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現在の検索結果:179 件(151~179件)
ホームポジション株式会社
更新日:2026年04月10日
・スタンダード上場企業で、1都4県に展開する不動産会社です! ・会社として業務効率化など残業削減に努めているため残業20時間以内に収まっており、ワークライフバランスの整った環境でご活躍いただけます ・会社全体の平均年齢は42.1歳、男女比6:4、有給休暇取得率は71.1%です!
【業務内容】 ・月次、四半期、年度決算に至るまでの経理業務(仕訳伝票入力、請求書チェック、帳票類管理など)を担当 ・原価管理システムと会計データの整合チェック ・その他経理事務業務 ※上記以外にも、これまでのご経験に応じて業務をお任せいたします。 ■従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務 ■就業場所の変更の範囲:会社の定める事業所
株式会社アンビスホールディングス
更新日:2026年03月31日
★社会貢献性の高い医療事業を展開、医療ヘルスケア業界のパイオニアでプライム上場企業! ★内部監査は基本出社型になりますが、フレックス(コアタイム10~15時)ありで残業も平均20~30時間程度でWLB抜群◎ ★経営層との距離も近く、風通しの良い環境です!
【主な仕事内容】 ホスピス事業や地域医療再生事業を提供している当社で、内部監査室として以下業務をお任せいたします。 ・本社及び事務所の内部監査(計画~実施~報告~フォローアップ) ・内部統制(J-SOX対応)の評価、構築支援 ・リスクマネジメントの有効性評価 ・その他付随する業務 【募集背景】 事業の急拡大に伴い内部統制に関連する業務も増大しています。 そこで内部監査室の一員として、会社の持続的な成長を支えてくださる方を募集します。急成長中の医療ベンチャー企業における内部統制、内部監査の経験は、あなたのキャリア構築にとって大きなプラスになると考えております。 【職場環境について】 職場までの利便性がバツグンです。(最寄駅:東京駅、京橋駅、宝町駅、銀座一丁目など) 八重洲地下街まで徒歩圏内、近場にはコンビニ、カフェ等お店もあります。ちょっとした買い物をするのにも便利です。オフィスはワンフロアで役職かかわらず、フラットに意見交換ができる環境です。 ■従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務 ■就業場所の変更の範囲:会社の定める場所
スタートアップ税理士法人
更新日:2026年03月19日
■初期の創業支援から税務サポートにも携わることができ、年間100件ほどの支援実績あり! ■フレックス制度あり!有給休暇取得率◎働きやすい環境! ■失敗を臆せず、チャレンジできる環境。上長と前任担当者の両面で手厚いフォローも。 ■税務スタッフの約1/4が税理士試験の合格に向けて勉強中。有志で勉強会もあり。 ■インセンティブ制度あり。事業貢献度合いと成果に応じて、しっかり報酬として還元! ■コンサルタント1名につき、アシスタント1名。事務的な入力作業の簡略化、顧問先業務に専念できます。 ■教育体制として、入社後半年スキルアップカリキュラムが組まれており、上長との1on1面談も実施。フォローアップも充実◎
会社設立から融資や助成金、節税対策まで、いつでも気兼ねなく頼れる税務パートナーとしてクライアント企業をサポートしてください! 【業務内容】 ■巡回監査 ■月次・年次決算作成 ■各種申告書作成 ■記帳代行 ■会社設立相談 ■創業融資等の資金調達?など ※クライアント対応は直接訪問のほか、WebやTelでのリモート対応もあります。 ※ご経験やスキルなどに応じてお任せする業務を調整します。 ※一人あたり20~30件ほど担当していただく予定です ※記帳代行業務はアシスタントにお任せしておりますので、発生しません。 会計ソフト:freee(5割)、弥生(3、4割) マネーフォワード(1、2割)
企業名非公開
更新日:2026年03月18日
