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企業名非公開
更新日：2026年09月29日
・事業の急拡大フェーズで圧倒的な経験値を得られる 導入13店舗数のプロダクト成長や新規事業の立ち上げ、グローバル展開など、変化の激しい環境で次々と発生する実務に携われます。事業の広がりに合わせて、自身が扱える領域や専門性が日々アップデートされていき、1年で数年分に匹敵する密度の濃い経験を積むことが可能です。 ・未知の論点に挑み、現場を動かす「実用解」を導き出す力が身につく 前例のない法的論点に対し、自ら調査・整理し、ビジネスを止めるのではなく「どうすれば実現できるか」という実用的な解決策を提案する力が求められます。論理的思考力を武器に、単なる審査担当ではなく、経営や現場から頼られるビジネスパートナーとしての法務へと成長し、市場価値を飛躍的に高められます。 ・早期にマネジメントや組織づくりに挑戦できるチャンスがある 少数精鋭の組織であるため、実務の習得状況に応じて早期にリーダーやマネージャーへのキャリアアップを目指すことが可能です。完成された組織で働くのではなく、IPOを見据えた体制構築など、法務の枠を超えて「組織そのものを創っていく」プロセスに携われることは、将来のキャリアにおいて強力な武器になります。
法務部のメンバーとともに、急拡大する事業に伴う法務実務の遂行やガバナンス体制の運用を担当していただきます。※ご担当業務は、ご経験、ご意向に沿って調整します。 ■契約法務・法律相談 ・契約書レビュー、作成、交渉の支援 ・新規事業・サービス開発における法的調査およびリスク分析 ■ガバナンス・コンプライアンス ・IPOに向けた内部統制の整備、規程類の運用サポート ・子会社管理・ガバナンス運用の実務支援 ■会議体運営・商事法務 ・取締役会、経営会議等の運営補助および議事録作成 ■知的財産権の管理 ・特許・商標出願 ・上記に伴う上記に伴う弁理士との連携 ■業務フローの設計・運用・改善 ・法務組織のBPR（業務プロセス再構築）やAI活用による効率化の推進
商業施設にとどまらず、ゲーム事業やIPの海外展開といった最先端カルチャー・新規領域へ積極的に挑戦する企業風土が魅力です。法務部門としても単なる契約書チェックに閉じることなく、事業部門と二人三脚で新しいビジネスの実現に向けて伴走するやりがいが得られます。 また、フレックスタイム制や週2から3日の在宅勤務（リモートワーク）が導入されており、残業も月平均10から20時間程度と少なめです。東証上場グループならではの安定した事業基盤とワークライフバランスを両立しながら、攻めの法務としてキャリアを磨ける好環境です。
■契約業務 国内及び国外取引先との契約書の作成・確認・審査等 （機密保持契約、ゲーム開発等の委託契約、ライセンス契約、海外子会社含む親子間取引に関する契約等） 上記に紐づく取引先との交渉サポート、事業部門等との案件の法的・実務的な内容確認・助言・調整 及び契約締結に付随する業務全般 ■企業法務関連業務 ・知的財産権（著作権、商標権等）関連業務 ・コンプライアンス関連業務（子会社対応等を含む） ・訴訟・調停等関連業務 ・その他社内支援業務（社内規程の新設・改定等支援業務）
IT・通信大手ならではの多様な事業展開を背景に、単なる契約審査にとどまらない戦略的な法務支援に携われる点が最大の魅力です。 日常的な契約・商事法務が7割を占める一方、M&Aや組織再編等の重要プロジェクト、訴訟・紛争対応、さらに発信者情報開示請求をはじめとするインターネット企業特有の先端領域まで、幅広い案件に直接参画できます。経営層や現場部門との距離が近く、法的助言を通じて事業成長をダイレクトに支える手応えを得られる環境です。 さらに、年収800万〜1200万円の高水準な待遇に加え、弁護士会費の会社負担や24時間無料カフェ・託児所などの手厚い福利厚生が整っており、専門性を存分に発揮しながら長期的に活躍できます。
・各種契約書及び利用規約の作成、審査及び交渉支援（国内及び海外） ・事業部門、間接部門、経営層への法的助言 ・取締役会、株主総会の運営 ・M&A、業務提携や組織再編等のプロジェクト支援 ・コンプライアンス体制の構築と運用 ・訴訟、紛争の対応（内部調査、証拠収集、事実整理、外部弁護士との連携、訴訟戦略の立案、関係部門との 連携及び経営層への報告と助言） ・情報開示請求対応（捜査関係事項照会、捜索差押令状等の執行、任意開示対応） ・社内規程の企画立案及び運用支援 ＜業務割合＞ ・契約法務（40％） ・商事法務（30％） ・社内法律相談（10％） ・発信者情報開示請求（10％） ・その他（10％）
東証プライム上場グループの安定した基盤のもと、国内・海外の契約法務からM&A、機関運営、コンプライアンス推進まで幅広く関われる点が大きな魅力です。事業部門や経営層への法的助言をはじめ、多角的なプロジェクトに直接参画できるため、法務スペシャリストとしての市場価値を飛躍的に高められます。 また、年間休日120日以上、完全週休2日制（土日祝）、フレックスタイム制といった働きやすい環境に加え、24時間利用可能な無料社内カフェやマッサージルーム、託児所、給与の一部をビットコインで受け取れる独自の制度など、手厚い福利厚生が整っている点も大きな魅力です。
当社の法務部門に所属し、ビジネス契約書や利用規約の作成、事業戦略に関する法的検討、リスクを未然に防ぐための法的アドバイスを行い、また、海外事業を含むグループ会社全体の法務戦略の企画及び運用を通じ、東証プライム上場企業のグループ内部統制、コンプライアンス体制の強化及び推進を担当していただきます。 業務内容 ・各種契約書及び利用規約の作成、審査及び交渉支援（国内及び海外） ・事業部門、間接部門、経営層への法的助言 ・取締役会、株主総会の運営 ・M&A、業務提携や組織再編等のプロジェクト支援 ・コンプライアンス体制の構築と運用 ・訴訟、紛争の対応（内部調査、証拠収集、事実整理、外部弁護士との連携、訴訟戦略の立案、関係部門との連携及び経営層への報告と助言） ・情報開示請求対応（捜査関係事項照会、捜索差押令状等の執行、任意開示対応） ・社内規程の企画立案及び運用支援 ＜業務割合＞ ・契約法務（40％） ・商事法務（30％） ・社内法律相談（10％） ・発信者情報開示請求（10％） ・その他（10％）
・日本法だけでなく、米国・EU・アジアなど複数の法域に対応するため、国際的な法務・コンプライアンススキルを磨くことができます。 ・欧米中アセアンの外国人社員と定常的に連携しながら業務を行っています。多文化下での業務経験を積むことができます。 ・コンプライアンスはグループ・ガバナンスの最前線として、経営層に近い距離で企画の策定・提案に関与します。経営に近いポジションでの影響力を発揮する機会が多くあります。
今回募集するコンプライアンスグループは、世界130社を超えるグループ会社のコンプライアンス推進を統括しています。多様な文化や法制度を持つ国々でグローバルに事業を展開する中でも法令遵守と企業倫理を徹底できるよう、欧州、北米、中国、ASEANに配置されたコンプライアンスオフィサーと密接に連携しながら、グローバルのコンプライアンス体制の構築・運営やコンプライアンス施策の策定・展開を担っています。 コンプライアンス担当（マネージャー候補または担当者。将来的に戦略法務との兼務・ローテーションあり） 当社グループに関連する以下のようなコンプライアンス業務を担当いただきます。 ・グローバルコンプライアンス体制の企画・構築・運用 ・ 国内外のグループ会社との連携によるコンプライアンス施策の展開 ・ 特定リスク領域（競争法、贈収賄、個人情報保護など）に関するプログラムの策定・導入・改善 ・ 社内教育体系の設計と研修の実施 ・ コンプライアンス違反事案の調査・対応・再発防止策の立案（海外弁護士との連携含む） ・ 社内規程・ガイドライン・マニュアルの整備・改定 ※戦略法務の業務：契約審査・交渉、事業部門への法務コンサルテーション、M&A・訴訟対応など
コンプライアンス体制を再構築する変革期に参画し、主導的な立場で企画・実行に携われる点が大きな魅力です。業務範囲は国内にとどまらず、海外子会社や現地の専門家・現地法人と連携しながらグローバルな課題解決に挑む面白さがあります。 入社後まずは法務担当として専門性を深め、将来的には会社の意思決定を支える「経営管理人材」へのキャリアアップが期待される環境です。主体性と柔軟な発想を存分に活かして成長できます。
