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DIG税理士法人（大阪事務所）
更新日：2026年08月05日
■九州エリアでは知名度の高い総合型の税理士法人です。 ■グループ全体でみると全国約3万事務所中57位の従業員数であり、金融機関や不動産会社といった業務提携先からも安心してお客様をご紹介いただけるだけの規模感です。 ■働く上では、安定感や将来性のある会社に所属しながら、部署としては少数精鋭の環境で専門的な業務にチャレンジできることも魅力の一つです。 ■近年多様化している働き方にも柔軟に対応しており週2日のリモートワークやフレックスタイム制が利用できるため仕事とプライベートのメリハリをつけて働けます。
顧問先のお客様を直接ご支援し、長期的な信頼関係を築く当社の中核となるポジション です。 顧問先と定期的に面談の機会を設け、会計資料をもとに財務・税務・会計に関する相談対応や提案を行います。 ご支援の領域はお客様の背景やニーズに合わせ、保険やバックオフィス業務の効率化、事業計画策定など多岐に亘ります。税務会計にとどまらずお客様のために総合的なご支援が可能な体制です。 1人あたり20～40件程度のお客様を担当します（規模・難易度により変動します）。また、「分業制」を採用しており、経理の入力・税務申告書の作成については他部門（財務支援部）が担いますので、お客様とのコミュニケーションに集中できる環境です。また、大阪事務所は拡大中の組織のためスキルやご経験により、マネジメントや育成もお任せする可能性もあります。 【具体的な仕事内容】 ・お客様からの相談対応 ・経理のチェックや税務申告書の作成 ・税務・財務の提案・サポート ・MFクラウド会計やfreeeの導入支援 ※原則全員が契約社員（6か月間の有期雇用契約）からスタート。入社半年後に一定の基準をクリアすると正社員登用されます。（2024年3月時点実績：入社半年以上の社員に占める正社員の割合98.5%）
PwCビジネストランスフォーメーション合同会社（大阪オフィス）
【働き方】 ・出社・クライアント先への外出・リモートワークいずれもあり（頻度はプロジェクトによって異なります） ・担当プロジェクトにより、年数回の出張の可能性あり ・有期雇用契約。半年～1年毎の契約更新。正社員登用制度あり ・1日の標準労働時間 7時間（標準勤務例 9:15-17:15） ・各種福利厚生も充実 ・正社員登用制度あり 【入所後の研修・資格サポート】 中途入所者向けオリエンテーション及び、監査業務に関する知識を磨ける研修をご用意しています。 さらに、先輩が初心者にもわかるように、一から丁寧にサポートしますので、ご安心ください。 その他、資格取得（会計士、簿記、IT、語学など）の補助制度があり、就業しながらスキルアップを目指すことができます。
会計監査、アドバイザリー部門、税務申告部門にて、サポート職（Assistant）を募集しております。 初めから専門的な知識は必要ございません。簿記、会計士、税理士の学習を既にされている方をはじめ、これから会計、税務分野でキャリアを積んでいきたい方、サポート職の業務経験を通して簿記資格の取得（2級、3級）を目指す方も多い職種となっております。資格取得の為のサポートも充実しております。 【具体的には】 ●会計データの収集・加工・入力（Excel） ●各種文書作成・校正 (Word) ●監査手続補助（証憑突合・分析資料の作成・確認状発送回収管理・開示資料のチェック） ●各種税務申告書補助（申告書の入力補助） ●アポイント・スケジュール調整 ●資料依頼管理 はじめから専門的な業務をお任せすることはありません。 クライアント別のチーム内で、会計士・税理士をはじめとした社員・職員から依頼されたエクセルの入力や、メールの送信など、簡単なサポート業務からはじめていただきます。 メインで担当いただくプロジェクトを中心として、数チームをご担当いただきます。メンバーそれぞれの業務量やプロジェクトの進捗状況に応じて、ローテーションしながらサポートしていただきます。 プロジェクトによりますが、出社・クライアント先訪問（往査）・リモートワークなど様々な働き方を織り交ぜて、様々な業種のクライアントにかかわることができます。現場で経験豊富な先輩とともに幅広い経験と知識を積み、データ集計など集中して取り組む仕事は自宅で専念するなど、メリハリのある働き方が実現できます。 ■従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ■就業場所の変更の範囲：会社の定める場所※担当プロジェクトにより、年数回の出張の可能性あり
企業名非公開
・中津駅周辺の会計事務所で、通勤も便利です。 ・年間通して残業はほとんどありません。 ・社内環境、人間関係も良く社員の定着が良いため、長期就労者が多いです。
内勤中心の担当者として、下記の業務に携わって頂きます。 ・決算申告業務 ・相続税申告補助 ・給与業務 ・その他関連業務
■今回募集する事業推進部の財務コンサルティングチームでは、グループ内の公認会計士、税理士、中小企業診断士等とチームを組み、お客様である中小・中堅企業の事業再生のご支援や財務コンサルティングを行います。 ■受注案件数が年々増加しており、より高度な事業再生案件を担う機会も増えています。 本ポジションでは、立ち上げメンバーの1人としてこれまでのご経験やスキルを発揮していたき、関西エリアにおける事業再生を牽引していただくことが可能となっています。 ■税理士試験の試験休暇制度があります。税理士試験の合格を後押しするため、一定の条件を満たす方を対象に1科目につき3日間（最大2科目まで）、特別の有給休暇を付与します。
・事業再生（再生計画の策定・実行支援） ・財務コンサルティング ・財務デューデリジェンス／事業デューデリジェンス ・融資のサポート ・補助金に関するコンサルティング 計画を出して終わりではなく、作成後の伴走支援まで可能です。 実際に当法人では多くのお客様から継続してご支援のご希望を頂いております。お客様の会社を良くするためにはどうすればよいのかということに真正面から向き合い、経営者の相談相手として頼りにされるやりがいの大きな仕事です。 また、事業再生業務を中心に担っていただきますが、M&Aなどにもチャレンジできる環境です。 ■一部のポジションを除き、原則全員が契約社員（6か月間の有期雇用契約）からスタートします。本ポジションの場合、入社半年後に一定の基準をクリアすると正社員登用されます。 参考：入社半年以上の社員に占める正社員の割合98.5%（2024年3月時点）
松浦会計事務所
・子育てをしている社員が多く、時短勤務・週4日勤務など柔軟な勤務が可能です。 ・スタッフ全員が協力し合う体制をとっているので、当日欠勤（お子様の病気等）も柔軟に対応します。 ・当事務所から税理士試験５科目合格者は２人輩出しています。 ・現在在籍しているスタッフは、６人全員会計事務所未経験者です。 ・当事務所は現在スタッフ６人（所長は除く）で、個人20件＋法人32件の関与ですから、ゆとりがあります。 ・当事務所は、基本的にクライアントに来所して頂くスタイルです。クライアントへの訪問はあまりありません。 ・チームで仕事を行い一人一人の業務負担を軽減しているため、残業もほとんどなくワークライフバランスが取れる環境です。
