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株式会社メルカリ
更新日：2026年10月05日
当社では事業フェーズや組織規模が目まぐるしく変化しています。2024年4月には新しいスポットワークビジネスをローンチさせ、今後も当社ビジネスのグローバル化を推進中です。以前にも増して国内外の税務に関する判断が重要になっています。当社が社会から信頼され、将来的に世界で成功するためには、より複雑な取引に対応し戦略的な提案ができる税務を目指し、我々自身がどんどん変化していく必要があります。そのような挑戦は他の企業では味わうことができないことだと考えています。
・税務申告書の作成 ・各種会計・税務論点の検討 ・税務調査対応 ・新規プロジェクトの税務アドバイザリー ・その他会計・税務業務全般 （適性、志向性により以下業務もアサインの可能性がございます） ・海外子会社税務担当者とのコミュニケーション ・移転価格文書の作成（マスターファイル・CbCR・ローカルファイルの作成等） ・海外会社との取引における国際税務アドバイザリー
株式会社CLAN
■活気にあふれた社内の雰囲気 経理・財務部門には現在10名のスタッフが在籍しています。日頃から活発にコミュニケーションを取り合いながら業務を進めており、協力的な職場環境が整っています。課員や他事業部と連携しながら働きたい方にぴったりの職場です。 ■幅広い経験ができる 投資ファンドが入っており、決算の早期化やファンド用提出資料の作成、会計監査対応など将来的に幅広い経験が積めます。
月次・年次決算業務や資金管理、銀行対応などの経理財務全般から、ゆくゆくは組織のマネジメントまでをお任せします。 【具体的には】 当社の経理財務部門にて、実務全般からマネジメントまで幅広くお任せいたします。 今回は経理・財務部門の将来を担う「課長候補」として、新たなメンバーを募集します。 ・決算業務全般（月次、年次）や資金繰り表の作成（経営会議用資料含む） ・金融機関との折衝、税務申告の補助 ・債権・債務管理業務（請求・入金・支払や売上および仕入れ） ・業務フローの改善、メンバーの育成や指導 投資ファンドが入っている企業のため、様々な経験ができます。 ■従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ■就業場所の変更の範囲：会社の定める場所
企業名非公開
・これまでにない新しい申告プロセスを構築し、生成AIなどのテクノロジーを積極的に活用することで、税務業務の効率化に貢献できます。 ・税理士試験の科目合格数が少ない段階からでも活躍でき、最先端の税務業務を経験できます。 ・経験と成長に応じて部門内の上位職階を目指せるほか、資格を取得して他部門でのステップアップを考えることもできます。 ・家庭と両立しつつ長期的に安定して働いていきたい方にもおすすめのポジションです。
税務ビジネスのトランスフォーメーション（変革）に取り組んでいる部門です。 AIを中心とした「Human-in-the-loop型」の業務体制により、End to Endでの法人申告書作成などを推進する人材を求めています。税務未経験者や税理士科目合格者まで、幅広いバックグラウンドを持つスタッフが活躍しています。 まずは税務の基本となる申告書作成業務を中心に経験することで、資格勉強で学んだ知識を実務に活かしつつ、その後の税務キャリアの基礎を構築できます。AI等の最新技術を駆使しながら、税務の本質を押さえつつ効率的に業務を経験できる点が大きな特徴です。 資格勉強と仕事を両立しやすい環境を提供します。 【業務内容】 主に下記の業務をお任せいたします。 ・法人税務申告書の作成業務（End to Endプロセスの推進） ・生成AI等のテクノロジーを活用した税務業務の効率化 ・その他、上記に付随する税務関連業務
室田昌克税理士事務所
・記帳代行や決算・申告書作成業務などをお任せする内勤中心の税務スタッフの募集です。 ・完全週休2日制で、年間を通して残業は少なく、私生活とのバランスを取りやすい職場です。 ・小規模な事務所のため、所内の総務業務や一般事務のお仕事もお任せする場合がありますが、スキル・ご経験や働き方に応じて調整します。 ・ご家庭の都合等で時短勤務を希望される方も相談に応じますので、一度お問い合わせください。 ・Netflix見放題などのサービスが使える福利厚生サービス（ベネフィット・ステーション）や、健康診断などの福利厚生もございます。
■内勤中心の担当者として、下記の業務に携わって頂きます。 ・データ入力、記帳代行 ・内訳書作成 ・試算表作成 ・決算書作成 ・税務申告書作成 ・給与計算、年末調整 ・来客や電話対応、書類整理、所内の総務業務、秘書業務、その他一般事務業務 ※いきなりすべてのお仕事をお任せするのではなく、ご経験や働き方に応じて徐々にお仕事の幅を広げていただきます。
株式会社ヨセミテ
IPO準備およびM&A推進を軸とした、経営の最核心に携われる点が最大の魅力です。代表のパートナーとして戦略立案から実行・PMIまで一気通貫で主導でき、企業価値最大化に直結するダイナミズムを実感できます。経営企画チーム2名の少数精鋭体制のため個人の裁量が大きく、意思決定のスピード感を持って経営幹部としてのキャリアを構築可能です。 さらに、想定年収1,000万〜1,500万円かつストックオプション付与予定という高い還元に加え、フルフレックス・ハイブリッドワークを採用しており、メリハリのある柔軟な働き方を実現できる点も大きな魅力です。
グループ全体のコーポレートファイナンス全般からIPO準備、グループ経営管理までを横断的にリードしていただくポジションです。 代表のパートナーとして現場と奔走しながらKPI管理やファイナンス領域を担っていただき、M&Aを通じて企業価値の最大化を推進していただきます。 ・月次・四半期・年次決算業務 ・連結決算およびグループ会社の経理管理 ・管理会計・予実管理・KPI管理 ・経営数値の分析および経営陣へのレポーティング ・金融機関・投資家・株主とのリレーション構築 ・IPO準備 ・M&A戦略の立案からソーシング、Valuation、DD、PMI、買収後のモニタリングまで一気通貫での推進 ・経営会議の運営 ・管理部門統括 など
急成長中のコマースIT企業において、経営陣との距離が非常に近い環境で、グループ全体の経営推進や事業戦略の立案・実行をリードできる点が大きな魅力です。 少数精鋭の組織のため、代表と二人三脚でM&Aから買収後のPMI（経営統合・事業支援）まで一気通貫で携わることができます。単に「戦略を立てて終わり」ではなく、自らの手で事業や組織が成長していくリアルなストーリーを推進できる手応えが得られるポジションです。 また、年収は最大1,000万円を目指せ、フルフレックスやリモート中心のハイブリッドワークなど柔軟な働き方が可能なほか、将来的なストックオプション付与予定もあり、企業の成長に伴うリターンも期待できます。
創業数年でM&Aも積極的に実施しているコマースIT企業にて、会計周りの幅広い業務をお任せします。月次試算表の取りまとめやグループ全体の資金繰り、財務・会計モニタリング業務、新規M&Aにおける財務DDから予実管理・KPI設計・PMI（買収後の経営統合・事業支援）などリードします。 【主な業務内容】 ■財務・数値モニタリング業務（各グループ会社の月次試算表の作成・確認・財務分析） ■グループ全体の資金繰り管理およびキャッシュフロー予測 ■M&A・DD（デューデリジェンス）業務 ■新規M&A案件における財務・事業DDの実務および外部専門家（会計事務所等）との協働・ディレクション ■経営企画・バリューアップ（PMI）業務
NOMERA会計事務所
☆AI・DXを活用し、「作業」ではなく「顧客支援」に集中できる環境です！ 月次の分析はAIが行い、担当者は検証と判断、経営者との面談に時間を使います。 ☆ポータブルスキルの習得：AIツールや最新クラウド会計を使いこなす「次世代型会計人材」としてのキャリアが身につきます。 ☆柔軟で自由度の高い働き方ができます！ リモート週3、フレックスタイム制を導入。実務に合わせた柔軟な勤務形態が確保されています。
