法務・知財・管理職（マネジメント）の求人・転職・中途採用情報一覧

１．契約書の審査（国内/海外）
　・オークネットグループ全体の契約書の審査(現在は、月約70件を3名で対応）
　※ 一からドラフトが必要なもの、事業提携にかかわる新規案件もお任せしていきます
２．事業部門・グループ会社からの法務的な相談（国内/海外）
　※海外案件等に関しては、経験豊富な弁護士と連携し対応いただく予定です
　※新規サービスやM&Aなどのご経験も積んでいただけます。

３．法令調査・リスク分析と対応策の立案
４．業務改善、効率化のための施策立案
５．訴訟、紛争対応方針立案と対策
６．メンバーの契約・法務相談対応のレビュー
７．各種全社横断PJの対応

当ホールディングス総務部の中でも、ガバナンスを担うチームにて、戦略立案～実行及び、チームマネジメントを担っていただく方を募集いたします。

【想定する業務】
・重要会議体(取締役会、経営諮問委員会、経営会議等)の事務局を通じた運営管理
・グループ全体のコーポレート・ガバナンス(企業統治体制)の整備・推進
・株主との対話の場としての株主総会の実現
・中長期保有個人株主の拡大・維持、株主総会での議決権行使率向上を目的として個人株主施策の立案・実行
・アセットマネジメント(不動産の適切な活用)
・業務およびチームメンバーのマネジメント
【求める役割】
・守りのガバナンス：グループ全体のガバナンス体制を適切に構築・維持・改善し、法令違反等を予防、業績を守る
・攻めのガバナンス：重要会議体での実質的な審議をサポートし、適切なリスクテイクを促すことで、業績に貢献する

※26年度の半ばまでにはご着任いただける方を対象としております

ご入社いただく方には法務担当者として、主に契約書の作成審査、株主総会関連事務、取締役会の運営事務局、広告/販促物に関するコンプライアンスチェック（景品表示法）、社内規程管理、コンプライアンス教育、賞罰委員会の事務局等の業務を担当頂きます。
経営陣や事業部からの各種法律相談にも随時対応いただきます。各種契約書案の検討や作成においては、リスクを抽出/指摘し、改善/修正案等を具体的に提案します。現場部署と共に協働いただくことを期待しています。
将来的には英文契約書の作成・審査をはじめとした海外子会社関連の法務業務やM&A関連業務などにも携わっていただきたいと考えています。

※ご経験や御志向によって、業務の担当を決定いたします。なおご経験によっては入社当初より海外関連の業務を担って頂く事もございます。
※本ポジションは「リーダー～課長クラス」の採用になります。ラインマネージャーはいますが、高い裁量権をもって、法務部門をリードすることが可能です。

・契約書等のリーガルチェック：クリニック開業支援に関わる不動産関連の契約、AIデジタル事業におけるSaaSのサービス提供にかかる契約
・契約書作成から締結にかかる業務フローの整備
・信用調査
・取締役会事務局運営
・株主総会事務局運営

当社グループが今後さらに成長していくためには、法務とガバナンスの強化が欠かせません。
本ポジションでは、契約・コンプライアンス・ガバナンスを中心とした実務に加え、事業成長に関わる戦略法務まで幅広く担当していただきます。
＜具体的な業務内容＞
・契約書レビュー、ドラフト
・法務相談対応、リスク分析
・契約書管理、社内規程の整備、運用設計
・法的リスクマネジメントの企画、推進
・グループコンプライアンス施策の企画、運用
・顧問弁護士との連携、紛争対応
・新規事業、海外展開、M＆Aにおける法務支援
・その他付随する業務

総務法務チームの仕事は多岐に渡ります。ご経験とご志向に応じて担当業務を決定する方針であり、以下の全てを対応いただく想定ではございません。まずは得意分野を活かし、社内の他メンバーや社外の専門家の方の力をお借りしながら、ご自身の管掌範囲の幅を広げていっていただく想定です。
（業務一例）
・株主総会運営（年1回）　・取締役会事務局運営（月1回）　・株式報酬制度の設計・運用　・持株会・ストックオプション・譲渡制限付株式報酬の事務局、自社株式売買対応　・M&Aや業務資本提携のプロジェクト（事務手続き）推進　・コーポレートガバナンスの点検・強化・報告　・個人情報保護対応、ISMS運用　・指名報酬委員会運営（年３回）　・サステナビリティ委員会の企画・運営　・コーポレートアクションに関する適時開示　・決算発表・IRに関する企画・運営　・有価証券報告書の作成　・海外展開おける法務体制構築　・契約書作成・チェック及び締結　・サービス利用規約策定・改定　・弁護士連携　・係争対応　・稟議プロセス管理・改善

