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グロースリンク税理士法人【本社】
更新日：2026年08月18日
・税理士受験生を積極的に支援する環境があります（教育資金貸付制度、ワークシェア、勤務時間選択制度、オフィスの自習室解放など） ・税理士試験合格者を10年連続で輩出中。 ・子育てママ応援制度、社内交流・イベントなど福利厚生が充実しています。 ・業務品質についても3次チェックまで徹底しており、安心して業務に取り組むことができます。
中堅・中小企業・医療法人等のM＆Aに関する一連の業務を担っていただきます。 ・M&Aに関する調査、分析 ・M&A戦略の策定 ・相手先との交渉業務 など
かなで監査法人（大阪オフィス）
■フレックス×リモート導入で裁量をもった柔軟な働き方が可能です！ ■通常業務に支障がない範囲で副業可能です。ご自身の事務所を構えて税務やコンサルティング業務をされている方も所属していますので、監査のみならず幅広い業務に携わりたい方にもお勧めです。 ■平均年齢は30代後半～40代となっていますが、20代の方も勤務しています。 ■大手監査法人等からの転職組も多く在籍しています。パートナー6名、職員は各分野の経験を持っていますので、安心して質問・相談できる環境です。 ■業務の広範囲でIT技術を取り入れています。また、関与先とのコミュニケーション、チームコミュニケーションを重視して業務に取り組んでいます。
■監査業務 -金融商品取引法監査 -会社法監査 ほか ■株式上場支援業務 -課題抽出調査 -株式上場に向けた必要な助言業務 -株式上場準備会社に対する監査 ほか ■アドバイザリー業務 -デューデリジェンス -事業再生支援 ほか
朝日インテック株式会社
■馴染みやすい環境 当社従業員の約半数が、中途入社の方、また毎年新規入社者も、約半数が中途入社の方となり、中途入社の方が当経理部門でも多く活躍されております。またグローバル本社では、関東圏からの単身赴任者も多く、家賃補助制度をはじめ、食堂での朝食・夕食提供や会社バスの運行（車通勤不要）などの、単身赴任者に対しての福利厚生も充実しております。 ■幅広い業務内容 弊社経理部は月次年次連結決算等決算業務に加え、子会社管理(国内・国外)、監査法人対応、M&A関連対応など幅広い業務を担っています。スキルに応じて業務幅を広げていただける環境があります。
・ 経理業務（ 決算業務、決算業務統括補佐 ） ・ 連結決算作成業務 ・ 個別決算作成業務 ・ 子会社管理業務 ※ 連結決算・子会社管理・原価計算など幅広い経験 ※ グローバルでの活躍も可能 上記業務以外であっても、これまでのご経験やスキルを踏まえて経理としての多種多様な業務に従事していただきます。 将来的には、海外現地法人の赴任可能性があります。社長をはじめとする経営陣をサポートできるよう、海外赴任により幅広い経験を積んでいただくことができます。 《 キャリアパス 》 世界110以上の国と地域で製品販売を展開しています。また素材から製品までの一貫生産体制が可能であり、アジア中心に生産拠点を構えています。グローバル規模で拡大する中、さらなる海外展開を進めており、将来的には海外販売拠点や海外工場へ経理担当として海外駐在いただく可能性もございます。 ■従事すべき業務の変更の範囲 同社業務全般 ■就業場所の変更の範囲 本社及び全国の事業場、支社、営業所
■馴染みやすい環境 当社従業員の約半数が、中途入社の方、また毎年新規入社者も、約半数が中途入社の方となり、中途入社の方が当経理部門でも多く活躍されております。またグローバル本社では、関東圏からの単身赴任者も多く、家賃補助制度をはじめ、食堂での朝食・夕食提供や会社バスの運行（車通勤不要）などの、単身赴任者に対しての福利厚生も充実しております。 ■業績好調の企業でキャリアを上げたい方におすすめです ⇒売上1000億の計画を1年前倒しで達成/海外売上比率8割の安定事業/年平均成長率10年平均13.8％（業界平均の3倍）の安定企業です。
《 財務業務：管理職ポジション 》 ・ 資金調達、管理業務、取引先銀行対応、監査法人対応 ・ 財務戦略全体の立案、実行 ※ 全体管理に加え、特に為替管理、資金運用、与信管理に注力いただきます。 ・ 管理職として、組織マネジメント、及び組織運営業務 ※ 上記業務以外であっても、これまでのご経験やスキルを踏まえて財務としての多種多様な業務に従事していただきます。 現在、グループ会社を含めグローバルに事業展開をするうえで、不可欠な資金供給や為替相場など市場変動が著しい中で、状勢に応じた財務戦略の見直し、経営層への提言を期待いたします。 《転勤》 国内外転勤可能性あり ※但し当面なし ■従事すべき業務の変更の範囲 ： 同社業務全般 ■就業場所の変更の範囲 ： 本社及び全国の事業場、支社、営業所
アイフル株式会社
グループ企業がM＆Aの加速により増加、グループ各社の決算業務全般、ディスクロージャー業務等をアイフル経理部で受託していることから専門性高い方を採用致します。 急成長を遂げるアイフルグループで経理・財務面に関する専門性をグループ全体に展開するフィールドあり。グループ会社の財務・経営支援に関与することが可能です。 さらなる利益成長を続けるために、今後もM&A／海外展開に積極的に取り組んでいく方針です。海外進出（タイ、インドネシアなど）、IT部門の強化等、さまざまなプロジェクトを推進しております。
(1)決算マネジメント全般、連結決算業務全般 連結決算業務全般 ※決算短信、有価証券報告書などのディスクローズ業務含む ※ご経験やスキルに応じて以下の業務もお任せする場合があります。 ・単体決算業務全般 ・法人税、法人地方税、消費税等の申告業務全般 ※業務の変更の範囲:原則無し
資格問わず、経験やスキルに応じてキャリアアップ可能な環境です。 大学院や専門学校に通いながら資格取得を目指す方も活躍中です。 業務品質についても3次チェックまで徹底しており、安心して業務に取り組むことができます。
・事業計画作成（資金繰作成や金融機関対応） ・資金調達（補助金支援含む） ・財務改善支援及び中堅・中小企業・医療法人等のM＆Aに関する一連の業務などを行っていただきます。
グロースリンク税理士法人（梅田オフィス）
・成長性が高く、会社が前に向かって進んでいることを現場で感じることができます。 ・資格取得も応援しており、自身の武器となる知識や能力・専門性がが身につきます。 ・上場や拡大など、顧客のお悩みはそれぞれです。だからこそ多くのことにチャレンジできる環境です。経営層のパートナーとしてのやりがいや達成感を感じることができます。 ・「THE会計事務所」ではない環境です。デスクはフリーアドレスで個室もあり。 ・チームとして動き、”わからない”が聞きやすい環境でありつつ、個人の裁量も大切にしています。
メンバーマネジメントや採用・営業に携っていただきます。 ＜具体的には＞ ・3～6名ほどのチームのマネジメント業務 ・営業活動（市場開拓・新規顧問先開拓業務） ・採用業務（書類選考・面接対応・会社説明会実施等） ・税務顧問（記帳代行、財務分析、税務相談、決算対策、経営相談、ビジネス マッチングなど） ・起業家支援（会社設立サポート、事業計画作成、金融機関交渉、届出作成な ど） ・相続、事業承継支援（財産評価、相続税額試算、財産承継シミュレーショ ン、組織活性化支援、企業格付け分析など） ・その他（セミナーや異業種交流会「びじ咲く会」等の運営） 一日の流れ 午前：メールチェック、1日の業務確認、資料作成、顧客依頼対応等 午後：担当顧客先訪問2～3社
企業名非公開
・空調機器では世界トップクラスのシェアを誇ります。
■業務内容 グローバル戦略本部は、アジア（東南・南）・オセアニア・アフリカを中心とした地域の空調事業を統括する部門で、管轄地域の事業を拡大、強化していくための関係会社管理を担っていただきます。 ■具体的な担当業務 ダイキン工業空調事業の海外グループ会社に対し、現地法人ごとのコンプライアンスを含めた内部統制推進計画に基づくプロアクティブな内部統制構築と継続的推進、及び内部監査部門による指摘事項の改善計画、実行支援などを直接担当頂きます。 ◇従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ◇就業場所の変更の範囲：会社の定める場所