・当社および国内外子会社含めたコンプライアンス体制の運用・強化 ・法令遵守のモニタリング ・内部通報制度対応 ・コンプライアンス委員会事務局対応 ・社員研修の企画・対応
東証グロース上場を果たした成長著しいAIベンチャーにて、初の法務専任者として組織の基盤構築を一から担える点が大きな魅力です。契約書の作成・レビューをはじめ、新規事業立ち上げ時の法的整理やガバナンス強化、外部専門家との連携まで幅広く主導できます。事業部門と密に連携しながら経営や事業成長にダイレクトに貢献できるため、裁量を持って実務の幅を広げつつ、法務組織の立ち上げという希少なキャリア経験を積むことができます。
・各種契約書の作成・レビュー（業務委託契約、NDA、利用規約 等） ・契約フローの整備・標準化および運用改善 ・事業部との折衝およびリスク判断・法的アドバイス ・新規事業・新サービス立ち上げにおける法的整理 ・ビジネススキームの設計支援およびリーガルチェック ・各種規制対応 ・弁護士・社労士等の外部専門家との連携・マネジメント ※ご経験に応じて、知的財産や個人情報保護領域もお任せします。
株式会社Skyfall
更新日：2026年09月28日
・フレックス制度あり。服装や髪型も自由ですので、ラフなスタイルで仕事に取り組めます。 ・2023年にミッドタウン・タワーへ移転。広々とした綺麗なオフィスです。 ・年齢性別関係なし。挑戦したい、裁量を持ちたいという気持ちがある方を評価します。
・日次・月次の資金繰り管理 ・資金繰り表、キャッシュフロー計画の作成・更新 ・銀行対応、各種折衝業務 ・必要に応じた資金調達関連業務 ・財務業務の仕組み化、業務改善 ■従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ■就業場所の変更の範囲：会社の定める場所
株式会社不二興産
■2026年6月に東証TOKYO PRO Marketへ上場 今後は東証スタンダード市場への上場（市場変更）を目指すフェーズとなります。 本社管理部門の中でも特に財務・経理部門の強化・安定化をさらに図っていくための募集になります。 特に上場会社での経理経験を基盤にしながら、管理部門のプロとして更なるキャリア形成をお考えの方にとっては大きな裁量・キャリアを積むことができる環境になります。 ■ただの不動産会社じゃない!独特の事業展開を行っています。 不動産×IT×金融といった独特のポジショニングに欠かせないサービスを展開。
上場準備・M&A・組織拡大に伴う、コーポレート部門全体の統括・マネジメント、および実務の推進をお任せします。 【コーポレート部門のマネジメントと実務（ハンズオン型）】 ●人事・総務・財務・経理部門の横断的な統括とメンバーマネジメント ●成長スピードに耐えうる、バックオフィス全体の業務フロー刷新、自動化（DX・ITツール導入など）の推進 ●必要に応じた、規程改定やシステム入力等の実務フォロー 【東証スタンダード上場に向けた体制構築】 ●全社的なガバナンス体制の構築と統制強化 ●リスクマネジメントおよびコンプライアンス体制の強化 ●監査法人、主幹事証券会社、金融機関等との折衝・対応 【M&A・成長戦略の推進】 ●M&A実行時におけるコーポレート視点でのデューデリジェンスへの参画 ●買収後のPMIの実行と主導 ■従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ■就業場所の変更の範囲：会社の定める場所
株式会社カブ＆ピース
急成長スタートアップにて、創業メンバーとして挑戦できる点が最大の魅力です。インフラサービスと株式を組み合わせた先進的な事業を展開しており、既存事業のみならず新規事業のコンプライアンス体制構築・法的助言・規程策定など幅広く主導できます。 また、最速でのIPO実現を目指すプロセスに直接携わることができ、決算対応や内部統制の構築、監査法人対応など、法務・コンプライアンス領域における専門的かつ実践的なスキル・経験を獲得可能です。 toC向けのサービスを展開しているためユーザーの反響をダイレクトに実感しやすく、スピード感と柔軟性を持って挑戦できる環境で、自らの成長と企業の拡大を同時に実感できます。
当社は2024年の創業以降、電気、ガス、モバイル通信、インターネット回線、ウォーターサーバー、ふるさと納税、クレジットカードの複数事業を展開し、急成長をしております。 これらの既存事業だけではなく、新規事業も含めたコンプライアンスの相談業務、個人情報の管理、外部委託審査等の幅広い業務を担っていただきます。 また、同時並行でIPOの為の体制構築のプロジェクトも進めていただきます。 ・法令順守のための社内ルール、基準、ガイドライン等の策定、管理、周知 ・法令順守のための法的助言・確認 ・研修 ・KYCのエスカレーション対応 ・モニタリングのエスカレーション対応 ・外部委託/クラウドサービス審査 ・関連法規、法制度、当局動向のモニタリング及び情報発信 ・取締役会の運営業務 ・その他コンプライアンス業務全般 等
・創業メンバー募集！ ・【株×インフラ】で世の中を変える企業。 ・最短上場を目指し、決算対応、内部統制の構築・監査法人対応など幅広い業務経験ができ、専門性が得られます。 ・toBではなくtoCのサービスであるため、ユーザーの声がリアルタイムに届きます。 ユーザーへよりよいサービスを届けていくために、スピード感を持ち臨機応変に対応する業務になります。
当社は2024年の創業以降、電気、ガス、モバイル通信、インターネット回線、ウォーターサーバー、ふるさと納税、クレジットカードなど複数の事業を展開し、急成長をしております。 IPOを見据えた当社のコンプライアンス体制構築及び新規事業のコンプライアンス相談など、幅広い業務を担っていただきます。 具体的業務は、以下の通りです。 ・IPOを見据えた内部管理体制の構築（関係部署を巻き込みながら体制整備をリード） ・新サービスのリスク整理と助言や、リスク低減措置の検討・推進 ・KYC体制の構築・改善の推進 ・不正対応の構築・改善の推進 ・取締役会の運営・改善 ・株主総会の運営・改善 ・その他コンプライアンス業務全般 ・子会社管理業務 等
株式会社BLITZ Marketing
更新日：2026年09月25日
（１）マーケティングスキルの拡大 少人数で様々な集客チャネルを扱うため、 何か一つに特化したマーケティング業務ではなく幅広くマーケティング全般に携われます。 また多くの代理店とも共同でミッションを進めていきます。 通常の広告代理店はもちろんのこと、インフルエンサーマーケティング、SNSマーケティングと 事業名に「〇〇マーケティング」とつくものは大体、携わることができる環境です。 （２）ビジネス戦闘力の向上 交渉力や数字を作る力を網羅的に底上げすることができます。 複雑なビジネスモデルのサービスやプロモーションプロジェクトの運営をしていく中で、 求められるスキルや経験も変わり、常に新鮮さを感じながら広く深くビジネススキルを磨いていくことができる環境です。 （３）次のキャリアに活かせる市場価値の向上 企業担当者や経営者の方々から直接、スカウトをされるメンバーも多くいます。 それだけ求められるものも多く、知識・人間性共に磨かれるポジションであるため、必然と市場価値が高くなる環境です。 裁量権も大きく、営業アプローチの方法や顧客管理、スケジュール管理において、自らのアイデアや判断を活かせる裁量権が与えられます。
「最適なテクノロジーを駆使し、世界中の課題を最速で解決する」というミッションのXTech企業です。 当社は世界中のユーザーにサービスをお届けするプラットフォーム事業の新規ユーザー獲得支援を行っております。 ユーザー様の顧客満足度を高めていくイベントやキャンペーンを企画実行し、長期的にお客様に選ばれ続けるサービスを作っていく仕事です。 ＜お任せする具体的な業務内容＞ ①各種データを元に戦略の立案・実行 └Meta広告の運用 └SNS・メールなどお客様への直接的なアプローチ └数値改善やユーザーファーストのプレゼント企画などを提案 ②新しいビジネス機会の発見 └広告代理店との連携 └未開拓の広告チャネルへの挑戦 ③自社のマーケティングオペレーション全般 └ユーザー導線の確認 └利用状況のレポーティング └市場動向の把握 ④海外連携 └海外のチームや国外の法人との連携 └広告インフラや数値取得を共同対応
