- 求人NO. J0030116
- 更新日：2026年05月19日
- NEW
更新日：2026年05月19日
【M&Aロイヤルアドバイザリー株式会社】 【人事未経験歓迎】上場フェーズに携わる採用担当／手厚いフォロー体制で安心のキャリアチェンジ！｜東京都・千代田区
採用担当
求人･転職情報のポイント
- 【スキルアップ】研修や先輩のフォローでDRやSNS等実践的な採用スキルが身につく
- 【ポジション】採用メインに、希望やキャリアに応じ幅広い人事領域へ挑戦が可能
- 【やりがい】上場フェーズを経験。やるべきと判断した業務には投資を惜しまない
想定年収
勤務地
募集職種
雇用形態
- 未経験可
- 完全週休2日
レックスアドバイザーズは、会計業界で
活躍した方のための転職エージェントです。
- 専門性の高い経歴やスキルをキャリアアドバイザーが的確に理解してマッチング
- 書類選考＆面接選考で採用担当者がチェックするポイントをアドバイス
- 特化型ならではのエグゼクティブな非公開求人が多数
この仕事の魅力
＜人事未経験歓迎＞
キャリアチェンジも大歓迎です。より良いキャリア形成ができるよう上司がフォローしてまいります。
上場フェーズを人事として経験することができます。
挑戦を後押ししてくれる環境です。やるべきと判断した業務には投資も惜しみません。
入社後は、自社や業界、各種ツールの使用方法などについての研修を実施します。
基本的には上司、先輩と一緒に徐々に業務を習得して独り立ちを目指します。
採用をメインの業務としながら、人事として他業務へ希望に応じて挑戦いただけます。
仕事内容
人事担当者として、採用を中心に下記業務をお任せいたします。採用担当として、IPOフェーズを経験することができ、
ご自身の興味やキャリアに合わせて人事としての幅広い業務にも参画が可能です。
【具体的な業務内容】
■採用に関わる企画/立案・求人票の作成及び人材会社とのやり取りの窓口
■ダイレクトリクルーティングの促進（ビズリーチ等のスカウト媒体の活用＆効果測定＆PDCAによる運用）
■SNSを活用した採用広報・マーケティング
待遇詳細
年収
月収
勤務時間
必要スキル
定量目標に対して主体的に行動を行い達成した経験※人事・採用未経験者歓迎
入社後に身に付くスキル
研修や上司のフォロー体制のもと、未経験からダイレクトリクルーティングやSNSを活用した採用広報などの実践的な採用スキルを習得できます。さらに、希望次第でIPOフェーズにおける幅広い人事領域の経験も積めます。
福利厚生・手当
休日休暇
各種保険
福利厚生
諸手当
企業プロフィール
業種
事業内容
グ
会社の特徴
そのご家族、従業員様に寄り添った最適なスキームのご提案からアドバイザリー、セカン
ドオピニオンとしての第三者としての助言などを、成功報酬型の手数料体系でご提供して
います。
受動喫煙防止措置
企業ホームページ
応募・転職サポートの流れ
1求人エントリー
資格・経験・お住まいの都道府県・名前・メールアドレスの簡単ステップでエントリーが完了します。
2コンサルタントとの面談・応募
会計業界に強いコンサルタントがご希望や条件をヒアリングし、求人の詳細をご紹介します。
応募をスタートです！
3選考（書類・面接）
履歴書・職務経歴書のアドバイス、日程の調整、面接での質疑応答対策などのサポートをします。
安心して選考を進められます。
4内定
履歴書・職務経歴書のアドバイス、日程の調整、面接での質疑応答対策などのサポートをします。
安心して選考を進められます。
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