■業務内容 グローバル戦略本部は、アジア（東南・南）・オセアニアを中心とした地域の空調事業を統括する部門で、管轄地域の事業を拡大、強化していくための予算運営・管理、関係会社管理を担っていただきます。 ■具体的な担当業務 予算運営・管理を通してグローバル戦略本部の事業運営に貢献いただく仕事です。 具体的には、部門の予算立案や管轄する事業会社の予算管理、事業管理が主な業務となります。 ◇従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ◇就業場所の変更の範囲：会社の定める場所
株式会社光響
・16期連続増収！11期連続黒字経営！ ・M&Aを検討中の為、将来的に子会社の連結決算に携われる可能性があります。 ・異業種から中途入社したメンバーも多数在籍しているため、レーザーに関する知識が無くても大丈夫です。 ・経営陣を含めた社員同士の距離が近く、比較的に自由で落ち着いた社風の会社です。 ・将来的に本則市場へのステップアップを検討しております！
・月次決算、年次決算業務 ・開示資料、有価証券報告書（発行者情報）、決算短信、計算書類等の作成 ・管理会計資料の作成 ・子会社を含めた連結決算業務 ・予実管理、年間予算の策定 ・監査法人、税理士、J-Adviser等の外部専門家対応
【担当業務】 ■アプライド・ソリューション事業本部は、海外拠点（北米、欧州、中国）で大型空調事業およびサービス・ソリューション事業を展開し、事業拡大のためのM&A・提携/連携も推進（2020年以降のM&A実績は13案件） ■特に北米で事業が拡大する中で、経理・財務領域のガバナンス強化が課題であり、経理ガバナンス、会計プロセスの高度化を進める人材を求めています。 そのため、現地の幹部との折衝も必要になってきます。 ■北米事業の経理ガバナンス、会計プロセスの強化をメインに行っていただきますが、本社サイドの予算、実績業務とも関連性が高いため、通常の月次や予算業務にも携わっていただく予定です。 ■担当課長と一緒に業務に当たり、徐々に慣れて頂きます。 【使用ツール】 Microsoft Word、Excel、Power Point、Share Point、Teams、Power BIなど ◇従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ◇就業場所の変更の範囲：会社の定める場所
エヌエスパートナーズ株式会社
■スキル・キャリアアップ◎ ・管理部には公認会計士の方も在籍していて、専門家のもと税務経理をしっかりと学ぶことができます。 ・将来的にはマネジメントポジションや、希望に応じて経営企画やM&A等のコンサルティングを行う事業企画部への異動も叶いやすい環境です。 ■働きやすい環境 ・社長であっても「○○さん」と呼び合うフラットなカルチャー。 ・服装もカジュアルで、社内は穏やかな雰囲気なので、居心地の良い環境です。 ・時差出勤制度があり、残業も少なく、ワークライフバランスの良い法人です。
当社の財務経理担当として、決算業務や連結パッケージ作成、子会社の財務経理業務等などをお任せします。医療や介護の業界が未経験の方でも、 丁寧に教育していきますのでご安心ください。具体的には以下をお任せします。 【具体的な業務】 日次・月次・年次決算、法人税等税務申告業務、連結パッケージ作成 予算作成、予実管理 メンバーの育成 本社及び子会社の財務経理業務等 ※PMIに関わる経験を積むことができます。 当社ではM&Aにより承継した株式会社・医療法人の経理業務を担っており、承継後の統合作業（PMI）に携わる機会があります。 ※担当企業については、規模感が大きい場合には1社、小規模であれば3～4社をご担当いただきます。 （変更の範囲） 当社及び関連会社が指示する業務全般
株式会社AGSコンサルティング／AGS税理士法人（福岡支店）
更新日：2026年08月15日
・実力・実績に応じて、下記のステップでキャリアアップを目指していただけます。「アソシエイト」→「コンサルタント」→「上席コンサルタント」→「マネージャー」→「事業部長」 ・相談しやすいフラットな組織： 明るく活気があり、職歴や年齢に関わらず意見を言い合える風通しの良さがあります。 ・チームで育てる文化： プロジェクトは複数名のチーム制です。OJTや定期的な1on1面談を通じて、未経験の業務も安心してスタートできるバックアップ体制を整えています。
①成長支援 ‐中期経営計画策定（資本コスト経営視点の導入、事業ポートフォリオ再設定） ‐次世代育成（理念/歩みの共有、MVVの確認） ‐磨き上げ（M＆A伴走、FA) ‐経営管理体制構築支援（原価計算、システム連携等） ②再成長支援 -決算分析・支援（資金繰り状況把握、現状分析、改善計画、金融機関対応） -コベナンツヒット見込み（財務分析・事業分析・事業計画・金融機関対応） -不採算事業/グループ会社対応（現状分析・課題と解決方針の検討） ③再生支援 -資金ショート懸念（資金構造・実態把握・資金見通し・対応策検討） -再建計画策定（資金繰り確認・財務/事業DD・事業計画・第三者機関対応） -再生型M&A（財務/事業DD・スポンサー探索・第三者機関他対応） 上記のプロジェクトを主軸として、その他複数のプロジェクトに参画頂きます。 （ご自身のスキル・経験を鑑みマネージャーとの面談のうえ） ＜その他プロジェクト例＞ ・M&Aにおける財務/税務DD、企業価値評価 ・組織再編、M&A戦略・PMI支援・IPO支援（資本政策の策定、会計制度の構築、内部管理体制の構築等） ・上場会社支援（決算開示支援等）・人事制度設計
株式会社ケップル
・ファンド決算チームはメンバーの6割がワーキングペアレンツ（働く母親・父親）です。仕事も家庭もお互いに頑張ろうという雰囲気が強く、それぞれが支え合いながらワークライフバランスを保って働きやすい組織です。 ・フレックス制度を活用することで、一時的に業務を抜けて家庭の用事（保育園の送迎や子供の夕飯、お風呂、寝かしつけなど）を優先させるなど、柔軟に勤務をすることが可能です。仕事と家庭とうまく両立させながら、一人ひとりがしっかりと仕事に向き合える環境づくりを目指しています。 ・全社での出社率の平均は15％。この部署に限ってはもう少し低く、月に2～3回の出社頻度となっています。仮に通勤時間が片道1時間だとすると往復で1日あたり2時間の短縮となり、リモートワークによってワークライフバランスを整えやすい環境があります。 ・在宅勤務を中心とした働きかたを実現するため、紙で印刷された書類を使わない業務フローを構築しています。オンラインでのコミュケーションツール（Slack）やクラウド会計システムなどデジタルツールの活用にも積極的です。 ・リモートワークを中心とした働きかたにおいても、お互いに仕事を進めやすい信頼関係を築いていくため、全社で感謝を伝え合うためのツール（Unipos）を導入しています。日常的にちょっとした感謝を伝え合うことなどを通じて、新しく入社された方も組織に馴染みやすい文化があります。 ・これまでに入社したメンバーは一般的な事業会社の決算については経験を有していますが、ファンド経理については全員未経験からの入社です。ファンド経理特有のナレッジを共有しあうオンライン勉強会を開催したり、書籍購入支援制度（月額5,000円まで）を通じて書籍での学習を進めるなど、メンバーが自主的に学んでいける環境を整えています。
ファンド決算を中心にGPサポートや会計管理など、ファンドのバックオフィス業務をフルサポートします。一人あたりの担当ファンドは数社程度を想定しています。 ◆ファンド決算 記帳代行、ファンド決算書作成、監査対応 ◆資産管理 投資実行などによる資金の支出・入金手続、投資資産管理、キャッシュフロー管理（預金残高、投資余力、コール可否など） ◆ファンド設立支援 キャピタリスト経験者、会計士の指導を受けての各種事務 ◆GP業務支援 LP向けレポーティングやキャピタルコールをサポート ＜社内とのやり取り＞ 入社後は事業責任者（公認会計士）や先輩社員とコミュニケーションを取りながら、事業理解、メンバーとの関係構築を進めます。その後はこれまでの経理経験を活かし、顧客から受託されたファンド決算などの実務を推進します。業務習熟度が上がっていく中で後輩社員が作成した決算レビューなどをご担当いただき、ゆくゆくはリーダー、マネージャーを目指していただきたいと考えています。 ＜社外とのやり取り＞ ベンチャーキャピタルやCVC、事業会社の投資部門、スタートアップの皆さんと必要に応じて、Slack、Web会議などオンラインでのやり取りを担当いただきます。