・法人税務のほか、国際案件や相続にもチャレンジ可能です。 ・簿記や公認会計士試験・税理士試験を勉強中の方は年間を通じてサポートします! ・リモートワーク・勤務時間についてはご希望に沿う働き方を推奨していますので、試験勉強や育児等、プライベートの時間を大切にしたい方におすすめです。時短勤務などの雇用形態も柔軟に相談可能! ・独立歓迎!事務所での案件獲得方法や内部構築などのノウハウも含め、学ぶことの多い環境です。副業もOK! ・Uターン歓迎!現在名古屋と沖縄に支店を出す準備をしています、この地域のほかにも、将来は地元に帰って働いていきたい方にはのれん分けも前向きに考えています。
・法人税務顧問業務全般 ・記帳代行 ・月次/年次決算書作成 ・各種税務申告書作成 ・その他スポット業務(相続、事業承継、国際税務など) ※ご希望に応じてアサインできる環境です! ・会計ソフト:弥生会計、Money Forwardなど ・申告ソフト:達人 ■従事すべき業務の変更の範囲:求人者の定める業務 ■就業場所の変更の範囲:求人者の定める就業場所
新創監査法人
・社員が安心して長期就業できる法人となるように、様々な取り組みを施策しています! ご家庭の事情で働き方に制限があるけれど、監査の仕事がお好きな方!まずはぜび応募してみませんか? ・繁忙期でも日付をまたぐことはほとんどありません。調整をしていきながらチーム一丸となり業務を遂行しています。 ・修了考査に対しての試験休暇や会計士登録会費負担等、会計士になるためのバックアップをしてくれる法人です! ・希望者には提携先の税理士法人で税務研修があります。その他、新人研修、監査研修など研修が充実しています。 ・監査の品質管理の水準は高く、過去の日本公認会計士協会の品質管理レビューにおいてもほとんど指摘はありません。
■各種法定監査(金融商品取引法、会社法、有限責任監査法人、学校法人・公益法人等) ■任意監査(IPO準備会社を含む) ■コンサルティング業務(会計に関する助言・指導業務) ※監査業務:8~9割。 ※1人あたりの担当クライアント:5~10社。
・社員が安心して長期就業できる法人となるように、様々な取り組みを施策しています!家庭の事情で働き方に制限があるけれど、監査の仕事がお好きな方!まずはぜび応募してみませんか? ・繁忙期でも日付をまたぐことはほとんどありません。調整をしていきながらチーム一丸となり業務を遂行しています。 ・監査手続として必要なIT監査を法人内の人材で完結することを目指しています。
①~④の業務についてお任せいたします。 新規に設立されたIT関連部門に所属となります。 ①ITに関連する内部統制監査業務(会社の内部統制の検証) ②データ分析・加工 ③法人内PC管理やセキュリティ対策 ④法人内DX化に係る補助業務 ①のITに関連する内部統制監査業務については、必要に応じて研修受講も可能です。 ②の業務は監査チームからの依頼があった場合に対応いただく予定です。 ④については、パートナーや外部アドバイザーと共に作業を実施いただく予定です。
〇業界トップクラスの相続税申告、年間1000件以上 →金融機関等からの紹介ではなく自社集客で、お客様の相続の全てに携わることができます。 〇業界トップクラスの高収入&高待遇 →インセンティブ制度も充実!給与や賞与以外に、インセンティブ制度が御座います。頑張った分だけ給与や賞与に反映していきます。
■業務内容:未経験の方が8割以上の為、ロードマップを用いて着実にスキルアップが可能です。 ・相続税・贈与税の申告作成・補助業務 ・希望者にはそのほか相続税対策(保険や資産組み換え) ・争族対策(遺言や家族信託) ・事業承継対策(株価算定等)の提案、税務調査の対応から不動産の売買提案までお任せします。※テレアポ等はございません。 ■入社してすぐの業務 弊社独自の動画コンテンツを使い、相続税とは・・・について学んでいただきます。先輩社員とマンツーマンになってチェックリストを用いて着実に知識・スキルを付けていただきます。 まずは簡単な土地の評価や、資料の見方などひとつずつできることから進めていただきます。
監査法人A&Aパートナーズ