【業務内容】
法務部の担当としてグループ全体の法務業務全般をお任せいたします。
※ご経験や適性が高い業務から順にお任せさせていただくことを考えています。

・グループの契約業務全般（作成、審査）
・各種サービスの利用規約の作成、審査
・各種サービスの企画、運営に対する法的支援
・新規事業スキームについて法適合性観点からの検討
・コンプライアンス体制の整備・運用（研修制度の運用含む）
・事業部からの、法令及びコンプライアンスに関する相談応対業務
・子会社管理（取締役会、株主総会の運営含む）
・本社及び子会社の株主総会、取締役会対応
・M&Aの法務対応（DD対応、PMI時の買収先出向など）
・子会社の登記実務
・社内規程の作成、管理
・訴訟管理
・グループ全体のリスクマネジメント（フレームワーク作り~PDCA運用）

【期待する役割】
グループ全体における国内外のサービス運営を法務として支援していただき、各事業部と連携して事業・サービスの成長に貢献をしていただきたいと考えております。

◆業務内容と就業場所の変更の範囲：会社都合により、業務内容と就業場所につき、次の範囲で変更する場合がある。
・業務内容：会社が定める業務
・就業場所：会社が定める国内または国外の事業所
※リモートワークの取り扱いについては当社リモートワーク規程に基づく

法務課長候補として、契約法務・リスクマネジメント・社内ガバナンスの強化を推進し、法務組織の体制強化と業務の最適化をリード していただきます。
特に、契約書レビュー・法務相談対応・コンプライアンス教育・社内規程の整備を主軸に、IPO準備に伴う内部統制の強化を実施 していただきます。
また、メンバーの育成や業務の標準化を進め、より効率的かつ戦略的な法務組織の構築を担う重要なポジション です。
【具体的な業務内容】
〇契約法務・リスクマネジメント
　└ 各種契約書の作成・レビュー・交渉支援（売買契約・業務委託契約・秘密保持契約など）
　└ 事業リスクの特定・予防策の立案・実行
〇法務相談・社内ガバナンスの強化
　└ 各部門・経営層からの法務相談対応・リスクアドバイス
　└ 事業・サービスの適法性チェック・リーガルリスクの低減
〇コンプライアンス・社内教育の推進
　└「コンプラアワー」などの法務教育研修の企画・実施
　└ 労働法・景品表示法・個人情報保護法などの社内ガイドライン策定
〇IPO準備・内部統制の強化
　└ J-SOX対応・監査法人・証券会社・弁護士との調整
　└ 内部統制システムの整備・業務フローの標準化
〇法務部門のマネジメント・組織強化
　└ チームメンバーの育成・業務分担の最適化
　└ 属人的な業務の排除・単独処理できる領域の拡大

法務・コンプライアンス領域のリーダーとして、新設される「コンプライアンスリスクマネジメントチーム」のマネジメントと、グループ全体のガバナンス強化を担っていただきます。
※ご経験や志向性と合わせて以下のいずれかをお任せします。
● 内部統制プロセスの設計と実行
● 法令・規制リスクの特定、評価、モニタリング
● 各種規程・社内マニュアル等の策定・改定
● 役員・事業部門との連携による是正処置と教育計画の策定・推進
● 社内相談窓口（通報制度等）の見直し・運用
● ステークホルダー（監査役、法務、外部専門家）連携・対応　等

