私たちは「場づくり」に関心を持ち、利用者目線で物事を考えられるメンバーが集まっています。部署の垣根を越えて連携し、チームで成果を出すことにやりがいを感じる、主体性と柔軟性を持った人材が活躍しています。
変化を楽しみ、自ら課題を見つける文化新規事業立ち上げという変化の多い環境を前向きに楽しみ、指示待ちではなく自ら課題を見つけて行動できる方を歓迎します。対人コミュニケーションや調整業務に長け、好奇心旺盛なメンバーが多く、互いに刺激し合いながら成長できる社風です。

仕事内容

経理チームでは制度会計・税務会計業務を担当しています。
・決算業務（月次・半期・年度）
・有価証券報告書・決算短信等の作成
・IR対応
・監査法人対応
・税理士法人対応など

ご入社後、制度会計領域全般をご担当いただきます。
さらには税務会計と領域を広げてご活躍いただくことを期待しています。

待遇詳細

年収

700万円～1000万円

月収

50万円～71万円

勤務時間

8:30～17:30

必要スキル

・月次決算、（四）半期決算、年度決算を完遂されたご経験
・決算短信、発行者情報・中間発行者情報（TPMの有価証券報告書）の作成のご経験又は同等の知識をお持ちの方
・会社法計算書類、事業報告書の作成のご経験又は同等の知識をお持ちの方
・監査法人対応のご経験又は同等の知識をお持ちの方
【歓迎要件】
・監査法人での会計監査経験
・上場企業にて上記必須要件をご経験された方（市場は問わず）
・IPO準備企業で上記の必須要件をご経験された方
・チームマネジメント、またはリーダーとしての後輩育成経験

福利厚生・手当

休日休暇

週休2日制（休日は土日祝日）※年1回決算報告会の際に土曜出勤あり、年間有給休暇：10～20日（下限日数は入社半年経過後の付与日数となります）、 GW休暇、夏季休暇（2～3日）、年末年始休暇（5日前後）、慶弔休暇、育児休暇あり

各種保険

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金

福利厚生

退職金制度：中退共、定年：60歳（70歳まで継続雇用制度有り）、育休取得実績：有（育休後復帰率100%）、資格取得支援あり(最大100万円／予備校代・テキスト代・試験代）、オフィスコンビニ常設、私服勤務可、持株会制度

諸手当

残業代全額支給、通勤手当（全額支給）、家族手当：配偶者1万円／月、子1人あたり1万円（18歳に達するまで）／月

企業プロフィール

業種

不動産

事業内容

・築古ビルをはじめとした場の再生事業
・リノベーション物件の売買、賃貸仲介等
・オフィス店舗・店舗・住宅デザイン・設計・施工各種専門工事

会社の特徴

1998年の創業以来、私たちは、オフィスや店舗をはじめ、様々な建築や空間づくりを手がけてまいりました。2016年より、築古ビル再生事業の取り組みを開始し、自社ブランドを立ち上げ、実績を積み重ねてきました。

そして、その21年の活動を振り返り、建築不動産分野において、これからの社会に必要なことを深く考察してきました。私たちが見出したキーワードは、「既存価値の再生」です。あらゆるモノに溢れ、人口は減少していく時代の中で、真に見つめるべきこと、企業として果たしていくべき役割は何か。その意思を明確にするため、私たちは次のステージに向かいます。

これまで培ってきた事業開発力、時代を捉えるデザイン力、クラフトマンシップによる施工技術を結集し、築古ビル、古民家、商店街など、点から面へ、役目を終えた様々な場を、次の世代の価値へと再生することに挑戦していきます。