・業績も順調に推移しており創業以来毎年黒字経営を続けています ・自由闊達で明るく風通しの良い社風。フルフレックス制度で裁量をもって働けます。 ・プロジェクトは複数名のチーム制です。OJTや定期的な1on1面談を通じて、未経験の業務も安心してスタートできるバックアップ体制を整えています。
・事業計画策定、資金調達サポート ・財務税務DD、企業価値評価 ・組織再編、M&A戦略・PMI支援 ・IPO支援（資本政策の策定、会計制度の構築、内部管理体制の構築等） ・上場会社支援（決算開示支援等） ・その他、会計・経営管理全般に関するコンサルティング ※希望があれば、税務申告や事業承継などその他幅広い業務に携わることができるようアサインを行っております。 変更の範囲：会社の定める業務 ■プロジェクトの特徴 ・1社をチームで支える： マネージャーを含めた3～4名のチーム体制で担当します。一人で抱え込むことなく、安心して業務に取り組めます。 ・税務＋αの提案： 税務顧問をきっかけに、M&A、IPO、事業承継、人事制度構築など、経営課題に合わせて社内の専門家と連携し、幅広い解決策を提案します。
株式会社技術承継機構
・管理部にはすでに4名の会計士が所属しており、互いに刺激を受けながら働いていただけます。 ・フラットな組織で、階層がありません。誰もが大きな裁量と決定権を持って働くことができます。 ・管理部と言えども投資に関する議論や、投資先バリューアップにも発言・行動することが期待されています。 ・譲受先の支援においては、長期目線で、手触り感を持って経営に関わることができます。興味次第では企業運営について広く携わることが可能で、経営に深く関わってみたい方にはお勧めです。
弊社のM＆Aプロセスに関与いただき、M＆Aを担当した投資先(子会社)複数社のCEO・CFOを支える立場で、譲受後の各社PMI（管理体制構築・強化及び経理財務以外の子会社の経営支援、戦略策定全般）を担っていただきます。 ・M＆Aプロセスへの関与 ・上場企業レベルへの決算体制の引上げ ・経営会議、取締役会へ社外役員として参加 ・年度予算の策定及び管理 ※上記に関らず、ご志向次第では以下のような業務にも携わっていただくことが可能です ・ソーシング、デューデリジェンス、モデリング等の投資業務 ・投資先CEO ■従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ■就業場所の変更の範囲：会社の定める場所
・M&Aアドバイザリー業務（FA・仲介） ・案件化支援（ソーシング/案件は大手金融機関からの相談がメイン） ・ディール実行支援（エグゼキューション） ・財務税務DD、企業価値評価 ・その他、M&A全般に関するコンサルティング ※希望があれば、税務申告や事業承継などその他幅広い業務に携わることができるようアサインを行っております。 変更の範囲：会社の定める業務 ■プロジェクトの特徴 ・1社をチームで支える： マネージャーを含めた3～4名のチーム体制で担当します。一人で抱え込むことなく、安心して業務に取り組めます。 ・税務＋αの提案： 税務顧問をきっかけに、M&A、IPO、事業承継、人事制度構築など、経営課題に合わせて社内の専門家と連携し、幅広い解決策を提案します。
オーナーズ株式会社
更新日：2026年08月14日
■東証グロース上場への挑戦： すでに主幹事証券会社（大手証券）が決定しており、上場準備が本格化するエキサイティングなフェーズにCFOとして参画できます 。 ■グループ財務基盤をゼロから構築： 投資事業の拡大に伴い、グループ全体の財務・資本戦略、キャッシュフロー管理をリードする非常に裁量の大きなポジションです 。 ■急成長する組織： 現在グループ全体で50数名の規模ですが、1年以内に300-400名規模への急拡大を見込んでおり、ダイナミックな組織成長を体感できます 。 ■柔軟な働き方： 週2-3日目安のリモートワークが可能で、オフィスも駅直結の「六本木ヒルズノースタワー」と、利便性・ステータスともに抜群の環境です 。
代表・経営陣と連携し、グループ全体の財務・資本戦略をリードしていただきます。 【主な担当業務】 ・グループ財務戦略・資本政策の策定 ・グループ業績・キャッシュフロー管理 ・財務報告の統括 ・IR(投資家・証券会社・証券取引所等との窓口) ・上場準備全般(主幹事証券・監査法人等との連携)
▼創業360年超＆東証プライム上場の安定企業！ 約6,000社の仕入先・約20,000社の販売先を持つ、国内有数の専門商社。長い歴史と強固な事業基盤があります！ ▼年収720万円～990万円＆賞与約6.15ヶ月！ 高水準の給与に加え、賞与は年間約6.15ヶ月の直近実績。福利厚生も充実しており、安定した環境で長く働けます！ ▼経営に近い「攻めの総務」でキャリアアップ！ 株主総会・株式実務からファシリティ、BCP、業務改善まで幅広く担当。将来的には総務部内のジョブローテーションや他部門へのキャリアアップも可能です。
職務概要 本社および各拠点の総務全般、株式実務、ファシリティマネジメント、リスク管理などを担当いただきます。既存のルーチンワークに留まらず、コスト適正化、BCP策定など、経営視点での「攻めの総務」としての活躍を期待しています。 具体的な業務内容 ご経験や適性に応じて、以下の業務をリードしていただきます。 ① 株式実務・機関法務・ガバナンス ? 株主総会の運営（招集通知作成、会場設営、当日運営、シナリオ作成等） ? 株式実務（株主名簿管理、配当手続、株式懇話会対応） ? 持株会事務局（従業員・役員持株会の運営） ? 取締役会・監査役会の事務局運営、規程の改廃・管理 ② ファシリティマネジメント・オフィス戦略 ? 本社および拠点（支店・営業所）、関係会社の移転・レイアウト変更プロジェクトのPM業務 ? 賃貸借契約、不動産管理業務 ? 建物・設備の維持管理、修繕計画の策定、施工業者との折衝 ? オフィス環境改善（フリーデスク導入、省エネ対応等） ? 社有車（車両）管理およびコスト・安全管理 ③ BCP対策 ? BCP（事業継続計画）の策定・見直し、防災訓練の実施 ? 損害保険・火災保険の契約管理および見直し ? 総務業務の業務フロー見直し、電子化・ペーパーレス化の推進
燈株式会社
・2021年に設立された東京大学（松尾研究室）発のAIスタートアップ企業で、建設業や製造業といった日本の基幹産業向けに、最先端AI技術を活用したソリューションを提供しています。 ・創業から5年ほどで社員数400名近くに拡大しており、急成長のフェーズにあり、圧倒的なスピードで社会実装と事業成長を実現しています。 ・法務ポジションにおいては、スピーディーに組織と事業がグロースしていく中で、事業戦略の実現に不可欠な役割を担っているため大きなやりがいを感じられます。
弁護士経験豊富なメンバーと共に、急速に成長する当社を法的側面から支えていただく役割を担っていただきます。支持された業務を漫然とこなすのではなく、ベンチャー企業だからこその大きな裁量の中で様々な貢献に期待しています。 ・業務委託契約書関連の一次レビュー（既存社員と分担していただくイメージ） ・NDAの一次レビュー（既存社員と分担していただくイメージ） ・社内法務相談の一次対応 ・必要時の法令調査、リサーチ ・外部弁護士との連絡、等のオペレーション
更新日：2026年08月13日