〇平均勤続年数も長く、居心地の良い職場環境! 〇離職率は3年平均5.9%であり、会計士の集団として非常に低い離職率となっております。離職者の大半は独立が理由です。 ○リモートワークを推奨しています。契約しているサテライトオフィスでの就業も可能。 〇福利厚生が充実しています。人間ドックは全員が聖路加国際病院附属の予防医療センターを選択可。さらに配偶者まで受診可能。 〇勤務間インターバル制度 残業が偏らないようグループでコントロールします。 〇組織構成 組織は6グループ+バックオフィス 平均年齢39.7歳(パートナー含む)。20代~60代まで幅広い層が活躍しています。 〇グループ制=顧客業種別ではなく、各階層を含む10名程度で1グループを編成し、コミュニケーションやOJT、執務管理を実施。 〇電子調書システム採用 〇IPO支援を重視し、年々実績を積み上げています
【主な業務】 監査業務、株式上場支援、IFRS導入支援、内部統制構築評価支援、その他サービス 【アドバイザリー業務】 監査とアドバイザリー業務の割合監査9割、アドバイザリー1割です。アドバイザリーは比率こそ低いですが、監査部門とアドバイザリー部門を分けていないため、誰もがアドバイザリー業務に携わる機会があります。株式上場支援、J-SOX導入支援、D.D、各種評価業務、事業再編、決算・IRサポート、教育・出版等がございます。 【株式上場支援について】 株式上場支援に圧倒的な強みがあります。2017年~2023年まで、目下7年連続でクライアント企業のIPOを達成中! 【クライアントの業種】 製造業、小売業、建設業、飲食業、IT業等 東証プライム上場企業から非上場企業までカバーしており、巨大なチームの一員として狭い業務を任されるのではなく、企業全体、監査計画全体を把握しながら仕事ができます。 【キャリアパス】 スタッフ→シニアスタッフ→スーパーバイザー→マネージャー→パートナー
株式会社パートナーズ・コンサルティング/有限責任パートナーズ綜合監査法人
【法人特徴】 クライアントは、大手上場企業からベンチャー企業まで。 多岐に渡る業務内容と最先端のコンサルティングサービスを提供していますので、クオリティーの高い様々なキャリアを積むことができます。特に連結決算支援コンティングは得意とする所。自分の強み・得意分野を伸ばして行きたい方、必見です。 【研修・教育制度】 社内研修、社外研修 ※閑散期を中心とした年間カレンダーをもとに実施
■会計監査業務 IPO監査、金融商品取引法、会社法監査、学校法人、医療法人など ■アドバイザリー/コンサルティング業務 内部統制支援、内部監査業務支援、IPO支援、IFRS導入・運用支援、財務デューデリジェンス、Valiation、各種顧問業務など ※クライアントはIPO準備企業が中心となります
株式会社パートナーズ・コンサルティング/パートナーズ綜合税理士法人
クライアントは日本を代表する上場企業並びに子会社からベンチャー企業・中小中堅企業含む個人事業主に至るまで広範囲な顧客層をサポート。希望に応じて偏りなく、オールマイティな業務経験を積むことが出来ます。
・主に中小企業の法人税務顧問業務を中心にお任せしていきます。 法人・個人ともに担当して頂きますが、特に法人の割合が高く、決算業務~税務申告書作成を基本業務とし、スポット業務やコンサルティング業務などを徐々にお任せしていければと考えております。 ※メガバンク・大手証券会社など外部協力先から、法人・個人問わず様々なご依頼やご相談を頂いていますので、志向などを踏まえて様々な業務をお任せします。 ※クライアントによって異なりますが2名~複数名での担当する形が基本となります。またクライアントのご依頼内容によっては、他部門の連携を取り進めていく事もありますので、クライアントの依頼毎にプロジェクトチームで対応しており、個人で担当するよりもチームで仕事をするイメージです。
■税務にとどまらず、会計・財務・経営支援まで一気通貫で関与可能で、法人税・国際税務・コンサルなど、志向に応じて専門領域を広げられる環境です! ■国境を越えて活躍できるチャンスがあります!希望すれば海外勤務も可能。実際に海外へ行ったスタッフもいます。 ■基本的に個人の希望に沿った業務アサインとなるため、専門特化にもジェネラリスト志向にも対応できる柔軟なキャリアパスを描くことができます。 ■2025年11月に移転した新オフィスにて、洗練された空間と働きやすさを両立した環境で業務に集中できます! ■未経験入社のメンバーも多く、ロールモデルとなる先輩のもとでスピード感ある成長が可能です!