税務業務を中心に、顧客の窓口となリ他メンバーと協働して業務を行っていただきます。 【詳細】 ・記帳代行 ・決算申告書作成等税務業務 ・税務申告書、確定申告書作成補助 ※個人・法人割合：10件／15件(ご経験により件数は変動あり) ※顧客対応スタッフの場合は、一人当たり件数として個人・法人割合：5件／15件(ご経験により件数は変動あり)です。 コロナ期間中は、リモートワークを実施していました。 仕事が出来るようになれば、リモートワークも可能です。 ご入社後、ご経験や思考により経営計画策定業務、MAS監査業務などをお任せすることも可能です。 手を挙げれば新しい業務にチャレンジできる環境です。
アクタス税理士法人【大阪事務所】
更新日：2026年08月04日
■特定の業務に特化しておらず、法人税、所得税、相続税等の税務の基礎を習得できます。 また、税務申告業務だけでなく、特殊なスポット業務など経験することが可能です。 一般的な中小～上場企業までの法人顧問の他、国際、相続、組織再編、M&A、企業再生、事業承継など、総合ファームならではの幅広い業務内容が経験できます。 ■20～30代のスタッフが多く、科目勉強中の方は仲間と励まし合って勉強できる環境です。 ■在宅勤務やフレックスタイム制度を活用して、柔軟な働き方が可能です。
・関西エリアで事業を展開する企業の税務会計業務や経営相談 ・オーナー会社に対する事業承継および相続対策業務 ・ベンチャー企業から大規模オーナー企業及び上場会社の税務会計業務など 【特徴】 関西地域の個人事業主、中小企業から上場企業まで、お客様のニーズに応える幅広いサービスを提供しています。相続関連業務も多いです。東京・赤坂事務所や長野事務所と連携し、事例やノウハウを共有しながら質の高いサービスを提供しています。 ■従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ■就業場所の変更の範囲：会社の定める場所
税理士法人優和 京都本部
★当社は「税務コンサルティング・ファーム」として、税務業務に留まらずバックオフィス業務全般の支援を実現するプロフェッショナル集団です。 ★これからの税理士は作業時間を減らし、付加価値ある税務提案を行うことが求められていますので、ワークライフバランスも重要視しています。 定時退社の促進と19時までの退社を徹底しており、プライベートを確保できます。 ★また相続などの業務を行うと、報奨金が支払われます。頑張りが反映される給与体系です。
・税務／税理士業務(法人・個人問わず対応) ・顧問先への巡回監査業務 ・帳簿書類・決算書類の作成 ・各種申請書の作成 ・給与計算 など 【業務の魅力】 ・小規模な事務所では担当できない仕事も当事務所でならレベルに合わせて積極的にお任せします。 幅広くスキルを磨けるので腰を据えて働けます。 ・相続業務については、希望すれば関与可能です。
株式会社ビジョン.システムズ
・IPO準備中の企業で業績も上がっており経営も安定しています。 ・Dell Technologies社より、国内パートナー数千社の中で上位約30社のみが認定される「プラチナパートナー」に選ばれています。 ・残業平均20時間／年間休日125日でワークライフバランスも良い環境です。
バックオフィスを支える経営管理部のメンバーとして、下記業務を中心にご担当いただきます。 〇経理業務 ・会計ソフトへの入力 ・各種支払業務 ・月次決算業務 ・書類管理、入金・送金管理 ・一部の税務業務(印紙税、源泉徴収税、住民税、固定資産税等) ・現金出納管理、預金?座の管理 ・取引・経費の出入金管理 ・伝票仕訳 ・支払処理、決済管理 ・資金調達、資産管理 ・固定資産管理 ・各種申請書類の作成 〇?般事務業務 ・社内の備品・在庫管理、発注 ・電話対応、来客対応 ・郵便物対応 ■従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ■就業場所の変更の範囲：会社の定める場所
更新日：2026年08月01日
経営計画書と月次決算書を道具に、財務・労務の両面から経営に関する幅広いアドバイスを行う。
■■ ポジションについて ■■ 中小企業様の経営支援として、独自の商品を用いて、 「どこに手を打てば利益が出るのか」と「どうすればお金を残せるのか」 また「正しい経営とは何か」を経営者に指導をしてきます。 弊社独自の商品知識さえ覚えてしまえば、お客様から喜ばれるご提案ができる仕組みが構築されており、未経験でも入社後半年で担当を持ち始め、早い段階から顧客経営支援の実績を築けます。 もちろんOJTや研修もしっかり行いますのでご安心ください。「中小企業の経営支援をしたい」という強い気持ちさえあれば、必ず成長できる環境です。 ■■1社に対してサポートする時間■■ コンサルティングファームのようにプロジェクト単位で動くわけではなく、1社に対し自分1人担当になります。お客様の課題はチームで解決していきます。（1チーム5～6名体制） 専門的な知識を要する場合は、専門の担当をアサインしますので、深いところまで経営課題解決にコミットできます。 また、1人が受け持つ担当社数は最大15～20社程度。入社2年後くらいから10社ほど担当するようになり、個人の習熟度や成長により社数を増やしていきます。 担当社数に上限20社を設けるのは、お客様に対し深く入り込んで提案し続けていけるようにという思いからです。 ノルマは一切ないため、営業にかける時間もありません。 ※お客様紹介により新規獲得ができているため
フジ総合グループ／フジ相続税理士法人（大阪事務所）
更新日：2026年07月31日
・大阪事務所では、年間70件以上の相続税申告を手掛けています。 ・20代～50代の男女幅広い年代のスタッフが働いています。 ・協力して業務を進める社風となっており、困った時はすぐに相談できる環境です。 ・フレックスタイム制の活用により、プライベートの時間も大切にしながら働くことが可能です。
【具体的な業務内容】 ・相続税および贈与税の申告業務 ・相続税還付業務および土地評価、税務署との折衝・お客様対応 ・相続税コンサルティング業務（相続対策・節税シミュレーション） ※経験やスキルに応じて順次お任せしていくイメージです。初回打ち合わせから必要書類の確認・作成、申告対応、結果報告まで、一貫して担います。 【仕事のポイント】 ・申告業務を中心とした一連の流れに携わります。正社員が主担当、パートがサポートという体制で柔軟に役割分担をしています。毎月約40件の案件をチームで対応しており、1人が複数件を並行して受け持ちます。 ・社内打ち合わせは最低限に抑え、いつでも税理士に直接相談できる環境のため、効率的に働けます。お客様との面談も「初回で丁寧に・その後は最小限に」が基本方針。初回で必要な書類依頼を済ませ、不足があればメールで対応。結果説明の際のみ再度訪問・面談を実施することが多いです。 ・金融機関や不動産会社、司法書士などからの紹介を通じて依頼を受けるケースが多く、案件数・規模ともに豊富。一次相続・二次相続と世代を超えて関係が続くこともあり、長期的な信頼関係を築きながら深く関わっていけます。
税理士法人イースリ―パートナーズ
・「資産税」「海外税務」「資金コンサル」「医療コンサル」「飲食コンサル」などの委員会があり、希望する委員会に所属することで、その分野の知識やスキルを身につけることができます。 ・有休取得率が100％に近く、連休も取得しやすい環境です。 ・働き方は各人の裁量に任されており、早い日は18時にはほとんどの人が退社されています。 ・試験休暇制度や、専門学校の学費を会社が半額負担する制度もあり、資格取得を応援してくれる職場です！