■結婚、出産・育児、介護等のライフイベントと両立しやすい環境として、場所や時間による制約に縛られないはたらき方を推進しています。 ・働く場所：プロジェクトによってクライアント先、法人オフィス、在宅など様々な勤務形態が可能です ・働く時間：短時間勤務や勤務時間をずらす等柔軟に選択できます ■上位者による業務の指導や業務割当の調整をサポートするコーチ制度、身近な相談相手として社歴の近い先輩メンバーによるチューター制度などが整備されており、困ったことがあれば随時相談することが可能です。 ■グループのネットワークを活用し、多様な人材とコミュニケーションをとりながらプロジェクトをすすめることも可能で、チームとして、組織として、相互にリスペクトしながら成長できる環境です。
パブリックセクター（中央省庁、地方自治体、独立行政法人、認可法人、民間企業等）における公共政策（地方創生及び都市政策、地域産業振興等）に関連するアドバイザリーサービス 会計士と協力した事業・資金調達スキームの検討、団体の経営改善アドバイザリーサービス ■業務領域 １）地方創生、行政経営：地方創生事業、総合計画立案、組織機構改革、人事評価制度改革、SDGｓ形成支援、地域産業振興支援、産業振興に係るマーケティングリサーチ ２）都市・地域政策：地域におけるデジタル化・スマートシティ・観光振興や交流促進を通じた経済活性化・環境エネルギー・産業振興といった多様なテーマを推進するための調査、ビジョン策定、プラットフォーム・協議会組成、導入・運営支援 ３）官民連携推進政策：公共施設マネジメント、公共施設基本構想・基本計画、官民連携アドバイザリー支援、マーケットサウンディング市場調査、事業化可能性調査、事業スキームの検討支援、SIB（ソーシャルインパクトボンド）形成支援 ４）中小企業・スタートアップ政策支援：行政による中小企業・ローカルスタートアップ政策にかかる調査、立案、エコシステム形成支援、事業者伴走支援、専門家派遣 ５）デジタルガバメント：業務改革（BPR支援）、DX推進（計画策定支援、調達支援、工程管理）、システム/セキュリティ監査、セキュリティポリシー策定、ガバメントクラウド/GSS・ゼロトラスト移行 ■従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める範囲で変更の可能性あり
株式会社あおいFAS
■2021年4月設立の新進精鋭企業！業績も右肩上がりで今後も状況に応じて拠点展開を予定するなど将来性も◎ ■経営コンサルだけでなくM＆Aアドバイザリー業務にもチャレンジできるので、幅広いスキルを習得でき、より専門性の高い人材へと成長することができます。 ■ベテランの社員によるOJTでの教育になります。 基本的には初めは経営コンサル業務として比較的簡単な案件から基礎を学んでいただきます。数年後にはより専門性の高い案件を社内メンバーで協力しながら行ったり、段階を踏んで成長できるよう支援いたします。
経営コンサルとM＆Aアドバイザリーの両方を行う当社にて、中小～中堅企業をメインに事業再生・事業承継等を提案し、企業支援を行います。 入社後は先輩社員と共に案件を進めながら少しずつコンサルタントとしてのスキルを身に着けていただきます。 【業務内容】 ・成長戦略 ・経営改善 ・M&A（事業承継・事業再生） など ※経営者、取引金融機関、株主等とコミュニケーションを密にとりながら企業の状況に応じて適切な提案を行います。 ※出張に関して：全国的に様々な場所への出張が発生します。 ■従事すべき業務の変更の範囲：当社の業務全般 ■就業場所の変更の範囲：会社の定める場所
株式会社あおいFAS（広島オフィス）
■経営コンサルだけでなくM＆Aアドバイザリー業務にもチャレンジできるので幅広いスキルを習得でき、より専門性の高い人材へと成長することができます。 ■コンサルティング会社でのご経験を活かしながら、ワークライフバランスの実現が可能です。
経営コンサルとM＆Aアドバイザリーの両方を行う当社にて、中小～中堅企業をメインに事業再生・事業承継等を提案し、企業支援を行います。 入社後は先輩社員と共に案件を進めながら少しずつコンサルタントとしてのスキルを身に着けていただきます。 【業務内容】 ・成長戦略 ・経営改善 ・M&A（事業承継・事業再生） など ※経営者、取引金融機関、株主等とコミュニケーションを密にとりながら企業の状況に応じて適切な提案を行います。 ※出張に関して：全国的に様々な場所への出張が発生します。 ■従事すべき業務の変更範囲：当社の業務全般 ■勤務地の変更範囲：変更なし
ひかり税理士法人（京都事務所）
キャリアアップの幅も広く、場合によっては他部門への異動も相談に応じます。成長意欲が高い社員が集まっているので、将来的な活躍の場が広いことも魅力です。
■税理士資格を活かして、主に税理士業務をメインに法人・個人顧問先の対応を担当していただきます。ご経験を活かしながら、グループとして一貫した経営支援に挑戦することができます。 【提案業務】 ■IT導入補助金、事業再構築補助金の提案 ■事業承継対策、相続税対策、M＆Aの提案 ■クラウド会計を活用した経理業務改善の提案 ・顧問先との商談については公共交通機関を使っての訪問の他、リモートでの商談も率先して行っています。 ・滋賀事務所には資産税部門もありますので、希望や経験によって、携わっていただくことも可能です。 （業務内容の変更の範囲）当社業務全般 （就業場所の変更の範囲）当社の定める範囲
株式会社日本M&Aセンター（西日本支社）
・新人育成プログラムや入社時研修からステップアップ研修、月次研修、年次研修、教育費補助と階層別研修など、組織力強化のための教育制度に力を入れています。 また、順調に組織拡大を進める中でポジションも積極的に用意しております。 ・当社は日本唯一のPMI専門コンサルティング会社です。 ・グループ企業の日本M＆Aセンターが手掛ける年間1000件以上の成約がパイプラインとして存在します。公認会計士とファシリテーション経験の豊富なコンサルタントが所属しており、財務面・内部統制面の融合だけでなく、組織融合面・コミュニケーション面の両面でサポートいたします。 ・立ち上げ期かつ少数精鋭の会社で自由と責任が大きい仕事が可能です。
M&A成約後、シナジーを最大化させるPMIプロジェクトのデリバリーを中心にご担当頂きます。 日本M&Aセンターがコンサルティングを行っている企業からPMIニーズのある企業がトスアップされます。 マネージャーが提案を行い、案件の受託を行います。1案件につき2～3名のコンサルタントがアサインされ、常時3～4件程度のプロジェクトを同時並行します。案件は全国に跨るため月に数回程度、宿泊を伴う出張が発生します（※常駐では有りません）。プロジェクトは１ターム３ヶ月で、顧客ニーズに応じて延長され長い案件になると１年半程度担当いただくことになります。 【マネジメント領域】100日プランの策定/経営会議への参加/事業計画策定支援など 【事業推進領域】対象会社のビジネス分析/オペレーション統合/システム統合など 【管理系領域】組織再編/管理会計導入/決算早期化/内部統制など 【コミュニケーション領域】経営者・管理者との個別ミーティング/各種会議のファシリテーション 【ディスクローズのサポート】対象会社の従業員へのヒアリング 【コンサルティング領域】各種領域のコンサルティングサービス（事業計画策定、営業戦略策定など） ■従事すべき業務の変更の範囲：会社の指定範囲 ■就業場所の変更の範囲：会社の指定範囲
・監査や内部統制を始めとしたアドバイザリーサービスの分野で最先端のテクノロジーを持つ法人の一員として、日本全国はもちろん世界をフィールドにご活躍頂けます！ ・風通しの良い社風や時代に合わせた新しい働き方への取り組みなども積極的で、安心して長期的に就業頂ける環境となっております。
■財務諸表監査 ・日本基準の財務諸表監査（金融商品取引法監査、会社法監査、各種業法に基づく監査、公開準備会社の財務諸表監査、特殊法人監査、その他） ・海外基準の財務諸表監査（国際監査基準に基づく監査、米国監査基準に基づく監査） ■内部統制監査 ・金融商品取引法に基づく内部統制監査（J-SOX) ・米国企業改革法（４０４条）に基づく内部統制監査 ■その他証明業務 ◇クライアントについて： 歴史のある日本企業が中心となります。 ◇所属について。 京都事業本部に位置します「京都オフィス」所属となります。 就業場所は京都オフィス・大阪オフィス・在宅勤務など、柔軟な働き方での就業となります。