本ポジションでは、スタートアップならではのスピード感と柔軟性を大切にしながら、非連続成長を支えるための法務体制の構築をミッションとしています。事業のスケールに伴って生じるさまざまなリスクを適切にマネジメントし、ビジネスチームと密に連携しながら、攻めと守りのバランスが取れた法務機能の推進を実現していただきたいと考えています。
【具体的な業務内容】
・各種契約書・NDAのレビュー
・取引先との契約交渉
・従業員からの法務相談対応（法務的リスクの指摘、交渉の論点出しなど）
・契約書のひな型対応
・顧問弁護士とのブリッジング
・上場準備における法務課題への対応（内部統制やガバナンス強化、証券会社・東証対応など）
・法務組織のマネジメント
※これまでのご経験や適性に応じてお任せする領域を調整いたします。

【ミッション】非連続成長を支えるための法務体制構築
【業務内容】
本ポジションでは、スタートアップならではのスピード感と柔軟性を大切にしながら、非連続成長を支えるための法務体制の構築をミッションとしています。事業のスケールに伴って生じるさまざまなリスクを適切にマネジメントし、ビジネスチームと密に連携しながら、攻めと守りのバランスが取れた法務機能の推進を実現していただきたいと考えています。

【具体的な業務内容】※これまでのご経験や適性に応じてお任せする領域を調整いたします。
・各種契約書・NDAのレビュー・取引先との契約交渉
・従業員からの法務相談対応（法務的リスクの指摘、交渉の論点出しなど）
・訴訟、紛争対応
・契約書のひな型対応・顧問弁護士とのブリッジング
・上場準備における法務課題への対応（内部統制やガバナンス強化、証券会社・東証対応など）
・法務組織のマネジメント

■従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務
■就業場所の変更の範囲：会社の定める場所

【予定業務】
・国内外の事業会社および関連部署の法務案件処理
・国内外の法律事務所の活用
・法務管理体制（ルール、プロセス作り等）の策定・推進

【期待役割】
CLOの補佐として、海外子会社も含めたグループ全体の法務リスクを管理するとともに、会社の事業戦略に沿い、これを推進するべく法務サポートを行う

上記雇い入れ直後の予定業務です。
会社方針や従業員の適性その他の理由により、会社の定める業務への異動を命じることがあります。

学習塾事業を主軸に展開する当社の法務チームにて、株主総会、取締役会の事務局運営（招集通知作成、資料作成、議事録作成経験等）、契約法務などをご担当いただきます。

【詳細】
■株主総会、取締役会の事務局運営（招集通知作成、資料作成）
■会社規程、マニュアルの制改定
■コンプライアンス対応、社内研修
■個人情報マネジメント（プライバシーマーク対応含む）
■契約書レビュー（和文・英文）
■CLC（全社内部統制）

■従事すべき業務の変更の範囲：当社業務全般
■就業場所の変更の範囲：全国の当社拠点

業務内容
・会社庶務全般のマネジメント
・会社行事の運営
・株主総会、リスクコンプライアンス委員会などの運営
・証券会社や信託と連携した株式事務対応
・各グループ会社の会社の職務権限の整理とモニタリング
・各種規程のレビュー

■従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務
■就業場所の変更の範囲：無

弊社グループの経理責任者として、財務および管理会計の業務およびマネジメントを行っていただきます。

＜財務会計＞
・一般会計
・原価計算
・固定資産会計
・月次/連結決算
・税務

＜管理会計＞
・経営会議体での報告
・経営分析

■従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務
■就業場所の変更の範囲：会社の定める場所

契約法務をメインに、以下の業務を担っていただきたいと考えています。
【具体的な業務内容】
・契約書等のリーガルチェック
・契約書作成から締結にかかる業務フローの整備
・与信、反社チェック
・各種社内規程の策定
・取締役会事務局運営
・株主総会事務局運営

使用稟議ソフト：マネーフォワード
与信チェック：帝国データバンク　コスモスネット　反社チェック：RoboRobo
社内コミュニケーションツール：Slack
勤怠管理：Recoru（ラクローに変更予定）　その他：自社管理システム（admin）

・契約関連業務（契約書作成、レビュー、管理等）
・IPO準備業務（規程作成、内部体制の構築/運用）
・コンプライアンス関連業務
・弁護士等、外部専門家との連携
・助成金/補助金対応
・取締役会・株主総会等の運営管理
・株式事務業務


■従事すべき業務の変更の範囲
■就業場所の変更の範囲