ご経験やスキルに応じて、下記業務に携わって頂きます。 ・巡回業務 ・申告業務 ・記帳代行業務 ・相続・贈与業務 ・飲食業コンサルティング ・資金調達コンサルティング ・医業機関向けコンサルティング ・会社設立支援 ・その他
グロースリンク社会保険労務士法人（梅田オフィス）
【2025年までに経営支援型会計事務所として圧倒的な存在感を】 Mission（会社の存在意義）として、「幸せと利益を両立する"いい会社"を増やす」ということを掲げています。"いい会社"を増やすために、まず私たち自身がいい会社となるべく、Vision（中期的目標）として「2025年に名古屋で入社したい会計事務所No1になる」ことを目指しています。具体的な数値としては、2025年に年商10億、正社員100名規模の事務所となる計画です。私たちはVision達成のため、グループ共通の価値観である20 のValue（行動指針）に基づき仕事をしています。さらに2025年以降は「名古屋」という部分を「日本」にかえ、日本でNo1を目指していきたいと考えています。
給与計算チームまたはコンサルチームの担当者として、下記の業務をお願いします。 ◆給与計算チーム ・給与計算及び付随業務 ・労務関係各種手続き ・労使問題相談 ・電話対応 等 ◆コンサルチーム ・助成金コンサルティング ・助成金の支給申請 ・労務顧問 ・就業規則策定 ・電話対応 等 ※所属は経験・能力・希望などを考慮の上決定致します。 ■従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ■就業場所の変更の範囲：会社の定める場所
・「単なるアドバイザー」ではなく、【プロダクトの仕様やコンサルティング手法を決定する「オーナー」】の立場で、専門家として裁量権を持ち、クライアント対応やAI活用に貢献いただきます。 ・必要な承認プロセスを経つつも、企画の妥当性が担保されていれば翌月には実行に移せる、地に足のついた意思決定スピード感があります。 ・オンボーディングプログラムやOJT、書籍購入補助、資格取得補助に加え、レビュー文化があるため、他メンバーからの知見を吸収しやすい風土です 。 ・社内の多数の公認会計士と協働し、専門的なナレッジをマーケティングに昇華させるという、他ではできない稀有な経験が積めます 。
クライアント対応（全体業務のうち約7割）とプロダクト開発への貢献（全体業務のうち約3割）の両輪を担っていただきます。 ※ドメインエキスパートとは... 特定の領域（＝ドメイン）において深い専門知識を持つプロフェッショナルのこと。 本ポジションでは「内部統制・会計」のスペシャリストとして、現場の実務感覚をプロダクトの機能やAIのロジックに反映させる、開発チームの「知恵袋」であり「設計の羅針盤」となる役割を指します。 【具体的な業務内容】 1. クライアント対応／導入支援コンサルティング 上場企業やIPO準備企業に対し、「smoove J-SOX」の導入から定着までを支援します。 ・内部統制対応の現状分析と課題整理、導入計画の策定 ・3点セット（フローチャート・RCM・業務記述書）のデータ移管支援・整備評価・運用評価・監査法人対応のテクニカルなサポート ・カスタマーサクセス視点での継続的な運用改善提案 2. AI活用・プロダクト開発への貢献 専門家の視点をプロダクトに還元し、エンジニアチームと共にプロダクトを成長させます。 ・生成AI（Claude/Gemini等）を活用したJ-SOX業務自動化の企画・検証 ・専門知見に基づく機能の要件定義・仕様の言語化 ・エンジニアチームへのドメイン知識のインプット、および仕様検討への参画 ・新機能のベータテストおよび品質管理 ※開発（コーディング）を行う必要はありません。「何を作るべきか」を専門家として定義する役割です。 ■従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ■就業場所の変更の範囲：会社の定める場所※本人の希望を聞かずに転勤させることはありません。
・監査法人や事業会社での「チェック」や「管理」という立場を超え、クライアントが長年抱えてきたJ-SOXの重圧から現場を解き放つパートナーになれます。 ・CFOや実務担当者から「これが欲しかった」という手応えをダイレクトに受け取れる、介在価値の大きいポジションです。 ・未だExcelや紙が主流のJ-SOX領域において、最先端SaaSを用いた「持続可能な仕組み」を導入する変革の旗振り役を担います。 ・単なるツールの導入支援ではなく、企業のガバナンスのあり方そのものをアップデートする醍醐味があります。
当社が開発する、上場企業やIPO準備企業向けの「内部統制（J-SOX）業務変革クラウドサービスの導入を通じて、顧客の組織変革とJ-SOX業務の高度化を支援します。 ?主な仕事内容（対クライアント・カスタマーサクセス 軸） 上場企業やIPO準備企業に対し、サービスの導入から定着までを支援します。 １．初期導入支援コンサルティング（メイン業務） クライアントの現状ヒアリングと課題整理、導入計画の策定 3点セット（フローチャート・RCM・業務記述書）のデータ移管支援 ２．整備評価・運用評価・監査法人対応のアドバイス 継続的な活用支援（カスタマーサクセス） プロダクト定着に向けた運用ルールの提案 アップデート情報の提供および追加機能の活用提案 ■従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ■就業場所の変更の範囲：会社の定める場所※本人の希望を聞かずに転勤させることはありません。
ロングブラックパートナーズ株式会社（大阪オフィス）
・BIG4系列のアドバイザリーファームからスピンアウトした財務会計のスペシャリスト集団です！質の高いコンサルティングをスピーディー且つエキサイティングに展開してまいります。事業再生、M&Aの実績が多数あり優良ファームです。 ・様々なバックボーンをお持ちの方が多い環境です。（公認会計士、税理士法人、金融機関など） ・様々な福利厚生制度があります。（スポーツジム費用、オフィス内ドリンク・スナック常備、リフレッシュ旅行手当、社内レクリエーション、育児・看護・介護休暇制度、夜食手当など）
・主に国内案件（ミドルサイズ）に関するファイナンシャルアドバイザリー（FA）業務及びデューディリジェンス業務 ＜主な業務（FA業務）＞ ・国内のM&A案件に関するソーシング活動 ・顧客への提案書作成・買い手企業候補の探索及び提案 ・プロジェクトマネジメント・DD対応及びDD業者のコントロール ・バリュエ―ション・相手方との交渉サポート ＜主な業務（DD業務）＞ ・正常収益力分析・実態貸借対照表の作成 ・ネットデット、資金繰り等の分析 ・各種KPI分析・過去の税務申告書分析、スキームの税務的観点からの検討 ■従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ■就業場所の変更の範囲：会社の定める場所 ■募集背景：業務拡大の為
・主に国内案件（ミドルサイズ）に関するバリュエーション/PPA業務及びPMI業務 ＜主な業務（バリュエーション/PPA）＞ ・DCF法及び純資産法等を用いた株価算定 ・買収案件におけるPPA業務 ＜主な業務（PMI）＞ ・PMI業務におけるプロジェクトマネジメント ・買収後における経理体制及び管理体制構築支援 ・業績管理体制の構築支援 ・経理、管理システム導入支援 ■従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ■就業場所の変更の範囲：会社の定める場所 ■募集背景：業務拡大の為