TSAコンサルティング株式会社／TSA税理士法人／柴田公認会計士事務所
★TSAコンサルティングが直近でサービス領域をM&A周辺の専門業務に絞る方針にシフトしたことに伴い、M＆A関連の専門業務に携われる機会が増加しているとともに第二創業期の雰囲気があります。 ★「お客様と継続的に近い距離で関わる」というスタンスを持ち、年商5億?50億程度のオーナー企業に特化して、経営者と密なコミュニケーションができる体制をとっています。 この体制をとることにより、「必要とされている手応えを得やすい」のも良い点です。 ★現在では、税務顧問契約を結ぶ企業は150社ほどで、ほぼ100%既存顧客からの紹介となっています。 ★バックオフィス体制も整いWLBも確保できる環境です
・税務顧問業務 ・M＆A関連税制への対応 ・税務DD ・組織再編支援 税務顧問クライアントの担当をしていただきます。 財務DD・税務DDのうち税務領域（主に税務DD）を公認会計士とチーム組成して実施していただきます。 DDからの顧問先契約もあり、新規提案の機会もあります。 ＜会計ソフト＞ 弥生・マネーフォワード ＜申告ソフト＞ 達人キューブ 従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務／就業場所の変更の範囲：会社の定める場所
■豊富な資金力を活用したHR産業でのM＆Aを積極的に検討しており、ご経験によって得意な領域からミッションをお任せすることが可能です。 ■投資戦略チームの責任者は、投資銀行やM&Aアドバイザリーファームでの経験を有しており、安心してM&Aに関する豊富な経験を積むことができます。また、メンバーも経理実務やM&Aの実行経験を有しているため、相互に能力を高めつつ、様々な案件に従事することが可能です。 ■M&A業務に加え、子会社管理を担うメンバーもおり、ご本人の希望によって多岐に亘る経験を積むことができます。
経営企画部の投資戦略チームにて、入社後からプロジェクトに参画していただき、ご本人の適性を見ながらM&A業務をお任せします。 【業務内容】 ■M&A戦略の検討 ■M&A案件の分析・検討 ■M&A案件のプロジェクトマネジメント ■バリュエーション ■社内説明／決裁資料作成 ■デューデリジェンス対応 ■契約交渉 ■M＆A実行後のPMI方針の検討・実行、対象会社のモニタリング ■外部専門家との連携・調整 ■その他経営層からの特命事項対応 ※その他、子会社・関連会社や保有株式の売却要否の検討等、買収以外にも幅広い業務に携わっていただくことを想定しております。
・税務顧問業務・財務戦略支援・M&A支援 ・事業再生支援・組織再編支援・事業承継支援 財務デューデリジェンスやM&A等をきっかけにお客様とかかわり、その後の税務顧問を担当いただくなど幅広く顧問先の様々な問題に伴走して支援ができます。 財務顧問、事業承継、M＆A支援、事業再生、組織再編業務を中心に携わっていただく予定ですが、今までのご経験やご意向に合わせて、業務に垣根はありませんので、ご自身の意欲とやる気によって幅広く業務にかかわることが可能です。 ＜会計ソフト＞ 弥生・マネーフォワード ＜申告ソフト＞ 達人キューブ 従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務／就業場所の変更の範囲：会社の定める場所
更新日：2026年08月08日
■契約書審査だけでは絶対に味わえない、圧倒的な経験量 M&Aが“年間で複数動く”稀有な環境 新規事業相談が毎日のように入る 個人情報・AI・アドテクなど難易度の高い領域を扱う ■ビジネスと法務が近い 経営直下の判断を間近で経験できる 一人ひとりの裁量が大きく、挑戦範囲が広い ■“攻めの法務”として圧倒的に成長できる グレーを白に近づける思考力 バランス感覚と対話力 自走力と課題発見力 ⇒ これらが自然と身につく環境です！ ■成長と挑戦を求める方へ 「待っている」だけではなく、「自ら動き、価値を生み出す」ことにやりがいを感じる方に最適な環境です。
当ポジションでは、「定常業務：6割」「企画・改善：4割」のバランスを想定しています。 【1】 必ずお任せしたい業務 チームの安定稼働のために以下の業務は全員で分担しておりますので、確実にお任せいたします。 ・各部署からの法律相談対応（週5件程度） ・契約書審査（1?3日で返却する運用／週10件弱） それぞれSalesforce等で運用 【2】あなたの強みや志向性を活かす業務 定常業務に加え、以下の中から「得意なこと」「やりたいこと」に合わせて柔軟にご担当いただきたいと考えています。未経験領域であっても、ご意欲に応じて挑戦していただける環境です。 ◆スピードとバランスが求められる“高速法務” ・個人情報／デジタルマーケ／AI活用関連のスキーム検討 ・国内外における契約法務（契約書の作成／審査／交渉） ◆事業を動かす“攻めの法務” ・企業との業務提携、新規事業などの経営戦略に関わる法的支援（年間複数） ・既存事業のスキーム変更支援 ・経営層へのレポーティング・判断支援 ・個人情報保護法／海外規制の調査・対策立案 ・各国の法令調査（個人情報保護法関連を中心とし、その他マーケティング・リサーチに関連する法令）および対応策の立案、実行 ◆ハイレベルな経験が積める“戦略法務” ・M&A対応（検討段階含め、年間を通じて複数案件） ・子会社管理業務 ・グループ再編・子会社ガバナンス その他ご経験に応じて以下もお任せいたします。 ・コンプライアンスの推進（研修の企画・実施など） ・株主総会、取締役会などのコーポレート関連業務 ・知的財産管理
本ポジションは、経理・財務の専門性を軸に、事務所全体の安定運営と成長を支える重要な役割です。日々の経理実務や財務管理を確実に担いながら、状況に応じて一段高い視点から課題を整理し、 関係部署や経営層と連携しながら最適な着地点を導いていただくことを期待しています。
■経理業務： ・月次／年次決算業務の統括・レビュー ・経理チームのマネジメント（業務設計、進捗・品質管理） ・会計システム（マネーフォワード）の運用方針策定・改善 ・経理業務全般の効率化・仕組み化の推進 ・支払管理、売上・売掛金管理の統括 ・立替金・預り金管理 ・経費・立替精算フローの設計・改善 ※実務はチームで担い、責任者として全体を俯瞰・管理していただきます ■財務業務： ・資金繰り管理および中長期的な資金計画の策定 ・金融機関（銀行）との折衝・関係構築 ・借入・資金調達に関する検討、条件整理、実行支援 ・成長フェーズに応じた最適な財務戦略の検討 ・予算策定、予実管理、数値分析支援 ・経営層・関係部署と連携した意思決定支援
株式会社TOKIUM
「あらゆる経理"作業"から、人々を解放する」というビジョンのもと、経理AIエージェントサービスを提供しています。 創業以来初の通期黒字化を達成し、SaaS事業で高い収益性を維持しながら、AIエージェントを軸とした新規事業の拡大にも本格的に挑む転換期を迎えています。 こうした業容の拡大に伴い、法務の重要性はますます高まっています。とりわけ将来的な株式公開を見据え、 リスクを未然に防ぐ予防法務、そして事業成長を後押しする戦略法務の体制を強化していきたいと考えています。 現在は総務部の中に法務機能を有していますが、将来的には独立した法務部としての立ち上げを見据えています。 これから組織をつくっていくフェーズだからこそ、体制や仕組みをゼロから一緒に形づくっていける仲間を募集します。
【主要実務】 ・新規事業や業務の運用変更に係る法務的検討 ・重要な契約書のレビュー・社内法務相談 ・自社プロダクトの利用規約管理 ・知的財産管理（特許・商標） ・社内研修の企画・実施（取適法、不正競争防止法、反社会的勢力対応など） ・係争・M&A対応 【その他（経験等に応じて）】 ・リスク・コンプライアンス委員会の事務局 ・許認可の申請、管理 ・株主対応
クックパッド株式会社
・事業を動かす法務として活躍できます 法務の判断が事業の意思決定につながる環境です。スピードと実効性を重視し、事業と並走する役割を担えます。 ・自ら考え、意思決定する経験が積めます 決まった答えがない課題に対して、自分の頭で考え、判断し、前に進めていく実践的な経験ができます。 ・課題解決力を軸により成長できる環境です 知識や経験そのものより、「どう解決したか」が評価されるため、法務としての本質的な力を磨けます。
