当社では、エンジニア向けプラットフォームおよびSaaS事業を軸に、プロダクト・事業とのシナジーを重視したM&Aを継続的に検討・推進しています。本ポジションの特徴は、M&Aを実行して終わりにしない点にあります。案件の起案から投資判断、DD、条件交渉、クロージング、そしてPMIに至るまで、事業会社の当事者として一気通貫で関与することが可能です。
【投資判断】代表・経営陣と直接議論しながら進める体制であり、資料を作って説明する立場ではなく、なぜこの投資を行うのかを自ら考え、意思決定に近い位置で関われる環境があります。
【PMI】設計・助言に留まらず、プロダクト・事業側と日常的に連携しながら、実装・改善までを担います。仮説を立て、実行し、結果を見て次の打ち手を考えるというサイクルを投資後も継続して回せる点は、事業会社ならではの経験です。
【キャリア】M&Aという専門性を起点に、事業理解・経営視点を深めることで、将来的にCorporate Strategyのリード、CVC、事業責任者など、投資に閉じない複数のキャリアパスを描くことが可能です。

仕事内容

【具体的な業務内容】
社内メンバーや社外の専門家と連携して推進していただきます。
・M&A戦略の立案
・M&A案件のソーシング
・ディール業務（DD、事業計画策定、契約交渉、クロージング手続き等）
・レポートティング（取締役会等）
・PMI施策の具体設計・実行支援
※クロスボーダー案件に関与いただく可能性があります

待遇詳細

年収

1000万円～1300万円

月収

76万円～100万円

勤務時間

10:00～19:00

必要スキル

下記いずれかを満たしている方
・事業会社でM&A業務の経験
・投資銀行でのM&Aアドバイザリー業務のご経験
・コンサルティング会社におけるバリュエーション算定やデューデリジェンス業務のご経験
・PEファンドや金融機関でのM&A業務のご経験
【歓迎スキル】
・スタートアップ企業での業務経験・IT・ソフトウェア業界での業務経験・ビジネスレベルの英語力

入社後に身に付くスキル

起案からPMIまでの一気通貫したM&A実行スキルや、改善サイクルを回す実践力が身に付きます。また、事業理解や経営視点を深め、事業責任者やCVCなどを見据えた幅広い能力を養うことができます。

福利厚生・手当

休日休暇

完全週休2日制（土日祝日）、年末年始休暇、特別休暇、年次有給休暇10日～20日（入社日に5日間付与、入社半年後に5日付与） ※その他会社規定による休日あり

各種保険

健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険

福利厚生

ランチ/ディナー補助、プログラミング学習費用補助、ビジネス/テクノロジー研修、外部研修費補助

諸手当

交通費支給（上限あり）

企業プロフィール

業種

人材派遣・人材紹介

事業内容

挑戦するエンジニアのプラットフォームをつくる為の事業を幅広く展開しております。

会社の特徴

エンジニアと組織のマッチングやエンジニア組織支援SaaSの事業を行なっています。独自開発のアルゴリズムを用いてエンジニアスキルやエンジニア組織の課題解決を行っています。これらの技術を生かしてマッチングやマネジメントの精度を上げることで、開発者体験の向上をサポートします。
マッチング事業の登録ユーザー数は合計で70,000人を超え、クライアント企業も700社以上と急成長中です。エンジニア組織支援SaaSもリリースし、プロダクト開発とサービス提供を加速しています。