【株式会社いつも.】 【有楽町駅直結／在宅可】年間休日120日・福利厚生充実！事務スキルを活かして採用広報に挑戦｜東京都・千代田区

採用企画ユニットの一員として、事務業務をコア（核）に据えながら、採用広報やイベント運営まで幅広くお任せします。
1. 採用オペレーション・進捗管理（コア業務）
選考管理・日程調整：エージェントや候補者とのスピーディーかつ丁寧なコミュニケーション。
進捗管理：ATS（採用管理システム）を用いた数値管理、未対応案件のゼロ化。
社内調整：面接官（役員・部長陣）とのスケジュール調整、評価回収の管理。
2. 採用広報・イベントの企画運営
イベントディレクション：採用セミナーやインターンシップ等の事前準備、緻密な進行表（香盤表）の作成、当日の運営管理。
広報サポート：採用サイトやSNSの更新、インタビュー記事の作成補助など、会社の魅力を外に発信していく実務。
3. 業務プロセスの改善（仕組み作り）
「もっと速く、もっと正確に」を追求するための、事務フローの改善提案。
候補者への案内メールのテンプレート化や、おもてなしの質の向上。

・実務経験（2年以上）
∟事務、営業アシスタント、または営業・接客などのフロント業務において、「マルチタスクを正確に捌き、自ら優先順位をつけてスケジュール管理を行ってきた経験」
・緻密な計画力と正確性：進行表の作成や事前準備など、細かなタスクを漏れなく完遂できる方。
・高いコミュニケーション能力：社内外の多忙な関係者と、意図を汲み取った円滑な調整ができる方。

採用管理システム（ATS）を用いた数値管理・工程管理能力に加え、緻密な進行管理が求められるイベント運営スキルが身につきます。また、情報発信を通じた採用広報の経験や、業務改善の提案力も習得可能です。