大手1,200社以上の顧客基盤を持つ国内シェアトップクラスのHRシステムグループで運用ノウハウを習得できます。自社内受託で常駐がなく、顧客への業務改善提案を通じてコンサルスキルを高められる環境です。
これまでの人事/給与業務の知識/経験を活かして、「COMPANY」という人事システムを活用し、 給与計算業務のオペレーション/改善提案/顧客対応を担当していただきます。 【具体的な業務】 ・スキルや経験にあわせて、以下のような業務をお任せします。 1：人事給与業務のオペレーション 2：顧客への報告、改善内容の提案 3：運用整備(ドキュメント、業務整理) ※基本的にクライアント先に常駐することはありません。 自社内で受託業務に対応します。 【入社後は】 ・入社者の適性に応じて個別でカリキュラムを設定し、1週間前後の研修を行います。 ・その後はOJT形式で仕事を覚えていただきます。 ・ご志向に応じて運用→導入コンサルタント側へ異動することも可能です。 【働き方】 ・残業時間は月20時間程度(担当プロジェクトにより繁閑期は異なります) ・在宅勤務も導入しておりますが、在宅勤務が難しいプロジェクトもあり、 現状の在宅勤務率は2割程度です また、在宅勤務を導入しているプロジェクトでも、 月中旬の給与計算繁忙時期はほぼ出社となります。 出社が多い分、日々のコミュニケーション量は増えるため、 ちょっとした質問や悩みごと等も相談しやすく 入社後のキャッチアップのサポートやその後の業務フォローなども 積極的に行っております。 ・繁忙期 3月～4月（年度末・初の対応） 5月中旬～6月中旬（住民税対応） 10月～翌1月（年末調整対応） ※毎月中旬頃は、当月給与計算対応で繁忙となります。 ・閑散期 2月、8月（年次業務が少ないため）
■代表は事業会社出身であり、上場建設会社の営業税務顧問をしています →不動産オーナーとの繋がりがあり、案件の紹介があります ■ワークライフバランスの実現を意識しています →繁忙期は全従業員が19時までに退社してます ■手を挙げれば資産税関連の業務に関われます →昨年の相続税申告件数は20件ありました ■勉強中の方も事務所に多く、勉強との両立も可能な事務所です
税理士事務所業務全般をご担当頂きます。 《具体的には》 ・領収書整理／入力 ・試算表の作成 ・決算申告書の作成 ・関与先訪問
生和コーポレーション株式会社（西日本本社）
更新日：2026年07月30日
■創業以来、無借金経営を貫き、堅実で強い経営基盤を維持。 ■ご経験や実績に応じて役員、グループ会社の部門責任者などのキャリアパスがあります。 ■賃貸物件建設戸数が全国TOPクラスでありながら、入居率 は業界最高の９８％以上。 ■総合建築業がルーツであるため、物件の品質、技術の高さは業界でも屈指の評判。
業界トップの賃貸物件建設⼾数・⼊居率を誇る当社の経理部総務課にて、労務担当として、給与計算や社会保険など 主に労務業務を中心に行っていただきます。 ・提携先労務事務所との事務連携 ・ハローワーク、年金事務所や健保協会との個別対応業務 ・就業規則など社内規程の改廃、更新手続き ・他社員問合せへの対応や案内など随時 ※過去ご担当やマネジメント等のご経験により業務範囲はご相談に応じます。 ■業務内容の変更範囲：会社の定める業務 ■就業場所の変更範囲：会社の定める場所
東⻄本社、グループ各社のうち数社の経理組織を統率していただきます。入社以降、一定期間経過後にはご活躍、組織構成にもよりますが、 5〜20 名程度のマネジメントを担っていただくことを想定しています。 以下経理部門業務のマネジメント、社外対応交渉や高専門性業務においては実務面でお願いする場合があります。 ■社内経費管理 ■試算表作成 ■月次、年次決算 ■税務申告 ■部門稟議決裁、役員申請 ■グループ各社経理マネジメント、法人資産評価 ■必要に応じ総務部門との連携業務（会社法、商業登記など） ■キャリア・新卒採用における部門面接 ※当初は上記の一部から業務開始頂き、徐々に領域を広げる場合もあります。 または上記以外でご経験を活かせる業務がある場合、別途お願いする場合があります。 ■業務内容の変更範囲：会社の定める業務 ■就業場所の変更範囲：会社の定める場所
かなで監査法人（大阪オフィス）
■フレックス×リモート導入で裁量をもった柔軟な働き方が可能です。 ■通常業務に支障がない範囲で副業可能です。大手監査法人では経験できない社外役員やご自身で税務業務をされている方も所属しています。 ■平均年齢は30代後半～40代となっていますが、20代の方も多数勤務しています。 ■大手監査法人等からの転職者も多く在籍しています。IT専門家である社員・職員は各分野の経験を持っていますので、安心して質問・相談できる環境です。 ■業務の広範囲でIT技術を取り入れています。また、関与先とのコミュニケーション、チームコミュニケーションを重視して業務に取り組んでいます。
監査業務におけるIT統制の評価、データ分析、ITに関するコンサルティング業務 等 ITの専門家として監査チームの一員となり、IT統制評価・データ分析の領域で、財務諸表監査・内部統制監査等の業務の一部を担います。 ■従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ■就業場所の変更の範囲：会社の定める場所
■フレックス×リモート導入で裁量をもった柔軟な働き方が可能です！ ■通常業務に支障がない範囲で副業可能です。ご自身の事務所を構えて税務やコンサルティング業務をされている方も所属していますので、監査のみならず幅広い業務に携わりたい方にもお勧めです。 ■平均年齢は30代後半～40代となっていますが、20代の方も勤務しています。 ■大手監査法人等からの転職組も多く在籍しています。パートナー6名、職員は各分野の経験を持っていますので、安心して質問・相談できる環境です。 ■業務の広範囲でIT技術を取り入れています。また、関与先とのコミュニケーション、チームコミュニケーションを重視して業務に取り組んでいます。
■監査業務 -金融商品取引法監査 -会社法監査 ほか ■株式上場支援業務 -課題抽出調査 -株式上場に向けた必要な助言業務 -株式上場準備会社に対する監査 ほか ■アドバイザリー業務 -デューデリジェンス -事業再生支援 ほか
税理士法人ゆびすい
・公益系には特に強みを持っており、学校法人（特に幼稚園・保育園）については業界トップシェアです。 ・資格取得を応援する「試験日休暇」や「資格取得報奨金」など、各種支援制度があります。 ・入社3～10年目の社員を対象に、人事担当がそれぞれのキャリアプランや働き方をヒアリングし、可能な限り本人の意志を尊重し組織の成長と個人の成長のマッチングを図る「キャリアヒアリング制度があります。
一般企業から幼稚園・保育園・病院・介護施設・寺院などの公益法人まで、様々な業種のお客様の税務会計業務 【具体的には】 ・巡回監査業務 ・申告書(所得税･法人税･相続税･贈与税･消費税等)･申請書･届出書等の書類作成 ・決算の指導および決算書の作成 ・税務調査立ち会い ・財務分析および予算の作成 ・相続税対策 ・新設法人への指導(相談会の実施) 等
アイフル株式会社