日系及び外資系企業の会計、財務、税務コンサルを中心に多岐に渡る業務に関与して頂きます。 ■国内税務業務(巡回監査、月次申告書作成業務他) ※通常の会計事務所にて実施する申告書作成~税務コンサル業務全般を担っていただきます。 また、上記に加えて下記コンサル業務にも挑戦することが可能です。 ■海外進出コンサルティング ■クロスボーダーM&Aコンサルティング ■国際税務コンサルティング ■海外コンプライアンス業務 ■その他 ※海外希望の方は、入社後の1年から2年は国内にて業務を行って頂き、その後は海外拠点に行くことが可能です。 ※コンサルティングファームも併設しているため、上記顧問業務をもちながら、スポットで海外進出支援や国際税務のコンサルティングやクロスボーダーM&Aの税務トランザクション業務も行っていただくイメージとなります。
CaN International 税理士法人/CaN International FAS株式会社/CaN International 監査法人
更新日:2026年03月17日
■クロスボーダーの経営課題解決に強みを持つ、国際会計事務所です。 会社の成長発展が見えやすく、職位や報酬等夢の持てる環境です! ■国境を越えて活躍できるチャンスがあります! 希望すれば海外勤務も可能。実際に海外へ行ったスタッフもいます。 (数年は日本で経験を積んでいただきます) ■アットホームで風通しの良い社風です! 互いの多様性を認め、メンバーの“家族”も含めて、 “社員 =家族”と考え、 みんなで幸せの実現を考えます。 ■業務に慣れてきたら、週2回のリモートワークも可能です!
■外資系企業の日本子会社等を中心とした国内法人の税務顧問業務 ■国際税務コンサルティング、クロスボーダーM&A ■海外進出支援サポート ※国内税務:国際税務=4:6/インバウンドの業務がアウトバウンドに比べ少々多めです ※入所後は業務の流れや、環境に慣れるまでは担当の方と共同で仕事をしていただきます コンサルティングファームも併設しているため、上記顧問業務をもちながら、スポットで海外進出支援や国際税務のコンサルティングやクロスボーダーM&Aの税務トランザクション業務も行っていただくイメージとなります。
株式会社羅針盤
更新日:2026年03月12日
・会社を一緒に創っていくことができる状況です!ボードメンバーになれる! ・これから一気に回復するインバウンド需要を取り込み、2026年の東京証券取引所への新規上場、その先には日本最大のインバウンド企業になることを目指しています。
応募ポジションに迷われる場合はこちらからご応募ください! 選考時に詳細ポジションご案内させていただきます。 ・宿泊管理本部 ・トラベル本部 ・着物レンタル本部 ・地域プロデュース本部 ・開発本部 ・コーポレート本部 ・人事戦略本部
株式会社ドレステーブル
・既存事業のベーカリー事業は堅調に成長しています。今後もさらに出店して成長していきます。 ・今年の主要プロジェクトとして、ベーカリー事業の海外進出や新規事業としてカフェ事業を打ち出しています。 ・上場達成を果たしたCFO(経営戦略管掌)、上場企業もスタートアップも経験しているCAOとともに、上場を一つの通過点として、働くことに誇りを持てる企業を管理部門の立場から支えていきませんか?
・内部統制評価(計画策定・全社統制、業務プロセス、FCRP、IT統制評価) ・業務監査(監査内容検討、実施、報告) ・コンプライアンス評価 ・監査法人との折衝 ■従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める範囲 ■就業場所の変更の範囲
株式会社北の達人コーポレーション
更新日:2026年02月21日
・プライム上場企業の経理財務を学ぶだけではなく、グローバルメーカーを自らの手で創っていきたいという人が成長し活躍できる環境です。 ・会計基準業務などの専門性の高い論点対応ができるメンバーが限られているため、そういった業務での活躍を期待しています ・入社後約2週間は、座学や各部署のジョブローテーションを通じて、当社のビジネスモデル・マインド・商品・社風への理解を深めていただきます。経理財務以外の部門の業務も横断的に見学でき、全体像を掴めるのがポイントです。 ・社員の生活を守るという社長の想いのもと、「もし売上が0になっても社員全員を2年間養っていける現預?」を常にキープしています。
主に当社及び子会社の会計基準論点対応、単体・連結決算業務を行っていただきます。 【具体的には】 下記のような業務について、順次お任せします。 各業務、対応できるメンバーがいるため、進め方などを適宜レクチャーしながら対応できるようになっていただきます。 ・グループ各社の会計基準論点対応(ロジック整理、ワークシート作成、監査法人との協議、子会社指導) ・会計基準論点をメインとした単体経理対応 ・新会計基準導入対応 ・連結決算業務 ・開示書類作成業務(有価証券報告書・半期報告書・決算短信) ・M&A業務(デュー・デリジェンス、PMIなど) 【変更の範囲】業務に関連する他ポジション、チームへの変更 【就業場所の変更の範囲】会社の定める場所