サイバーステップ株式会社
・ワークライフバランスの充実：通常期の残業は月10〜20時間程度と少なく、フレックスタイム制（コアタイム10:00〜15:00）の導入や完全週休2日制、年間休日120日以上の環境で、無理なく長期的に活躍できます。 ・責任あるポジションでの実績構築：内部監査室長として、J-SOX（全社・IT統制）や内部監査体制の構築・運用を経営層に近い立場で一貫して主導できます。 ・グローバルな挑戦機会：海外子会社を有するため、ご自身の希望に応じて業務で英語力を活かし、グローバルな監査ノウハウや実力を身に付けることが可能です。 ・高水準な待遇：年収960万円〜1,092万円と、提示年収が高水準に設定されています。
ガバナンス体制強化のため、内部監査部門の責任者として内部統制と内部監査の体制を牽引する方を募集しています。 専任の室長として、以下の業務を推進していただきます。 【業務内容】 ◆内部統制評価業務（J-SOX）に関する業務 ・全社統制、決算統制、業務プロセス統制、ITGC、ITACの評価（リスク評価、整備・運用状況評価） ・監査法人との調整、コミュニケーション ＜内部監査業務＞ ・年間監査計画の策定 ・監査の実施（インタビュー、資料確認、改善提案、フォローアップ） ・監査報告書の作成、経営層への報告
◆残業月平均10時間程度＆年間休日126日！メリハリをつけて働ける環境です 土日祝休みはもちろん、バースデー休暇などの特別休暇も充実しておりワークライフバランス抜群です ◆話題のヒットコスメを展開する成長企業です 自社ブランドの認知度が高く業績も好調なため、安定した経営基盤のもと安心して長く働けます ◆上場グループの安定感のもと、決算から財務報告まで幅広くスキルアップが可能です 裁量を持って業務に挑戦でき、将来的にグループ連携などの高度な会計領域にも携われます
決算業務に加え、親会社向けの財務報告業務を中心に担っていただきます。ご経験に応じて裁量をもってお任せします。 ・月次/年次決算 ・新規取得した固定資産登録 ・売上・在庫計上 ・決算仕訳（借入利息計上、前払費用管理、資産除去債計上など） ・海外子会社の決算書の換算 ・連結精算表作成 ・税務計算・申告 ・監査法人対応 ・内部監査、JｰSOX対応
更新日：2026年09月18日
・法務の専門性を軸としながら、機関運営・ガバナンス・上場維持業務まで担うことで、コーポレート機能を広く俯瞰できるゼネラリストとしてのキャリアを構築できます。 ・新設チームとして、法務・ガバナンス体制を設計・構築できます。上場ベンチャーの成長フェーズにおいて、自らの手で仕組みを作り上げる醍醐味があります。 ・取締役会・株主総会の運営や契約書レビューを通じて、CEOをはじめとする経営陣と日常的に連携します。経営判断のプロセスを間近で体感しながら、法的側面からの助言を直接行えるポジションです。 ・急成長するAI市場の中で、M&Aやグループ拡大、AI規制対応といった先端的な法務・ガバナンス課題に取り組むことができます。定型業務にとどまらない知的刺激のある環境です。
【ポジション紹介】 従業員120名、グロース市場への上場を経て、次の成長フェーズに向けた法務・総務機能の新設部門責任者（次期部長候補）を募集します。 法務業務（契約書レビュー・法的リスク管理・コンプライアンス）を主軸としつつ、総務領域（取締役会・株主総会の機関運営、規程・契約書類管理、株式・保険管理、上場維持関連業務、重要文書処理・代表印/角印管理）を幅広く統括するポジションです。 経営企画チームおよび財務経理チームとは独立したチームとして、コーポレートガバナンス基盤を強化する役割を担います。現在、法務専任担当が1名在籍しており、法務業務に関しては役割分担しつつ、法務の専門性を軸に、総務・ガバナンス領域へキャリアを拡張したい方に最適なポジションです。 【業務内容】 1. 法務業務 事業契約・NDA・業務委託契約等の契約書ドラフト・レビュー・交渉支援 新規事業・M&A・資本提携等に伴う法的リスクの分析・助言 コンプライアンス体制の設計・運用（社内研修の企画・実施を含む） 訴訟・紛争対応および外部弁護士との連携・マネジメント 個人情報保護法・AI関連規制等の法改正動向のキャッチアップと社内展開 2. 機関運営（取締役会・株主総会） 取締役会の招集・議事運営・議事録作成および法定保管管理 株主総会の企画・準備・当日運営および事後処理 法定開示書類（事業報告書、計算書類等）の作成・提出管理 社外取締役・監査役との連絡調整 3. 規程・契約書類管理 社内規程類の体系管理（制定・改廃・周知） 契約書類の管理プロセスの構築・運用（レビュー・承認・保管） 重要文書処理および代表印・角印の管理・押印統制 4. 株式・保険管理 株主名簿の管理・更新、株式事務全般 ストックオプション（SO）・新株予約権等の管理事務 配当・増資等のコーポレートアクションに係る実務対応 全社の保険契約（損害保険・D&O保険等）の管理・更新対応 5. 上場維持関連業務 適時開示（TDnet）対応および開示関係資料の法務面でのチェックやレビュー、助言提供 証券取引所規則・金商法等の上場関連法令への対応 子会社管理体制の整備（関係会社管理規程等）
組織再設計の当事者になれる └ 今まさに体制が変わっている最中で、ポジションも仕事の範囲も、自分でとりにいける環境があります。既にできあがった箱に入るのではなく、箱ごと作る側です。 株主総会・取締役会の運営を"設計者"として主導する └ 議事録・取締役会事務にとどまらず、会議体の設計・ガバナンス強化の提言まで担えるフィールドがあります。 顧問弁護士・外部専門家と連携し動く └ 法的判断の最前線で、社内外のプロフェッショナルと連携しながら意思決定に関わります。
・取引先との契約確認・社内規定の整備 ・法律関係に関わる相談対応・法的手続き業務 ・企業経営において必要な法的手続き ・株主総会や取締役会の対応・顧問弁護士とのやりとり ・その他法律関係に関わるトラブル対応など法務関連業務一式 ※法務グループの統括へ、キャリアの射程を伸ばす └ 将来的に法務領域全体をリードしていただくことを想定しています。転換期だからこそ、短期間でキャリアの厚みが劇的に変わる環境です。
【当ポジションの魅力】 ・当社は近年M＆Aを積極的に実行しており、法務チームとしては、例えばスキーム検討やデューデリジェンス、基本合意書・最終契約書・クロージング書類のドラフティング・調整などを通じてM＆Aを支援しています。事業拡大フェーズにある当社で会社の成長を体感できるとともに、戦略的な法務を体得することができます。 ・事業承継やPMI、経営支援を通じて、長期的に地域の医療・介護事業の再生に深く携わることができ、事業再生を身近に体感できる環境です。 ・当社は医療機関向けにサービスを展開しておりますが、一般的な事業会社の企業法務についてももちろん一通り経験することができます。 ・資格支援制度や法律関連の書籍・オンライン研修動画見放題など、学びへのサポートも充実しています。
（雇入れ直後） 当社の法務担当として、契約書の作成・審査、社内規程の整備、M＆A支援等をお任せします。 医療や介護の業界が未経験の方でも、丁寧に教育していきますのでご安心ください。 ・法的側面からのM&A支援 ・各種契約書作成・審査（月40件程度） ・各種議事録の作成（当社グループ会社・提携法人の取締役会議事録・株主総会議事録・社員総会議事録など） ・社内規程の整備 ・コンプライアンス研修や教育の企画実行 ・弁護士対応窓口・社内法律相談窓口 ・法令改正への対応 ・各種行政手続・行政機関との折衝 ※ご経験、スキル等に応じて、スタート時の業務内容はご相談させていただきます。 ※入社後は先輩社員によるOJTや毎月1回グループ全体研修を実施しており、業界知識や業務内容についていち早くキャッチアップできる環境です。
ギフティグループ株式会社
更新日：2026年09月17日
１）「守る」だけではない、仕組みをつくる法務 M&Aや新規事業、海外展開など事業が広がる中で、法務の役割が事業を前に進めるための仕組みづくりへ進化しています。経営や現場と近い距離で、ルールを運用しながらアップデートしていく面白さを感じられる環境です。 ２）スピード感ある環境で、実務から成長できる 国内外ともに事業全体が大きな飛躍フェーズへと突入している今だからこそ、味わえる面白さとやりがいがあります。チームの一員として、事業拡大のみならず、eギフトという新しい文化が浸透していく瞬間を間近で体感できる、唯一無二のチャンスです。