下記業務をメインにご担当いただきます。 ・定期面談（月次の数字と税務論点の説明） ・日常の質問対応と論点整理、資料依頼、期限管理、社内連携 ・月次決算のレビュー、決算・申告に必要な事実確認と決算書・申告書の作成 ・顧問先の経理事務、クラウド会計の運用改善の提案 ・一次の仕訳作業は、学生インターンと経験の浅いメンバーが担っていますが、入社直後や新しく担当する顧問先では、事業を理解するために最初は自分で手を動かしていただきます。 ・担当社数：20〜30社程度を想定しています。（チーム制） 【使用ソフト】マネーフォワード・freee
月次・連結決算からM&A、新規子会社設立まで幅広く携われるため、難易度の高い案件を通じて経理のプロフェッショナルへ成長できる環境です。また、リモートワーク率90％以上や充実した独自休暇、高い育休取得実績など、柔軟で働きやすい職場環境も大きな魅力です。
◆採用部門、またはアサイン予定プロジェクトの概要 ※組織/PJのミッション 当部門ではフューチャー単体経理、連結、子会社経理、財務、IRの機能を持ち、月次決算、金商法決算、会社法決算、監査対応、予算、業績分析・報告、適時開示、税務申告、ファイナンス、取締役会等各種会議体の事務局など通常の経理部より幅広く様々な分野を担当しています。活発に事業を展開しており、新規子会社の設立や、M&Aなど会計や税務面で難易度の高い案件も多く、経理部門としては非常にチャレンジングな環境です。幅広く高度な知識や経験を身に付けていただき、経理のプロフェッショナルとして成長できる環境があります。 ◆概要 フューチャー経理チームの一員として月次決算を中心に財務会計・管理会計等の業務に携わっていただきます。 ◆詳細 ・決算開示・金商法決算・会社法決算や監査対応、税務申告など幅広い分野に携わっていただき、経理のプロフェッショナルとして活躍して頂きます。 ・柔軟な組織であるため、日々の業務については自ら改善案を提案し実行することのできる環境です。
K&P税理士法人
・働き方改革が進んでおり、繁忙期でも残業は月30時間以内（19時以降の残業は事前申請制）。 ・実働7.25時間、残業も原則19時以降は禁止、土日お休み等々、働きやすい環境が整っている事務所です。 ・試験勉強と仕事の両立が可能です。仕事に関して自己管理ができていれば、定時に退社し通学することができ、就業前後に勉強部屋として使用できるよう所内の部屋を開放し、自習室にしています。試験前には試験休暇があり、有給と合わせて取得することも可能です。 ・1つの関与先に、経営支援部(外勤)と品質管理部(内勤)から1名ずつ担当がつき、記帳代行はアウトソーシング部が担当。 ・誰に聞いても教えてもらえる風通しの良い環境で、仲間と協力しながら成長できるカルチャーがあります。
■具体的な業務 ・顧問先との定期面談（1日1〜2件程度） ・日常的な税務・経営に関する顧問先からの問い合わせ対応 ・試算表・決算報告 ・顧問先からのアンケート（資金繰り・相続・M&A・不動産）を基にした課題解決策の提案 ・グループ内の社労士や行政書士、外部提携先への紹介 ・新規にお問い合わせをいただいた顧客との面談 申告書・決算書の作成や記帳代行などのバックオフィス業務は専任スタッフが担当します。そのため、データ入力や事務作業に追われることなく、お客様対応に100%集中できる環境です。 顧問先への説明の際の資料や月次・決算報告などのシチュエーションごとのトークスクリプトを用意しているため、顧問先対応も安心して行うことができます。 ※顧問先への付加価値提案については提携会社と協力して行いますので専門知識がなくても大丈夫です。
■具体的な業務 ・月次税務チェック・税務調査対応 ・決算申告書作成（年商5億以上） ・顧問先からの税務相談に対する回答 ・相続税の新規問合せ対応 ・相続税申告書作成 ・人材の育成・指導（社内フローやマニュアルの共有・フォロー） ・業務マニュアルの作成や効率的な仕組みの構築 ・記帳代行（別部署）や外勤担当との進捗・品質管理連携 将来的には、年商10億円、20億円、30億円、それ以上の決算・申告にも挑戦していただきたいと考えています。 ただし、入社直後から大規模顧問先をお任せするわけではありません。これまでの経験・能力を踏まえて担当先を決定し、無理のないステップで規模を引き上げていきます。また、将来の中核メンバーとして後輩プレイヤーの育成や、事務所の仕組み作りに参画していただくポジションです。
・創業から無借金、黒字経営を続ける安定企業！2月決算。 ・ベンチャーな環境と、継続した黒字経営からうまれる安定感がうまく混ざり合った、ハイブリッドな企業です！ ・経営層や上長との距離感が近く、連携して仕事する事が多い為、数字的観点から企業の成長をバックアップしている感覚を味わえます！来年の上場を目指しており、開示業務など高度な経理業務が出来る可能性もあり ・将来的に上場後はリモートを取り入れる可能性もあり
■IPOに向けて準備を進めている同社にて、経理業務および上場準備業務を行って頂ける方を募集いたします。 【具体的には】 ・預金会計伝票入力 ・経理清算処理 ・電子書類管理 ・支払業務 ・固定資産管理 ・月次決算業務 ・年次決算業務 ・監査法人対応 ・その他事務業務 ＜入社後の流れ＞実際の業務を行いながら、仕事の流れをレクチャーします。分からないところは、遠慮なく質問できる雰囲気の職場です。
AtaGO税理士法人
定着率の高さと働きやすさ、そして資格取得に向けた手厚いサポート体制が最大の魅力です。 1日7.5時間勤務で繁忙期以外は残業がほとんどなく、週1日の在宅勤務も可能なため、ワークライフバランスを保ちながら穏やかな環境で働けます。また、御茶ノ水エリアという立地に加え、通学日の17時退勤や最大2週間の試験休暇取得実績など、税理士を目指す方の学習支援体制が整っています。 10年以上在籍するメンバーも多く、長期的に安心してキャリアを築ける環境です。
◆税理士補助業務（伝票入力、試算表・決算書・書類作成補助や給与計算） ・伝票データのパソコン入力・試算表・決算書・税務申告書の作成補助 ・顧問先への巡回監査（ゆくゆくお任せします） ・給与計算 担当予定件数：約30件ほどを想定 ※年1のクライアントも多いです。 クライアントの売上規模：数億円程度メイン 【会計ソフト】弥生会計がメイン 【申告ソフト】TKC ※営業ノルマはありません。※保険の販売等は一切ございません。
タカタニ会計事務所
・少人数の事務所なので風通しがよく、スタッフ一同が助け合い、分担して業務に取り組める環境です。 ・残業時間が少なくプライベートとの両立が可能です！ ・小規模のため自分の裁量をもってお仕事に取り組める環境です。 ・京都駅より徒歩約5分のオフィスは、各エリアから通勤しやすい立地です。 ・職務内容は内勤のみのため、ご自身の希望に沿った働き方が可能です。
■具体的な業務内容 ・会計ソフトへの仕訳入力 ・試算表作成 ・年末調整の書類作成 ・個人の所得税申告書作成 ・医院開業に伴う関連業務 まずは簡単な業務から少しずつ慣れていただき、その後業務の幅を広げていただきます。 ■1日の流れと職場環境 9時に出社後、メールの確認とその対応。 その後は会計データの入力やご自身の業務に集中していただきます。 内勤のみのため、集中してお仕事を進められます。 繁忙期以外は残業がほとんどないため、18時に業務を終了しプライベートも満喫できます。
税理士法人横浜総合事務所
■クライアント数は年々伸びており現在は約500社。個人の生涯設計と企業経営に関するすべての諸問題につき、ワンストップでサービスを提供しています！”会計コンサル”に興味のある方にオススメです ■社員の平均年齢は32歳。毎年新卒採用を行っており若手も多いです。 ■雰囲気の良さが自慢で、定着率の良い事務所です。 ■あなたのキャリア志向に合わせて、当法人ではキャリアが積めるのかを面接でお話させていただきます。あなたのやりたいことを聞かせてください！