当社は料理という生活に根ざしたドメインでテクノロジーを活用し、「未来の当たり前」をつくることに挑戦するテクノロジーカンパニーです。当社における法務担当は、法制度が未整備な領域においても事業スピードを損なうことなく、同時に法的リスクを最小化しながら事業を推進していく、事業部のパートナーです。そのため法務担当のミッションは「事業を動かす」です。 ・事業部と並走した法務相談対応（新規事業含む） ・各事業における契約書レビュー・新規作成 ・利用規約・ポリシーの設計および最適化 ・AI・データ利活用等、法制度が未整備な領域の法的検討 ・トラブル・リスク発生時の初動対応および外部弁護士連携 ・契約管理・業務フローなど法務オペレーションの改善 ・コンプライアンス体制・個人情報保護ルールの運用・改善 ※社内利用ツール：Google Workspace／Slack／各種AIツール／Zapier／社内開発Workflowツール／Docusign等
上場企業であるM&Aコンサルティングファームの法務として、経営陣と近い距離でリスクマネジメントに携わる点が魅力です。裁量を持って業務改善などを牽引し、インハウスローヤーとして大きく飛躍できる環境です。
・当社の役職員に対する法務アドバイス ・企業経営上の法務リスクの洗い出しと助言 ・上場企業に求められるコンプライアンス上の課題の洗い出しと助言 ・当社が契約当事者となる各種契約書（アドバイザリー契約、NDA、業務提携契約、業務委託契約等）の法務リスクの洗い出しと助言 ・コーポレート法務全般(内部規程の整備、改定等を含む) ・コンサルタントが行うM&A仲介業務に係る法務検証と相談対応 ・経営や法務担当者と連携しながら何がリスクであり、何が必要で、どうしていくべきかなど見極め、改善に向けて積極的に進めていただける方を求めています。
税理士法人トラスト
■「平均勤続年数９.４年」定着率の良さは働きやすさの証！ スーパーフレックス・直行直帰や、入社後環境に慣れていただければリモートを取り入れての勤務も推進しており、頻度はご自身の裁量でご調整いただけます。（ほとんどリモートで勤務している社員もいます。）また、評価制度も明確で、昇給規定が明確に設定されている点も社員から満足度の高いひとつの理由です。 ■会計業界でスキルアップしていきたい方におすすめの、学ぶことの多い環境です！ 事務所として連結納税や組織再編、国際税務などの専門税制にも対応しており、幅広い経験を積むことができます。また、100名以上の集客があるセミナーを定期的に行っており知識とノウハウが豊富なメンバーが在籍し、学ぶことの多い環境です。
●税務顧問業務 ・税務申告書の作成、チェック ・担当先企業や業務の難易度は、スキルとご希望を考慮して決定します。 ※使用システム 単体納税：達人 グループ通算：ＴＫＣ ※クライアントの95％が上場会社とそのグループ会社です。 ※記帳代行、給与計算、年末調整などの事務は請け負っていません。
りんく税理士法人
更新日：2026年08月07日
・国税局や税務署でのキャリアが活かせる環境（国税局出身の会長を初め、複数名の方々が活躍しています） ・有資格者数が10名以上 ・直近2年の離職率0% ・多業種への実績あり
■税務申告業務 ■税務会計業務 ■税務相談 ■巡回監査等 ■相続・事業承継 ■人事・労務
・国税局や税務署でのキャリアが活かせる環境（国税局出身の会長を初め、複数名の方々が活躍しています） ・有資格者数が10名以上 ・直近2年の離職率0% ・我が社にとって、お客様にとって、想いを共有できるすべての方にとって、今を繋げる、来年に繋げる、将来に繋げる、次世代へ繋げることをめざします。 ・経理業務の改善と、相続を得意としている税理士法人です
・税務申告業務 ・税務会計業務 ・税務相談 ・巡回監査等 ・相続・事業承継 ・人事・労務
・監査法人からのキャリアチェンジ歓迎。プライム上場のエアトリグループの企業で安定した基盤が整っています。 ・組織フェーズに応じて、重要度の高いプロジェクトや実務においては、プレーイングマネージャーとして柔軟に携わっていただく場面もございます。 ・現在のインバウンド需要から今後も成長が見込めるマーケットになります。 ・部長ポジションですが、月の平均残業見込は20時間程度を見込んでおります。プライベートの時間も大切にした働き方が可能です。
本ポジションのミッションは、予算と数値を軸とした「組織マネジメント」および「対マーケット（市場・投資家）」に対する戦略的なアクションです。過去の実績を把握した上で、中長期的な視点で会社の将来を設計する役割を期待します。なお、月次・年次決算の実務、監査対応、および内部統制の運用といった「経理組織の足元を固める実務」については経理グループ長が管轄します。部長は、それらの基盤を前提とした上で、法定開示とそれに準ずる適示開示、予算・数字を中心に組織マネジメントしていただきます。 【主な業務内容】 ・経理財務チームメンバーのマネジメント ・月次/年次/決算業務 ・管理会計関連資料の作成 ・「決算短信」及び「有価証券報告書」等の開示資料作成 ・税務全般の対応 ・M&A後のPMI ・資金繰り管理、銀行折衝 ・監査法人との監査手続き対応 ・財務状況等の報告に関する取締役会資料作成 ・その他、コーポレートガバナンス強化・プロジェクト推進 （変更の範囲）会社の定める業務
株式会社クリーンエナジーコネクト
・IPO準備企業／累計資金調達額409億円／再生可能エネルギー事業展開 ・決算の早期化を実現できます！※約1週間程度早めていただくことを想定しております。現在経費精算や伝票の仕分けを外部の税理士に委託をしているのですが、その業務を内製化していただき、併せてシステムの導入なども行っていただきます。システムは現在PCAを利用中です。※ ・現在子会社としてSPC(特別目的会社)が4社あり連結決算にも携われます！ ・リモートワークを取り入れており、柔軟な働き方が出来ます！
経理に関わる下記業務をご担当いただきます。 ・定常的な経理業務（仕訳計上、経費精算、支払業務等） ・月次/四半期/年次の決算業務（場合によって連結決算を含む） ・固定資産管理 ・会計士、税理士対応 経験に応じて決算の早期化もお任せします。 ■従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ■就業場所の変更の範囲：会社が認めた就業場所（リモートワークを行う場合を含む)
円谷フィールズホールディングス株式会社
更新日：2026年08月06日
当社では、ウルトラマンをはじめとするコンテンツ＆デジタル事業や、パチンコ・パチスロの企画開発・販売等のアミューズメント機器事業他、幅広い事業を展開しております。それぞれの事業特性を理解しながら、様々なビジネスモデルに対する内部統制経験を得ることができます。また評価業務だけでなく、より実効性の高い内部統制の仕組みづくりや業務改善にも主体的に携わっていただきます。
当社の経理財務部にて、内部統制業務にご従事いただきます。 ■内部統制（J-SOX）監査対応業務 ■内部統制文書（業務フローチャート等）の作成・更新、証憑収集、監査法人対応等 ■内部統制の整備・運用状況に関する改善提案および推進
株式会社日本M&Aセンター
★M&Aを通じて事業承継問題を抱える中堅中小企業様のご支援を行う事が可能！ ★M&Aは非常に高度な専門知識が必要とされるため、公認会計士・税理士として高い専門性を持つ「コーポレートアドバイザー」が、コンサルタントと共同してディールを遂行します。法務・財務・税務に関する専門的な知識を活用し、中小企業のM&Aを支援するメンバーを募集いたします。 ★中小企業のM＆Aに関する適切な手法やリスク・論点のアドバイスができる環境です。 ★弁護士・司法書士が所属するチームと連携して仕事をするので、法務論点を含めた統合的なM&Aの知見を身に付けることができる環境です。 ★事業承継のスキームとしてのM＆Aの論点に触れることができたり等、M＆Aの中でも幅広い経験が可能です。 ★働き方はメリハリがあり、過度な残業はありません。またノルマ等も無い環境です。
