- 求人NO. J0029888
- 更新日:2026年04月17日
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更新日:2026年04月17日
経理アシスタント/ポテンシャル|東京都・品川区
企業名非公開
経理アシスタント/ポテンシャル
求人・転職情報のポイント
- 【ポジション】経理経験無くても応募OK
- 【スキルアップ】点ではなく線での経理業務を身に着けていける環境
- 【働きかた】フルフレックス/原則は出社、経営管理部は週1日なら在宅相談可能
想定年収
勤務地
- 未経験可
- 完全週休2日
- リモートワーク(在宅勤務)可
- フレックスタイム制
- 副業可
- 家賃補助あり
レックスアドバイザーズは、会計業界で
活躍した方のための転職エージェントです。
- 専門性の高い経歴やスキルをキャリアアドバイザーが的確に理解してマッチング
- 書類選考&面接選考で採用担当者がチェックするポイントをアドバイス
- 特化型ならではのエグゼクティブな非公開求人が多数
この仕事の魅力
【イチから経理のスペシャリストを目指せる!】
経験の浅い方でも、まずは請求・入金消込といった「お金の流れ(キャッシュフロー)」の管理からスタートしますが、意欲次第で月次決算の補助や、管理会計の領域へと業務幅を広げていくことが可能です。
「簿記資格はあるが実務経験が浅い」「事務から専門職へステップアップしたい」という方が、実務を通じて経理のスペシャリストを目指せる環境です。
★「点」ではなく「線」の経理スキル: 単一の入力作業だけでなく、契約(受注)から請求、入金(回収)までの一連のフローを理解・構築することで、企業の資金繰りや売上計上の仕組みを深く理解できます。
★改善・企画の実績: 「オペレーションを改善し、決算早期化に貢献した」「業務フローを再構築した」といった実績は、今後の経理キャリアにおいて強力な武器になります。
仕事内容
当社の経営管理部門にて、会社の売上をつくる「請求・債権管理」および「契約管理」をメインに担当いただきます。
急成長する事業フェーズにおいて、「どうすればミスなく、最短で数字を締められるか?」という視点を持ち、経理フローの構築・改善まで担っていただくポジションです。
<具体的な業務内容>
まずは「売掛金管理(請求)」と「契約管理」という、経理実務の基礎となる業務からお任せします。
<売上・債権管理(経理実務)>
・請求書作成・発行・送付(正確な売上計上のための管理)
・入金消込・未収金管理(キャッシュフロー管理の基礎)
・稟議申請の内容確認(内部統制の観点)
・契約管理・法務連携
<契約書の締結状況確認・管理>
・取引先ごとの契約条件整理(経理処理との整合性チェック)
・業務フロー構築・BPR(業務改善)
<その他経理プロセスの効率化>
・Excelフォーマット整備、システム連携の検討
・他部署(営業・CS)との連携フローの再設計
■従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務
■就業場所の変更の範囲:会社の定める場所
待遇詳細
年収
月収
勤務時間
必要スキル
【必須スキル】
・営業事務、一般事務、バックオフィスなどのデスクワーク実務経験(1年以上)
・クラウドツール(例:会計システム、営業システム、稟議システム等)の業務利用経験
・簿記3級以上の取得
【歓迎スキル】
・チームや部署をまたぐオペレーション改善や仕組み化への関与経験
・社内外との調整業務の経験
・スタートアップ、ベンチャー企業での就業経験
入社後に身に付くスキル
当社の経営管理部門にて、会社の売上をつくる「請求・債権管理」および「契約管理」をメインに担当いただきます。
急成長する事業フェーズにおいて、「どうすればミスなく、最短で数字を締められるか?」という視点を持ち、経理フローの構築・改善まで担っていただくポジションです。
福利厚生・手当
休日休暇
各種保険
福利厚生
諸手当
企業プロフィール
業種
事業内容
・自社HP内に使いやすい店舗検索ページを作成できるホームページ の開発・提供
・マップ上で近隣店舗のお得なクーポンが探せる福利厚生サービスの開発・提供
会社の特徴
目指すのは、店舗経営の課題をITの力で解決するリーディング企業となることです。
私たちの生活は、飲食店、ドラックストア、美容院、百貨店など店舗と密接に関わっています。店舗産業は日本国内の市場だけでも約520万店舗もあり大きな産業である一方で、DX化が大きく遅れている業態です。
新しい集客媒体やSNSはどんどん増え店舗と顧客の接点は複雑化し、店舗の情報発信や集客には大きな負荷が生まれ、それだけでなく店舗産業の人手不足は深刻化し店舗本来の仕事に避ける時間は減り続けています。
Googleマップを中心としたHP・SNSなどの集客媒体の情報を一元化し、運用からデータ分析まで含めてラクにできるサービスを通してマーケティング分野における課題を解決し、店舗産業の従事者の本分である「対人サービスを通した価値提供業務」に従事できる環境を整え、今後はマーケティング分野だけでなくHR、金融など店舗にまつわる課題をテクノロジーの力で解決する総合プラットフォームを目指します。
受動喫煙防止措置
応募・転職サポートの流れ
1求人エントリー
資格・経験・お住まいの都道府県・名前・メールアドレスの簡単ステップでエントリーが完了します。
2コンサルタントとの面談・応募
会計業界に強いコンサルタントがご希望や条件をヒアリングし、求人の詳細をご紹介します。
応募をスタートです!
3選考(書類・面接)
履歴書・職務経歴書のアドバイス、日程の調整、面接での質疑応答対策などのサポートをします。
安心して選考を進められます。
4内定
履歴書・職務経歴書のアドバイス、日程の調整、面接での質疑応答対策などのサポートをします。
安心して選考を進められます。
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