■決算・税務申告書作成業務 ※入社後は”会計税務支援チーム”にて、クライアントを担当いただきます。 スキルにより3か月～1、2年を目安に下記コンサルを行っていただくイメージです。 ※会計ソフト…発展会計（6~7割）、freee（2割）、他 ※申告ソフト…達人 ■創業支援、資金繰りサポート ■事業の再構築 ■事業承継・相続 ■申告書レビュー ■M&A など ※”戦略経営支援”では2名でバディ制を行っており、それぞれ中小メイン／上場メイン／資産税など特色が分かれています。クライアントにより関わるコンサル内容が変わってきます。 ※勤務の半分は外出していることが多く、担当数は1人30社程度からスタートし、ゆくゆくは60～70社ほど担当を持っていただきます。基本コンサル業務で決算書・申告書作成など煩雑な作業がないため、特段業務量過多というわけではございません。
株式会社マクロミル
更新日：2026年10月02日
■自分の手で組織基盤を創り上げるダイナミズム：完成されたシェアード組織のオペレーターではなく、自らの手でグループ全体の標準化モデルを創り上げていく裁量の大きいポジションです。ピープルマネジメント業務を持たないため、「グループ経理の高度化」と「プロセスアーキテクチャの設計」に集中できる環境が整っています ■「実務×BPR」で、現場を動かす本物の改善力と市場価値を手に入れる：自らハンズオンで決算を完遂するからこそ、現場の痛みに寄り添った「真に機能する仕組み」を構築できます。業務の解体からチェンジマネジメントまでを主導する経験は、単なる経理にとどまらない「実務もわかる業務改革プロフェッショナル」として、市場価値を劇的に高めます ■強力なDX推進基盤の活用：親会社である当社の経理部門では、並行して「生成AI活用」や「監査のデジタル化」といった先進的なDXプロジェクトが進行しています。子会社の業務プロセスを再構築する際にも、こうした全社的なテクノロジーツールや先進的な知見を積極的に取り入れ、最新鋭のシェアードモデルを構築できる面白さがあります。既存の枠組みにとらわれず、モダンなアプローチで経理の仕組み化に挑戦できる環境です
■シェアードサービス体制の拡充・プロセス構築（メインミッション） : 各子会社で属人化している業務フローを紐解き、グループ共通の標準化された業務プロセス・マニュアルを自律的に設計・構築する。新規子会社のSSCへの移管（巻き取り）スキームを主導する。 ■特定子会社経理のハンズオン実務（簿記一巡のリード） :まずは特定の子会社を担当し、日次経理から月次・年次決算に至る経理サイクルを実務の主担当として自律的に完遂する。（現状の課題を肌で知るために、自ら手を動かしていただきます） ■各子会社との折衝・チェンジマネジメント :シェアード化・標準化を進めるにあたり、現状維持を望む子会社側の担当者や経営陣に対するビジネスパートナーとしての折衝、および業務改善の定着支援。 【段階的な業務の推移】 具体的なタスクは上記「職務内容」の通りです。それらを習熟度に合わせて、「実務（ルーティン）」から「構築（企画・改善）」へと段階的に業務の比率をシフトさせ、組織の仕組み化を推進していただきます。業務改善においては、既存メンバーや子会社事業部と密に連携し、課題の特定からプランニング、そして実行に至るまで、ご自身が「プロジェクトマネージャー（PM）」として裁量を持って主導していただくことを期待しています。 1. 入社〜3ヶ月 「全体像とブラックボックスの把握」（実務 10 ： 構築 0） まずは既存手法で決算を自力で完遂し、業務全体像とブラックボックス化している箇所を把握していただきます。 2. 3ヶ月〜半年 「課題の特定と標準化の着手」（実務 7 ： 構築 3） 実務を通じてボトルネックを特定します。マニュアル化やフローの最適化を進め、誰でも回せる状態（標準化）の構築に着手していただきます。 3. 半年〜1年以降 「BPO・システム化と組織の拡張」（実務 5 : 構築 5） フローの最適化後、BPOやシステムへ業務を移管し、作業負荷を適正化します。空いたリソースを用いて、グループ全体の標準プロセス設計や、新規子会社を巻き取るための環境構築をリードしていただきます。 【当面の担当領域】 まずは1社を基点とし、シェアード化の「型（モデル）」を作っていただきます。 担当予定： QO株式会社（リサーチソリューション事業・マーケティングプランニング事業／従業員規模：200名程度） 今後の展開： 上記1社にて標準化のモデルを確立させた後、さらなるグループ各社へのプロセス展開・適用を進めていただく予定です。
NBC税理士法人（名古屋事務所）
・創業以来、黒字経営・4000社以上の実績あり。計数指導だけではなく、「人」の意識改革にも重点を置き、人の心を動かすコンサルティングとグループ企業の強みを活かしたワンストップサービスで高い信頼を得ています。 ・グループ会社の税理士法人や司法書士事務所と連携しながら、経営課題にワンストップで提案できることが強みです。 ・ほとんどの方が未経験からスタートしており、先輩コンサルタントの指導のもと企業の経営に関わる情報収集・集計・分析から現場にて実践を積んで頂きます。
主に中小企業向け経営コンサルティング業務全般をお任せします。 経営課題、財務課題、人材育成や事業承継など経営者の抱える事業課題にアプローチをし、固有のソリューションを提案していきます。 【具体的な業務】 新規開拓の提案営業、後継者育成・事業承継支援、経営者・管理者・社員研修、経営診断調査、経営改善の提案、改善方針の策定・目標設定、改革の進捗フォロー、各種経営セミナー・人材教育指導、各種講演及び研修講師派遣、独自開発システム指導など。
株式会社コーポレート・アドバイザーズ／日本クレアス税理士法人
★社労士や行政書士などの専門家も複数在籍しているので、包括的な知識を得ながら、高いレベルの人材へステップアップしていけます！ ★広々としたつくりのワーキングフロアには床暖房完備、1人1台の業務用スマホや社用車等、毎日働くスペースだからこそ、環境の快適さにはこだわりを持っています！
税理士の補助として、税務・会計・コンサルティング業務全般をお任せします。 【業務内容】 ・巡回監査、記帳代行 ・各種相談対応・提案（事業経営・事業承継・相続・資金繰りなど） ・各種税務申告書類の作成、提出 ・確定申告・年末調整 ・コンサルティング業務 上記、税務・会計以外にも労務や各種助成金の相談対応など、幅広い業務に携わり、働きながら日々知識を吸収できます。
アネーラ税理士法人
・設立18年と業界の中では社歴の浅い税理士法人ですが、日本で一番評判の良い事務所を目標に常に前を向いて誠実に業務を行っております。 ・法人顧問業務だけでなく、多種多様な業務に携わることができるので幅広い知識・経験を身に着けることができます。経験・能力に応じて、段階的に高度な案件をお任せします。 ・税理士受験者につきましては業務との両立にも配慮しています。 ・平成28年には東京事務所を開設。今後も支店展開を視野に入れて成長を続けております。
・税務顧問業務 ・相続対策、相続税申告業務 ・事業承継対策支援 など ※本人の希望、適性・志向・経験内容など総合的に加味して決定いたします。 ■従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ■就業場所の変更の範囲：会社の定める場所
株式会社FPG
・業容拡大中の上場企業（東証プライム市場）で、専門性を高めることができる環境です。 ・リースファンド会計を担当する経理2部で中核的な役割を担い、若手社員の育成を通じて組織の成長に直接貢献できます。 ・ＳＰＣ会計や信託会計など幅広い金融商品に関する会計知識や税務知識を深めることができます。
経理2部（主にリースファンド会計を担当）において、下記業務をご担当いただきます。 ・日本型オペレーティング・リースの特別目的会社（SPC）に関する実務（経理処理のみならず、会社設立から投資家への報告書作成、税務申告に至るまで） ・チームメンバーの指導・育成、業務の進捗管理を通じた組織体制の強化 ・新規金融商品の組成支援を含む経理全般に関する管理業務の推進