ストラーダ税理士法人
更新日:2026年02月07日
■働きやすい環境作り ・業務効率化のため業界でもいち早く電子申請やシステムを導入しています。 ・残業時間も20時間以下と業界の中でも比較的残業時間が少ない環境です。※繁忙期は残業はございます。 ■受験生応援制度:時差出勤、試験前テレワーク制度があるなど、資格取得を目指す方を応援する環境が整っています。 ■未経験、経験の浅い方でも安心の環境 研修等も充実していて、着実にスキルアップが出来ます。 年2回の評価面談や、都度相談しやすい環境で、ご希望に応じてご自身のペースでキャリアアップが可能です。
顧客の担当は、コンサルタントが行い、それの補助をする業務になります。 ・記帳業務 ・税金の申告書の作成業務(法人税・所得税・相続税・贈与税等) ・税務署への各種届出 ・タックスプランニング ・株価評価 等 ※顧問先:上場・上場子会社企業含む300社以上、個人事業主150件前後(相続も年間数件発生) ※使用ソフト:申告ソフトは達人・会計ソフトは弥生会計、MF、フリー
更新日:2026年01月28日
管理本部人事部の人事担当として、全社の人事業務全般を担当して頂きます。 ・給与計算及び年末調整 ・入退社手続き ・社会保険関係の手続き(社労士対応) ・労働保険関係の手続き(社労士対応) ・勤怠管理 ・採用関連業務(面接調整、アテンド、エージェントとの折衝等) ・その他労務管理・人事管理業務全般 労務から採用業務まで、人事業務に幅広く携わることができます。 入社後、まずは経験やスキルに応じて業務をお任せします。 わからないことは、メンバーが丁寧に教えるので安心してください。 ■従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務 ■就業場所の変更の範囲:会社の定める場所
株式会社マーケットエンタープライズ
更新日:2026年01月21日
◆2021年2月東証一部(現:東証プライム)上場 ◆5社でマーケットエンタープライズグループを形成 ◆ネット型リユース事業を中核とし、メディア事業、モバイル通信事業など「最適化商社(=賢い消費を望む消費者に様々な選択肢を提供できる会社)」を目指して事業の多角化を推進
上場企業グループ法務として、ガバナンスやコンプライアンスに関する業務をはじめとして、契約審査、法改正対応や規約策定等、法務業務全般を幅広く担当いただきます。 【具体的には】 ・契約書作成、審査 ・各種申請、届出 ・社内業務に関する法律相談 ・各種規約、規定の策定及び改修 ・新規事業のフロー構築 ・法務研修の構築、運用 ・株主総会運営 ・WEB掲載にかかる記事、LP確認 ・訴訟対応 ■従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務 ■就業場所の変更の範囲:会社の定める場所
株式会社マツリカ
更新日:2026年01月17日
①企業の飛躍的な成長を“財務戦略”で牽引するダイナミズム 弊社は、すでにPMF(プロダクト・マーケット・フィット)を達成したプロダクトを持ち、次なるステージへと本格的に踏み出しています。このポジションでは、企業の成長を加速させる財務戦略の立案から実行まで、経営の最前線に立ってリードしていただきます。 資金調達、M&A、IPO戦略の推進など、攻めの財務施策を自らの手で実現し、企業価値を飛躍的に高めるダイナミックな挑戦が可能です。 ②“経営の中枢”として、財務を超えて事業全体をリード 経営チームの一員として事業全体を見渡し、経営戦略の策定・実行に深く関与できます。 財務を軸に、複数の事業ポートフォリオをモニタリングし、各事業の成長を推進する重要なポジションです。経営戦略、事業計画、組織戦略など、あらゆる側面から企業の成長をけん引する「経営の推進役」として、ビジネスの未来をデザインする手応えを得られます。 ③CFOにとどまらない“マルチプレイヤー”としての活躍機会 弊社では、CFOという役職に縛られることなく、経営上必要な役割を柔軟に担っていただけます。 事業成長のフェーズや経営課題に応じて、COO的な役割や事業部門のリードポジションなど、多様なロールを積極的にお任せします。 ④創業メンバーと共に“次のステージ”を切り拓くコアメンバー 弊社はスタートアップとしての柔軟性と、すでに市場に認知されたプロダクトを持つ安定感を兼ね備えています。CFOとしての役割ではなく、創業メンバーと肩を並べて事業の方向性を決め、企業の未来を形作る「ビジネスクリエイター」としての活躍が期待されます。意思決定のスピードと実行力を武器に、自らのリーダーシップを発揮し、企業の成長を直接実現できるポジションです。 このCFOポジションは、単なる財務管理ではなく、企業成長のエンジンとなる役割です。 これまでの経験をフルに活かし、ダイナミックな挑戦をしたい方のご応募をお待ちしています!