■まずお任せする業務 ・契約書レビュー・ドラフト作成 ・新規サービスの利用規約作成・既存規約の改定 ・事業部・グループ会社からの法務相談対応 ・資金決済法・景品表示法等の法令調査・対応 ・商標・特許を中心とした知的財産関連業務 ・個人情報保護法対応（Pマーク運用を含む） ・ひな型・FAQ・相談記録等のナレッジ整備 ■成長に応じて広げる領域 ・新規事業・アライアンスの法務支援 ・M&A・投資案件の法務支援 ・グループガバナンスの設計・運用 ・海外子会社・海外取引のリーガル対応 ・コンプライアンス・リスクマネジメント体制の構築
・戦略法務の中核を担う役割：M&A・海外展開・新規事業において、スキーム設計〜交渉〜実装まで主担当としてリード ・経営直結の意思決定関与：経営陣と直接ディスカッションし、法的観点から実行可能なオプションを提示 ・高難度テーマへの継続関与：米国・シンガポール子会社対応、グループガバナンス、クロスボーダー規制対応などに横断的に関与 ・法務機能の設計・高度化：契約基準、審査フロー、リスク管理体制、外部弁護士マネジメントを自ら設計・改善 ・裁量とスピードの両立：上場企業のガバナンス基盤の下、個々の案件を自律的に判断・推進できる執行環境
・契約文書、規約のリーガルレビュー（NDA、代理店契約、業務委託契約、サービス利用約款、各種覚書など） ・契約書の作成・交渉、弁護士との折衝 ・各種社内規定の整備・チェック ・知的財産権関連業務(著作権、商標、特許等) ・個人情報を含む情報セキュリティ関連業務 ・コンプライアンス体制の強化に関する業務全般 ・株主総会対応 ・海外法務 ■経験・実績に応じてお任せしたい業務 ・ M&A・資本業務提携における法務デューデリジェンス・契約交渉 ・新規サービス・プロダクト開発における法的リスク評価・スキーム設計 ・グループガバナンス体制の構築・強化（子会社管理・組織再編等） ・内部統制・内部監査体制の整備
各事業部や各グループ会社の予防法務や法律相談、契約書・文書のチェック等の幅広い業務をご担当いただきます。将来的には、インド・ムンバイ等の国際法務や新規事業の相談に携わっていただく可能性もございます。 また、当社は中途入社者が多い環境のため、マネジメント範囲を増やしリーダーや管理職を目指すことが可能です。
管理部門における「専門力」の強化、将来に向けたノウハウ蓄積のために、弁護士の採用を強化しています。ただし、「先生」「専門家」を採用するわけではなく、将来的に弊社の法務として管理職になり、法務課をリードする方を募集しております。現状では新卒総合職を積極的に法務課へ増員する予定はなく、弁護士としてのご経験がある方にご入社いただき、将来のポストを担っていただく予定です。 法務課では、より現場へ積極的なサポートを取り組む体制へと変革をしている最中です。この大事な時期に法務課の体制を一緒に作っていただける方にご入社いただきたいです。ご入社いただきましたら、①トラブル解決、②すべてに関わる業務改善(再発防止に関する仕組み作り等)を担っていただく予定です。 【具体的には】 ・法律相談（グループ会社含む） ・予防法務（各事業部や地方拠点に出向き、法律相談会などを実施） ・契約書、文書のレビュー、チェック ・訴訟対応（基本的には代理人にはならず、顧問弁護士や事業部門との打合せや調整） ※仕事内容は、会社の指定する業務に変更することがあります。
グローバルに事業を展開する大手電子機器メーカーの本社にて、インハウスローヤーとしてスケールの大きい業務に携われる点が魅力です。 契約審査や法令調査にとどまらず、新規事業の立ち上げ、M&A、国際的な業務提携など、経営や事業の成長に直結する高度な法務アドバイザリー業務を幅広く経験できます。英文契約審査（全体の約3割）や弁護士折衝を通じて、グローバル法務のスペシャリストとして専門性を磨ける環境です。 また、在宅勤務制度（出社率50%程度）や有休取得率7割超、平均残業月20時間前後と、ワークライフバランスが極めて良好です。弁護士会費の会社負担制度も整っており、高いパフォーマンスを発揮しながら長期的にキャリアを形成できる魅力的なポジションです。
グローバルに製品・サービスを展開するメーカーの本社法務として、国内外の企業法務案件を幅広くご担当いただき、全社最適の視点から関係部門、海外法務チームと連携し、法務スペシャリストとして課題解決支援やプロジェクト推進を行う即戦力となる人材を募集します。 【主な担当業務】 本社及び国内外グループ会社に関する以下の企業法務業務を推進いただきます。 ・契約審査、法律文書等のリーガルチェック、契約交渉（和文：英文＝７：３） ・国内外の法規制、改正対応及び社内体制強化 ・社内法律相談、法令調査（新規事業、M&A、業務提携、知的財産活用、紛争解決等、顧問弁護士との折衝を含む） ・社内教育、その他コンプライアンス関連業務（国内外の競争法、プライバシー法、労働法等対応） ・紛争/訴訟対応、リスク管理など ※知財渉外、知財管理、コンプライアンス業務、総会対応は別の部門が担当し、企業法務に特化した部署となります。 ※英語は読み書きでの使用がメインです。
株式会社久米設計
業歴90年余年の日本有数の組織設計事務所で、官庁・学校・病院・超高層ビルなど大型の建築を多く手掛けています。一級建築士等技術系の有資格者を中心に700名程度が在籍、国内はもとよりアジアを中心に海外にも展開をしています。
法務室にて、既存社員と共に以下業務をご担当いただきます。業務はOJTを通して習得していただきますので、未経験分野がある方も安心して取り組んでいただくことができます。 ※ご担当業務はご経験やご希望ふまえ検討いたします ・組織設計事務所が受託する設計・監理等業務における契約書のチェック、約款・仕様書のリスク事項の抽出業務 ・外注契約書（発注者は当社）に関する法務関連業務 ・人事・総務領域の法務関連業務 ・各種社内法務相談に対する対応業務 ・弁護士への相談対応業務 ・社内資料作成業務
株式会社サイバーエージェント
・新規ビジネスの発案段階から、事業責任者と二人三脚で新規ビジネスを立ち上げるサポートを行います。契約書のレビューだけでなく、どういった市場に、どういった戦略で参入をしてゆくのか。その際の法規制やリスクポイントはどこかといった、事業戦略・ビジネススキームの設計段階から事業責任者の右腕として事業を支援します。 ・メディア事業、スマートフォンゲームやアニメを中心に、競輪事業、サッカー、プロレスといったスポーツ分野など、幅広いビジネスモデルにおける法務を経験いただけます。また、関係法令対応など法務業務の幅が多く、経験できる法務業務の幅が多岐に渡ります。 ・プライム市場上場としてのコーポレートガバナンスの経験だけでなく、ベンチャー企業も含む100社近いグループ会社のコーポレートにも携わることができるので、幅広い経験・スキルアップ・キャリアパスの選択ができます。 ・プライム市場上場企業としての高度なJ-SOX対応だけでなく、100社近いグループ会社それぞれの中長期的なリスク評価・内部統制強化に携わることができます。単なる「監査・チェック」に留まらず、多角化する事業の成長スピードを殺さずに、グループ全体のガバナンス基盤をどう強固にするかという、経営層に近い視点での仕組みづくりを経験できます。
