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ギフティグループ株式会社
更新日：2026年10月16日
【特定領域の担当者から、複数事業を支える総合法務へ】 当グループでは、異なる顧客・プロダクト・事業モデルに関わることができます。契約審査だけでなく、新規事業、資金決済、個人情報・データ活用など、幅広いテーマを通じて法務としての守備範囲を広げられます。 【事業案をレビューする法務から、企画を成立させる法務へ】 事業案が固まった後にリスクを指摘するのではなく、企画初期から事業部と一緒に論点を整理し、実現方法を設計します。 自分の提案や判断が、サービスや事業の進め方に反映される手応えがあります。 【個別案件への対応から、判断基盤をつくる役割へ】 目の前の案件を処理するだけでなく、そこで得た知見を判断基準・ひな型・プロセスとして残すことができます。 将来的には、M&A・PMI、グループガバナンス、海外法務、法務組織づくりなどへ責任を広げられます。
日々の契約審査や法律相談から、新規事業・非定型案件・規制対応まで、幅広い事業法務を担当いただきます。特定領域の専門家として分業するのではなく、事業や案件の状況に応じて担当範囲を柔軟に広げ、自ら手を動かしながら案件を前へ進めるプレイングリーダーを想定しています。 【入社後お任せする領域】 ・契約書のレビュー・ドラフト、法律相談新規サービス・新規事業のリーガル設計 ・事業部へのリスク説明、代替案・推奨案の提示・事業部・経営・外部専門家等との合意形成 ・規約・プライバシーポリシー等の作成・改定・資金決済法、個人情報保護法、景品表示法等への対応 ・法務業務の判断基準・ひな型・業務フローの整備・メンバーの案件レビュー、ナレッジ共有 【経験・志向に応じて広げられる領域】 ・M&A・PMIにおける法務対応・法務組織・チームづくり ・グループガバナンスの設計・海外法務・海外グループ会社への支援 ・コンプライアンス・リスクマネジメントグループ横断の法務プロセス設計
企業名非公開
当社の内部監査室では、ネットプロテクションズホールディングス傘下の国内企業について業務監査、J-SOX監査を実施しています。 また、台湾やベトナムへの海外事業進出に伴う海外事業の業務監査や、2024年からは貸金業や割賦販売法の免許に基づく事業を開始し業法監査も実施するなど、活動分野が多方面に渡っております。 今後も新たな事業が増えていくなどさらなる拡大が予想され、入社して早いタイミングでスキル・キャリアアップのチャンスが豊富にある環境です！
スリーラインモデルにおける第3のラインの立場から、会社の最適化を目指していただきます。経営目標を達成するという会社の至上命題を果たすための態勢や仕組みづくりを評価し助言することで、会社の長期的発展を支える役割です。 ＜具体的な業務＞ ■ 業務監査 ・リスクベースによる内部監査の計画策定および実施 ・法令遵守および規程、マニュアル類等の整備ならびに運用確認 ・業務の有効性・効率性の確認および助言 ・代表取締役および取締役会への監査結果報告 ■ J-SOX監査 ・内部統制評価の計画立案、実施 ・監査法人との協議およびコミュニケーション ・内部統制報告書の作成、プロセスの統制文書化支援および助言 ・内部統制上の不備に関する改善状況のモニタリングとフォロー対応 ■ 業法監査 ・貸金業および割賦販売法に基づく内部監査計画の策定および実施
株式会社カラダノート
・上場後も複数の事業立ち上げなど、スピードのある意思決定を多くしております。変化に富んだ環境で、多くの経験を積んでいただくことが可能です。ダイレクトに会社成長に関与でき、短期間で成長を実感できます。 ・子育て銘柄である当社。事業を通して家族の健康を支えることはもちろん、厚生労働省が進めるプロジェクトに参加するなど、少子化や子育てに対する社会課題にアプローチしております。コーポレートの立場で支えることで、企業成長と社会的意義の両方を実感していただけます。
事業グロースの基盤を支える経理部長候補を募集します。 経理実務の遂行と部長職就任時に部門のマネジメントをお任せします。 〈具体的な業務内容〉 ・日常業務（出納、伝票起票･確認、勘定残高管理） ・連結決算業務（月次、四半期、年次） ・開示業務（決算短信、有価証券報告書、招集通知等） ・予算・実績管理 ・内部統制、監査法人対応 ・財務経理領域のPMI業務 ・メンバーマネジメント業務 ■従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ■就業場所の変更の範囲：会社の定める場所
・上場後も複数の事業立ち上げなど、スピードのある意思決定を多くしております。変化に富んだ環境で、多くの経験を積んでいただくことが可能です。ダイレクトに会社成長に関与でき、短期間で成長を実感できます。 ・会社成長のために資本提携やM＆Aを主導していただきます。M＆AではソーシングからPMIまで一貫して携わることができ、企業価値を最大化の重要な役割を担うことができます。 ・子育て銘柄である当社。事業を通して家族の健康を支えることはもちろん、厚生労働省が進めるプロジェクトに参加するなど、少子化や子育てに対する社会課題にアプローチしております。コーポレートの立場で支えることで、企業成長と社会的意義の両方を実感していただけます。
まずは、財務経理プロセスの整理・改善を進めていただき、将来的には企業成長に向けた経営戦略の立案やM&A業務を担当いただきます。 【具体的には】 ・経理業務 ：監査法人折衝、月次、四半期、年度決算業務 ・財務・IR ：機関投資家対応、資金調達、投資シミュレーション、IR戦略 等 ・経営企画：全社計数管理責任（予算、予実管理）、成長戦略、経営計画等の決定 プレイングマネージャーとして実務およびマネジメントをお願いいたします。 将来的は以下業務も担っていただきます ・M&A業務：スキーム設計／デューデリジェンス／相手先との折衝 等 ■従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ■就業場所の変更の範囲：会社の定める場所
株式会社ダブルチーム
本ポジションの一番の魅力は、単なるルーティンワークにとどまらず、経理業務の内製化やシステム導入といった組織の仕組み構築を主導できる点にあります。科目設計や業務マニュアルの整備、承認フローの構築など、管理体制の基盤づくりに直接関わることで、将来的なキャリアに大きく活きる実践的な経験を積むことができます。 また、優良な就業環境も大きな魅力です。土日祝休みの完全週休2日制で年間休日は125日以上あり、バースデー休暇などの特別休暇を含めると実質130日程度の休日取得が可能です。さらにフレックスタイム制や在宅勤務も導入されているため、ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方を実現できます。 事業拡大に伴う重要なポジションとして、高い成果と働きやすさを両立できる環境です。
弊社では現在経理業務を1人で対応しており、業績拡大に伴い業務範囲のさらなる拡大も予想されております。 ■主な業務内容 ・請求書の仕訳＆入力 ・入出金の確認・消込業務 ・月次/年次決算関連業務 ・その他、システム導入等の業務効率化のリード ーーーー 現在は入出金対応以外の業務を外部へ委託しており、今後内製化に向けた移管を行っていく予定です。 科目設計、証憑・ワークフローの標準化、マニュアル整備、権限・承認設計を整備し、経理システム導入の検討も含め、リードいただけるような方を募集しております。
弥生株式会社
更新日：2026年10月15日
◎事業に近い立場で法務支援ができる：当社サービス・企画に関する法的支援、利用規約・プライバシーポリシーの作成・レビュー、法令改正対応などを通じて、事業部門と近い距離でサービス成長を支援できます。単にリスクを指摘するだけでなく、事業上の目的を踏まえた現実的な対応方針を一緒に考えることができます。 ◎幅広い企業法務にも関与できる：個人情報保護法対応を主軸としながら、契約書レビュー、M&A・PMI、新規事業、アライアンス、各種法務相談など、企業法務全般にも関与できます。専門性を深めつつ、企業法務担当としての対応領域を広げていける環境です。