上場企業でありながら、ベンチャーの勢いはそのままに事業拡大を続ける当社。 現在は創業当時から展開している【エンジニアプラットフォーム事業】に加え、【マーケティングプラットフォーム事業】や【コンサル・アドバイザリー事業】にも力を入れており、業績も好調に推移しています。メンバーは20代、30代が多く在籍していますが年代問わず、全員がオーナーシップマインドを持ち活躍しています。
・全社統制・決算統制・業務処理統制およびIT統制に関するJ-SOX評価の計画・実行 ・グループ各社における業務プロセスの可視化 ・内部統制上の不備に対する原因究明、改善策の立案および現場部門への実行支援 ・監査法人との折衝、監査スケジュールの調整および課題に関する協議 ・M&A実施後のグループジョイン企業に対する内部統制体制の構築支援 など ■従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ■就業場所の変更の範囲：会社の定める場所 ■募集背景：新規事業の立ち上げやM&Aを通じた非連続な成長を続ける中で、事業の成長スピードに合わせた内部統制やガバナンス強化は最重要テーマの一つです。 本ポジションではホールディングスおよびグループ各社を横断し、内部統制の高度化を牽引していただく重要な役割をお任せします。また、組織の健全性をさらに高めるべく、モニタリング機能を担う内部監査業務（計画策定〜アシュアランス等）にも携わっていただきます。
税理士法人ONE PARTNERS（細川社労士・行政書士事務所）
・資格取得にむけた特別休暇制度の導入や実務と学習時間の確保を目標に、月残業は20時間以内と設定しております。 ・繁忙期の土曜日出勤をほぼなくし、令和7年度の繁忙期（確定申告時期）は土曜出勤日数0日を達成しました。 ・チームワークを大切にしながら、長く安心して働ける職場づくりを進めています。
・会計データの整理（会計入力はサポートスタッフがデータ入力の補助に入ります） ・決算、申告書作成 ・顧問先との面談 ・相続・事業承継支援 ・M＆A支援 ・経営財務コンサルティング ・その他、各種相談 など スキルにあわせた税務会計業務全般をお願いいたします。 ※20～30件程度の担当を予定しております 使用ソフト：弥生会計・freee・達人 【業務内容】 雇入れ直後：税務会計業務全般、コンサルティング業務 変更の範囲：業務範囲の限定はない 【就業場所】 雇入れ直後：本社 変更の範囲：変更なし
【組織で仕事をサポート】 基本は税理士法人の税務顧問担当者と顧問先様のご要望に対応していく体制となります。 労務部門での受注も増加しており、顧問先担当業務をチームとして対応しております。 【受験生応援】 社労士資格取得を目指されている方なら未経験者でも正社員応募可能です。受験生の試験休みも考慮させて頂きますので、是非ご応募下さい。
税務サービス提供のお客様をベースに、労務の提供を行っております。給与計算だけにとどまらず、助成金や開業支援、労務相談など様々なご要望がございます。社労士資格と実務経験を活かした活躍していただけます。 【業務内容】 社労士業に伴う各種業務・会計業務・事務をお任せします。 ■給与計算 ■各種助成金申請サポート・コンサル関連業務 ※運営元の税理士法人顧問先様の業務となりますので、 飛び込みやテレアポ等は一切せず、顧問先様の業務対応に特化しております。 【業務内容】 雇入れ直後：社労士業に伴う業務 変更の範囲：業務範囲の限定はない 【就業場所】 雇入れ直後：本社 変更の範囲：変更なし
インフィニティ・パートナーズ 三上裕之税理士事務所
・少数精鋭で中小企業～上場含む大企業への税務顧問の他、組織再編コンサル、M&A、事業承継コンサルなどにも力を入れており専門性高い業務を幅広く経験できます。 案件によってはチーム制を取り入れて対応しています。 ・日経新聞において「事業承継に強い税理士30選」に選ばれた事務所です。その事務所の代表と近い距離で仕事ができノウハウを学べるのは、小規模だからこその魅力です◎ 信託銀行等でセミナー講師を毎年実施しており、案件流入も安定しています。 ・優良顧客が多く自計化率も高い為、残業もほぼなくワークライフバランス◎ 子育てとの両立もしやすい環境です。（子育て中の女性も在籍しています。） ・勤務時間や日数は比較的自由がききます。週4日勤務（賞与有）の正社員としても働くことが可能です。 ・東京駅すぐの立地でアクセス良好です！ ・会計事務所へキャリアチェンジを希望される会計士の方も歓迎です。
①法人税業務（法人クライアントは担当10～15社目安） クライアントの売上規模は、5000万円規模の中小企業 ～ 3000億円規模の上場企業まで幅広く対応しています。 上場会社の税務・会計業務、連結納税、組織再編等の、高度で最新の税務業務を行っていただきます。 ※現在、上場企業は5社、上場子会社は約10社、他中小企業をサポート。クライアントは規模の大きい企業様も多いため複数名で担当し、多段階の所内レビューを実施しています。 ②資産税業務 株価算定や事業承継、相続税試算業務・相続税と贈与税申告業務までサポートしています。 ※月5件～10件ほどはご相談を受けている状況です。 ③SPOT業務（財務・税務DD、組織再編業務等） 希望に応じ、大きい案件にもチームで携わっていくことが可能です。 ※会計ソフト ： 弥生会計・勘定奉行 ※税務申告ソフト：達人シリーズ（NTTデータ）
税理士法人ブラザシップ／株式会社 ブラザシップコンサルティング（名古屋本社）
クラウド会計導入支援コンサルティングは、月次決算を早くしたい、経理業務が属人化・煩雑化している、間接部門の経費を削減したいといった課題を持つ企業に対し、アナログ経理からデジタル経理への変革を支援するものです。 リアルタイムな数値把握が可能になることで、過去の決算書を作るだけの作業から、未来の戦略を立てるための財務コンサルティングへとクライアントのステージを引き上げられる非常に貢献性の高いお仕事です。 また、会計・税務の専門知識だけでなく、最新のITツールを活用した業務フロー構築のスキルが身につき、DX（デジタルトランスフォーメーション）推進の専門家として市場価値を高められます。
◆仕事内容 freee会計を軸とした業務フローの構築とクラウドサービスの導入がコア業務となります。 お客様の現状を伺い、最適なシステムの選定、業務フローの構築。 サポータースタッフと共に会計ソフトの設計や初期設定を進めていただきます。 ソフトの特徴や相性・特性を知り、お客様の疑問・課題に答える力が必要とされますが 業務遂行に必要な知識は段階を追って習得していただきます。 また、ご希望に応じて税務業務にも携わっていただく事も可能です。 ◆ブラザシップの「経営支援サービス」とは？ 毎月1回、経営者と面談し、ビジョンや課題をヒアリング。財務分析を行い、課題に優先順位を付けます。 コーチングや心理学を取り入れた対話で、経営者自身の「納得解」を導き、実行支援まで伴走します。 100%オーダーメイドの支援です。 ※仕事内容や育成制度は、面接でも丁寧にご説明します。あなたの応募を、心からお待ちしています！
株式会社アタックス（静岡事務所）
地域貢献や多様なニーズに対応するために拡大中の拠点であり、ダイナミックな環境で多角的な業務に挑戦できる点が大きな魅力です。JOBローテーション制度を導入しているため、税務申告にとどまらず、事業承継や資産税コンサル、国際税務、組織再編など、多様な案件を通じて幅広い知識とスキルを身につけられます。 また、年間休日125日（完全週休2日制）に加えて在宅勤務制度や時差出勤、中抜け制度なども整備されており、ワークライフバランスを保ちながら専門性を磨き、長期的にキャリアを築ける環境が整っています。
主に上場企業・大企業クライアント・中堅規模のクライアント向けに税務に関する相談・税務申告書作成等の対応を行います。 具体的には以下の業務を行います。 ・クライアントの税務に関する相談等の対応 ・税務申告書作成や税務、会計に関する分析業務等 ・資産税を中心とする税務コンサルや財産保全等コンサル ・事業承継に関するコンサルティング、国際税務等 ・各種税務申告書等作成
株式会社JSecurity