【募集背景】 当社ではこれまでCEOを中心にシード、シリーズA、シリーズBと資金調達を行ってまいりましたが、長期的な資本政策の企画立案及び実行に特化した経営メンバーの参画が必要であると考え、このたびCFOを募集いたします。 【業務詳細】 【資本政策・ファイナンス】 Equity/Dept調達戦略の立案・実行、投資家/銀行リレーション、Exitオプション検討、M&A対応 【FP&A / 予実管理】 資本配分方針の設計、投資対効果レビュー、事業計画に基づく予算策定・モニタリング 【事業オペレーション支援】 複数事業のモニタリング、推進サポート(COO的役割含む) 【ガバナンス・リスク管理】 監査法人・内部統制の監督、会計/開示/法務課題における経営判断 ■従事すべき業務の変更の範囲:現時点では特になし ■就業場所の変更の範囲:現時点では特になし
ARK税理士法人
更新日:2026年01月08日
・メタバースオフィスにより、在宅勤務でも社内にいるのと変わらないコミュニケーションを実現◎ ・最先端のITツールやRPA等を駆使したDX化を実践し、効率化を進めているので残業も少ないです! ・研修制度充実◎ 一人につき二人がOJTに就きます。税務実務レベル向上はもちろん、対人スキルが身につくコミュニケーション研修もあり、更なる成長を目指す経験者の方にもオススメです。 ・努力次第で大きく昇給が期待できます!やればやるだけ評価されるシステムです! ・フレックス制度を活用して専門学校、大学院に通学中のメンバーも複数名います。21時には強制的に退社する仕組みになっているのでメリハリをもって働いていただけます。 ・入社後一年経過後、一定の要件を満たせば裁量労働制に移行することも可能です。
■税務会計・コンサルティング業務全般 担当を持って、決算から申告までの一連の税務会計業務に加え、会計データに基づく実績に基づいて分析を行い、予測を立て、対策を行う、といった一連の流れをお任せします。 月次決算などでお客様の状況を把握し、自社フォーマットに沿ってお客様のデータを入力。 お客様カルテを作成し、取引の流れなども把握した上で将来像に合わせてシミュレーションを行い、さまざまな対策を行います。 入社後まずは、フォーマットに沿って入力していただければ、さまざまなデータを把握できるようになっているので、会計業務経験がある方でしたらそこまで迷うことはないと思います。 訪問は少なくほとんどが来所いただいており、必要に応じてZoom等も活用。 DX化も進められており、工数などは増えないように工夫しています。 【使用ソフト】弥生会計・MF・freee ■従事すべき業務の変更の範囲:雇入れ直後:税務会計業務全般/変更の範囲:業務範囲の限定はない ■就業場所の変更の範囲:雇入れ直後:本社/変更の範囲:勤務場所の限定はない
東海東京フィナンシャル・ホールディングス株式会社
更新日:2025年12月04日
【業務の魅力】 ■グループ会社の業種も多様なため、幅広い業種の知見を得ることができます。 ■新規設置部署での業務立ち上げから間もないため、ご自身の成長にも繋がります。
グループ各社から経理業務受託 ■定型業務 ・一般経費・請求仕訳、会計システム等管理、社内外関係者との調整対応等 ■決算業務(月次含む) ・決算会計計上、決算関連資料作成等 ■その他 ・システム登録作業、Excel等の資料作成等
株式会社うるる
更新日:2025年12月03日
①未経験から""経営参謀""へ──成長を支える環境 先輩メンバーが基礎から指導・サポートします。 アカデミックで一般的な経営理論や戦略論に留まらず、 経営の現場で培った豊富なナレッジを持つメンバーが本質的な考え方を丁寧にお伝えします。 ②トップレイヤーと仕事ができる 成長志向の強い当社では、解決すべき経営課題が次々と生まれます。 経営課題が多いからこそ、主体的に動く人にとっては最高の成長機会があります。 ③自ら仕事を創り出せる 手つかずの課題が多いからこそ、自ら仕事を見出し、改善・企画・実行できる機会に溢れています ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------ など、当社ならではの成長環境にてスキルを磨いていただいたうえで、 ゆくゆくはより高度な業務や新しい領域へとチャレンジしていただきたいと考えています。