本ポジションでは、個人情報保護法対応を主軸として、法令調査・助言、プライバシー影響評価（PIA）に基づくサービス・プロダクトの適法性設計・実装支援、利用規約・プライバシーポリシー等の作成・レビューを担っていただきます。 また、契約書レビュー、M&A・PMI、新規事業・アライアンス対応、その他事業運営に関する各種法務相談など、企業法務全般についても担当いただき、法務面から当社の事業成長とコンプライアンス体制の強化を支えていただきます。 【主な業務内容】 ・個人情報保護法を中心とした法令調査・助言 ・プライバシー影響評価（PIA）に基づくサービス・プロダクトの適法性設計・実装支援 ・利用規約・プライバシーポリシー等の作成・レビュー ・当社サービス・企画に関する法的支援・助言 ・法令の制定・改定に伴う社内の体制整備・助言 ・契約書・約款等の作成・レビュー ・M&A・PMI、新規事業、アライアンス等に関する法的支援・助言 ・その他、事業運営に関する各種法務相談対応
クラシル株式会社
◆このポジションの魅力 ・経営企画本部は取締役CFOをはじめ、外資系投資銀行・コンサル出身者やメガベンチャー出身者が在籍するなど、優秀なメンバーが揃っており、レベルの高い同僚から常に多くを学べる環境があります ・当社はカルチャーフィットを非常に重視しており、一体感やそこから生まれる熱量に自信があります。熱量の高いチームの一員として、仲間とコトに向かい、成し遂げる経験を積むことが可能です。 ・今後多くのM&Aを行っていく方針のため、M＆Aに関わる機会も存在します。
本ポジションは単なる「数字のまとめ役」ではありません 。多角化するクラシル社の各事業部参謀として、経営判断をリードしていきます 。数値分析を武器に事業のセンターピンを特定し、CFOや各事業責任者へ「次の一手」を提言するだけでなく、将来的にM&A戦略の策定・実行まで経営の最前線に携わっていただける環境です。ご入社後は、これまでのご経験やご志向を踏まえて、以下の業務から段階的にお任せしていきます。 1.予算策定およびフォーキャスト管理 ・年次予算および中長期事業計画書の策定主導 ・月次/四半期/年間の業績見通しの作成/更新 2.予実分析、改善提案 ・月次の財務実績と、予算の差異分析 ・業績未達リスクやコスト超過の要因特定~改善プランニング ・各事業KPIのモニタリング、レポーティング 3.FP&A領域のデータ基盤化プロジェクトの推進 ・業務フローの棚卸しと、効率化・自動化に向けた改善ロードマップの策定 ・クラウドDWH等へのデータ連携設計（API連携を用いた自動化の検討・推進） ・AIを用いた経営管理設計・構築 ■従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ■就業場所の変更の範囲：会社の定める場所 ■募集背景：業務拡大の為
アスエネ株式会社
・継続的にM&Aを実行しているため、案件検討からクロージング、PMIまでを一気通貫で、かつ複数案件にわたって経験できます。 ・決算をまとめる側にとどまらず、案件の判断材料を作り、経営陣に提言する立場で専門性を発揮できます。 ・国内外の案件を通じて、USGAAP、IFRS、各国税制などに実践ベースで触れられます。 ・M&A、PMIの経験を軸に、グループ会社CFO、経営管理、本社財務責任者など、将来のキャリアパスの選択肢が広がります。
M&Aチームにて、案件検討からPMIまでのプロセスを会計・財務の観点から推進いただきます。 ・M&A候補先の財務情報の分析・論点整理 ・財務デューデリジェンスにおける外部アドバイザー（FAS・会計事務所等）との協働、指摘事項の整理 ・事業計画・バリュエーションの前提に関する会計・財務面での検証 ・ストラクチャー検討に伴う会計・税務論点の整理 ・グループ内の組織再編（合併・会社分割・株式交換等）に伴う組織再編税制の検討 ・クロージング時の会計処理（取得原価配分、のれん等）への対応 ・PMIにおける買収先の決算体制・会計方針・経理ルールの統合 ・買収先の連結取り込みおよびグループレポーティング体制の構築 ・財務経理部門・海外経理担当と連携した買収後の経理管理体制の立ち上げ ・案件に関する情報を整理し、経営陣・関係部署への報告・提言 ご経験や今後の事業展開に応じて、海外M&A案件にも携わっていただく可能性があります。 ■従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ■就業場所の変更の範囲：会社の定める場所 ■募集背景：ガバナンス強化
株式会社マックス リアライズ
単なる日常の仕訳や決算にとどまらず、基幹システム（勘定奉行、楽楽精算、ZAC）のマスタ設定や業務効率化、メンバーマネジメントまで幅広く経験できます。将来的にはデータ分析を通じた経営層向けレポート作成など、幹部候補として経営に直接参画できるやりがいがあります。
【仕事内容】 勘定奉行や楽楽精算、ZACなどのシステムを活用し、業務効率化やマスタ設定、さらにはメンバーの育成・マネジメントまで幅広くお任せします。 「これまでの経理経験を活かして、もう一歩上のキャリアへ進みたい」 「お互いを尊重し合える環境で、前向きにチームを支えたい」 という方を募集しております。 ■主な仕事内容 仕訳・起票業務 データ集計業務（会計ソフトへのデータ連携） 経費チェック・承認（楽々精算） 請求書発行業務・承認（ZAC） 現預金・入出金管理 月次・年次決算業務 システムのマスタ設定（勘定奉行、楽楽精算） 部下のマネジメント（2名程度） ＜1か月の仕事の流れ＞ 1日：月末締め経費精算処理、売掛金入金消込 5日：5日払い買掛金支払処理、請求書発行業務/原価仕訳登録 10日：月次実績資料作成 15日：15日締め社員経費処理、販管費仕訳登録 20日：20日払い報酬振込 月末：月末払い買掛金支払処理、前払費用支払処理
日鉄ソリューションズ株式会社
【ポジションの魅力、やりがい】 NSSOL2030ビジョン実現に向け、会社全体のビジネスモデル変革のみならず、財務部門についても大きく組織を変革し、果たすべき役割に応じた再編を進めております。担当する事業の経営参謀として、現場ビジネスに近い立場で幅広く業務に携わることができます。 また、経営層と直接対話し、意思決定支援を行うため、経営企画・経営管理・経理・人事・パートナー戦略など多様なスキルを得ることができます。 加えて、上記再編の一環として、来年度に向けたFP&A組織の本格立上げへの参画も期待しています。 各種手当、福利厚生は日本でもトップクラス。離職率3～4％は同業他社比較で圧倒的に低い水準です。 フレックス勤務、リフレッシュ休暇なども導入し、長期的に就業できる働きやすい環境を整えております。
事業を理解した会計・ファイナンスのプロ（＝FP&A）として、中期的な戦略の具体化と、短期的な目標の実現を、経営層・FP&Aメンバーとともに推進出来る方を募集します。 【業務内容】 経営層の意思決定に必要な諸活動、経営計画策定や経営分析、予実管理業務に従事頂きます。 ・経営計画や事業方針の策定、経営分析・ビジネスレビューなど ・経営計画や事業方針を実現するための具体的な事業戦略・人事戦略立案の推進サポート ・予実管理・KPI設定、およびこれに付随した分析・モニタリング、及び部門・経営層への報告 ・投資案件（含むM&A）における採算性評価や、実行管理 ・決算対応に伴う決算部門との連携 ・FP&Aの組織・風土づくり 【キャリアパス】 職務を通じて身に着けた能力や経験・知見を活かして、以下のような将来的なキャリアパスが考えられます。 ・FP&A領域における高度な専門性を活かしたスペシャリストとしてのキャリア形成 ・事業運営・戦略の知見を活かし、コーポレート組織における専門性の高いポジション（経営企画・人事・決算・経理など）への転換 ・経営企画や人事戦略などの中核機能を統括するラインマネジメント
株式会社AGSコンサルティング/AGS税理士法人
ファシリティー・人事評価制度が充実、社員のモチベーションアップに非常に意欲的で、とても働きやすい環境です。 社員を大切にする風土もあり、長期で活躍していきたい方にはおすすめ！ 業容拡大中のために、アシスタントを積極募集！
会計事務所のサポートスタッフとして各部署にて以下の業務を担当いただきます。 ・記帳代行（会計ソフト入力） ・決算業務、税務申告書作成、税務手続き業務補助 ・企業経理支援業務 ・事業部内管理データ作成 ・各種エクセルデータ作成 ・事務関係の庶務作業