1. 管理部門を「つくる」手応えと圧倒的な裁量 現在は少人数の組織であるため、経理・人事・総務といったバックオフィス全般を横断的に統括する役割を担います。単なる「作業」ではなく、上場企業の信頼性を守りながら、自ら組織の基盤をアップデートしていく立ち上げに近い面白さがあります。 2. 経営中枢（CFO）との距離の近さ CFO直下のポジションであり、経営層の意思決定を間近で体感できます。**「経営課題をバックオフィスの側面からどう解決するか」**という視点で、DX化や業務改善を主導できるため、キャリアの市場価値を飛躍的に高めることが可能です。 3. 「高年収」×「自由度の高い働き方」の高度な両立 年収最大1,200万円というハイクラスな条件でありながら、週4日のリモートワークが可能で、残業も月平均10時間程度と極めて少なめです。「責任あるポジションで活躍したいが、プライベートや効率的な働き方も妥協したくない」という方に最適な環境が整っています。
経理、人事、総務をまとめる管理部全体業務に関与していただきます。 ■経理業務 ・月次・四半期・年次決算の実務 ・監査法人、税理士法人対応 ■人事業務 ・給与・雇用手続き： 給与計算、入退社に伴う各種手続き ・労務管理・窓口対応： 全社の勤怠管理、従業員情報の管理更新、社内申請・相談への対応 ■総務業務 ・入退社手続き・オンボーディング ・社労士との連携・調整 ■従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ■就業場所の変更の範囲：会社の定める場所 ■募集背景：上場企業としての信頼性を維持しながら、さらなる事業拡大・多角化を進める中で、経営管理体制の強化が急務となっています。
税理士法人MediBATO
◎大手税理士法人で教育部門を担っていた代表のもと、専門性の高い知識や実務を学べる環境です。 ◎医療業界をはじめ、さまざまな業種のクライアントを担当しているため、ご希望や適性に応じて幅広い経験を積むことができます。 ◎2026年5月に移転したばかりの、栄駅すぐの綺麗で快適なオフィスで勤務いただけます。 ◎税理士資格の取得を目指す方を積極的に応援しています。試験との両立を支援する体制が整っており、働きながら資格取得を目指せる環境です。 ◎代表をはじめ、穏やかで協力的なメンバーが多く、相談や意見交換もしやすい風通しの良い職場です。
内勤職として、お客様を担当する税理士・顧客担当者のサポート業務をお任せします。 もちろんスキルや経験に応じて、希望があればクライアント対応をお任せすることも可能です。 【業務内容】 ・月次決算・記帳代行 ・決算、申告書作成業務 ・事務所内の年末調整業務 ・その他事務所全体の補助作業 →未経験の業務については、丁寧に指導します！ 会計ソフト入力（医療、公益法人等の特殊会計業務含む。） ワード・エクセルでの書類作成など。 【使用ソフト】 ＪＤＬ、達人、freee、ＴＫＣ、ＭＦ
税理士法人青山&パートナーズ
・中小企業をはじめ、上場企業、上場子会社など大規模のクライアントや外国法人の案件にも携わることができます。また、相続、事業承継の案件も多く、未経験分野に挑戦したい方には最適な環境です。 ・通常期は定時退社可能な事務所です。ワークライフバランスが整った環境で定着率も高いため、長期就業をご希望の方にはピッタリです！ ・社内で定期的に研修が開かれており、勉強したい方、スキルアップしたい方にはオススメです。 ・法律事務所、司法書士事務所と提携しているため、ワンストップサービスを提供しています。
■上場企業・中小企業への法人税務 ・申告書作成 ・顧問先巡回 ・会計ソフトへの入力業務 ・税務コンサルティング ・監査法人対応 ■相続および事業承継 ■上場支援 ■国際税務 など ※中小企業、医療法人等30社前後の担当をお任せいたします。 （入力担当サポートが付きます） ※スキル・経験に応じて担当をお任せします。多くのクライアントが自計化しています。 会計ソフト：ミロク、勘定奉行、弥生、クラウド会計（MF、freeなど）
株式会社スムーズ
CFO直下という裁量の高いポジションで、意思決定プロセスに深く参画できる点が最大の魅力です。メガバンクからVCまで多角的なステークホルダーとの交渉を一人で手掛け、デット・エクイティ両面の調達を一気通貫で主導できます。急成長企業の難易度が高い環境だからこそ本物の財務実践力が磨かれ、フレキシブルな働き方も実現可能です。
以下の内容からご本人の意思とスキルを踏まえてアサイン予定です。 - デット：地銀・銀行との渉外活動、期中管理（定型資料のやり取り）、資金繰りのモニタリング - エクイティ：VCとの資金調達クロージング、投資家QA対応、事業計画更新
PayPay株式会社
・Fintech領域でトッププレイヤーの事業成長を実現する主体となれること ・重要な事業運営方針・経営意思決定に関わることを通じ、自らの視座・見識を高められること ・多様なバックグラウンドを持つメンバーで構成され様々な知見を学べること（ベンチャーから大企業まで、事業会社、金融機関、コンサル出身者など）
当社の経営企画部門にて、中期事業計画策定、年度予算策定、予実管理業務をコアとした業務を担当していただきます。 中長期事業計画・年度予算の策定 月次KPI・損益の着地見込作成、実績精査・予実差異分析、経営層向け月次財務報告資料の作成 決算関連のイレギュラーエントリ、会計処理変更の検討等、経営管理（経理）との確認・管理会計要件との調整 管理会計システムの運用および改善推進 収益性改善に向けた財務管理プロセスの設計・構築・運用・改善 株主、経営層向けAd Hocの報告資料作成 特命案件の推進 ■従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ■就業場所の変更の範囲：会社の定める場所 ■募集背景：事業規模拡大に伴う経営計画策定業務の複雑化、かつ対象領域の拡大に対応するための増員
株式会社Skyfall
・フレックス制度あり。服装や髪型も自由ですので、ラフなスタイルで仕事に取り組めます。 ・2023年にミッドタウン・タワーへ移転。広々とした綺麗なオフィスです。 ・年齢性別関係なし。挑戦したい、裁量を持ちたいという気持ちがある方を評価します。
ご経験・スキルに応じて、以下いずれかの業務をお任せします。 ①月初〜月末の経理実務オペレーション ・請求書発行 ・請求内容・取引内容チェック・支払依頼の確認、承認 ・経費精算の確認、承認 ・証憑回収、ダウンロード、添付管理 ・freee上の各種申請・取引先登録・証憑登録対応 ②債権・入出金管理 ・売上チェック ・未収売掛金リスト更新 ・入金状況の確認と社内連携 ③月次決算関連業務 ・月次スケジュールの運用・更新 ・概算仕訳登録 ・月次締め後の証憑未提出一覧管理 ・各種集計資料の作成 ④経理業務改善 ・申請フローや運用ルールの見直し ・業務の属人化解消 ・freeeや各種管理シートの運用改善 ■従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ■就業場所の変更の範囲：会社の定める場所
株式会社MAPPA
更新日：2026年10月01日
会社の成長とともに、従業員数も増加しており、法務・知的財産の管理組織（法務部）を強化するための募集（人員増員）となります。 今回の募集ポジションは、法務・知的財産担当者として各種アニメビジネスの最前線に密接に関わる機会が非常に多い環境です。 著作権やその他の知的財産権の知識、経験、スキル化については、入社後、しっかりと教育研修を整え、OJT含めてマネジャーから手厚くフォローいたします。ビジネス現場と近い距離・就労環境で、ビジネス思考で周囲に貢献できる方からのご応募をお待ちしております。
急成長中のアニメ制作会社で、現場ビジネスの法務業務を中心に担当していただきます。 新しくゼロから法務部門を構築するにあたって、組織のプレイヤー、またはリーダー候補として、管理職を補佐して業務全般の中核を担っていただくポジションです。 【業務詳細】 ●法務・知的財産担当者としてのビジネス担当者への各種サポート ●国内外のアニメ作品に関する各種契約の交渉、ドラフト、審査、管理 ●新規プロジェクトや企画案に関する法的リスクの検討、助言 ●関連法規（著作権法を中心としたアニメビジネスに関係する各種法律）に関する法的調査、助言