専門家の立場でM＆Aコンサルタント(営業職)と伴走し、M＆Aアドバイザリー業務を行っていただきます。 【企業評価・財務調査】 対象会社の企業価値の算定、財務内容の実地調査等 ※譲受企業によるDDは別途実施され、当社では直接担当しておりません 【スキーム案作成】M&Aを実行するための最適取引手法の提案・構築 ‐企業評価、IMレビュー、スキームプランニング ‐対象会社のリスク把握と対策の検討 【ナレッジマネジメント】 当社のM&A関連ノウハウの創出、整理、蓄積、共有化に関する業務 ‐中小企業のディールは法律だけの判断ができない論点もある ‐過去の事例やツールの作成など過去の実績事例の管理 【その他】 当社コンサルタントに対するプロフェッショナル支援業務 ‐社内研修：営業メンバーに対する研修 ‐社外研修：会計事務所の税理士・金融機関の担当者などへの研修 ‐執筆など
株式会社Gaudiy
当社が取り組むWeb3、Generative AI / LLM Agent、および関連する金融事業は、世界の最先端テクノロジーを用いた挑戦の連続です。同じく、このドメインでの財務経理領域も、まだ標準的なものはなく、守りに留まらず、既存の方法に囚われず新しい分野における”New Standard”の創出を目指しています。 当グループ全体の取り纏め及び経理、財務、税務の全ての領域について採用等の体制構築も含めて1社を一気通貫で深掘って担当できる点 Web3.0というまだ法令、会計基準がこれから整備されていく新しい領域にチャレンジできる点 グローバル展開や組織の拡大フェーズでの財務経理業務を経験できる点 経営者との距離が近く、経営に近い立場で業務に携われる
下記、ロードマップから策定し、担っていただきます。 グループ財務経理ガバナンスの設計・統制 連結決算体制の構築と高度化 各機能の職務分掌設計と組織化 グループ全体のキャッシュ・マネジメント・システム（CMS）の構築・運用 その他、上述したものに関わる業務 なお、こちらは最終的な期待値のため、まずは当社単体を担当（上記のように単体の経理、財務、税務の全ての領域）しながらグループ全体の取り纏めしていただくことから入っていただく形を想定しております。将来的には、IPO、IEOを実現させるためのお力添えをいただく予定です。
事業部門と財務経理の「翻訳者」として、経営判断に直結するアウトプットを出せるポジションです。Web3やLLMというまだデファクトスタンダードがない領域で、管理会計の New Standard を自分の手で創り上げることができます。 また、ホールディングス体制構築という組織変革のど真ん中で、経営陣と直接対話しながら財務組織の設計に関われる、スタートアップならではの環境です。
当社はホールディングス体制への移行に伴い、財務経理機能をより高度な専門組織へと再構築する重要フェーズを迎えています。その中でも管理会計（FP&A）は、財務データと事業データを統合し、経営陣および事業部門の迅速な意思決定を支援する「羅針盤」としての役割を担います。ビジョン達成はもとより、Web3やLLMといった最新テクノロジーと融合した事業における「新しい経営管理の標準」を一緒に創り上げるメンバーを募集します。 ・予算管理・予実分析の改善・高度化 ・単体および連結ベースでの年度予算・中期経営計画の策定 ・各事業特性に合わせたKPIツリーの構築と、先行指標の明確化。モニタリング。 ・HD化に伴うグループ横断での管理会計フローの設計と各子会社からの数値報告プロセスの効率化 ・BIツール等を用いた経営ダッシュボードの設計・運用 ・AIを活用した管理会計の仕組み化及び推進・経理・財務・トレジャリーとの有機的な連携フローの構築 管理会計のプロフェッショナルとして、財務データと事業データ（オンチェーンデータ含む）を統合し、経営陣および事業部門の意思決定を支援し、弊社における「新しい経営管理の標準」を構築していただきます。
★M&Aを通じて事業承継問題を抱える中堅中小企業様のご支援を行う事が可能！ ★M＆Aセンターが仲介するディールの後工程を行うことが多いです。 ★監査法人アドバイザリーや財務DDなどはいち会計領域からは出ないこともありますが、中小企業M＆AのPMIについては、COO／CEOの領域までどっぷり見ることが可能です！ ★中小企業のM＆Aでは経営者のカウンターパートとして、感情面、管理面双方からのサポートが重要になり、非常に手触り感のある仕事をすることが可能です！ ★働き方はメリハリがあり、過度な残業はありません。またノルマ等も無い環境です。 ★フレックスを活用した送り迎えや男性の育休取得実績などもあり、子育てとの両立もしやすい環境です。 ★弁護士・司法書士との連携も多く法務論点を含めた統合的なM&Aの知見を身に付けることができる環境です。
M&A成約後、シナジーを最大化させるPMIプロジェクトのデリバリーを中心にご担当頂きます。 【マネジメント領域】・100日プランの策定／経営会議への参加／事業計画策定支援など 【事業推進領域】・対象会社のビジネス分析／オペレーション統合／システム統合など 【管理系領域】・組織再編／管理会計導入／決算早期化／内部統制など 【コミュニケーション領域】・経営者・管理者との個別ミーティング／各種会議のファシリテーション 【ディスクローズのサポート】・対象会社の従業員へのヒアリング 【コンサルティング領域】・各種領域のコンサルティングサービス（事業計画策定、営業戦略策定など） ・日本M&Aセンターがコンサルティングを行っている企業からPMIニーズのある企業がトスアップされます。 ・マネージャーが提案を行い、案件の受託を行います。1案件につき2～3名のコンサルタントがアサインされ、常時3～4件程度のプロジェクトを同時並行します。 ・プロジェクトは1ターム3ヶ月で、顧客ニーズに応じて延長され長い案件になると1年半程度担当いただくことになります。 ＜クライアントについて＞ ・買い手企業は30億円くらいまでの規模が約8～9割を占めています。 ・売り手企業は数億～10億未満の規模が多めです。
■再エネ事業会社の経理財務機能を、早期にリードできる：当社は成長フェーズにあり、今後の案件増加・保有アセット増加に伴い、経理財務機能の重要性が一層高まっています。本ポジションでは、月次・年次決算や税務対応にとどまらず、SPC管理、プロジェクトファイナンス契約に基づく資金管理、金融機関・出資者向け報告、投資案件・M&A案件に関する会計論点整理など、事業に近い経理財務業務に幅広く関与できます。少人数組織だからこそ、単なる一担当者ではなく、早期にチームリーダーとして経理財務機能を牽引し、会社の成長を支える管理基盤づくりに深く関わることができます。 ■会計専門性を、事業・投資・ファイナンスに近い環境で活かせる：当社の事業では、発電所、SPC、PPA契約、EPC契約、O&M契約、融資契約、保険契約などが複雑に関係します。そのため、経理財務には、単に会計処理を行うだけでなく、契約内容や事業構造を理解したうえで、会計・税務・資金・内部統制の観点から論点を整理し、社内外の関係者に分かりやすく説明する力が求められます。公認会計士、監査法人出身者、上場会社の経理財務経験者など、会計専門性を持つ方にとって、専門性を事業の意思決定や管理体制構築に直結させやすいポジションです。