ファシリティー・人事評価制度が充実、社員のモチベーションアップに非常に意欲的で、とても働きやすい環境です。一般的な税務会計にとどまらず、IPO支援・M&A・国際税務等、あなたの意欲次第で様々なキャリアアップのチャンスがあります。 M&A、IPOの分野では業界トップクラス級の実績があり伸びております。
病院、クリニック等の医療機関及びヘルスケア分野を主な事業とする事業会社の経営者層に対し、経営に関する 問題を幅広く解決いただきます。 ・会計税務業務 ・内部管理体制構築サポート ・医療機関事業承継サポート ・事業計画策定サポート ・医療機関M&Aサポート
ファシリティー・人事評価制度が充実、社員のモチベーションアップに非常に意欲的で、とても働きやすい環境です。平均年齢は34歳。若くして活躍している方も多く、20代後半のマネージャーも。一般的な税務会計にとどまらず、IPO支援・M&A・国際税務等、あなたの意欲次第で様々なキャリアアップのチャンスがあります。 M&A、IPOの分野では業界トップクラス級の実績があり伸びております。
企業のDXを推進するシステムコンサルティング事業部において、コンサルタントを募集します。 新規事業として立ち上げ3年目の若い組織で、スタッフ、クライアント担当者とコミュニケーションを取りながら、 中堅中小企業のDX推進支援に熱意をもって取り組んでいただける方からのご応募をお待ちしております。 システムコンサルタントとして、下記業務を担当いただきます。 ・DX戦略/IT戦略策定、推進支援 ・システム導入コンサルティング業務（要件定義、RFP作成、ベンダ評価/選定支援） ・経営の可視化（BI/DWH）コンサルティング業務 ・業務の標準化、改善支援 ・システム運用管理体制構築支援 ・プロジェクトマネジメント支援 ・ITデューディリジェンス（IT-DD) ・システム監査
ファシリティー・人事評価制度が充実、社員のモチベーションアップに非常に意欲的で、とても働きやすい環境です。平均年齢は34歳。若くして活躍している方も多く、20代後半のマネージャーも。一般的な税務会計にとどまらず、IPO支援・M&A・国際税務等、あなたの意欲次第で様々なキャリアアップのチャンスがあります。M&A、IPOの分野では業界トップクラス級の実績があり伸びております。
・サステナビリティ関連ビジネスの戦略策定支援（カーボンニュートラルを実現するための戦略立案など） ・統合報告書やサステナビリティレポートのコンテンツ作成支援 ・クライアントへのサービス内容提案/分析/伴走 ・官公庁、自治体、民間企業などあらゆる機関へのリレーション構築 ・サステナブル関連ビジネスに対する広報、普及活動 他 ・ 有価証券報告書や統合報告書、サステナビリティレポートなどの開示支援 ・ 非財務情報の財務戦略構築支援 ・ ガバナンス体制構築支援 ・ SDGsを含むサステナブル関連ビジネスの戦略策定支援 ・ クライアントへのサービス内容提案/分析/伴走 ※ご入社後、意欲的な場合はすぐにプロジェクトの中核としてご活躍いただくことが可能です
特定クライアントに対して重点的なコンサルティング支援を行います。 顧客の変革を推進するために弊社内リソースを集約し、コンサルティング支援が多いのが特徴です。 ・経営層の経営課題に対する各種サポート業務全般 ・事業計画策定、予算統制、内部管理体制構築支援 ・新事業推進、事業/財産承継支援、ブランディング他
山田コンサルティンググループ株式会社
・フロント／ミドルバックと製販分離を行い、本来の業務に集中できる環境を生み出しています ・充実した研修、育成カリキュラム ・「NO残業Day」の設定と、原則21時以降の残業禁止によるワークライフバランスの実現 ・時短勤務、時差出勤、フレックス勤務、テレワーク（在宅勤務）などを導入し、柔軟な働き方をサポート ⇒ライフイベントに応じて、自ら職種・勤務地を柔軟に選択できる勤務制度を導入し、多様で柔軟なキャリア形成の実現を図っています ・フラットな社風であり、手を挙げる者には業務を任せる風土のため、主体的に挑戦し続ける人にとって多くの成長機会がある環境です。
事業・財務の一体的な再構築支援を通じて、企業の収益力強化・財務状況の適正化を実現し、再生に向けたスキームの構築から各種実行手続きまで総合的に支援します。 ■事業・オペレーション・財務の再構築（リストラクチャリング）支援 ■課題把握のためのDD及びキャッシュフロー改善支援 ■事業再生計画・構造改革プラン策定支援
GMOリザーブプラス株式会社
・グループ会社で、2期連続数億以上の利益！毎年1.5倍成長を続けていて業績好調！ ・東京オリンピックの選手村にも当社の技術が採用されました！ ・社食で3職無料で飲食、金曜日にはお酒を飲むこともできます。 ・クライアントは医療福祉業界になりますが、完休2日制(土日祝休)、入社半年後から週2までのリモート可能！時差出勤制度あり、有給消化率95％と働きやすい会社です！
当社の経理財務（財務会計）および管理会計を幅広く担っていただきます。 具体的には以下の通りです。 ▼Accounting & Tax業務（財務会計領域） ・日常経理、決算業務のコントロール ・開示実務・J-SOX対応（一定領域での対応経験） ・業務フローの構築・改善 ▼その他横断的業務 ・経営会議等で使用する財務資料の作成 ・会計基準・税法の改正に関する情報収集と対応 ・監査対応のサポート ・システム導入や業務効率化に向けた改善提案 ・他部署との連携・情報共有 ・グループ会社経理部門との連携・定例ミーティングのファシリテート ■従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ■就業場所の変更の範囲：会社の定める場所
株式会社エルライン
【財務経理部長からのメッセージ】業界の専門知識も、入社後に少しずつ覚えていただければ大丈夫です。 将来的には、決算全体のリード、管理会計、財務領域へのキャリア拡張も可能です。 ① 月次決算の主担当として業務を完結できる 月次決算を一人で担う実務力を活かし、裁量を持って業務を進めることができます。 ② 会計事務所レビュー対応を通じて高度な会計知識が身につく 会計事務所との定例ミーティングやレビュー対応を通じて、専門性をさらに高められる環境です。 ③ 経営層に近い立場で、数字を通じて事業成長に貢献できる 経営判断にもつながる数値管理を担うため、事業成長を支えている実感を持って働くことができます。
財務経理担当として、月次決算業務を中心に、会計事務所対応や日常経理業務まで幅広くお任せします。 ・月次決算業務・月次締めスケジュールの管理・経営層向け月次レポートの作成 ・会計事務所との折衝、レビュー対応 ・日常経理業務（仕訳、経費精算、請求・入出金管理 など） ・年次決算業務のサポート・その他付随する業務 ◎将来的にお任せしたい業務/キャリアパス・管理会計・業務フロー改善・内部統制の整備・資金繰り管理、財務計画の策定・課長職などマネジメントポジションへのステップアップ 【入社後に期待すること】入社後は、まず月次決算業務を中心に、日常経理業務や会計事務所対応を通じて、当社の経理業務全体の流れを把握いただきます。そのうえで、月次決算を主担当として完結しながら、経営層へのレポーティングや会計事務所との折衝を担っていただくことを期待しています。また、将来的には、決算全体のリード、管理会計、財務領域へのキャリア拡張も可能です。
JX金属株式会社
・グループ全体を俯瞰し、不正リスクの未然防止や、上場企業にふさわしいガバナンス体制の構築に貢献できます。 ・先端材料分野をはじめ、グローバルに展開する事業への理解を深めながら、企業価値向上に関与できます。 ・J-SOX評価、内部監査、社長特命監査などを通じて、監査・内部統制の専門性と経営視点を磨けます。 ・比較的少人数でフラットな組織のため、前向きな提案や改善に挑戦しやすい環境です。 ・年間計画に沿った業務が中心で、定常的な残業は少ない職場です。
■グループ会社出向中 ・J-SOX評価業務および内部監査業務 ・年間スケジュールに基づく評価業務 ・社長特命監査への対応（経営テーマに関するスポット調査） ■グループ本体配属後の想定業務 ・年間評価計画に基づく、対象部署・グループ会社の3点セット整備、証憑資料の依頼および評価 ・評価母集団の検証、サンプル証憑の削減、業務フロー統合など、J-SOX評価業務の高度化・効率化 ・監査法人との協議・調整 ・内部監査体制および監査品質の維持・向上に向けた改善活動