１, 与信審査・契約審査・各種法規制対応（契約業務・与信業務、法令対応・監査業務・ライセンス契約） ・メディア事業、アニメIPなどのライセンス、広告代理店事業、スマートフォンゲーム事業、AIプロダクト事業を主軸として、 化粧品ECビジネス、公営競技の車券販売ビジネス新規事業に関する法規制調査などの各種相談対応 ・景品表示法・薬機法・個人情報保護法・資金決済法・取適法・電気通信事業法など、各種事業活動における重要関係法令への対応およびモニタリング （各種法令対応をプロダクトの個性に合わせて柔軟に行うことで事業の競争力向上に貢献します） ・ライセンス契約（案件/プロジェクトごとの契約交渉支援、番組販売・海外販売・商品化等・各種窓口権の実務に関する相談対応） ２, コーポレートガバナンス・コンプライアンス（株主総会、組織再編、株式管理、M&A・PMI、子会社管理業務） 株主総会関連業務： 招集通知作成および株主総会運営など、株主総会開催を主導（IRチーム・連結開示チーム・取締役会・監査等委員会との連携をはじめとした総合的な対応をお任せします） 内部統制業務： 上場企業に求められる内部統制（J-SOX）の有効性についての評価やグループにおけるリスク評価および内部統制の強化 M&A、合弁設立、企業提携業務・PMI： 国内外での企業や事業部門・資産の買収・売却（M&A）、企業合弁、企業提携（販売提携、技術提携など）について、中心的な立場で総合的に遂行する業務。 また、これらの事象によるグループの拡大に最も重要となるPMI（Post Merger Integration）業務を、経理・システム・労務・セキュリティ・オフィス等のチームと連携して行います 組織再編業務： 新規事業の設立、経営資源の最適化に伴う解散・事業譲渡・吸収合併を100近くあるグループ会社を対象に実行・管理 （会社法手続の実行のみならず、連結会計・税務・労務・適時開示対応といった総合的な経営視点でのスキーム選定から実行完遂までをお任せします） 株式管理業務： 当社および当社グループ会社が発行・保有する株式およびストックオプションの管理 （連結開示グループとの連携から有価証券報告書の一部作成等をお任せします。また、インサイダー防止啓発等のコンプライアンス施策も立案・実行します） 子会社管理業務： グループ会社における取締役会の運営、関係会社の設立・合併、商業登記、許認可管理等の管理 社内規程の整備、管理 コンプライアンスに関する啓発、社内勉強会等 ３, 知的財産権管理（知的財産権対応業務） 事業戦略に沿った特許権、著作権、商標権等の検討、申請・出願、管理業務 プロダクト設計段階での侵害調査など予防法務による事業貢献
損害車の買取り・販売を通して、地球に貢献する企業です。 リサイクルや環境保全への関心の高まりを背景に、平成10年の創業から順調に売り上げを伸ばし、現在は国内に54拠点を構え、マレーシアにも現地法人を設立しました。 会社の成長に伴い、変化も多い環境ですが、ご自身のご経験やスキルを活かして柔軟に対応いただける方であれば、やりがいを感じられるお仕事です。
【業務内容】 まずは２社の子会社決算の対応をお願いします。 その後、慣れてくれば上司と共に本社決算にも関与していただきます。 別途スタッフさんが日次業務に関しては対応してくれるので、月次業務～決算業務までに集中して従事できる体制です。 ■具体的には： ・決算業務（年次・月次） ・在庫管理、債権債務管理、仕訳内容チェック ・部員の指導、育成、業務進捗管理、業務分担の最適化 ・子会社・関連会社経理処理管理・指導、月次会計チェック ・業務プロセス効率化、内部統制強化 業務内容の変更の範囲：会社の定める業務 就業場所の変更の範囲：会社の定める場所
株式会社オリグレス
・取締役3名直下の中核ポジションで経営判断に直接関与できる環境！戦略立案から実務実行まで一気通貫で担える幅広い裁量権で成長環境 ・管理本部を一から組成し、事業成長に耐えうるコーポレート基盤を構築できます。 ・CFO一人に過度な負荷が集中しない、取締役との密な連携体制を整えています。
・月次／年次決算、連結決算 ・中長期経営計画策定と成長戦略推進 ・財務戦略立案実行と資金調達計画策定 ・予算策定予実管理とFP&A業務 ・会計決算税務統括と監査対応 ・IPO準備と内部統制開示体制構築 ・投資判断資金運用とリスク管理 ■従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ■就業場所の変更の範囲：会社の定める場所 ■募集背景：増員募集
株式会社はなまる
◎グループ経営に直結するポジション 単なる経理業務にとどまらず、管理会計・連結決算を軸に、経営意思決定に直接関与できます。 ◎裁量を持って上流業務に関われる 予実管理・分析だけでなく、中期経営計画や財務戦略の立案まで携われるため、「数字を作る」だけでなく「経営を動かす」実感を得られます。 ◎管理職へのキャリアパス 将来的には、グループ全体の数値統括・経営陣へのレポーティング・組織マネジメントなど、経営に近いポジションでの活躍を期待しています
【業務内容】 経営企画として、グループ全体の管理会計および連結決算を中心に、経営判断に直結する業務をお任せします。まずは子会社管理から入り、将来的には予算策定・財務戦略まで担う中核人材としてご活躍いただきます。 ■具体的な業務： ・グループ全体の管理会計（予実管理・差異分析・KPI管理） ・連結決算業務（資産／負債／損益／キャッシュフロー管理） ・子会社の業績管理・ガバナンス強化 ・年度予算・中期経営計画の策定およびモニタリング ・財務戦略の立案・実行支援 ・資金調達および資金運用管理 ・金融機関との折衝・関係構築 ※ご経験に応じて、順次担当領域を拡大いただきます 業務内容の変更の範囲：会社の定める業務 就業場所の変更の範囲：会社の定める場所
グローバル大手電子部品メーカーとしての安定した事業基盤のもと、海外拠点や国際弁護士と連携しながら、グローバル規模での全社リスク管理体制の構築や運用に挑めるスケールの大きさが魅力です。 本ポジションが所属するコンプライアンスグループは法務から独立した比較的新しい組織であり、派閥のない自由闊達な社風が特徴です。中途入社の社員も多く、自らの提案や最新の知見を取り入れた施策を積極的に企画・実行できる環境が整っています。 単なる「守りの管理」にとどまらず、事業サイドの新規領域での挑戦をサポートする「攻めのコンプライアンス」として体制強化を推進できます。既存の枠組みにとらわれず、組織づくりや企画力・マネジメント力を高めたい方にとって大きなやりがいを得られる求人です。
・各種コンプライアンス施策の企画・立案やその徹底 ・海外コンプライアンス部門との連携を通じたグローバル体制の整備、リスク管理活動の実践 ・特定リスク領域におけるコンプライアンスプログラムの制定・導入・運用・改善 ・国内外グループ会社に対するコンプライアンス活動（指導・支援・監督・モニタリング） ・コンプライアンス規程類の策定・改訂 ・コンプライアンス違反事例の未然防止策・再発防止策の立案・導入・支援 ・重大なコンプライアンス違反（企業犯罪）が発生した場合の有事対応（国際的紛争解決処理等） ・コンプライアンス教育体系の確立および研修の実施 *ご入社後は、まずリスク管理統括業務もしくは特定リスク領域におけるプログラム運用業務から業務をお任せし、 将来的にはコンプライアンス風土醸成にかかる企画業務やマネジメント業務をお任せします。
★成長性、社会貢献性の高い事業を展開する注目企業です ★経理分野だけでなく、管理部門における幅広い経験を積むことができます ★設立9年（ホールディング化前を含めると17年）でグループ会社10社立ち上げたスピード感のある環境で、試行錯誤を繰り返しながら一緒に組織、会社を創りあげていくことにやりがいを感じていただける方には適しています。 ★■男女比：6：4 ■文理比：２：8 【その他】溝の口駅より無料シャトルバス運行（所要時間：5分程度）
グループの事業を取り巻く法令や様々な契約の枠組みの中で、 経営陣や関連部署とともにリスクマネジメントを行うことを通じて会社の競争力を高めていく仕事です。事業を、後方からサポートするだけでなく、事業の責任者や担当者とともに推進する「事業密着型法務」です。時にはフロントに立って、強い事業を創り上げていくことに興味がある方をお待ちしています。 【具体的な業務内容】 ・各事業で行われる国内外の取引スキーム検討、日本語・英語契約書の作成、審査（秘密保持、共同研究開発、業務委受託、業務提携等） ・各事業の事業遂行に必要な法的リスクの検討、解決策の提案・実施 ・新規事業、各事業の新規プロジェクトの立ち上げサポート ・知的財産権（特許・商標等）の発掘、権利化 ・法令改正動向の収集、発信、必要な対応の提案・実施 ・情報セキュリティ体制強化のための戦略立案、企画、実行 ・グループ会社の各機関の事務局活動（株主総会、取締役会実施等）
株式会社Cygames
・「ウマ娘 プリティーダービー」など数多くのソーシャルゲームをリリースしてきた会社です。 ・億超えのヒットゲームを生み出してきた社長、役員陣と一緒に働くことで、業界の中でのヒットを生み続けるノウハウを学ぶことができる環境です。 ・中途入社社員が大部分を占めており、新卒、中途入社を合わせて3000名以上のスタッフで構成されております。規模は順調に拡大していますが、非常に風通しがよく様々な価値観の人材が集まっている会社です。 ・福利厚生も充実◎、働きやすい環境づくりを目指しています。