入社後まずは予実管理・数値集計や会社機関運営についての理解から深めていただき、各領域のサポート業務から少しずつ主領域を増やしていただきたいと考えています。Excel・スプレッドシートによる数値集計や経営報告資料の作成・調整・準備など、じっくり基礎からご挑戦いただけるイメージです。 ■ 戦略・経営企画 ・経営方針の策定・中長期の経営計画・アジェンダの立案・推進・企業価値向上に資するプロジェクトの立案・推進 ■ 予実管理・業績分析 ・予算編成・進捗管理・業績報告会の運営・ファシリテーション ■会社機関運営 ・取締役会ほか各種会議の運営・法令上の各種事務対応(登記手続等) ■従事すべき業務の変更の範囲:目下2. 3年は変更の想定なし。ゆくゆくは経営状況やスキル等を総合的に勘案し、会社の指定する部署への配置転換または会社が指定する業務内容へ変更する場合があります。 ■就業場所の変更の範囲:別拠点への異動等の可能性はございません。
更新日:2025年10月23日
・CFOの直轄組織です。 ・社内公募によるJOBチェンジにも積極的で、ご自身の力でキャリアを切り開いていける環境。 ・リモート、フレックス、中抜けなど自由に使えるためプライベートとの両立もしやすいです。 ・業界水準と比較して利益率が高く、高年収も期待できます。 ・海外子会社との連携もあり、ご志向によって将来的には海外拠点のCFOや現地の経営メンバーとしての活躍も可能です。
■グローバルに食品卸売事業を展開するグループにおいて連結決算・開示を統括する部門として、企業買収に伴う新規グループイン会社対応、新規事象・取引の発生、開示要件の拡充等に伴い業務負荷が増大していく中で、海外子会社を中心とするグループ会社の計数管理、ビジネスサイドとの連携、経理業務プロセスの改善、新規買収会社のPMIサポート、連結決算精度向上に向けて業務をリードしていただく事を想定しております。また、近年グローバルでのM&A、JV立ち上げ等も加速しています。 ■具体的には・・・ 金融機関を含む社外ステイクホルダーへの開示資料、マネージメントへの経営管理情報を提供する役割を担っており、その中で経理業務プロセスの管理、改善に取り組んで頂きます。 ・連結決算の実施、開示資料の作成 ・海外子会社を中心とするグループ会社の計数管理、財務諸表チェック、経理業務プロセス改善提案 ・フォロー・ビジネスサイドとの連携 ・新規買収会社のPMI対応 ・国際税務、移転価格対応
税理士法人Baton One
更新日:2025年10月17日
■相続税申告だけでなく、対策業務も数多く経験できます 相続税申告だけでなく、生前対策や事業承継対策などのコンサルティング案件も多く、資産全般の知識をつかっ たスキームを数多く経験することができます。保険会社や、ハウスメーカー等からのセミナーや勉強会講師の依 頼も多数あり。 ■働き方 メンバーが最大限のパフォーマンスを発揮できるように、在宅ワークを活用しながら比較的自由な環境で、ご自 身のスタイルにあった働き方が可能です。
フロントミドルのポジションで、事務所内の顧問業務をメインに取りまとめをお願いします。 ※相続事業承継関連の業務を希望される場合は、ご経験やスキルに応じてお任せしていきます ・資産税コンサルティング業務 ・相続税申告業務、贈与税申告業務 ・上記に係る関連資料の収集・作成 ・土地、不動産、金融資産などの財産評価 ・株価算定(取引相場のない株式の評価) ・組織再編のコンサルティング業務 ・組織再編にかかる法人税申告書作成業務 ・信託にかかるコンサルティングおよび税務上の届出書の作成業務 ・通常の法人顧問業務(月次監査はなし)
株式会社イオレ
更新日:2025年09月23日
スタートは記帳や事務作業となり、自身の成長度によってスキルアップができる環境です。
財務経理チームのメンバーとして経理業務に携わっていただきます。 具体的には下記業務となります。 ・月次決算業務 ・日次業務(仕訳伝票起票、固定資産や前払費用等の管理、預金管理等) ・関連する部署との確認や必要エビデンスの確認等 ・四半期、年次決算や監査対応サポート ・有価証券報告書・決算短信作成・開示 ・業務効率化 ■従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務 ■就業場所の変更の範囲:会社の定める場所