税理士事務所志パートナーズ
◎夢に向かって突き進む経営者を⽀援し、伴⾛するのが、当事務所の特徴 ◎お客様の多くは、創業間もない若⼿経営者の⽅です ◎事業計画づくりや融資サポートなど経営の伴⾛⽀援に⼒を⼊れています 代表⾃⾝が「何をやりたいか。」と社員⼀⼈ひとりに問いかける⽂化があり、スタッフの意欲や志を尊重する⾵⼟が根付いています。「税務を軸に、経営者に寄り添える存在になりたい」そんな想いを持つ⽅を歓迎します︕これまでの経験をベースに専⾨スキルを伸ばせる職場です。新しいキャリアの第⼀歩を私たちと⼀緒に踏み出しましょう。
今回募集するのは…顧客担当をもち、経営者や経理担当者と直接やりとりを行うフロントスタッフです。フロントスタッフとは、日々のチャットツールやメールでのやりとりや定期的なお打合せの中での経営や税務・会計に関する相談・アドバイス、月次や年次での決算業務を行うお仕事です。 具体的には・・・ ・会計ソフト入力・チェック ・月次資料作成サポート ・経営に関する相談・アドバイス ・財務状況の分析 ・月次・年次決算業務 ・税務申告書の作成 ・年末調整 ・その他上記に付随する業務 ＊あなたの経験やスキルに応じて、業務をお任せします＊ ★業務効率化ツールの積極活用推進★ クラウドシステム等のITツールを積極的に活用しておりますので、顧問先様とのやり取りもスムーズです。
RSM 汐留パートナーズ株式会社（福岡事務所）
・複数のクライアントに関わることで、異なる業種・規模・会計システムを用いた経理業務を経験できます。 ・単なる入力作業にとどまらず、クライアントの経営者や事業部と連携し、経営や事業に直結する創造的な経理業務に携われます。 ・クラウド会計、SaaS、業務自動化など、現代の経理に必要なスキルを実務を通じて身につけられます。 ・クライアントへの往訪は少なく、複数案件を並行して進めるため、自由度の高い業務スタイルを実現できます。
会計税務事業部にて、クライアントのBPO業務に関する以下の業務をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ・月次・年次決算業務（記帳、仕訳、試算表作成など） ・経費精算、債権債務の管理 ・経理BPO案件の業務管理、業務フローの整備、メンバーマネジメント（※ご経験に応じて） ・クライアントのCFOや経理部長とのコミュニケーション（業務内容の確認・改善提案など） 本ポジションは、クライアントの月次・年次決算業務における現場責任者としての役割を担っていただきます。 ご自身で担当する経理BPO案件に加えて、新規案件の業務設計・改善、担当メンバーへの業務説明、既存案件の業務改善や効率化の支援など、経理BPO全般に幅広く関わることができます。 【使用会計ソフト】マネーフォワードクラウド会計、会計freee、弥生会計、勘定奉行 ■従事すべき業務の変更の範囲：適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある ■就業場所の変更の範囲：変更なし
RSM 汐留パートナーズ株式会社（大阪事務所）
更新日：2026年10月13日
■ワークライフバランス◎ 働き方も柔軟！繁閑がはっきりしており、決算の繁忙期以外は、基本定時退社で残業がほとんどありません。繁忙期も40hを超えるスタッフはほぼいません。女性も活躍できる職場です！ ■勤務時間は定時の前後1時間半は毎日ご自身で調整可能。リモート勤務も週4日可能です。有給休暇は1時間単位で取得できるので、閑散期は毎日1時間ずつ有給消化しているメンバーもいます。 ■時短もOK！(※実績あり) 16:30まで、17:30までなど、まずはご相談ください。
国内の上場会社を中心に、有価証券報告書や決算短信、計算書類等の開示書類の作成支援を行っていただきます。入社後は7～10社担当して頂きます。 ・有価証券報告書、決算短信のドラフト作成 ・四半期報告書、四半期決算短信のドラフト作成 ・株主総会招集通知（事業報告、計算書類等）のドラフト作成 ・上場申請のための有価証券報告書（1の部）のドラフト作成 ・訂正報告書の作成支援 等 【決算作業前】 ・前期の開示書類・基礎資料の調査・分析、改正論点の整理等 ・お客様と打ち合わせ ∟会社特有のトピックスの確認や改正論点のレクチャー、スケジュールの調整等を行っていただきます。 【決算作業開始後】 ・基礎資料を受領し、随時、開示書類の編集（入力担当者へ編集を指示） ・進捗状況を管理しながら開示書類を作成、完成 ・チェックを行った上でお客様に開示書類を提出 ※IFRSの導入支援や上場REITの開示支援など、希望次第で様々な業務を経験できます ※オフサイト型（非常駐型）です ■従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ■就業場所の変更の範囲：会社の定める場所
株式会社ディスクロージャー・プロ
■ワークライフバランス◎ 働き方も柔軟！繁閑がはっきりしており、決算の繁忙期以外は、基本定時退社で残業がほとんどありません。繁忙期も40hを超えるスタッフはほぼいません。女性も活躍できる職場です！ ■入社後数か月は実務に慣れていただくため出社となりますが、その後はリモートワークが利用可能です。リモートと出社の頻度は基本的にメンバーの裁量に任せており、リモートは週4日可能。実際に月の半分以上がリモートワークの社員もいます。勤務時間は定時の前後1時間半は毎日ご自身で調整可能。 有給休暇は1時間単位で取得できるので、閑散期は毎日1時間ずつ有給消化しているメンバーもいます。 ■時短勤務制度も活用いただけます。(※実績あり) 例えば、16:30まで、17:30までなど、まずはご相談ください。
■業務内容 ・国内の上場会社を中心に、連結精算表や開示資料(有価証券報告書、決算短信)の作成といった連結決算業務をお任せします。 ・親会社が営業を行い案件を獲得するため、開示業務に集中していただける環境が整っており、連結決算周りの業務のスキルを重点的に高めることができます。 ・開示業務を極めて黙々と行いたいような職人気質の社員が多く、1つの業務を極めたい方にマッチしている社風です。 ＜雇用形態補足＞ 3か月終了を目途に正社員雇用に切り替えます。(正社員登用実績100％） 原則入社から3ヶ月は試用雇用期間の有期契約/試用雇用期間経過後は期間の定めなし 試用雇用期間中は研修を含むため原則出社をお願いしております。 ■従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ■就業場所の変更の範囲：会社の定める場所
税理士法人髙野総合会計事務所/高野総合コンサルティング株式会社/監査法人TSK
■顧客の流入元が、金融機関や提携している法律事務所・弁護士からのご紹介ということもあり、一定規模の資産家の資産税案件を中心に対応致します。（資産規模は数億円が中心ですが、数十億～百億円を超える案件もございます。）また、法人全体で年間約500件程度の相続案件を対応しています。優良案件に多数関与が可能な為、資産税業務の質を高める事ができます。 ■7：3で（相続・法人）で法人の経験もできます。 ご志向によっては8：2（相続・法人）～9：1での割合も可能なので面接でご相談ください。事業承継にも携われます！ ■勉強両立をされている方は残業にならない様調整が可能です！リモート勤務は週1回程利用可能です。
■資産税業務を中心に法人顧問業務を担当頂きます。 ・相続税申告業務 ・相続税事前対策業務 ・事業承継業務 ・確定申告業務 ・税務調査の立会い ・法人の決算支援、税務申告業務 ※相続に関わる業務が中心となりますが、5～10社の企業を担当頂きます。
■クライアントは中小企業～上場企業までは場広くあります！クライアントに近い距離でのサポートも可能ですし、グループ通算制度等を経験する事もでき、多岐にわたり経験を積む事が可能です。 ■他部門の業務（資産税、FAS）にも携わることができるので、税理士としてのキャリアの幅を広げる事ができます。 ■新たに税務へキャリアチェンジを希望される会計士も募集しています。法人顧問を中心にやりたい、FASも関与したい等、個々の希望を考慮します。 ■働き方は過度な残業にならない様、上長が管理をしています。リモートは週1回ほど使用可能