・契約書審査/作成/交渉 ・新規事業や施策に関する法的アドバイス ・M&A等の投資関連業務 ・研修等の社内啓蒙活動 ・紛争対応
更新日：2026年09月16日
スタンダード上場企業で、1都4県に展開する不動産会社です！ ・会社として業務効率化など残業削減に努めているため残業20時間以内に収まっており、ワークライフバランスの整った環境でご活躍いただけます ・会社全体の平均年齢は42.1歳、男女比6:4、有給休暇取得率は71.1％です！ ・前任者退職に伴い急募のポジションとなります！
本社の法務担当として、以下の業務をお任せいたします。 ・不動産関連の契約書類のチェック・審査対応 ・社内リーガルサポート（各支店、部門からの照会対応） ・法令改正追随対応（雛形の更新・社内報の発布） ・弁護士窓口業務（訴訟、法律相談） ・社内書類（稟議書、押印書類等の作成） ・その他法務業務全般 入社後、まずは経験やスキルに応じて業務をお任せします。 わからないことは丁寧に教えるので安心してください。 少数精鋭のため、様々な法務業務を経験でき、キャリアアップが叶う環境です。
株式会社ハンズマン
■東証スタンダードに上場しており、一般的な経理業務から決算の開示業務など、幅広い業務を経験できます。 ■本部と店舗間の連携が良く、各部署とのコミュニケーションも取れている風通しの良い職場です。 ■本部の経理部でご活躍いただける方を募集しております。 （原則、異動はございませんが、適性次第では将来的に別部署への配置転換をお願いすることもあります）
・経理業務全般 ・決算業務（月次・年次） ・開示資料（有報・短信等） ・経理部門のマネジメント
経験を重ね、知識・スキルを身につけるほどに、担当業務の幅を広げられるのが当社法務ポジションの魅力です。当社は『衣料・服飾雑貨』『生活雑貨』『飲食・サービス』と幅広い業態を展開しており、卸事業、EC事業、小売り事業等、担当する事業によって、様々な事業形態に即した専門的な法務知識を習得することが可能です。将来的には、各事業会社にて、専門的な法務知識を活かし、事業運営に直接的に携わっていくチャンスがあります。
各事業会社やHD部門からの契約や法務の相談窓口とし、主に以下の業務を担当致します。 【主な業務内容】 ①各種契約書（英文・和文）のチェック・作成及び契約書のデータ管理、ファイリング、押印サポート ②商品名、ブランド名の商標調査、商標登録のための必要書類の作成及び商標権の経過管理 ③知財に関する侵害、被侵害の対応 ④当社及び子会社の取締役会・株主総会等の議事録作成及び商業登記 ⑤保険関連業務 ⑥社内規定業務 ⑦各事業会社からの法律相談
株式会社バルカー
・プライム上場企業の安定した基盤があり、退職金制度や財形貯蓄等福利厚生も充実 ・フレックス制やリモートワーク等導入していて、柔軟な働き方ができます。 ・子会社が日本国内だけでなく、海外にもグローバルに展開しているため、英語や中国語など語学力を活かして働けます。
工業用シール材や高機能樹脂製品を製造・販売、及び新たなAI/ITソリューション事業を展開する当社にて、法務関連の業務を社内の弁護士(法務部)/弁理士(知的財産部)/公認会計士(財務部)と連携しながら推進いただきます。 【入社後にお任せする業務】 ■各種契約書レビュー(取引基本契約書やNDAが中心ですが、チームで月当たり国内案件約50件/米国やアジアを中心とした海外案件約5～10件) ■契約書のドラフト作成（新たな事業領域のAI/ITソリューション事業に関連するシステム開発契約、英文契約やM&A等の企業再編に関する案件を含む） ■ガバナンスの運営・体制の構築 ■様々な法律を基にした法的問題に関する相談対応 【将来的にお任せする業務】 ■コーポレートガバナンス関連業務 ■取締役会事務局の運営業務 ■社内規程整備に関する業務 等
合同会社DMMホールディングス
◎海外案件に携わるチャンスがある環境：当グループでは多種多様な事業を運営しておりますが、現状は、国内向けの事業が中心です。一方、各事業の成長へ向け、必要があれば海外への進出も厭わない姿勢です。法務部としても英文契約書、海外法の調査や、必要に応じ英語での交渉なども対応することがあります。 ◎1社に在籍しながら幅広いビジネスモデル／業務に携われる：当グループは現在60事業を運営しています。また、常に新しい事業に積極的に挑戦しているため、法務部には幅広い視野と柔軟な対応力が求められます。その分、多種多様な法的課題に携わることができ、迅速かつ正確な対応力を養うことができます。現在、法務部は多くの法務案件を抱えており、各担当者に与えられる裁量が非常に大きいのが特徴です。そのため、ご自身の知識や経験を存分に活かし、主体的に業務に取り組むことができます。
■当社グループ内の各事業を対象とした国内外における法務関連業務 ・契約書（NDA、システム開発を含む各種業務委託、ライセンス、業務提携、共同事業、代理店契約、売買、賃貸借、不動産関連契約等）および利用規約の作成、レビュー ・各事業部門からの法律相談対応 ・新規事業立ち上げに関連する各種法令調査 ・M&A対応 ・法務業務に関連する社内運用フローの整備、法務研修の実施 ■その他、当社グループ全体を対象とした法務関連業務全般 当社グループの法務スペシャリストとして、様々な事業における法的サポートを行っていただきます。契約書の対応や、事業部側の法務相談の他、新規事業立ち上げ時における法令調査・リスク調査に携わっていただきます。
株式会社アウナラ
更新日：2026年09月15日
当社は、調剤薬局に特化したM&A仲介および経営支援を行う成長企業です。 専門性の高いノウハウとネットワークを活かし、薬局の事業承継や経営改善を支援することで、地域医療の維持・発展に貢献しています。 ベンチャーならではの裁量とスピード感の中で、社会貢献性の高い事業に携われる点が魅力です。
薬局の売り手開拓・買い手とのマッチングなど薬局に特化したM＆Aに関するコンサルティンを置こうなう当社で、管理部長として内部体制を構築していただきます。 ■経理業務 ・仕訳入力／帳簿管理・請求書発行／管理・経費精算の確認 ・月次試算表の作成・税理士との連携（決算対応含む） ■財務業務 FP&A、資金調達（エクイティ・デット）のサポート、および資本政策の策定・実行 ■IPO準備関連 将来的にはIPOを目指すため、内部統制やガバナンス強化にも関与いただきます ■その他管理部門業務全般
株式会社チェンジホールディングス
このポジションのミッションは、HLD単体経理の品質と安定性を担保しながら、グループ全体の経理水準を高めていくことです。IFRSを含む会計基準への理解、監査法人との対話、会計論点の整理、各社にまたがる経理プロセスの標準化を通じて、経営判断を支える正確で信頼性の高い会計情報の提供を担っていただきます。 また、既存業務を安定的に運用するだけではなく、経理業務の高度化や業務標準化にも関与いただく想定です。会計専門性を軸に、グループ横断で価値を発揮いただくことを期待しています。 特に、生成AIをはじめとするデジタル技術を経理業務に取り入れることに関心を持ち、自ら手を動かしながら改善に取り組む姿勢を期待しています。
HLD単体の経理業務を中心に、グループ各社にまたがる専門性の高い会計・経理領域を横断的に担当いただきます。 （主な業務内容） ・財務会計・開示関連（約60%） HLD単体の月次・四半期・年次決算を中心に、有価証券報告書等の開示資料作成、監査法人対応、会計処理・会計論点の整理を担当いただきます。 ・管理会計関連（約20%） 年度予算の策定、予実分析、経営会議資料の作成などを通じて、経営判断を支える管理会計業務に関与いただきます。 ・財務・内部統制・業務改善関連（約20%） 資金繰り管理、J-SOX対応、投資評価、経理業務の標準化・効率化（生成AIなどのデジタルツール活用を含む）、子会社管理など、グループ横断の経理・財務テーマにも関与いただきます。 【補足】 本ポジションは、入力作業や日次処理を中心とする役割ではありません。 決算・開示・会計論点対応・業務設計に重心を置き、経理領域における専門性を発揮していただくことを期待しています
株式会社アクセルラボ