株式会社万代リテールホールディングス
1.ホールディングス体制による専門分社経営 筆頭会社である当社がグループ全体の経営戦略・管理・不動産を統括し、傘下に小売・製造・物流・人材など20社を擁するグループ企業です。 2.地域勤務・現場主導の経営体制 現場主義により転居を伴う異動を極力行わず、地域での長期キャリア形成を推奨しています。
当社およびグループ会社の経理業務の取りまとめを行って頂きます。【通常業務】に加え、【税務】もしくは【開示】を中心に担当いただきます。 【通常業務概要】 ・年次、月次決算業務 ・税務申告内製化（法人税・消費税） ・管理会計、経営会議資料作成 ・監査法人と連携した内部統制 ・業務効率化に向けた改善提案 ・システム化に向けた各種プロジェクト参画 ・マネジメント（育成、指導、労務管理） 【開示業務概要】 ・有価証券報告書、四半期報告書等の法定開示書類の作成 ・決算短信、適時開示資料等の作成・取りまとめ ・開示スケジュールの管理および社内関係部署との連携 ・監査法人、証券会社等の外部関係者との折衝 【税務業務概要】 ・法人税申告書の作成 ・消費税申告書の作成 ・税効果会計に関する業務 ・各種税務申告、税務対応 ・税務調査対応 ・税制改正への対応 ・決算業務との連携 ・税理士等の外部専門家との折衝 ■従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ■就業場所の変更の範囲：会社の定める場所
・会計に関するコンサルティングやセミナー講師など、税務業務だけでなく幅広い業務に挑戦できます。 ・新人研修やミドルレンジ研修、税務勉強会などの研修を積極的に行っており、専門知識を深めスキルアップを目指せる環境です。 ・社歴・年齢・性別に関係なく、知識や経験、意欲次第で様々な業務にチャレンジできる環境です。
・仕訳入力 ・月次監査・決算 ・確定申告・年末調整 ・資料整理 ・外勤担当者との連携 （例）社内での顧客資料確認・外勤担当者への共有、税務署からの電話対応、電子申告補助等 ・税務相談 ■使用ソフト 勘定奉行、弥生会計 、TKC、PCA、マネーフォワード、JDL ■クライアント 個人事業主～中小企業が中心。 グループ企業や既存のお客様からの紹介、当グループの書籍やセミナーが きっかけでお問い合わせいただくお客様が半数以上です。 ※先輩スタッフ指導のもと、経験や能力に合わせて業務をお任せしていきます。 【変更の範囲】会社の定める業務
株式会社オークネット
・成長を続けるプライム上場企業で、安定した経営基盤がありつつもチャレンジ精神をもって仕事に取り組める環境があります。 ・オーナー企業ながら、組織の風通しは非常によく、イノベーションや新たなチャレンジを推奨する社風で、新規アイデアや業務改善提案のコンテストなども頻繁に開催されています。 ・実績と評価に応じて年収・ポジションアップが見込め、30代の管理職も多数おります。 ・リモートワークとのハイブリッド勤務体系を継続しています。また出社する場合も外苑前駅直結のキレイなオフィスで快適です。 ※勤務地、職種によって異なる場合があります ・入社時点から付与される有休（入社時期による変動あり）に加え、リフレッシュ休暇やサポート休暇などの福利厚生も充実しています。 ・健康経営優良法人、えるぼし（女性活躍）、くるみん（育児支援）認証取得。社員それぞれが、ワークライフバランスをキープしながら働ける会社を目指しています。
経理部にて、経理スペシャリストとして以下業務をお任せいたします。 ・本社経理業務の可視化/標準化の推進 ・子会社経理業務の可視化/標準化の推進、子会社経理の体制整備（経理処理実務含む） ・連結決算（子会社経理部門との連係含む） ・有価証券報告書等の開示書類作成 ・月次、四半期、年次決算 ※ご経験と意欲に応じて、範囲とレベルをお任せします
税理士法人ビジョン・ナビ
【税理士法人ビジョン・ナビ 京都／四条事務所】 ◆京都事務所は2名のみの体制です。 →少数のため、お客様についての質問や、判断が必要な部分については相談できる環境がありますが、基本業務については一人で完遂できるスキルが必要です。 →当日の業務内容によって在宅勤務も可能です。
◆月次監査・月次決算 クラウド会計に同期されたデータをチェックし、月次の数字を確定。リアルタイムの数字を元に顧問先へ報告・助言します！ ◆仕訳チェック・記帳指導 手入力の記帳代行はほぼありません！自動連携された仕訳の確認と、顧問先への自計化サポートが中心です◎ ◆決算・法人税等の申告 決算業務から法人税・消費税等の申告書作成、提出まで一貫して担当。チェック体制があるので安心して進められます♪ ◆年末調整・法定調書 年末調整、法定調書、償却資産申告など。年次業務にも対応します！ ◆個人の確定申告 顧問先の役員や個人事業主の確定申告を担当します。 ◆クラウド会計の導入支援 顧問先へのMF・freee導入や経理フローの改善提案も重要なミッション！実務知識×ITで顧問先の生産性を高めます！ ◆経営相談・資金繰り支援 月次の数字を元に、経営計画の策定や資金繰りの相談に対応。経営者の「一番身近な相談相手」として真価を発揮できます。 ※申告書チェックなど、人にしかできない業務があります。 だからこそ、記帳から申告までを一人で完遂できる経験者の方を採用し、 その先の「創造的なコンサルティング」までお任せしたいと考えています。 ■従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ■就業場所の変更の範囲：会社の定める場所
ダブルライズ税理士法人
・顧問先は業種・分野を特定せず、上場企業から個人事業主までの、税務相談・法人税・所得税・相続税・事業承継等、あらゆる相談に対応しています ・20代から40代のスタッフが在籍しており、異業種からの転職の方も活躍中です ・先輩職員やアシスタントの方がいるので、不明なことはいつでも質問・相談できる環境で安心して働けます ・繁忙期を除き残業がほとんどないので、就業後に通学することも可能です
スキルに合わせて、税務会計業務をお任せ致します。 ■税務申告業務（10~20社を担当して頂きます） ・記帳代行、税務調査立会 ・決算書対策、経営計画策定 ■資産税業務（相続税申告は年10件以上あります） ・相続税相談、相続税申告、事業承継
・未経験で入社して活躍しているスタッフもいます！やる気のある方には挑戦の機会を与える環境です。（半年ほどは社内で業務を覚えていただきます。半年後に顧問先へ伺う際も、しばらくは先輩社員が同行しますので、安心してチャレンジできる環境です。） ・ライフスタイルによって時短勤務やリモートワークも相談が可能です。 ・女性も活躍しており、定着率も良く、中には40年勤続している方もいらっしゃいます。 ・勉強したい人を応援します！（土日休み・残業なし など）
■法人顧問業務全般 ・巡回監査／税務相談／決算書作成／経営計画書作成支援／確定申告など ※担当は15件程度、確定申告は30～40件程度を想定しています。 ※明確なチーム制ではありませんが、クライアントの規模によっては2名で担当をしたり、法人全体で取り組む体制を取っています。 ※記帳はアシスタントが対応します。 ※ご経験・スキルに応じてお任せしていきます。 ■ご希望次第で下記業務もお任せします。 ・相続などの資産税対策業務 【会計ソフト】TKC、弥生会計
EY税理士法人
多業種にわたる日系・外資系企業を顧客とし、質の高い外部専門家として税務会計をサポートできる点が大きな魅力です。クライアントや業界のビジネス構造を深く把握した上で、取引の事実関係の整理から高度な税務課題の特定・解決へとアプローチする、本質的な実践力が身につきます。さらに、社内の専門チームやほかのEYメンバーファームとのグローバルな連携を通じて視野を広げられるほか、最新の税務知識やテクノロジーを活用した「次世代税務サービス」の構築にも挑戦できるエキサイティングな環境です。
・日本語又は英語による記帳代行、決算書作成（含JGAAP、USGAAP、IFRS） ・各種会計基準に関するサポート ・オンサイトによるアウトソーシング業務 ・支払サポート ・買掛金・売掛金や経費精算の照査 ・法定調書作成 ・税務申告及び届出