■法人税務顧問業務（20件程度） ・決算支援 ・法人税申告業務 ・タックスプランニング ・税務調査立会 ・連結納税の導入支援・事業承継に関わるコンサルティング 法人は全体で500社以上あり、基本的には大手金融機関、法律事務所、既存のクライアントからのご紹介です。 ※クライアントは中小から有名上場企業まで、業種（金融・保険、自動車メーカー、各種製造業、出版流通業など）も多岐にわたる企業の会計税務に携わることができます。 国民的アニメのプロダクションや、大手ジュエリー、大手保険会社、自動車メーカーなど多岐に渡ります。 ※基本的に上記コーポレート部の業務を中心にご経験を積んでいただきますが、ご希望があれば個人資産税部門、FAS部門の業務にも携わることができます。 実際に、法人顧問業務を行いながら、事業承継や資産税の案件に携わっている方もいらっしゃいます。
株式会社ライズ・コンサルティング・グループ
・変革期における裁量の大きさ：事業成長に伴い会社の屋台骨を強化するフェーズにコアメンバーとして参画し、ご自身の裁量で組織作りから携わることができます ・成長を続けるコンサルティング会社：事業成長のスピードが速く、それに伴う新たな会計イシューにも対応していくため、経理のプロフェッショナルとして幅広い経験が積めます ・柔軟な働き方： リモートワークを柔軟に運用したハイブリッド。成果の最大化を目指した柔軟な働き方が可能です ・経営に近い、幅広いキャリア機会：決算・開示等の経理業務に加え、財務管理、予算管理、管理会計などの経営管理領域も担っています。これまでの専門性を活かしながら、財務モデルの作成や管理会計の仕組み構築など、経営判断を支える業務へ活躍の幅を広げられます。また、将来的には、M&Aやビジネスモデルの変革、さらなる市場区分の変更を見据えた取り組みなど、重要な経営テーマに関与できる可能性があります ・上場企業でIFRSの実務経験を積める環境：当社の事業規模・成長フェーズでありながら、IFRSに基づく会計・開示実務に携われる点も特徴です。IFRSの経験を活かしたい方はもちろん、今後専門性を高めたい方にも、実務を通じてチャレンジできる環境があります
経理財務部のプレイングマネージャーとして、現在バックオフィス業務の高度化と組織構築を牽引していただきます。単なるプレイング業務にとどまらず、以下の重要ミッションを経理部長・CFOと共に推進していただくことを期待しています。 ・月次決算の早期化に向けた業務フローの改善（BPR） ・事業拡大（M&A、JV設立等）に伴うグループ経理体制の構築とPMI（経理プロセス統合）の推進 ・メンバーの育成と、強固な経理部門の構築に向けた組織マネジメント ■仕事内容：スキル、ご経験に応じて下記業務をお任せしつつ、徐々にマネジメントや業務改善への比重を高めていただきます。 ◎経理部門のマネジメントおよび業務改革・メンバーのマネジメント、育成、業務リソースの最適化・定例業務の改善活動（月次決算の早期化など） ◎決算業務・開示業務・月次決算、四半期・年度決算業務、連結決算業務、子会社経理業務・法人税・税効果計算、税金申告等の税務業務・会社法計算書類、有価証券報告書・決算短信等の開示書類作成 ◎監査対応・会計監査関連対応業務、内部監査対応・内部統制（J-SOX）の整備・運用 ◎グループ組織再編・投資関連業務 ・M&AやJV設立時における会計・税務論点の整理・新規子会社・JVの経理フロー構築および連結パッケージの導入支援・投資先企業の経営管理サポートおよび経理PMIの主導
AOJ税理士法人
・一番の魅力は社風！風通しが良く明るいスタッフばかりです。日々のスキルアップを目標とした研修なども、時間や方法を工夫しながら随時実施しております。 ・先輩や上司からも日常的に困りごとがないか声かけする風土があります。 ・安心のチーム制！仕事面はチーム制を採用しています。分業制と違い、チームで業務に携わるので、広くお客様のことを見ることができ、チームメンバーの状況も把握しやすいです。 ・「SPC」の社会貢献性の高さも魅力の一つです！ビジネスパーソンとして税務を主軸に成長したい方を歓迎します。
◆SPCの資金管理業務全般 ・決済業務 ・銀行振込等支払処理 ・ファイリング ・入出金のデータ入力 ・伝票整理 ・インターネットバンキングによる送金手続き ・振込業務に関する請求書、証憑類のスキャン（PDF化）、整理 ・税金や公共料金の納付、銀行窓口での振込依頼書作成
税理士法人尾澤会計事務所
■一般的な法人税務はもちろん、組織再編、株式・事業価値・債権などの評価業務、個人に対しての資産税務など、高度な税務にチャレンジできます。 ■クライアントは上場グループ含め優良企業が多いため質の高い対応力がつき、スキルアップできる環境です。 ■当事務所はチーム制で業務を行っており、チームには必ず税理士とミドルクラス(2科目以上合格／勤務2～3年)がおり、一緒に業務を進めます。ベテランから若手スタッフまでで構成されるチームが一体となってクライアントへのサービスを提供する体制のため、複数の視点から最善のソリューション提供が可能に。 ■きめ細かいOJTを行っており、家庭教師がつくようなイメージで一人ひとりの経験や知識量、特性にあわせカスタマイズした教育を行っています。
下記業務をお任せ致します。 ■業務内容 ・月次・年次決算支援（会計税務の観点からの帳簿のレビューや取引の精査、会計基準による決算書作成、監査法人のタックスレビュー対応など） ・税務申告書作成（外形標準課税、通算納税制度、外国税額控除等あり） ・企業の税務コンサル、個別案件に対する税務相談 ・組織再編スキームの税務レビュー ・株価算定、企業評価、不動産評価 ・相続税申告（年2～3件程度） ・資産税コンサル、企業オーナーご親族の相続対策・事業承継コンサルティング ・国際税務（外国税額控除、タックスヘイブン税制等） ・公益法人会計 ・設立・解散清算業務等 ■クライアント ・法人：250～300社 ・個人：250名（事業・不動産業・オーナー企業の社長や親族） 法人顧客の約3割は上場企業グループのため、ご経験に合わせて上場基準・連結・海外税務など徐々にステップアップ頂くことが可能です。 ■資産税、事業承継関係：相続税に関しては、平均1チーム2件から5件/年 ■会計ソフト：①EPSON R4 ②勘定奉行 ③PCA会計 ④弥生会計 ⑤発展会計 ⑥その他クラウドによる会計ソフト 等々
アカウンティングフォース税理士法人
■既存の業務に固執することなく、AIやITの活用を積極的に行い、同業界の新たなサービスを社員全員で創って行きます。ご自身の将来に漠然とした不安を持っている方、今後5年10年先も必要とされる会計人を目指したい方には更なるキャリアアップの機会がある環境です！ ■社員の生活を大切に考え、ご家庭や資格勉強等、プライベートと両立を図れる環境です！試験勉強中の方で平日に専門学校に通われている方もおり、勉強と実務の両立を実現しています。 ■社内イベントや月に1回勉強会を実施しています！会計税務の内容だけでなく、AIなどのビジネス的なものもあり普遍的なスキルを身に着けることを目的としています！（※これらは全て勤務時間中に実施しております。）
ご経験とスキルに応じてお任せする業務を決定致します。 ■税務顧問業務：月次監査業務、レビュー業務 ■創業支援業務 ■資金調達支援業務 ■申告書作成業務 ■年末調整業務等 ※マネジメント者もその方のご経験・スキルに合わせ、一定数担当をお持ちいただきます。 ※クライアントは、中堅クライアント(売り上げ規模：1000万円～1億5000万円がボリュームゾーン）の税務顧問業務 業務の進め方：チーム制 顧客割合(法人：個人)：8：2 使用会計・税務ソフト：freee（7割～8割使用）・その他ICS、マネーフォワード、弥生 等
株式会社ミスミグループ本社
更新日：2026年10月09日
1．企業のサステナ対応につき、ミスミ独自の「ロジック思考」と、豊富な情報ルートを活用し、クリエイティブに解を出そうとする職場環境があること（知識向上と情報収集を積極支援し、企業方針との整合も考えつつ、個人のアイデア・工夫を大いに尊重！） 2．グローバルのサステナ体制も整備され、定期的なグローバル会議にて欧米中亜のステークホルダー要請を定点観測し、グローバル視点で仕事ができること 3．適切なサステナ対応により自社の「堅実な守り」（リスク管理）を固め、ミスミ全体が 「良い攻め」をできるよう間接的に貢献できること