■リモート勤務可能：原則、自宅での勤務が可能です。業務上必要な場合のみ出社をお願いすることがありますが、既存メンバーも出社の頻度は週1回程度となっており、WLBを整えた勤務形態が可能です。 ■フレックスタイム制度あり：お子様の送り迎えや家庭の事情に合わせて、柔軟に勤務時間を調整できます。尚、時短勤務（6時間以上）からのスタートも可能です。 ■育児ブランク明けも歓迎：育児に専念されていた方の復職を積極的に支援します。実務経験があれば、ブランク期間は問いません。
入社後は、既存メンバーと連携しながら、以下の業務を担っていただきます。 ・月次決算業務（仕訳入力、勘定科目の精査、月次レポート作成） ・年次決算業務のサポート（決算整理仕訳、財務諸表作成補助、監査対応） ・日次経理業務（経費精算、請求書処理、入出金管理） ・会計システムの運用・改善提案 ・税理士・監査法人とのやり取り 将来的には、決算業務の主担当化や業務効率化プロジェクトへの参画も期待しています。
株式会社ラクス
・経営にインパクトを与えるポジション：社長直轄組織として、経営層へダイレクトに報告・提言を行う機会があります。内部監査人のプロフェッショナルとして、会社の信頼と生産性を同時に高める実感が得られます。 ・IT×監査の最前線：自社でIT・DX推進サービスを展開するラクスだからこそ、最新ツールやAIの導入に積極的です。手作業を減らし、より高度なリスク分析に集中できる環境を自分たちで作っていけます。 ・専門性の発揮：東証プライム上場企業として、経営層に近い立場でJ-SOXや内部監査の経験を活かせます。 国内外グループ会社の体制確立や計画立案に携わる機会もあります 。
監査部は、企業ビジョン達成に向けて、助言と保証により当社の価値を高め、健全性を確かなものにすることを目指しています 。 内部監査規程に基づき、法令遵守状況や業務効率性について各部門・子会社への監査、助言・勧告を行うほか、財務報告に係る内部統制の整備運用評価や構築・改善支援を担います。 本ポジションは内部統制課への配属を予定しており、入社後は内部統制を中心に担当いただきます。 OJTの一環として業務監査課の業務に携わる場合もあり、将来的には監査部全体の体制や育成方針を踏まえ、業務監査課へ異動する可能性があります。
・成長企業の「攻めの法務」：事業戦略や新規サービスにも深く関われます。 ・幅広い法務経験が積める：M&A・知財・コンプライアンスなど幅広く経験可能。 ・働きやすさも充実：在宅勤務・時差勤務が可能で、福利厚生も充実。 ・リーダーとして組織づくりにも挑戦：案件推進やメンバーへのフィードバックなど、マネジメント経験を積めます。
ご経験に応じて、以下のような業務をお任せします。 ・契約審査 ・事業戦略のサポート（新規・既存事業に対する法務面からの積極的関与、リスクコントロール） ・子会社法務 ・株主総会における商事法務 ※招集通知と株式事務（会場設営・各役員との調整等）などは総務にて担っております。 ・社内研修 ・紛争対応（契約法務） ・M&A及びアライアンスなどのプロジェクト案件 ・コンプライアンス対応 ・知的財産業務 等 ※ラクスはスペシャリストもしくはマネジメントのキャリアパスがあり、ご希望や志向、組織状況によってご相談させていただきます。
東洋船舶株式会社
【1日の業務の流れ】 主に経費等の請求がきた都度支払対応や、投資家との間で事前契約をした枠内での資金拠出依頼のレター作成、取引発生の都度会計業務等を行っています。（決算は月次ではなく四半期毎）1人あたり2～4社程度を想定。日本基準/国際基準/米国基準等複数の会計基準の会社を担当するため、経理としてスキルアップが可能です
船舶保有SPCに関する経理業務をお任せします。主に四半期決算書類作成を含む会計業務/監査対応/資金管理(資金決済/資金繰管理)業務を想定しています。 【業務例】 ・イレギュラーな取引が発生した場合の仕訳計上含む、四半期決算書の作成、確認(通常取引の仕訳計上は別の担当者が実施) ・外部に作成を委託している四半期決算書の内容確認(委託先会社とのやりとり含む) ・決算対応をしている会社の監査対応(会社の決算期末後) ・資金繰り管理、送金データ作成者への指示出し ・四半期、年度での税金計算(顧問税理士と契約しています) ■従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ■就業場所の変更の範囲：会社の定める場所 ■募集背景：増員募集
テクノデザイン株式会社
・半導体製造装置や各種省力化機械の設計製造を行う会社です。国内外の多くの半導体製造装置メーカーに納品をしており、その装置は名だたる半導体メーカーにて使用されています。昨今の半導体需要を踏まえ更なる発展が見込まれます。 ・残業は月10時間程度と非常に働きやすい環境です。 ・経理経験があれば未経験でも総務にチャレンジ可能です。最初は労務からチャレンジし、人事やその他業務にも幅を広げていただき、最終的には総務のリーダーとしての活躍が期待できるポジションです。
・人事・労務・総務の実務および取りまとめ（給与計算・勤怠管理・社会保険・労働保険・採用・人事制度、就業規則、労使協定などの整備・その他会社運営に関する総務業務） ・人事・労務・総務の業務が安定した後は、経理（月次決算・年次決算）についてもリーダーとして関わっていただくことを想定 ※経理の知識・経験を軸に、総務部の幅広い業務に関わってもらえる方を求めています。 人事・労務・総務については、入社時点ですべての実務経験があることは求めません。 将来的には、管理職として経営のサポートを担う人材となっていただくことを想定しています。 ■従事すべき業務の変更の範囲：すべての業務への配置転換有 ■就業場所の変更の範囲：会社の定める所（本人に合意のない転勤は無） ■募集背景：増員…現在は責任者の方が当該業務を担当しておりますが、今回採用する方に割り振り、より経営に資する業務に関わる時間を増やしたいとお考えです
本求人の仕事の魅力は、主に以下の3点に集約されます。 第一に、上場持株会社の経営管理部門において、税務の「上流工程」に専念できる点です。申告書作成などの実務は顧問税理士へ委託するため、グループ通算制度のマネジメントや、移転価格税制・BEPS対応といった高度な国際税務、社内アドバイザリーなど付加価値の高い業務に注力できます。 第二に、「ものづくり」を軸に事業展開するグローバル企業において、事業拡大やM&Aに伴う複雑な税務課題に挑み、専門家として大きく成長できるダイナミックな環境が整っている点です。 第三に、想定年収700万円から1100万円という好条件に加え、フレックスタイム制、週2日のリモートワーク、年間休日126日と、ワークライフバランスを保ちながら長期的なキャリア形成が可能な点も大きな魅力です。
経営管理部にて、国内グループ会社の税務管理およびグローバルな税務課題対応をご担当いただきます。※申告書の作成実務は顧問税理士法人へ委託しているため、社内データの整備、論点整理、および成果物のレビューが主な役割となります。 ① 国内税務・申告準備業務（グループ通算制度） ・グループ通算制度に基づく、当社および国内子会社の法人税・地方税の申告データ準備 ・子会社からの税務データ収集、一次チェック、税額計算の取りまとめ ・税効果会計（会計担当と分業） ・消費税申告に関する基礎データの集計・確認 ・顧問税理士法人との連携、作成された申告書のレビュー ・税務調査対応（立会、指摘事項への反論資料作成支援など） ②国際税務マネジメント ・海外取引における税務課題の抽出（PE認定リスク、源泉税、租税条約の適用など） ・タックスヘイブン対策税制（CFC税制）の判定・検証 ・移転価格税制への対応（ローカルファイル・マスターファイルの文書化管理 ※外部ベンダーと連携） ・BEPS2.0など、新たな国際税務ルールの影響分析と対応策の検討 ・タックスプランニング ③ 社内税務アドバイザリー ・子会社を含む事業部門からの税務相談対応（新規取引スキームの検討など） ・グループ会社に対する税務指導・啓蒙活動
株式会社サイバーセキュリティクラウド