グループ企業がM＆Aの加速により増加、グループ各社の決算業務全般、ディスクロージャー業務等をアイフル経理部で受託していることから専門性高い方を採用致します。 急成長を遂げるアイフルグループで経理・財務面に関する専門性をグループ全体に展開するフィールドあり。グループ会社の財務・経営支援に関与することが可能です。 さらなる利益成長を続けるために、今後もM&A／海外展開に積極的に取り組んでいく方針です。海外進出（タイ、インドネシアなど）、IT部門の強化等、さまざまなプロジェクトを推進しております。
(1)決算マネジメント全般、連結決算業務全般 連結決算業務全般 ※決算短信、有価証券報告書などのディスクローズ業務含む ※ご経験やスキルに応じて以下の業務もお任せする場合があります。 ・単体決算業務全般 ・法人税、法人地方税、消費税等の申告業務全般 ※業務の変更の範囲:原則無し
グループ企業がM＆Aの加速により増加、グループ各社の決算業務全般、ディスクロージャー業務等を経理部で受託していることから専門性高い方を採用致します。 急成長を遂げる当グループで経理・財務面に関する専門性をグループ全体に展開するフィールドあり。グループ会社の財務・経営支援に関与することが可能です。 さらなる利益成長を続けるために、今後もM&A／海外展開に積極的に取り組んでいく方針です。海外進出（タイ、インドネシアなど）、IT部門の強化等、さまざまなプロジェクトを推進しております。
【仕事の内容】 連結決算業務全般※ グループ企業に対する経理業務の支援。経営面でのサポート ※ご経験やスキルに応じて以下の業務もお任せする場合があります。 ・単体決算業務全般 ・法人税、法人地方税、消費税等の申告業務全 ※入社後は配属部署の業務に従事いただく予定ですが、 その後はご本人の適性により、同社業務全般に変更する可能性があります。
グロースリンク税理士法人（梅田オフィス）
・成長性が高く、会社が前に向かって進んでいることを現場で感じることができます。 ・資格取得も応援しており、自身の武器となる知識や能力・専門性がが身につきます。 ・上場や拡大など、顧客のお悩みはそれぞれです。だからこそ多くのことにチャレンジできる環境です。経営層のパートナーとしてのやりがいや達成感を感じることができます。 ・「THE会計事務所」ではない環境です。デスクはフリーアドレスで個室もあり。 ・チームとして動き、”わからない”が聞きやすい環境でありつつ、個人の裁量も大切にしています。
メンバーマネジメントや採用・営業に携っていただきます。 ＜具体的には＞ ・3～6名ほどのチームのマネジメント業務 ・営業活動（市場開拓・新規顧問先開拓業務） ・採用業務（書類選考・面接対応・会社説明会実施等） ・税務顧問（記帳代行、財務分析、税務相談、決算対策、経営相談、ビジネス マッチングなど） ・起業家支援（会社設立サポート、事業計画作成、金融機関交渉、届出作成な ど） ・相続、事業承継支援（財産評価、相続税額試算、財産承継シミュレーショ ン、組織活性化支援、企業格付け分析など） ・その他（セミナーや異業種交流会「びじ咲く会」等の運営） 一日の流れ 午前：メールチェック、1日の業務確認、資料作成、顧客依頼対応等 午後：担当顧客先訪問2～3社
・成長性が高く、会社が前に向かって進んでいることが現場で感じることができます。 ・資格取得も応援しており、自身の武器となる知識や能力・専門性がが身につきます。 ・上場や拡大など、顧客のお悩みはそれぞれ。だからこそ多くのことにチャレンジできる環境です。経営層のパートナーとしてのやりがいや達成感を感じることができます。 ・「THE会計事務所」ではない環境です。デスクはフリーアドレスで個室もあり。 ・チームとして動き、”わからない”が聞きやすい環境でありつつ、個人の裁量も大切にしています。
税務代理、税務書類の作成、税務相談から、あなたの強みを活かした経営支援まで行っていただきます。 「税理士業務＋αの仕事にチャレンジしたい」という方を歓迎します。 ＜具体的には＞ ・税務顧問（記帳代行、財務分析、税務相談、決算対策、経営相談、ビジネスマッチングなど） ・起業家支援（会社設立サポート、事業計画作成、金融機関交渉、届出作成など） ・相続、事業承継支援（財産評価、相続税額試算、財産承継シミュレーション、組織活性化支援、企業格付け分析など） ・その他（セミナーや異業種交流会「びじ咲く会」等の運営）等 一日の流れ 午前：メールチェック、1日の業務確認、資料作成、顧客依頼対応等 午後：担当顧客先訪問2～3社
Angelus Japan 株式会社
更新日：2026年07月29日
・月残業10時間程度。ワークライフバランスを大切にしながら正社員として活躍できます。 ・少数精鋭の部署のため、幅広く業務に携わることが可能です。 ・ライフスタイルに合わせて勤務時間を選択できます。
以下業務をお任せします。 ・日々の会計入力、入出金管理、経費精算 ・文書管理 ・決算業務(月次・年次) ・総務業務（電話対応、カタログ発送などの軽作業） 未経験の方はまず日々の会計入力などから始めていただき、 業務に慣れてこられたら月次決算・年次決算にも携わっていただきます。 ■従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ■就業場所の変更の範囲：会社の定める場所
株式会社船井総研ホールディングス（大阪本社）
大手コンサル会社での経営コンサル業務。 様々な業界の経営支援を行っております。 ご自身でスケジュール管理をし、直行直帰やフレックスもあるので、働きやすい環境です。 WEBセミナーの実施により、新規案件流入も増加傾向にあります。
中小企業（年商1～300億円）及び事業部門、事業エリアのM＆Aの実行支援及びアドバイザー業務やM＆A業務における買い手・売り手のマッチング、シナリオ策定、価格査定、実行支援を行います。 【具体的には】 ・M&Aの全般的なアドバイス ・M&Aの候補先の提供 ・企業価値（株式価値）の算定 ・相手先のとの交渉・アドバイス・スキームの構築 ・デューデリジェンスの支援 ・契約書類の作成支援等 ◇従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ◇就業場所の変更の範囲：会社の定める場所
K&P税理士法人
・働き方改革が進んでおり、繁忙期でも残業は月30時間以内（19時以降の残業は事前申請制） ・実働7.25時間、残業も原則19時以降は禁止、土日お休み等々、働きやすい環境が整っている事務所です。 ・試験勉強と仕事の両立が可能です。仕事に関して自己管理ができていれば、定時に退社し通学することができ、就業前後に勉強部屋として使用できるよう所内の部屋を開放し、自習室にしています。試験前には試験休暇があり、有給と合わせて取得することも可能です。 ・1つの関与先に、経営支援部(外勤)と品質管理部(内勤)から1名ずつ担当がつき、記帳代行はアウトソーシング部が担当。 ・風通し(教えます教えられますの教育体制が整っている)がよく、心理的安全性が大変高い事務所です！
■経営支援部（顧問先の対応窓口） 顧問先の財務状況や経営改善案などの説明を行っていただきます。 具体的には、・月次巡回監査・月次・年次決算報告・税務調査・顧問先のお困りごとの解決策の提案（外部提携先の紹介を含む）・新規問合客との面談を中心にご担当いただきます。 製販分離型を取っており、申告書、決算書作成はせず、お客様に集中して業務していただきます。 巡回方法 訪問3割：来社WEB7割 数年前から関与開始のお客様は基本的に来社型にて対応をしており訪問割合は減少傾向です。 部署ごとに評価制度が整っており、自分の成果がしっかりと評価、給与に反映される環境です。 ■従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ■就業場所の変更の範囲：会社の定める場所