■ サステナビリティ戦略推進 （20%） ・グローバルサステナビリティ方針・中長期戦略の策定 ・年度ビジネスプラン策定および進捗管理 ・経営層への提案・レポーティング ■ ESG・環境対応 （25%） ・GHG排出量管理および脱炭素施策推進 ・サステナブル調達活動の推進 ・ESG関連リスクおよび機会分析 ■ 開示・評価機関対応 （25%） ・統合報告書、HP開示等の企画・作成 ・CDP、EcoVadis、MSCI、Sustainalytics等の評価機関対応 ・投資家・顧客からのESG関連問い合わせ対応 ■ グローバル推進体制強化 （15%） ・海外拠点との連携および会議運営 ・グローバル施策の企画・展開 ・各地域サステナビリティ担当者の支援 ■ 組織マネジメント （15%） ・メンバー育成・評価 ・プロジェクト管理 ・予算策定・管理 ・業務プロセス改善、AI活用推進
株式会社フジクラ
・佐倉事業所の原価Gにてスタートいただき、いずれは本社での主計、管理会計、税務、財務業務などご経験や適性に応じてお任せします。 ・グループ長などへのステップアップや、希望があれば海外でもご活躍いただけます。ローテーションを通じて、グルーバルな経理のプロフェッショナルを目指せます。 ・原価立ち上げや改善・深掘りに注力し、新たな生産拠点や事業展開を見据えた検討にも関われます。
・原価計算業務全般（月次・年度、製品別原価の把握・分析、棚卸資産管理） ・佐倉事業所における原価立ち上げ対応（原価設計、データ整備 等） ・固定資産業務BPOに関するベンダー対応・品質管理 ・原価構造の分析、改善テーマの企画・実行・フォロー ■従事すべき業務の変更の範囲：将来的に、当社が定めるその他の業務に変更の可能性あり ■就業場所の変更の範囲：会社の定める場所 ■募集背景：増員募集
株式会社OAGコンサルティング／OAG税理士法人
■経営の根幹に深く関与し、クライアント企業の未来を切り拓く、非常にやりがいのある仕事です。 企業が再び成長軌道に乗る感動的な瞬間に立ち会うことができる、社会貢献性の高いポジションです。 ■ひとり一人の希望をできる限り配慮し、手を上げればチャレンジができる体制を整えています。 ■クライアントはメガバンク、各金融機関からの紹介多数！グループの税理士法人からの相談もあり安定した環境です。 ■コミュニケーションをグループ全体で大切にしており、ノウハウ共有の場なども設けています。 ■税理士法人、司法書士法人、社労士法人と相談がしやすい環境となっています！
■現状分析・課題抽出 財務デューデリジェンス（財務DD）：財務諸表分析、資金繰り分析等 事業デューデリジェンス（事業DD）：事業内容の分析、市場分析、競争環境分析、収益構造分析等 ■再生計画の策定と金融機関交渉 課題解決に向けた具体的な施策の立案／事業計画、財務計画（損益、貸借対照表、キャッシュフロー）の策定支援 金融機関交渉支援：再生計画に関する説明資料の作成、バンクミーティングの開催、返済スケジュール変更（リスケジュール）や新規融資獲得に向けた交渉の主導・同席 ■再生計画の実行支援（ハンズオン支援） 計画の進捗管理（モニタリング）／コスト削減・業務プロセス改善・営業力強化・組織改革等の実行支援 経営会議への参加、経営陣へのアドバイザリー ■その他 M&Aや事業承継に関するアドバイザリー業務／スポンサー候補との交渉支援
セグエグループ株式会社
更新日：2026年10月08日
■プライム上場会社の経理業務について包括的に携わり、それらに対するマネジメント経験を積むことが可能です。 ■グループ全体の事業拡大や成長を、経営に近い目線で財務経理の立場から経験することのできるやりがいのあるポジションです。
東証プライム上場、M&Aを進めつつPO実施で財務基盤を固め、更なる事業拡大を目指しています。 海外の最先端のNWやセキュリティ商材などを代理店として取り扱ったり、自社開発のセキュリティ商材を有している子会社６社を束ねる持株会社です。 上場企業ならではの幅広い経理業務に携わっていただくことで、ご自身のスキルアップを図れる環境です。 仕訳の承認、連結決算、開示業務に加えて、親会社、グループ各社の法人税、消費税等の申告業務(監査対応等含む)を行っていただきます。
・株主総会運営・株主対応・対外開示書類作成を通じて、取締役会・執行役・IR・経営企画等と密接に連携し、企業価値向上やコーポレートガバナンス高度化に直接関与できます。 ・国内でも数少ない指名委員会等設置会社において、高度なコーポレートガバナンスの実務に携わりながら、経営判断の質を高める重要な役割を担います。 ・将来的には、株主総会・株式実務の専門性を高めるだけでなく、会社法・コーポレートガバナンスをはじめとする法務領域や、法務部門のマネジメントなど、より広い領域で活躍いただくことを期待しています。
本社法務部門において、株主総会・株式実務の企画・運営・高度化をリードするポジションです。経営陣や関係部門と連携しながら、ガバナンス基盤の強化を推進し、株主対応や有事対応において会社をささえる重要な役割をになっていただきます。 ・株主総会の全体統括（当日・リハーサルの企画、シナリオ策定、招集通知作成管理、想定問答、当日運営、バーチャル総会、予算） ・株式実務全般（株主名簿管理、株主対応、取引先持ち株会事務局、証券代行との折衝、配当実務、大量買付モニタリング） ・アクティビスト・機関投資家対応（株主構成分析、機関投資家の議決権行使動向分析等） ・社用印章管理、社内規程（社用印章管理規程、株式関連規程等）の整備・改訂 ・稟議システムの管理・運営 ・チームマネジメント（5名～6名規模。業務改善、人材育成、DX推進等を通じて組織力をリード）
イグニション・ポイント株式会社
・IPO準備中のため、それに伴う組織のガバナンス整備も必要となります。 経理としてキャリア上、貴重な経験を積んでいただけます。 ・経理業務の内製化整備、会社全体の仕組み作りを中心となって担っていただけます。 ・上記業務に限らず、志向に応じて幅広い業務に挑戦いただけます。 ・出社とリモートワークのハイブリット勤務が可能！オフィスはフリードリンク・フリーアドレスで社員それぞれが快適な環境で仕事に取り組めるようなオフィスづくりをしています。
1. 日常・月次経理実務 ・売上・原価・経費・経過勘定・引当金等の月次計上および試算表作成 ・債権債務の残高管 ・消費税・法人税等の税務計算データ作成 2.ガバナンス・IPO準備・発展業務（適性やスキルに応じて順次お任せします） ・業務フローの改善 ・監査法人・税理士対応 ・連結決算業務および開示書類（有価証券報告書・決算短信等）の作成補助 等々、スキル・適性に応じて業務を割り振りさせていただきます。
税理士法人日本経営/株式会社日本経営（東京）
・資産税・財務コンサルティング業務の割合がほぼ100%の事業部です。歴史ある大手会計グループの持つノウハウ、経験豊富なスタッフとともに高度なコンサルティング案件にあたっていただきます。 ・入社後、業務に慣れてくればフレックス・リモートも活用できます。 ・資格取得サポートが充実しています。資格学校の受講料や入学金の免除・割引制度もございます。 ・資格試験休暇については、有給と合わせて集中して取得し勉強できる環境です。 ・大手ならではの福利厚生充実！長期就業が叶えられます。
資産税、財務コンサルティングをメインに担っていただく事業部です。 ◆事業承継、組織再編コンサルティング ・M&A、事業組織再編支援（合併・分割）等 ◆事業・財産承継コンサルティング ・相続税申告、遺言書作成、家族信託、相続手続き等 ・相続税シミュレーション、財産承継スキームの作成、実行支援、不動産有効活用等 ◆財務税務コンサルティング ・財務管理支援、金融機関交渉、海外進出支援等 ◆そのほか顧問業務 ・3人ほどのチームを組んで案件にアサインしていきます。 ・事業承継・M&Aにおけるボリュームゾーンとしては、純資産20億円～100億円の規模で、高度なコンサルティングスキルが身につきます。 ・ご志向や経験に応じて、金融機関への出向も経験できます。 ・従事すべき業務の変更の範囲：当社の定める範囲 ・就業場所の変更の範囲 : 当社の定める範囲
事業拡大中の当社で非常に重要なポジションになります。コーポレート本部含めグループ各社のさまざまな部門のメンバーとの協力をえながら、やりがいをもって仕事が行える環境です。 仕事の魅力としては、グループ全体のガバナンス強化に直接貢献し、経営層と近い距離で業務を推進できます。 独立した監査機能の確立に携われることも魅力です。 会社の雰囲気は、若手からシニア層までそれぞれ特徴をもったユニークな社員が多いです。持株会社の当社は、中途採用の比率も大きく、入社後も不安なく業務に打ち込むことができます。また、年齢や社歴に関わらず、意欲を持った社員に大きな裁量を与える社風です。柔軟性をもってチャレンジをしていく中で自身を成長させることができます。
