社員1名)からの経理実務の巻き取りおよび標準化
・日次経理業務の統括(入出金管理、債権債務管理、経費精算、海外送金など)・派遣スタッフ(現在4名体制)の業務サポート・ディレクションおよびマニュアル整備
・税理士・会計士等の外部専門家との連携・折衝
■具体業務(状況に応じて拡張)
・Salesforce等の基幹システムとマネーフォワード等の会計システムの連携強化・フロー改善
・海外拠点展開に伴う外貨建取引・クロスボーダー案件の経理運用設計・将来的な分業設計(業務委託/派遣/追加採用の検討・マネジメント)
■利用ツール/環境(現状):マネーフォワードクラウド、Salesforce、Google Drive、Notion、Slack、各種生成AIツール(業務活用推進中)
■従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務 ■就業場所の変更の範囲:会社の定める場所
■募集背景:事業拡大の為
待遇詳細
年収
月収
勤務時間
必要スキル
・経理経験(目安3年以上で月次、年次決算を一連の流れで自己完結できるスキルがある方)※アウトソーシングや税理士事務所からのキャリアチェンジも歓迎
・既存のやり方に固執せず、ツール活用や業務改善(仕組み化)を推進した経験・関係者(現場/他部署/外部専門家)を巻き込むコミュニケーション力
【歓迎スキル】
・スタートアップやベンチャー企業での経理経験・クラウド会計ソフト(マネーフォワード等)やSFA/CRM(Salesforce等)の導入・運用・連携経験・業務において生成AI(ChatGPT/Claude等)やiPaaS/自動化ツール(Make/Zapier等)を活用した経験、または強い興味・学習意欲・日常会話レベルの英語力、または英文メール対応への抵抗がない方
福利厚生・手当
休日休暇
各種保険
福利厚生
諸手当
企業プロフィール
業種
事業内容
■日本留学メディア事業
■訪日旅行メディア事業
■映像メディアマーケティング
会社の特徴
観光、教育、仕事の領域でグローバルトップを目指すライフ・チェンジカンパニーです!
【MESSAGE】
2020年に開始した映像メディアマーケティングは訪日旅行や語学、留学などの課題を「楽しさ」で解決することにより、600万フォロワーを突破。日本文化や日本語教育を海外に配信するメディアも成長フェーズに入ってきました。留学メディア事業においては、コロナ禍で経済や人々の気持ちは閉鎖的になりがちでしたが、世界各国の開国、映像メディアによる認知拡大、事業のDX化を推進し過去最高業績を達成。標準が1つ上がったフェーズに入ってきました。2022年にはバンクーバーとセブ島に進出し、留学メディア事業の海外展開を開始しました。
人々の想像力を豊かにする機会を世界中で提供するために、これからは国を超えたビジネスにも挑戦していきます。国際色豊かな志あるメンバーと共に、持続可能な経営を目指してまいります。
受動喫煙防止措置
応募・転職サポートの流れ
1求人エントリー
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2コンサルタントとの面談・応募
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応募をスタートです!
3選考(書類・面接)
履歴書・職務経歴書のアドバイス、日程の調整、面接での質疑応答対策などのサポートをします。
安心して選考を進められます。
4内定
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