税理士法人チェスター（神戸事務所）
更新日：2026年07月28日
■研修制度が充実しています ・入社時～定期的に行われる社内研修、勉強会、社外研修など、研修が充実しています。また「専門職知識データベース」があり、知識の共有もさかんです。 ■働きやすい環境です ・予備校や家庭の都合で早く帰りたい人は変えることが出来、仕事をしたい人はしっかりと仕事できる環境です。21時まで残っていたら「仕事したな！」という雰囲気とのことです。 ・土曜出勤は「選択制出勤制」。希望者についてのみ土曜日に出勤してもらっています。もちろん土曜出勤した方は平日好きな時に一日休めるようになっています。
・相続税申告書作成業務 ・生前対策業務全般 将来のプロフェッショナルに成長してもらえるよう、丁寧に指導しますので相続税業務未経験者でも安心です。まずは相続税の基本知識を習得しながら、相続のプロフェッショナルとして成長するための基礎を固めます。
・20代～50代の男女幅広い年代のスタッフが働いています。 ・協力して業務を進める社風となっており、困った時はすぐに相談できる環境です。 ・フレックスタイム制の活用により、プライベートの時間も大切にしながら働くことが可能です。
相続に特化した税理士法人にて、行政書士業務全般をお任せします。遺産分割協議書の作成や各種名義変更手続きなど、相続に関する手続きを通してお客様の円滑な相続をサポートするやりがいのあるお仕事です。 【具体的な業務内容】 ・相続手続相談業務 ・相続人調査（謄本等の収集・確認） ・相続財産調査（残高証明書の取得など） ・遺産分割協議書の作成 ・金融機関等の各種名義変更手続きサポート ・遺言書作成のサポート業務 ・相続税申告などの税務業務 【入社後の流れ】 まずは当法人が持つ独自の相続ノウハウや業務フローを、実際の案件を通じて把握していただきます。 その後、適性を見て相続手続業務の責任者として、案件の進捗・品質管理をお任せします。
更新日：2026年07月26日
〇内勤専任のポジションであり、将来的に外勤をお任せすることはございません。内勤でキャリアを歩んでいきたい方にお薦めの環境です！ 〇残業時間が閑散期10時間程度、?忙期15時間程度と短く、WLB良く勤務できる環境です。残業できない仕組みづくりをされており、みなし残業時間を超える時間（18時30分）以降の残業は上長に申請が必要 〇有休以外に試験休暇制度（3日間）があり、又就業時間後に会議室等を自主学習に利用して良いなど税理士試験受験中の方への応援や配慮がある環境です！
【主な業務内容】 ●会計入力（ミロク情報サービス、弥生会計、会計王、マネーフォワード） ●電話対応、来客対応、郵送、PDF処理などの庶務業務 ●給与計算、年末調整、法定調書、償却資産税申告 ●決算業務（決算整理仕訳、勘定科目内訳明細書の作成など） ●法人税、消費税、所得税申告書の作成 ●株価評価や相続税申告（希望者） ※各業務は「上長によるチェック＆レビュー」がありますので、安心して業務に取り組んでいただくことができます。 【使用ソフト】 MJS、弥生会計、勘定奉行、会計王、マネーフォワード、freee、PCAなど ■従事すべき業務の変更の範囲：変更なし ■就業場所の変更の範囲：会社の定める場所
辻・本郷税理士法人（神戸事務所）
・創業100年で膨大な量の相続に関する事例を蓄積しており、ノウハウもしっかりとございます。 ・人柄の良い人が多く、気軽に相談しやすい雰囲気です。 ・時差出勤につきましては2時間単位でご相談可能です。
相続税の申告業務および生前対策をはじめとする各種資産税コンサルティング業務をお任せします。 【具体的な業務内容】 ・相続税、贈与税の申告書作成 ・遺産分割協議書の作成サポート、シミュレーション ・生前対策（不動産活用、生前贈与、遺言書作成支援など）の提案 ・地主様や富裕層の顧客対応、コンサルティング ・提携先（金融機関等）へのルート営業・関係構築 ・金融機関向けセミナーの企画・講師登壇 ・（経験や希望に応じて）法人の事業承継スキームの立案・実行 など ・辻本郷のグループソリューション提案（保険・不動産・М＆A・ITソフト提案） など 【チーム体制での安心感】 辻・本郷では、個人の抱え込みではなくチーム体制で案件を推進します。複雑な案件や特異な事例も、社内の膨大なデータベースや先輩・同僚の知見を借りながら、最高の一手を導き出すことができます。一人に負担が集中しないため、クオリティの高い仕事に集中できます。 ■従事すべき業務の変更の範囲 ⇒その他当法人の指定する業務 ■就業場所の変更の範囲 ⇒その他当法人の指定する場所
辻・本郷税理士法人（京都事務所）
株式会社irodas【Cloud Agent】
更新日：2026年07月25日
今後「No.1の新卒紹介サービス」を目指し、更に事業拡大にドライブをかけていきたいと思っています。そしてその先には中途採用領域へと事業を広げていきます。そのため、2024年7月から8期目が開始した今、これまで以上の成長曲線を描いた成長戦略・事業戦略・組織戦略を立てています。 これから新規事業の立ち上げや組織力の強化を行い、3年で250名規模の企業へと成長していきます。急成長フェーズの環境で、非連続な成長を感じることができる環境です。
当社の新卒採用業務もしくは中途採用業務の全般をお任せいたします！ 当社は新卒領域の人材紹介事業を展開しており、 『いい会社じゃなく、いい人生に出逢える場所』をコンセプトにさまざまサービスを提供しております。 現在、中期経営計画の中で「10期33億、250名規模」を掲げており、目標達成に向けて新卒・中途採用の強化を行なっております。新卒採用に関しましては、年間55名~60名程度の採用人数を目標に取り組んでおり、中途採用に関してはハイレイヤー向け採用からキャリアアドバイザー・新規セールス・カスタマーサクセスなどを中心に幅広く採用し、年間30名程度の採用人数を目標に、必達に向け、増員を考えております！ ▼業務内容 ・就活生向けイベント登壇/サポート業務 ・一次面接もしくはカジュアル面談 ・就活生へのスカウト対応 ・候補者との面接調整 ・二次面接官、最終面接官との連携 ・営業部社員との連携とシナリオ設計 ・エージェント連携と対応 ・内定者とのオファー面談 ・内定者研修（フォロー） ・採用戦略の立案 ・ペルソナの策定 ・採用ツールの検討と導入 ・エージェント連携と対応 ??このポジションのポイント?? ▼将来的なポジション まずは、新卒もしくは中途採用担当者として採用業務全般をお任せしますが、ゆくゆくは採用責任者として、採用全体の管理をお任せすることになります。 そのためには、当社で活躍する社員がどんな思考性で、どんな行動を取るかをインプットしていただいたり、面接官である各部署の連携を進んで行うなど、採用に関わる社内連携などを自ら率先して取り組んでいただく必要がございます！ ▼今後の事業展開 現在8期を迎えた当社では、10期までの中期経営計画を立案し、新卒事業のみで25億円規模を目指しています。25億円規模を目指す上で、人材紹介の事業のみではなく新規プロダクトを開発中です。今後新卒領域では複数のプロダクトを提供することにより、当社として新卒領域のプラットフォームを提供することによって、就活生の納得内定と企業の採用成功/事業成長に貢献し、『1億色を創る』というビジョンを実現してまいります。
バルテス・ホールディングス株式会社