・大きな裁量で仕事を創れる：経営に近い立場で自身の専門領域を生かしながら、主体的に必要な仕事を提案し実行できます ・ 急成長中のマーケットに挑戦：成長著しいマーケットにおいて、自身をストレッチして成長させながら事業をサポートする経験が得られます ・ 現代社会を支えるインフラビジネス：サイバーセキュリティ領域という、インターネット社会を支えるインフラビジネスに関われます ・ グローバル法務へのチャレンジ：海外子会社の監査にも携わる可能性もあります ・社内のサポート体制：公認会計士資格を保有するCFOと管理部長がサポートします
■業務内容【雇い入れ直後】 ・内部統制（J-SOX）に関する業務 ・内部統制評価（J-SOX）の年間基本計画立案 ・内部統制文書化（業務記述書、RCMの作成・更新、レビュー） ・全社統制、決算全般統制、業務プロセス、IT全般統制の評価および評価結果の取り纏め ・内部統制上の不備改善のモニタリング及びフォローアップ ・内部統制報告書の作成 ・上記各業務における関係各部門、監査法人との折衝 ■内部監査に関する業務 ・内部監査の年間基本計画立案および内部監査の実施 ・監査対象部門への改善提案およびフォローアップ ・監査役との協議およびコミュニケーション
株式会社ADKホールディングス
今回は、監査本部の一員として、以下業務に従事頂ける方を募集しています。 韓国親会社の上場に伴い、現在は「K-SOX（韓国内部統制基準）」の新規構築という、グループにとって極めて重要なフェーズにあります。2026年度の運用開始に向け、親会社側との頻繁な連携を通じ、グローバル水準の仕組みをゼロから形にしていく「構築メンバー」を求めています。変革期の今しか経験できない、希少性の高いキャリアを積むことが可能です。
監査本部全体の主なタスクは、以下の通りであり、当面は、監査企画局にて、内部統制評価（SOX評価）、各種オフサイトモニタリングおよび内部監査の企画業務を中心に従事頂きます。 監査本部では、年間監査計画に基づき、監査・評価の対象毎にプロジェクトを設定しています。 まずは、局長の下でアサインされたプロジェクトのメンバーとして従事頂き、業務に慣れて頂いた後は、プロジェクトのチームリーダーとして、数名のメンバーを率いてプロジェクトを遂行頂くことを想定しています。 ・内部監査の実施 ・内部監査の企画等の実施 ・内部統制評価（SOX評価）の実施 ・各種オフサイトモニタリングの実施 ・臨時監査（ヘルプライン等内部通報対応など）の実施 ・その他 上記に関連するアドミ業務等
・グローバル事業本部長の最も近い立場で、学研グループの海外成長戦略の中枢に携わるポジションです。経営陣との距離が近く、戦略立案から 現場実行まで一気通貫で関与できるため、グローバル事業経営の実践知を身につけることができます。将来的には海外事業責任者や経営幹部候補としてのキャリア形成も期待されます！ ・プライム上場企業の老舗企業、WLBも整っており、働きやすい環境
・グローバル事業本部全体の事業戦略・中期計画の策定支援 ・本部長および各地域事業責任者との連携による重点施策の推進 ・4つの地域別事業チームを横断したKPI管理、課題抽出、改善施策の立案・実行 ・海外グループ会社・パートナー企業とのコミュニケーションおよび事業推進支援 ・M&A、事業提携、新規事業等の検討・推進サポート ・事業本部の運営機能の構築 ・会議出席、海外拠点訪問、現場状況の把握およびレポーティング ・予算策定、実績管理、事業分析など経営管理業務 ・経営陣向け資料作成および重要案件のプロジェクトマネジメント ・グローバル事業本部全体のオペレーション改善および組織基盤強化 ※年間を通じて数回の海外出張が発生します
・世界中にニーズのあるセキュリティインフラを支える、ストック型ビジネスモデルでの安定経営 ・急成長急拡大中のITベンチャー企業で、財務経理領域を中心に裁量権をもって、上場企業の管理部におけるプロフェッショナルを目指せる ・事業会社で財務経理領域を幅広く経験でき、自身が取り組む施策やアクションの効果を肌で感じやすい ・経営に近しい立場で自身の専門領域を活かしながら、主体的に必要な施策の提案・実行が可能
■業務内容 【雇い入れ直後】 〇通常業務:月次決算の作業一部 / レビュー、四半期、年次決算の実務、監査法人対応 〇グループ会社決算のコントロール業務 〇開示業務：決算関連資料の作成：決算短信、四半期報告、有価証券報告書の作成、適時開示資料の作成、EDINETを使用した各書類の作成 〇J-SOX対応 〇経理関連システムの運用メンテナンス 〇その他の事業拡大に向けた管理全般業務 また、ご経験やご志向によっては、下記業務についてもお任せいたします。（応相談） 株式総務（株主総会、取締役会など）、内部監査業務、リスク管理全般、規程の改定及び運用、 全社的な業務改善、業務効率化、上場企業に必要な社内体制の構築･評価･運用 【変更の範囲】 ・会社の定める業務
ジェイフロンティア株式会社
スピード感ある上場企業にて、様々な経験を積み更なる成長を遂げることが可能です。
・経理財務部門のメンバーマネジメント、業務進捗管理 ・メンバーの育成、業務フォロー、レビュー ・月次、四半期、年度決算業務・数値管理 ・連結決算業務 ・法定開示書類（有価証券報告書等）の作成 ・適時開示書類の作成 ・グループ会社・子会社に関する管理業務 ・監査法人、顧問税理士等との連携・対応 ・経理業務フローの整理、改善、効率化 ・システム等の導入・改善プロジェクトへの参画 ・Excel等を活用した管理資料・業務フォーマットの作成、改善 ・仕訳、伝票処理、会計システムへの入力等 ※マネジメント専任ではなく、自らも実務に入りながらチームを率いていただくプレイングマネージャーを想定しています。 ※などの業務をもう1名のマネージャーと分担し、経理財務部長とともに経理財務組織を構築していきます。 ■従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ■就業場所の変更の範囲：会社の定める場所
トモエ興産株式会社
・年間休日120日以上、残業もほぼなく定時上がりでワークライフバランスが取れる環境 ・関連グループ会社の経理を担っているため、多種多様な業種の経理に携わることができスキルアップが可能
経理課の一員として以下業をお任せします。 ・会計ソフトの入力 ・月次決算 ・申告書作成 ・グループ会社10社の経理業務(月次決算対応も一部あり) 使用ソフト：弥生会計・ミロク ■従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ■就業場所の変更の範囲：会社の定める場所
・経営に近い立場で裁量を持って会社の成長戦略に深く関われるポジションです。 ・企業の情報資産を守るという社会的意義を感じながら経営陣と密に連携をとり、同ポジションでの経験を通して会社の成長に寄与できます。 ・現場との調整業務や改善など多岐に渡る業務があり、組織の体制づくりにおいてもご自身のプレゼンスを発揮できる環境です。 ・急速な市場拡大が予測されているサイバーセキュリティ市場で、組織の根幹を担う重要な役割を担えるポジションです。 ・ストック収益ベースのサブスクリプション型ビジネスモデルを展開しており、当社の売上全体に占めるストック収益は90%以上と安定した経営基盤の会社です。
・全社的な数値整理、予実管理、改善案の提案 （KGI、KPI、ROI、MRR、ARR、NRRなど） ・全社・部門戦略実施計画のモニタリング ・全社視点での業務改善企画(部門横断プロジェクトの推進) ・経営会議や全社会議など、主要な会議でのファシリテーション ・情報フローや社内向けの開示情報対象の整理 ※ご経験や志向性によりその他業務もお任せします。
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企業の公式サイトや一般の転職サイトでは公開されていない求人情報を、“非公開求人”と呼びます。実は、企業が転職エージェントを通じてのみ求人を募集するケースは多いです。応募が殺到するのを避けたい、戦略的なポジションの採用を慎重に進めたい、急募案件を迅速に充足したいなどの理由があります。転職希望者にとって、一般に出回らない希少な求人にアクセスできるメリットは大きく、企業とエージェントとの信頼関係の証でもあります。
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公認会計士、税理士、会計税務、経理財務等幅広く担当。大阪支社長 兼 九州ユニット責任者。
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