グループ全体（約700名規模、国内外子会社6社、事業所10拠点）を対象とした内部監査業務の統括と実施。三線モデルに基づく独立した監査機能の確立およびリスクベース監査の推進と経営層への報告・助言。監査等委員会からの依頼に基づく監査業務。内部統制体制の統括。成長企業のため、アシュアランス業務に加えアドバイザリー業務が求められる。 【具体的な業務内容】 ・リスクベース監査計画の策定 ・本社・拠点・国内外子会社の内部監査 ・内部統制（J-SOX）評価の統括 ・監査等委員会への報告および監査等委員会からの依頼に基づく監査業務 ・経営層への助言・フォローアップ （なお現時点では内部監査室にて監査等委員会事務局 ・リスクコンプライアンス委員会事務局 ・コンプライアンス／ハラスメント相談通報窓口等を兼務しており、これらは二線部門への移管を検討・調整中）
プライム上場企業（セグエグループ株式会社）の持株会社にて、グループ全体の連結決算や開示業務、子会社管理・指導といった幅広い財務経理業務を包括的に手掛けられる点が最大の魅力です。さらに、組織のマネジメント経験を積みながら、経営に近い目線でグループ全体の事業拡大や成長に直接貢献できるため、将来の部長クラスを目指して大きなやりがいを実感できます。 また、年齢や社歴を問わず意欲に応じた大きな裁量が与えられるフラットな風土があり、週1日のリモートワークやフレックスタイム制（月平均残業約20時間）など、ワークライフバランスを重視しながら着実にキャリアアップできる環境が整っています。
東証プライム上場、M&Aを進めつつPO実施で財務基盤を固め、更なる事業拡大を目指しています。 海外の最先端のNWやセキュリティ商材などを代理店として取り扱ったり、自社開発のセキュリティ商材を有している子会社６社を束ねる持株会社です。上場企業ならではの幅広い経理業務に携わっていただくことで、ご自身のスキルアップを図れる環境です。 ①個別決算業務（グループ各社担当が実施）のとりまとめ ②連結決算業務（子会社側：連結PKG、親会社側：制度連結） ③開示業務（法定開示書類等の作成及びとりまとめ） ④税務業務 ⑤子会社管理、経理指導 ⑥監査法人対応 ⑦財務経理メンバーのマネジメント 本人の意志と能力次第（マネジメント含む）では、将来の部長としての可能性があります。
アイティメディア株式会社
・ソフトバンクグループ且つプライム上場の安定した基盤が整っております。 ・財務経理領域の組織再編に伴う管理職候補の募集となります。 ・スマートワーク制度（業務に支障のない範囲でリモートワークが可能）やフレックスタイム制度など社員の働きやすい環境が整っているため、仕事とプライベートの両立も叶えられます。
財務経理業務全般を中心に、業務改善や部下指導など、幅広い経験をお任せしたいと思っております。 ＜具体的な実務＞ ・月次締切業務のコントロール ・伝票起票、データ入力、会計仕訳入力、小口現金管理 ・貸借対照表・損益計算書作成など ・決算業務（月次、四半期、中間、年次、連結） ・開示業務（金商法、会社法） ・税務申告（法人税、地方税、消費税） ・監査法人への対応 ※得意な領域から担当頂き、ご志向に応じて幅を広げて頂きます。 ■従事すべき業務の変更の範囲：会社内および出向先全ての業務への配置転換あり ■就業場所の変更の範囲：会社の定める場所及び入社者の自宅及び就業規則にて自宅に準ずる場所と定義する勤務場所
・銀行サービスそのもののリーガル設計や、ガバナンス体制をゼロから構築する「0→1」の専門性を磨くことができます ・一般的な銀行業務（預金・融資）に加え、他事業者を通じて銀行サービスを提供する「BaaS」という先進的かつ毛色の違う先進的なリーガル実務を経験できます ・マネーフォワードとSMBCグループの両経営層とも連携しながら重要な意思決定に直接関わることで、高い視座と視点を養う機会を得ることができます
新銀行の健全性と信頼性の土台となる法務部門にて、開業準備フェーズから開業後の実務まで、一から銀行法務の専門知識を深め、将来の中核メンバーへと成長できるポジションです。 ご自身の習熟度に合わせて、以下の業務を段階的にお任せしていきます。 ◆ご入社直後にお任せする業務 まずは当社の事業理解と、開業に向けた動きを早期にキャッチアップいただき、定常業務を自走して回せる状態を目指します。 ・契約書・利用規約・約款等の作成およびリーガルチェック ・各種法務に関する社内からの相談・質問への一次対応 ・取締役会、株主総会の事務局運営・手続きのサポート ・知的財産（商標・特許等）の管理・手続き補助 ◆業務に慣れ次第、段階的にお任せする業 銀行開業に向けて、過去に整理された法的論点を一通り理解した上で、より高度な銀行固有のリーガル業務やスキーム構築に携わっていただきます。 ・監督官庁への各種照会・報告対応、および弁護士等外部専門家との連携 ・新しい金融規制や最新のテクノロジーに関する法的調査 ・BaaS提供先となる事業者との契約締結・管理、および固有スキームのリーガル設計 ・預金・融資・送金など、銀行コア業務に関わるサービス設計のリーガルサポート ・銀行としてのコーポレートガバナンス体制・コンプライアンス体制のゼロからの構築・運用
三菱商事ロジスティクス株式会社
主計チームは国内決算、海外子会社サブ連結決算、親会社三菱商事との連結決算や管理会計、資産管理に従事しています。 会社の数字をすべて把握して経営の意思決定に必要な資料や情報を発信する機能として会社を支える重要な役割を担っています。経理部は14名が所属しており、専門的知識が豊富な人材や意欲のある人材が揃っています。
【連結会計業務（海外子会社からの決算内容確認含）】 ・海外子会社から決算情報を収集してMCLOGIとしてサブ連結決算を行い、その結果を親会社との連結決算で報告(連結会計パッケージはSTRAVISを使用) ・海外子会社の決算内容をチェックし、現地社員と内容の確認や気づき事項のフィードバック ※いずれはチーム内ローテンションで他業務にも携わって頂く場合もあります。 ・国内単体決算業務(監査法人との監査業務対応含) ・管理会計業務(予算実績の管理)など
株式会社うるる
・子会社を2社を含む当グループの経理財務部門を牽引するプロフェッショナルとして、単体・連結決算や開示、監査法人交渉などの実務統括をお任せします ・CFOや執行役員と日常的に密なコミュニケーションが取れる環境であり、経営層の視座や考え方に直接触れながら「経営参謀」としての意識を高めることが可能です。 ・経理財務部と同じ部門内に「経営企画」や「IR/SR」が同居する珍しい組織体制のため、決算数値がどのように全社の予算計画やステークホルダーへの発信に紐づいているのかを多角的に理解・連携しやすい環境が整っています。 ・保守的・前例踏襲の文化ではなく、業務効率化や組織改善に向けた新しいチャレンジを歓迎し、応援する風通しの良いカルチャーが浸透しています。
当グループ経理部門のプロフェッショナル、かつ、将来の部長候補として、全社的な事業成長（オーガニック・M＆A・新規事業創出）を支えるための「経理部門全体の体制強化・業務改善」を現部長の右腕となって牽引していただきます。入社後は、専門知識を活かして高度な会計・税務論点の検討やM&Aにおける経理PMI（経営統合プロセス）の主導など、難易度の高い専門業務に集中していただき、現部長と共にコミットしていただきます。同時に、基幹会計システムの刷新やAI活用などによる業務効率化、属人化しがちな実務の型化・マニュアル化を推進し、組織全体のレベルアップを牽引していただくことを期待しています。決まったレールを歩むのではなく、「プロフェッショナルとして自ら新たな課題を設定し、仕組みや基盤を築き上げる」ポジションとなっています。 【具体的な業務内容】 ・経理部門の短期・中長期の目標設定と具体的なアクションプランの策定 ・決算業務のマネジメント（単体・連結財務諸表作成、開示書類作成、監査法人交渉） ・各種会計・税務論点の検討 ・フェーズや事業特性で複雑化した業務の抜本的な改善・ツール導入 ・M&Aにおける経理PMIの主導 ・新規事業立案時のビジネススキーム・業務フロー構築の支援