定例的な業務にとどまらず、幅広い経験ができる環境です。 上場会社での連結決算対応や開示資料の作成、IRに関する企画・立案など、 会社の成長とともにご自身の活躍のフィールドも広げていただくことが可能なポジションです。 仕訳入力などの経理実務よりも、より会社の経営に近い、お金の管理に関わっていただける点が魅力です。
ご志向に合わせてご対応いただく内容を広げていただきたいと考えおりますが経費精算・仕訳記帳、グループ各社及び連結の月次決算業務から慣れていただき、税金計算を含む四半期/年次決算や監査対応、開示など多岐にわたる業務を徐々にお任せしていきたいと考えています。 ・決算業務（月次・年次） ・管理会計 ・監査対応 ・法定開示、IR資料の作成 ・税務業務対応 ■従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ■就業場所の変更の範囲：会社の定める場所
大和財託株式会社
「家族に入社を勧めたい次世代に残していきたい企業」を指す、ホワイト企業に2022年から5年連続で認定。 2026年7月1日に、最高ランク『プラチナ』ランクを3年連続で取得しました！ 認定基準項目のうち、人材育成/働きがい、柔軟な働き方、健康経営、労働法順守 の4項目では満点を、ビジネスモデル/生産性、リスクマネジメント の2項目では高い点数を取得しており、透明性の高い経営・社員の働きがい を高い水準で実現しています！
ご経験に応じて、まずは月次決算業務、半期・年次決算業務を中心にお任せします。 【具体的には】 ・仕訳入力、伝票処理 ・月次決算業務 ・年次決算補助 ・帳票作成・管理 ・税理士・会計士対応（補助） 習熟度やご経験に応じて、以下の業務にも関わっていただきます。 既存メンバーや管理職と確認しながら進めていただきます。 ・年次決算業務 ・経営報告用資料の作成 ・監査(会計士)対応 ・税理士対応 【業務の進め方】 特定の社員に業務が集中しないよう、管理職が定期的に業務量を確認し、経験や能力に応じて分担を調整しています。 業務の進め方についても管理職や既存メンバーに相談できる環境があり、属人化しすぎない体制になっています。 社員が安心して長期的に働けるよう、無理な業務分担にならないように習熟度の応じて業務範囲を広げていきます。 【業務の引継ぎ】 まずは仕訳入力、帳票作成、月次決算補助など、経験に応じた業務から始めていただきます。 業務に慣れてきた後、担当範囲を徐々に広げていく想定です。 ・入社直後から一人で全てを任せることはございません。 ・業務の進め方は、実務を通じて段階的に習得いただけます。 ・未経験領域については、確認しながら進めていただけます。 ■従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ■就業場所の変更の範囲：会社の定める場所 ■募集背景：当社は不動産投資事業を中心に、創業以来増収増益を継続している企業です。 事業拡大、並びに今後予定しているホールディングス化に伴い、体制強化のために増員募集を行います。 これまでの仕組みや基盤を大切にしながら、正確かつ着実に業務を進めていただける方をお迎えしたいと考えています。
株式会社OAGビジコム（大阪）
更新日：2026年07月24日
１.社員は全員転職により入社してきた人ばかり。これまでの社会人経験を活かし、ノウハウや知識をお互いに教えあいながら、和気あいあいと仕事をする雰囲気があります。 ２．入社後はOJTで仕事を覚えていただきますが、クライアント毎の担当制ではありません。 ３.ルーティンな仕事では飽き足らず、もっと自分の能力を大きなステージで活かしたい、資格を活かしてリーダーとして活躍したい、そんな向上心をもってみんな仕事をしております。
クライアントの経理業務をみんなで協力して進めていきます！ 【主な業務は？】 ◇経費精算 ◇支払業務 ◇会計起票 ◇決算業務 ◇固定資産管理 ◇法定調書 ◇科目残高管理 など 幅広い業務をトータルで担当するので、さまざまなスキルを身につけられます！ これまでの経理の経験、知識を生かしてご活躍いただけます。 アウトソーシング業務なので外部のクライアントとの方とのコミュニケーションは必須です。 主にはメールでのやり取りが多いですが、電話でのやり取りも行います。 メールと電話の両方でやり取りを行います。 ◇従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ◇就業場所の変更の範囲：会社の定める場所
エクストリンクホールディングス株式会社
・さまざまな前職・経験を持つメンバーが集まっているからこそ、相談や連携もしやすいのが魅力。 ・風通し◎業務のことやプライベートのことなど、気負わず気軽に話せる職場です！ ・実績・スキルに応じた昇給や、早期のキャリアアップを目指すことも可能！ ・梅田駅チカ♪アクセス◎ 残業平均10h！土日祝休み！福利厚生も充実◎
経理部門にて、以下の業務をお任せします。 ・月次決算の主担当（締め作業まで） ・日常経理業務（仕訳入力・チェック、支払管理） ・固定資産管理 ・年次決算業務（課長・税理士と連携しながら対応） ・業務フローの見直し・改善 ・後輩指導（12名、必要に応じて） 【仕事の魅力】 ITソリューションで成長中の当社にて、経理の課長代理として裁量を持って業務に取り組めます。 経営に近い距離で数値を管理し、会社の成長をダイレクトに感じられる環境が魅力です。 ※管理業務のみではなく、実務が7割となります。 業務の変更範囲：会社の定める業務 就業場所の変更範囲：会社の定める場所
更新日：2026年07月23日
福岡に本社を構える会計事務所です。 大手税理士法人出身の税理士で立ち上げた相続を強みとする税理士法人です。 相続未経験でも応募可能で、アットホームな環境です！
【資産税関連】 相続税申告・贈与税申告・譲渡税申告・財産評価・相続税シミュレーション・遺産分割協議書作成支援・資産税顧問（セカンドオピニオン）・生前対策の立案・遺言作成及び民事信託支援 【事業承継・組織再編】 株価算定・事業承継対策の立案及び実行支援・組織再編税制・事業承継顧問（セカンドオピニオン）・HDカンパニーの活用支援・M&A実行支援・DD（デューデリジェンス）・バリュエーション 【税務顧問】 会計税務相談・各種申告書作成・経営サポート・事業計画策定支援・融資サポート・税務調査の立ち合い・税務リスクアドバイス・財務アドバイス・会社設立支援
辻・本郷税理士法人（関西事務所）
株式会社FOOD & LIFE COMPANIES
当グループは売上1兆円の外食チェーンを目指し、グローバル展開を加速させています。各国や環境に適した資金管理体制を構築していますが、適宜ルールを見直し、柔軟に変更していく必要があります。そのため、ルーチン業務だけでなく、運用の見直しにも、自ら柔軟かつ着実に取り組んでいただける方には、やりがいを持って働いていただける環境だと思います。 また、海外各国の子会社担当者と定期的にやり取りを行うため、実務を通じてグローバルな資金管理の知見や、国・地域ごとの商習慣を踏まえた対応などのスキルを身につけることができます。