クライサー税理士法人 恵比寿支店
・柔軟で快適な勤務スタイル：週2日のリモートワークやフレックスタイム制を導入。繁忙期でも残業は月20時間程度と少なく、ワークライフバランスを保てます。 ・資格取得・試験勉強を強力サポート：勤務時間中の勉強が可能など、税理士を目指す方を応援する体制が整っています。 ・幅広いキャリアとスキルアップ：仕訳や申告書作成といった基礎から、相続税対策、上場・IPO支援まで多様な案件に携わり、専門性を高められます。 ・良好な職場環境：20代～40代が活躍するフラットで明るい組織で、高い定着率を誇ります。
仕訳・入力、決算・申告書作成、巡回監査、相続税申告・対策支援、 NPO法人への税務サービスなど、税務会計全般へ携わっていただきます。 まずは所内での補助業務からお任せし、環境やお客様に慣れ次第、 徐々に担当引継ぎを行っていく予定です。 処理業務というよりも、時代や社会のニーズをいち早く汲み取り、 最新のケースへ専門性を発揮する業務へ注力していただけます！
ビットバンク株式会社
・暗号資産という最先端のフィンテック企業でのコンプライアンス業務に関わることができる ・コンプライアンス業務を通じて企業のブランド価値や社会的信頼を向上に寄与できる
・貸金業に係る業務モニタリング ・コンプライアンス体制の強化に関する企画・提案 ・各種法令等に準拠した内部管理態勢の構築・運用 ・各種法令等の知識向上やコンプライアンス意識浸透のための研修・啓蒙活動 ・コンプライアンス委員会の運営 ・社内規程等の整備・管理 ・広告審査業務 ・暗号資産関係情報等の管理 ・監督官庁対応 ・その他コンプライアンス推進に付随する業務 ※上記記載のうち、スキルに合わせて担当業務を調整させていただきます。 【使用ツール】 コミュニケーション：Slack,Google Meet タスク管理：Asana ドキュメント管理：DocBase,スプレッドシート AIツール：ChatGPT,Gemini ログ管理：Sumo Logic,ESS REC
レバレジーズ株式会社
【ポジションの魅力】 一般的な法務機能を担っている部署と政策交渉を実行する部署とに組織が内部で分かれております。所属メンバーは弁護士、企業法務の経験に長けたメンバーだけでなく、営業や企画系職種から転換して法務職にチャレンジしている者まで、様々なバックグラウンドを持った人材がいます。次々と会社が新規事業や事業領域を広げていく中、よりスピード感をもって会社が事業拡大できるような体制にするため、増員を計画しております。法務部では新規サービスや新規事業の立ち上げから大きく関与でき、法務部内、事業部とのやり取りは活発にコミュニケーションが取れる環境です。各事業部と協業して知識、経験の幅を広げていくことができます。
リーガルチェックやトラブル対応をメインに、事業部門の「ビジネスパートナー」として円滑な事業遂行とリスクマネジメントを支えるポジションです。志向性に応じて、新規事業相談や業務改善などにも携わります。 ■基本的な法務業務 リーガルチェック： 契約書レビュー（一部英語あり）、新書式作成、広告チェック、顧客折衝支援 トラブル対応・問い合わせ： Slack等での早期相談対応、ヒアリング、行政対応、解決までの伴走 各専門チームの動き ビジネスチーム： 契約実務のフロー・ルール改善、取引機会最大化のための仕組みづくり レゾリューションチーム： 訴訟・紛争対応の戦略立案・代理人ディレクション、債権回収 ソリューショングループ： 部門間のコミュニケーションデザイン、ノウハウ蓄積による価値最大化 その他： 情報セキュリティ推進、ビジネスプロセス変革（BPX）、労務関連業務など
大手法律事務所の代表弁護士を直接支えるポジションであり、事務所の円滑な運営に大きく貢献できるやりがいの大きさが魅力です。実働7時間、残業も月10〜20時間程度と少なめで、年間休日120日以上とワークライフバランスを保ちやすい環境が整っています。また、代表秘書は4名体制となっており、チーム内でしっかり協力・フォローし合いながら業務を進められるため、未経験からでも安心してスタートできます。さらに、賞与実績4ヶ月分や各種手当・福利厚生の充実、溜池山王駅から徒歩1分というアクセスの良さも魅力です。法律の専門知識や英語力、事務スキルを活かし伸ばしながら、長期的に安心して活躍できる職場環境です。
代表弁護士の秘書業務全般をお任せ致します。 ※同行はございません。 弁護士が弁護士業務に集中できる環境作りが業務となります。 ＜具体的な業務内容＞ 会議アレンジ、会食・出張をはじめとした各種手配、手土産準備、メール管理、案件の進捗管理、スケジュール管理、FAX・郵便物管理、経費精算 、タイムチャージ入力、資料検索、コピー、ファイリング、受付対応、電話対応
一般的な法務機能を担っている部署と政策交渉を実行する部署とに組織が内部で分かれております。所属メンバーは弁護士、企業法務の経験に長けたメンバーだけでなく、営業や企画系職種から転換して法務職にチャレンジしている者まで、様々なバックグラウンドを持った人材がいます。次々と会社が新規事業や事業領域を広げていく中、よりスピード感をもって会社が事業拡大できるような体制にするため、増員を計画しております。法務部では新規サービスや新規事業の立ち上げから大きく関与でき、法務部内、事業部とのやり取りは活発にコミュニケーションが取れる環境です。各事業部と協業して知識、経験の幅を広げていくことができます。
グループのうち2社いずれかの法務部へ配属。配属想定先は、志向性に合わせて配置を検討させていただきます。 【A社】 ・国内外の新規事業の法務支援（契約文書ドラフティング、法令調査対応、法律相談に対する法的検証等） ・海外事業の法務支援（現地弁護士との折衝、社内及び外部弁護士との契約内容確認、連携等） ・法務業務のフロー改変（業務改善・社内教育）（組織再編に関わるサポート） 【B社】 ・ビジネス支援（リーガル、相談を通じた現場課題の把握） ・ビジネス推進のための施策の企画立案、実行（フォーマット、ルールの制定改廃、フローの構築、刷新等） ・関係当局対応、訴訟・法的手続きの戦略立案・実行（公正取引委員会、厚生労働省、労働局、経産省、中小企業庁等の折衝等） ・コンプライアンス（法務、労務、情報セキュリティの幅広い領域から全社リスクをマネジメント等）
・当社は顧客に対して先端のIT技術を活用したサービスを提供しており、その法的支援を行う部門として、当該サービスに関わる契約スキームの検討や法的課題の解決に携わる機会があります。 ・リモートワーク制度により、就業場所に捉われない働き方ができます。（業務上必要な場合や全社イベントがある場合には本社等へ出社いただきます）。 ・リモートワーク制度や裁量労働制により、各メンバーが自身のライフスタイルに応じた働き方を実践しております。 ・顧問弁護士の他、定常案件の法務支援を委託している弁護士もおり、専門家の知見から学べる環境です。
契約審査業務を主とし、ご経験やご志向に応じて以下業務もお任せいたします。 【職務内容の詳細】 具体的には ・契約審査（国内の各種契約のレビュー、ドラフティング、アドバイス、契約交渉支援） ・各種法律相談 ・知的財産管理（弁理士と連携した、調査、出願、登録手続き） ・紛争、訴訟対応・支援 ・登記実務 ・社内及びグループ会社向けの教育、研修及び啓蒙活動（コンプライアンス及び法律理解） ・社内各部門、グループ各社、外部専門家（弁護士・弁理士・司法書士等）との連携及び協力 ・リーガルテックの導入、活用に関する検討、推進
◆IPO・M&A等希少性の高い経験を積むことができる：ソフトウェアとマッチングサービスという異なるビジネスモデル、さらにはM&Aによる事業拡大が同時進行する中でIPO準備まで携わるという希少な環境を経験できる。 ◆社会的課題への貢献：「物流」という巨大な社会基盤を支え、変えていく、その社会的意義や使命感を肌で味わえる環境 ◆様々なバックグラウンドの経営陣と共に、会社を進化させることができる：社長・執行役員は、元外資系コンサルファーム、元物流の現場、元スタートアップ等、様々な出身メンバーで構成されており、協働・議論を通じ、多様な考え方・スタイルを学ぶことができる。