当社および関連SPCの経理財務業務について、部門長と連携しながら、チームリーダー候補として実務の推進、業務品質の管理、メンバー育成、業務改善を担っていただきます。 1. 経理財務チームの運営・マネジメント ・経理財務チーム内の業務分担、進捗管理、優先順位付け ・メンバーが作成した資料・仕訳・管理表等のレビュー、業務品質の管理 ・メンバーへの業務指導、知見共有、育成 ・決算、支払、入金、請求、出納、証憑管理等の日常業務が安定的に回る体制づくり 2. 決算・税務・監査対応の推進 ・月次決算、四半期決算、年次決算の取りまとめ、スケジュール管理 ・決算資料、勘定残高、仕訳、税務関連資料等のレビュー ・監査法人、税理士法人、親会社、出資者等への説明・資料提出対応 ・会計・税務上の論点整理、関係者との調整 3. SPC・プロジェクトファイナンス関連業務 ・発電所保有SPCの経理、決算、資金管理に関する実務管理 ・融資契約に基づく支払、返済、リザーブ口座、コベナンツ等の管理 ・金融機関、出資者、アセットマネジメントチームとの連携 ・SPCのキャッシュフロー、配当、資金繰りに関する確認・論点整理 4. 事業拡大・投資案件に伴う会計財務対応 ・新規案件、M&A、アセット取得・売却に伴う会計・税務・資金面の論点整理 ・PPA契約、EPC契約、O&M契約、融資契約等に関連する会計処理の検討 ・事業部門、法務、財務、外部専門家と連携した論点整理 ・経営会議・社内稟議向け資料における会計・財務関連情報の作成・レビュー 5. 業務改善・内部管理体制の整備 ・経理財務業務フロー、承認プロセス、チェック体制の整備・改善 ・属人的な運用の解消、業務標準化、決算早期化の推進 ・管理表、レポーティングフォーマット、マニュアル、チェックリスト等の整備 ・部門長と連携した経理財務機能の高度化、社内関係者への改善提案
急成長している国内No.1フィンテックカンパニーで、決済・金融の領域を軸とした多様な業務経験を積むことができます。
コンプライアンス部コンプライアンスチームに所属いただき、以下の業務をご担当いただきます。 ・事業部門との打ち合わせ、社内調整、各種書面作成 ・当局相談、相談資料作成 ・新規および既存ビジネスのコンプライアンスレビュー ・各種監査/検査対応、準備作業、事後管理業務 ・その他、上記に関連する業務など
株式会社メタルワン
●世界各国に拠点を持ち、「鉄鋼総合商社」としてグローバルにビジネスを展開している同社。膨大な鉄鋼マーケットにおいて世界最大です。 ●三菱商事や双日との連携を行っており、また国内外約130社のグループ会社を保有しております。世界の鉄鋼流通業界で圧倒的な存在感を示しています。 ●福利厚生抜群！リモートワーク／フレックス制／土日祝休み／残業代1分から支給 ●監査法人からのキャリアチェンジ大歓迎！ ●ジョブローテーションで海外勤務や新規事業計画にも携われる！CFO志向&海外志向の方、会計士は必見です！
2025年度 ・営業部の単体・連結決算（IFRS）業務 ・税務関連業務 ・M&Aを含む投融資案件の会計・税務対応など （今後のキャリアパスとして、全社の連結決算を取り纏める主計部等への異動や国内外のグループ会社への出向により、更に高い専門性を習得し、経験の幅を広げていくことで、国内外グループ会社のCFOなど経営人材としての活躍も期待しています） 2024年度 グループ会社130社の連結決算（IFRS)をメインに行って頂きます。 ◇税務関連業務 ◇M&Aを含む投融資案件の会計・税務対応など ※今後のキャリアパスとして、全社の連結決算を取り纏める主計部等への異動や国内外のグループ会社への出向により、 更に高い専門性を習得し、経験の幅を広げていくことで、国内外グループ会社のCFOなど 経営人材としての活躍も期待しています。
・経営陣とのやり取りも非常に多いポジションです！ ・将来は経理部門の責任者(管理職)としてご活躍いただくことも可能です！ ・現在、有資格者の方を幹として、組織強化に取り組んでいる最中です！経験は勿論ですが、資格勉強で得た知識もしっかりと活かしていただきながら、会社の変革期の重要なメンバーとしてご活躍いただけます！ ・入社後は経理部門内に限らず、事業部門担当者や監査法人等様々な方と触れ合うこととなります。
グループの事業規模拡大に伴う、決算業務取り纏めや監査法人対応をお任せし、将来的には住友不動産の会計税 務スペシャリストして管理職になり、経理部門をリードして頂ける方を募集しております。 現状では新卒総合職を経理部門に増員する予定はなく、ご入社頂く方々には将来のポストを担って頂く予定です。 【具体的には】 ・単体決算・連結決算の数値取り纏め ・計算書類、四半期報告書及び有価証券報告書の作成 ・監査法人からの問い合わせ対応、決算開示内容の協議 ・新リース会計等、会計制度改正対応 ・日常経理業務における事業部門・関連会社との調整 ・および、上記に関わる業務改善全般 ※将来的には、税務申告書作成や税務調査対応など税務よりの業務を経験頂くことも可能です。 ※仕事内容は、会社の指定する業務に変更することがあります。
SREホールディングス株式会社
更新日：2026年08月05日
【プロジェクト事例】(コンプライアンス業務以外も含みます) ・IoT・AIなどの技術を暮らしの中に活用した賃貸マンション(AIFLATシリーズ) ・大手飲食チェーン向けのITを活用した店舗経営支援 ・ホテルチェーン向け社内オペレーション改善に向けたDX支援 ・大手物流企業向けの新規事業における倉庫管理システム導入 ・大手不動産企業に向けAIOCRの導入支援 ・AI査定 CLOUD
不動産アセットマネジメント会社におけるコンプライアンス全般業務・DX推進 ■コンプライアンス態勢の整備・運営 以下のコンプライアンス関連業務のうち、ご経験に応じた業務を行っていただきます。 ・コンプライアンス遵守状況の検証・提案、変更等 ・コンプライアンス違反案件の内容確認・調査と対応指導 ・コンプライアンス・プログラムの策定・遂行 ・社内規程等の体系の検証・提案 ・役職員へのコンプライアンス教育 ・各種統括業務（リスク管理・自己点検・信用調査等） ・情報システム及び情報セキュリティ管理 ・法人関係情報の管理 ・広告等審査 ・監督官庁対応 ・AML/CFT推進 ・FATCA対応 ・コンプライアンス委員会の運営 ・従業員等からの問合せ、告発等への対応 ■AI・ITソリューションなど最先端技術を駆使した業務の高度化・DX推進 『10年後の当たり前』、『リアルビジネスを内包した実務有用性の高いテクノロジー』というキーワードを基に、グループ内のAIコンサルタントやデータサイエンティスト、エンジニアと内容を確認しながら、コンプライアンス業務の高度化・DX推進を行っていただきます。
通常の法務業務に加え、M＆A対応や新規事業支援などの戦略法務領域にも挑戦できます。 経営に近いポジションで、コンプライアンスや子会社管理など幅広い経験を積める職場です。
通常の法務業務に加え、M＆A対応や新規事業支援などの戦略法務領域にも挑戦できます。 経営に近いポジションで、コンプライアンスや子会社管理など幅広い経験を積める職場です。 ■業務内容 ・各種契約の起案、レビュー、契約交渉支援 ・各種プロジェクトにおける法的支援 ・外部の法律事務所と連携したリーガルチェック、M＆A及び新規事業支援 ・許認可事業(金商業、宅建業)に係る官公庁対応 ・各種法的問い合わせへの対応 ・コンプライアンス研修の担当
2025.09.10
会計事務所の仕事内容とは？業務内容・繁忙期・必要なスキルを解説！
2025.09.26
税理士事務所で働くには資格が必要？採用・仕事に直結する資格を解説
会計事務所の選考で行う適性検査とは？対策方法と準備のコツを解説！
2026.01.21
税理士法人への転職を成功させるには？Big4・大手・中堅・小規模の違いや働き方を徹底比較
もちろん、「話を聞くだけ」のご相談も、いつでも歓迎です。現在の状況や今後のキャリアについて、コンサルタントと話すことで、新たな気づきや視点が得られるかもしれません。転職をするべきか悩んでいる段階でも、情報収集やキャリアの選択肢を知っておくことはとても大切です。今すぐの転職をお考えでなくても、お気軽にご相談ください。ご自身にとって最適なタイミングを見つけるお手伝いをいたします。
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企業の公式サイトや一般の転職サイトでは公開されていない求人情報を、“非公開求人”と呼びます。実は、企業が転職エージェントを通じてのみ求人を募集するケースは多いです。応募が殺到するのを避けたい、戦略的なポジションの採用を慎重に進めたい、急募案件を迅速に充足したいなどの理由があります。転職希望者にとって、一般に出回らない希少な求人にアクセスできるメリットは大きく、企業とエージェントとの信頼関係の証でもあります。
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