海外子会社関連の業務に携わっていただきます。 財務課長と連携しながら、海外子会社の窓口として業務を進めていただきます。 具体的には、各子会社において作成される資金繰り表の一次チェックを行い、内容の妥当性や資金需要を把握し、重要な事項や対応が必要な課題が発生した場合には、財務課長と相談しながら対応方針を検討・実行します。 また、海外子会社の現地担当者とのミーティングやメールでのやり取りが定期的に発生します。現地担当者のうち、半数以上は日本語でのコミュニケーションが可能ですが、英語での対応が必要なケースもあります。ミーティングの場合は、通訳として現地社員が同席しています。尚、現状はアジア地域の海外子会社が中心のため、時差などで業務時間が大幅に変更されるような状況ではありません。 ・海外子会社の資金繰り管理 ・グループ会社への投融資取引の実行、契約管理、請求管理 ・各海外子会社担当者とのコミュニケーション、サポート ・グループ会社資金管理に関連する情報収集 ・資金繰り管理の可視化、効率化、マニュアル整備等の推進 ・経営会議等の各種会議資料の作成（決議資料など） ・国内出納業務のサポート ■従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ■就業場所の変更の範囲：会社の定める場所
税理士法人岡本会計事務所
■税理士資格支援制度 平日にも専門学校に通う時間を確保するため、終業時刻の1時間ほど前には専門学校に向かうなど柔軟な対応も可能です。 ■働きやすい環境 退職者が少なく、社内は明るい雰囲気で働きやすい環境です。繁忙期以外は19時までに全員退社しています。 従業員の多様な事情により、在宅勤務、時差出勤、振替出勤など柔軟な働き方を推進しています。 残業・休日出勤は、繁忙時期を除き、ほとんどありません。
《ご担当頂きたい主な業務》 ■税理士補助・会計業務 ■相続・資産税関連業務 ■認定経営革新等、支援機関に係る業務 《具体的には》 ・クライアントである企業・個人事業主の会計処理の代行や決算書・税務申告書の作成、税理士補助業務としてデータ入力等をお任せします。 ・相続業務や税務コンサルティングなど顧客の経営課題解決にも深く関わることが出来ます。 ・使用ソフト：TKC、弥生、MF 《資格取得を応援します》 上記業務を行いながら、税理士資格取得を目指す社員が多数在籍しています。 専門学校に通う時間を確保するため、終業時間の1時間ほど前には専門学校に向かうなど、柔軟に対応します。
太陽グラントソントン・アドバイザーズ株式会社（大阪事務所）
・直近で立ち上がった部門ではありますが、外部から実績豊富なタレントが複数名参画した背景もあり、今後社内でも人員・実績ともに拡大が強く期待出来るフィールドです。 ・仕事とプライベートのバランスを非常に取りやすいのも特徴です。 ・テレワークを主体とした勤務形態で、非常に自由度の高い働き方となっています。 ・子育て世代のビジネスパーソンにとっても働きやすい環境です。
■デジタルフォレンジック調査 ・国内及び海外におけるデジタルフォレンジック調査・データ分析 ■会計不正調査 ・国内及び海外における会計不正調査 ・不正リスク診断
年々クライアントからの依頼が増える中で、税務ができる方を募集しております。 公認会計士・税理士資格取得に向けて勉強している方や、仕事の幅を広げたい方にも最適な環境です。 公認会計士で会計事務所未経験の方も歓迎です！
■税務顧問業務（巡回監査） ■税務申告業務(申告書の記帳代行、巡回監査) ■年末調整・確定申告・決算申告業務 ■給与計算 ■電話・来客対応 希望をされる方は企業再生やM&A、株価算定などのコンサルティング業務にも関わって頂けます。
PlusA税理士法人
更新日：2026年07月22日
■平均年齢34歳！若手が活躍するオープンな雰囲気 → 「質問しやすい＆相談しやすい」環境が自慢！ ■明確な業務マニュアル完備！ →「何をすればいいか分からない…」なんてことはありません！ ■低い離職率＆高い社員満足度！ → エンゲージメント調査（webox）で業界平均を大きく上回る満足度！ ■キャリアアップのチャンスあり！ →事務スキルを身につけて、キャリアを広げたい方にも最適！
【内勤スタッフ】 ・税務申告書の作成 ・決算補助業務 ・会計ソフト・申告ソフトへのデータ入力等 経験でもスムーズにできるよう、業務マニュアルを完備！ 先輩スタッフがしっかりサポートするので、安心して業務に取り組めます。 また、入社後は内勤中心で勤務頂くことを想定しておりますので、外勤ではなく、内勤中心で勤務したい方にはマッチしているポジションでございます！ もちろん将来的に外勤にチャレンジされたいご意向の方も歓迎しております。
2025.09.10
会計事務所の仕事内容とは？業務内容・繁忙期・必要なスキルを解説！
2025.09.26
税理士事務所で働くには資格が必要？採用・仕事に直結する資格を解説
会計事務所の選考で行う適性検査とは？対策方法と準備のコツを解説！
2026.01.21
税理士法人への転職を成功させるには？Big4・大手・中堅・小規模の違いや働き方を徹底比較
もちろん、「話を聞くだけ」のご相談も、いつでも歓迎です。現在の状況や今後のキャリアについて、コンサルタントと話すことで、新たな気づきや視点が得られるかもしれません。転職をするべきか悩んでいる段階でも、情報収集やキャリアの選択肢を知っておくことはとても大切です。今すぐの転職をお考えでなくても、お気軽にご相談ください。ご自身にとって最適なタイミングを見つけるお手伝いをいたします。
転職活動のスタートからゴールまで、一貫したサポートを提供いたします。ご経験やご希望に沿った求人情報をご紹介するだけではありません。応募書類の作成や添削を含む書類対策をサポートいたします。さらに面接対策では、業界の特性や企業の求める人物像に合わせたアドバイスを行い、本番に向けた準備を万全に整えます。内定後の条件交渉も丁寧にサポート。ご納得いただける転職を実現できるようお手伝いいたします。転職後のスムーズな職場定着に向けたフォローアップも行っており、新たな環境で最大限の力を発揮できるよう支援する体制を整えています。納得して転職活動を進められるよう、専門エージェントである弊社が全力でサポートいたしますので、ご安心ください。
企業の公式サイトや一般の転職サイトでは公開されていない求人情報を、“非公開求人”と呼びます。実は、企業が転職エージェントを通じてのみ求人を募集するケースは多いです。応募が殺到するのを避けたい、戦略的なポジションの採用を慎重に進めたい、急募案件を迅速に充足したいなどの理由があります。転職希望者にとって、一般に出回らない希少な求人にアクセスできるメリットは大きく、企業とエージェントとの信頼関係の証でもあります。
いいえ、ご登録いただいたからといって、必ず転職しなければならないわけではありません。転職するかどうかの判断は、ご自身のペースでじっくり検討いただけます。レックスアドバイザーズでは、コンサルタントが無理に転職を勧めることはなく、ご希望やご状況に応じて最適なキャリアの選択肢をご提案いたします。情報収集のためのご相談もお待ちしております。現職の状況を整理したい方や今後のキャリアを考えたい方も、安心してご利用ください。
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CFO、CAO、事業会社志向の公認会計士を中心に担当。
公認会計士、税理士、会計税務、監査、会計コンサルタント等を担当。
公認会計士、税理士、会計税務、経理財務等幅広く担当。名古屋支社長。
公認会計士、税理士を中心に担当。大阪支社コンサルタント。
公認会計士、税理士、会計税務、経理財務等幅広く担当。大阪支社長 兼 九州ユニット責任者。
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