経理組織をメインとした複数のコーポレート組織の業務統括、およびピープルマネジメントをお任せします。特に経理領域は、今後の上場準備に伴い業務量の増加が見込まれるため、実務目線での体制構築・強化が重要なミッションとなります。また、CFOのカウンターパートとして、経営意思決定のサポートも担っていただきます。 【具体的な業務】 ・経理組織を中心としたコーポレート部内グループの統括・マネジメント ・各チームの目標設定、進捗管理、ピープルマネジメント ・上場準備を見据えた経理体制の構築・強化 ・契約条件やリスクを自ら精査し、一定の見解を持って判断・対応(専門的な法務論点は法務・顧問弁護士と連携) ・CFOのカウンターパートとしての経営意思決定のサポート
パラリーガル業務（法律事務）に関する幅広い仕事をお任せします。配属先の取り扱い分野によって対応内容は異なりますが、チームで連携しながら担当業務を行っていただきます。専門性が求められる仕事ですが、チューター制度を取り入れており、安心してご就業いただけるよう、基本的な部分からレクチャーしていきます。多くの方が他業界から未経験でパラリーガル業務を習得し、活躍しています。
■問い合わせ対応 ・相談者対応 ・裁判所や保険会社など関係各所対応 など ■各種書類作成 ・訴訟に関する調査や文書の作成 ・契約書の作成 など ■各種手続き ・公的書類（戸籍謄本、住民票、登記情報等）の取り付け ・内容証明郵便の作成 など ■その他 ・案件の進捗管理 ・スタッフ管理 など ※上記は一例であり、担当する案件によって業務内容は異なります。 【入所後すぐの業務イメージ】 基礎研修後、まずはお客様（新規・既存問わず）や関係各所からかかってくるお電話対応をメインで行い、1～3か月で案件や分野に関する基礎部分の業務知識取得を目指して頂きます。先輩所員がチューターとして指導し、都度相談しながら業務を行っていきます。
＜ミッション ─ このポジションが担うこと＞ ・経営陣と共に全社戦略を立案・執行：現状の財務数値、各種KPI、市場分析等をチームで実行し、課題を特定。短期、中長期のグループ全体の成長戦略・経営方針を経営陣とともに描き、その実行を牽引 ・各事業のプロジェクトマネジメント（PM）業務：マルチブランド戦略のもと、新ブランド・業態の立ち上げや、既存ブランドの刷新・リブランディングなどをチームメンバーとして主導。177万人の顧客・会員基盤に対するCRM施策を強化すべく（（ロイヤル顧客基盤強化、新アプリ開発、予約導線の改善、等）マーケティング部とともに実行
経営戦略部 シニアマネージャーとして、全社の成長戦略・経営方針の立案から実行支援までを一気通貫で担っていただきます。特定の事業に閉じず、経営課題に応じて全社最適の視点でテーマを設定し、事業領域を横断しながら臨機応変にプロジェクトを推進いただく、裁量の大きいポジションです。 【具体的な業務内容】 ・全社の成長戦略／事業戦略の立案と実行支援 ・各事業ブランドの経営数値分析（美容・メディカル等、幅広い業態を対象） ・会社の重点方針（CRM高度化、マルチブランディング戦略等）に沿ったプロジェクトの企画・推進 ・現場（店舗マネジャー／院長）や専門チーム（M&A等）と連携した実行支援 ・ロンジェビティ戦略に基づく全社リブランディングに向けた各種施策の設計・実行 ・グループ関連会社（オンライン診療・オンライン通販等）の事業運営支援・事業管理
TOMAコンサルタンツグループ株式会社
中小企業の経営層に近い距離で、バックオフィスのDX推進や基幹システム導入に上流から関われる点が大きな魅力です。現場の課題抽出からシステム選定・運用改善まで一貫して支援するため、介在価値を実感しながら実践的なコンサルティングスキルを磨けます。 また、働きやすさとやりがいを両立できる環境も特徴です。男女比5:5のバランスの良い職場環境で、在宅勤務や時差出勤、試験休暇など柔軟な制度が整っています。21時以降の残業は原則NGとなっており、残業も月20〜30時間程度と抑えられているため、ワークライフバランスを保ちながら専門性を高めていくことが可能です。
□パッケージソフト導入支援 会計、給与、人事、固定資産、販売管理など、バックオフィス業務における多岐のシステムのシステム移行支援 □基幹システム導入支援 業務フロー作成、課題一覧表作成、RFP作成、システムベンダー選定、選定に伴う各種資料作成と会議の議事進行 □業務改善・経理改善コンサルティング ご提案書作成、クライアントとの折衝業務、定例進捗資料作成及び報告
2025.09.10
会計事務所の仕事内容とは？業務内容・繁忙期・必要なスキルを解説！
2025.09.26
税理士事務所で働くには資格が必要？採用・仕事に直結する資格を解説
会計事務所の選考で行う適性検査とは？対策方法と準備のコツを解説！
2026.01.21
税理士法人への転職を成功させるには？Big4・大手・中堅・小規模の違いや働き方を徹底比較
もちろん、「話を聞くだけ」のご相談も、いつでも歓迎です。現在の状況や今後のキャリアについて、コンサルタントと話すことで、新たな気づきや視点が得られるかもしれません。転職をするべきか悩んでいる段階でも、情報収集やキャリアの選択肢を知っておくことはとても大切です。今すぐの転職をお考えでなくても、お気軽にご相談ください。ご自身にとって最適なタイミングを見つけるお手伝いをいたします。
転職活動のスタートからゴールまで、一貫したサポートを提供いたします。ご経験やご希望に沿った求人情報をご紹介するだけではありません。応募書類の作成や添削を含む書類対策をサポートいたします。さらに面接対策では、業界の特性や企業の求める人物像に合わせたアドバイスを行い、本番に向けた準備を万全に整えます。内定後の条件交渉も丁寧にサポート。ご納得いただける転職を実現できるようお手伝いいたします。転職後のスムーズな職場定着に向けたフォローアップも行っており、新たな環境で最大限の力を発揮できるよう支援する体制を整えています。納得して転職活動を進められるよう、専門エージェントである弊社が全力でサポートいたしますので、ご安心ください。
企業の公式サイトや一般の転職サイトでは公開されていない求人情報を、“非公開求人”と呼びます。実は、企業が転職エージェントを通じてのみ求人を募集するケースは多いです。応募が殺到するのを避けたい、戦略的なポジションの採用を慎重に進めたい、急募案件を迅速に充足したいなどの理由があります。転職希望者にとって、一般に出回らない希少な求人にアクセスできるメリットは大きく、企業とエージェントとの信頼関係の証でもあります。
いいえ、ご登録いただいたからといって、必ず転職しなければならないわけではありません。転職するかどうかの判断は、ご自身のペースでじっくり検討いただけます。レックスアドバイザーズでは、コンサルタントが無理に転職を勧めることはなく、ご希望やご状況に応じて最適なキャリアの選択肢をご提案いたします。情報収集のためのご相談もお待ちしております。現職の状況を整理したい方や今後のキャリアを考えたい方も、安心してご利用ください。
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・転職したいけど、自分の市場価値がよくわからない・応募先の選び方についてアドバイスが欲しい・そもそも転職すべきか迷っている
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転職サポート職種
CFO、CAO、事業会社志向の公認会計士を中心に担当。
公認会計士、税理士、会計税務、監査、会計コンサルタント等を担当。
公認会計士、税理士、会計税務、経理財務等幅広く担当。名古屋支社長。
公認会計士、税理士を中心に担当。大阪支社コンサルタント。
公認会計士、税理士、会計税務、経理財務等幅広く担当。大阪支社長 兼 九州ユニット責任者。
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