ウェルビー株式会社
社会貢献性の高い事業に深く関わりながら、同時に企業の成長をダイナミックに推進できる点が魅力です。
障害者の就職活動支援センターや児童発達支援サービスを展開する当社にて、経営企画/管理職候補として、事業の持続的な成長を牽引していただきます。 【具体的には】 ・中期経営計画、年間事業計画の策定支援 ・新規サービスや支援モデルの企画・推進 ・市場・競合分析(特に福祉・医療・教育分野) ・KPI(重要業績評価指標)の策定と進捗管理 ・経営指標の策定・モニタリング ・データに基づいた課題抽出と改善提案 ・M&A(企業買収)戦略の検討および実行支援 ■従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務 ■就業場所の変更の範囲:会社の定める場所
加納コーポレーション株式会社
更新日:2025年07月24日
・同業の上場企業と比較して1店舗あたりのトップラインが非常に高く、利益率も非常に高い。ビジジネスサイドの業績だけ見れば上場の蓋然性が非常に高い。 ・7月よりn-2期に入り最短でのIPOを目指している。 ・土日休の完全週休2日制 ※有給消化率は100%! ・創業から数年で数十店舗へ!急拡大中の企業を支えるやりがいがございます◎
・契約関連業務(契約書作成、レビュー、管理等) ・IPO準備業務(規程作成、内部体制の構築/運用) ・コンプライアンス関連業務 ・弁護士等、外部専門家との連携 ・助成金/補助金対応 ・取締役会・株主総会等の運営管理 ・株式事務業務 ■従事すべき業務の変更の範囲 ■就業場所の変更の範囲
税理士法人レガフィット
・7時間勤務+最初の1年は残業ほぼなし!業務と並行して資格取得に向けての準備もできる環境です。 ・スタートアップのクライアントが多く、経営コンサルとしての力をつけることができます。 ・好奇心・向上心を持ち、行動力のある人、考えることのできる人、コミュニケーションを大切にする人を求めます。 ・令和3年に創業した新しい事務所のため、将来的には幹部候補として活躍できる可能性があります!
■未経験の方も歓迎!まずは税理士の補佐業務をメインに担当いただきます。 ・法人税務顧問(9割):法人税・消費税申告書作成、所得税申告書作成、税務相談 ・個人(1割):社長の所得、相続など ■将来のキャリアパス ・1~3年目:税務の基礎を学びつつ、スキルに応じてクライアント対応をしていただき、アウトプット・プレゼン能力を高めていきます。(アシスタント~スタッフ) ※想定年収:340万円~420万円 ・3~6年目:様々なクライアントを担当し、経営者と対話できるスキルを養います。(シニアスタッフ) ※想定年収:420~630万円 ・7~10年目:徐々に複雑な案件や高度な税務課題にも対応できる応用力をつけていきます。(ディレクター) ※想定年収:630万円~760万円 ・11年目~:税務における諸問題の発見と解決ができるコンサルティングを養います。(シニアディレクター) ※想定年収:760万円~
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もちろん、「話を聞くだけ」のご相談も、いつでも歓迎です。現在の状況や今後のキャリアについて、コンサルタントと話すことで、新たな気づきや視点が得られるかもしれません。転職をするべきか悩んでいる段階でも、情報収集やキャリアの選択肢を知っておくことはとても大切です。今すぐの転職をお考えでなくても、お気軽にご相談ください。ご自身にとって最適なタイミングを見つけるお手伝いをいたします。
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企業の公式サイトや一般の転職サイトでは公開されていない求人情報を、“非公開求人”と呼びます。実は、企業が転職エージェントを通じてのみ求人を募集するケースは多いです。応募が殺到するのを避けたい、戦略的なポジションの採用を慎重に進めたい、急募案件を迅速に充足したいなどの理由があります。転職希望者にとって、一般に出回らない希少な求人にアクセスできるメリットは大きく、企業とエージェントとの信頼関係の証でもあります。
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