株式会社SEVENRICH Accounting／SEVENRICH会計事務所
更新日：2026年10月07日
★フレックス使用可能！柔軟な働き方を推奨する環境です。 ★オフィスは個々の働き易さ、パフォーマンスを最大限発揮できる作りになっています。 モニター設置は当然ながら、コミュニケーションが取りやすいデスク配置、カフェスペース、個人ブースと 集中する時とコミュニケーションの中で仕事を進める時とバランスを取りやすい環境です。 ★時短勤務も可能！家庭とワークライフバランスを保ちたい方には最適な環境です。 ★経営者に寄り添った仕事が可能です。IPO企業等成長企業が多く、遣り甲斐がある環境です。
■経理アウトソーシング、振込代行業務の管理・設計 例）振込代行、請求書発行代行、資金繰管理、納税管理など ■バックオフィス業務改善のコンサルティング ・システムの導入 ・社内チームの組成 ・メンバーのマネジメント 【業務で使用する主なツール】 ・MFクラウドシリーズ ・バクラク請求書 ・チャットワーク、Slack、messenger ・Dropbox ・Google Drive ・Kintone ※クライアントは中小企業、IPO準備企業等幅広くいらっしゃいます。
株式会社横浜DeNAベイスターズ
◆私服での勤務OK！ ◆経理業務だけでなく様々なイベントプロジェクトにも参加できます！
当社の経理業務全般をご担当いただきます。 ◆具体的な業務 ・球団及び連結子会社の経理/税務全般 ・連結決算及び親会社への決算報告 ・管理会計及び取締役会等での決算報告 ・社内の決算業務インフラの構築など業務フローの改善 ※入社当初はご経験に応じて業務を担当頂きます。 未経験の業務がある方も先輩社員のOJTがありますので、ご安心ください。
株式会社オーリーズ
・少数精鋭の組織体制で裁量広く、仕組みづくりから参画できる環境です。 ・M&A業務へのチャレンジ可能性もあり、幅広い経験を積むことができます。 ・リモートと出社のハイブリッド勤務。月1回の全社総会はオフライン参加必須、週2回の出社を推奨。フレックスタイム制を導入、コアタイムは11:00～16:00で中抜けもOK、副業もOKで裁量◎・育休、産休復帰率100％！
入社直後は、まず日常経理業務および月次決算業務に従事していただくことを想定しています。 ◎日常経理業務（適切な仕訳計上） ・証憑、勘定科目、税区分把握と仕訳入力 ・会計処理、税務処理等への相談対応 ◎月次、四半期 ・月次決算作成 ・増減分析（B/S、P/L） 入社後の慣れやその他業務を見据えて、以下のような領域追加を想定しています。 ◎年次 ・年次決算作成 ・各種税務申告作成補助（作成は税理士） ◎経理リーダー/経営企画 ・経理メンバーの業務ディレクション ・経理業務のマニュアル化、業務改善 ・仕訳の承認業務 ・事業報告書・計算書類作成（増減分析含む） ・開示資料の対応 ・監査法人、証券会社対応 ■従事すべき業務の変更の範囲：会社の指定範囲内 ■就業場所の変更の範囲：会社の指定範囲内
ミーク株式会社
M&A戦略の立案から、自律駆動型のソーシング（案件発掘）、ディール実行、そして買収後の統合プロセス（PMI）までをハンズオンで主導していただきます。また、今後は既存のM&A枠組みに留まらず、CVC（コーポレート・ベンチャー・キャピタル）の立ち上げや、海外企業への投資・提携もスコープに入れており、経営の多角化をダイレクトに推進する非常に裁量の大きいポジションです。
当社の非連続な成長を実現するため、M&A戦略の立案から、自律駆動型のソーシング（案件発掘）、ディール実行、そして買収後の統合プロセス（PMI）までをハンズオンで主導していただきます。また、今後は既存のM&A枠組みに留まらず、CVC（コーポレート・ベンチャー・キャピタル）の立ち上げや、海外企業への投資・提携もスコープに入れており、経営の多角化をダイレクトに推進する非常に裁量の大きいポジションです。 【具体的な業務内容】 ・M&A戦略の策定 ：事業部門と連携したターゲット領域の特定、ソーシング戦略の立案 ・アクティブ・ソーシングの実行 ：戦略領域の特定に留まらず、自らターゲット企業へ直接アプローチを行い、経営者との信頼関係を構築する実践的な案件発掘。 ・ディール実行 ：ターゲット企業との折衝、バリュエーション、デューデリジェンスの統括、契約交渉 ・PMI（ポスト・マージ・インテグレーション） ：買収後の組織統合、シナジー創出に向けた100日プランの策定・実行 ・資本・業務提携の推進 ：提携スキームの構築および実行後のアライアンスマネジメント ・新規投資領域の開拓 ：CVC機能の立ち上げおよび運用、海外投資・クロスボーダー案件の検討。
（１）事業会社において専門領域（経営企画、経理、財務、IR、法務など）で経験を積まれ、今後は、領域を広げ経営によりダイレクトに関わる経験を積みたいと考えている方 （２）プロフェッショナルファームにおいて事業会社をサポートする経験を積まれ、今後は、当事者としての意思決定を推進する経験を積みたいと考えている方 上記のような方に是非チャレンジ頂きたいと考えています。成果を上げることで、経営の中枢を担うキャリアに繋がるポジションです。
コーポレート部門の中核として、以下の業務を牽引いただきます。 ※これまでのご経験や適性に応じ、段階的にお任せしていく予定です。 1.プライム市場への移行：プライム市場への移行に向けて、課題の抽出・整理、対応方針の策定、実行・進捗管理を、経営陣の直下で推進いただきます。 2.コーポレートガバナンスの高度化・実効性向上：企業価値向上の鍵となる機能として近年非常に注目を集めている「コーポレートセクレタリー機能」の各部署・担当者を巻き込んだ全社的な旗振り・推進を牽引いただきます。 具体的には以下を想定しています。 ・ガバナンス領域の全体統合（各部署・担当者にまたがる未整理課題の把握、整理、進捗管理、関係者との調整等を含みます） ・取締役会、各種特別委員会などの運営・実効性向上 ※全社的な経営課題を把握した上でのアジェンダ設定、アジェンダに関する事前調査、社外役員への情報提供体制の構築を含みます。 ・取締役会の実効性評価の企画・実施、改善策の立案・実行 ・コーポレートガバナンス全体のグランドデザイン策定・改善・実行 ※コーポレートガバナンス・コード対応、社内規程・内部統制の高度化、コーポレートガバナンス報告書の作成を含みます。 3.コーポレートアクション・特命案件の推進：企業価値向上に向けたコーポレートアクションの立案・実行、経営陣の特命案件の遂行 ※ご経験・ご関心に応じ、M&Aや出資にも関与いただきます。 4.外部関係者との折衝・連携：証券会社・証券取引所・監査法人・信託銀行・法律事務所・コンサルティングファームなど、外部関係者との折衝・連携
ポノス株式会社
【ポノス法務での働き方】 ・事業部と頻繁にコミュニケーションを取りながらざっくばらんに法務相談を行います。 ・事業部と法務チームが普段から雑談をして、その中から自然と仕事の話につながることが多いです。 ・WLBも充実しており、土日祝日はきっちり休みを取っています。2021年の年間休日日数は126日でした。その中で、年末年始休暇は土日含めて5連休、ゴールデンウィークは土日含めて7連休、夏期休暇は土日祝含めて4連休です。有給休暇も取りやすく、慶弔休暇等の制度も整っています。
法務担当として、自社コンテンツの海外展開の拡大に伴い発生する、 弊社の海外法務業務を中心にスキルに応じて国内法務業務もご担当いただきます。 ※主なエリア：アメリカ、韓国、台湾 【具体的な業務領域】 ・取引先との契約書審査業務（NDA、業務委託、ライセンス、広告取引など） ・社内法律相談（取引交渉相談、権利処理、広告法務、知財相談など） ・国内外の法令調査（個人情報保護法や広告関連法など）及び法改正への対応 └事業展開に伴って国内及び海外の法令について調査・レポーティングを行っていただきます。 ※法改正等によって事業への影響がある場合は、法改正への対応も他法務メンバーと共に行っていただきます。 ・その他、各種法務タスクの対応(契約書管理や文書の法務チェック業務など) ・参加プロジェクトによりますが、月に1度数日間、京都or東京へ出張をお願いする場合があります。
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