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企業名非公開
更新日:2026年04月08日
【経営推進本部について】 スマホゲームを始めとして、さまざまな事業を展開しています。 近年既存事業の拡大や、会社の柱となる事業を創出するためにグローバルに向けた事業展開を進めています。 ■仕事のやりがい ・経営企画部は取締役会、経営会議を含めて会社の重要な事項を決定する主要会議に携わっているため、全社状況を広く知った上で各種事項の判断ができること ・経営陣との距離も近く、ご自身の提案や行動がよいものであれば、迅速に当社経営に反映される環境であること ・ご自身の能力次第で部長やその先も見据えることのできるポジションであること ・管理会計面よりCFOをサポートするブレーンとして、もしくは今後も拡大する事業群のブレーンとして共に歩んでいくメンバーを募集しております。
経営管理グループでは、主に下記の役割を担っております。 ・グループ全体の予算策定、進捗管理 ・各事業の月次財務資料の作成および分析(管理会計) ・グループ各事業のサポート、その他CFOサポートの為の資料作成など 管理会計面よりCFOをサポートするブレーンとして、もしくは今後も拡大する事業群のブレーンとして共に歩んでいくメンバーを募集しております。 ■業務内容 ・グループ各事業の予算作成支援、予算管理 ・月次財務資料の作成およびCFOの各種サポート業務 ・全社および各事業部財務数値の横断管理 ■従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務 ■就業場所の変更の範囲:会社が定める国内または国外の事業所※リモートワークの取り扱いについては当社リモートワーク規程に基づく
ソースネクスト株式会社
更新日:2026年04月07日
【ポジションの魅力】 ・経営陣や各部門と密接に関わり、会社の中核となる役割を担うことができます。 ・中期経営計画や資金調達、M&Aなどの大規模なプロジェクトに関与し、キャリアの幅を広げるチャンスがあります。 ・週4程度のリモートOKでハイブリッドワークや柔軟な勤務形態が整備されており、ライフステージに合わせた働き方が可能です。 【ストックオプション】あり ※想定年収の5%に相当する価値のストックオプションを2年に1回付与(ただし取締役会承認が条件)
本ポジションでは、管理会計、IR、決算発表対応などの業務を担当していただきます。 具体的には、月次の予実差異分析や予算策定といった管理会計業務に加え、個人投資家・機関投資家への対応、決算発表資料の作成などをお任せします。また、会社全体の中期経営計画の策定や、全社プロジェクトの初期検討にも携わる可能性があります。 さらに、資金調達やM&A、子会社設立・管理など、より経営に近い業務にもチャレンジできる環境が整っているため、経営企画のプロフェッショナルへと成長することが可能です。
フォースタートアップス株式会社
このポジションは、将来的に経営企画や管理部門の中核を担うプロフェッショナルを目指す方にとって、最短距離で成長できる環境です。 1.【トップレベルの経営企画実務経験】経営戦略部長の直下で、高度な管理会計の設計・運用、および取締役会レベルのドキュメント作成といった、通常はハイレイヤーが担う実務を最前線で経験できます。 2.【成長産業の「裏側」を理解】STARTUP DBを軸とする貴社独自の複合事業モデルを、数字と経営の視点から深く理解し、日本の成長産業エコシステムの構築に貢献するやりがいを感じられます。 3.【キャリアパスの確立】実務を通じて会計・経営管理のスキルを徹底的に磨き上げ、将来的に経営戦略部の中核メンバー、あるいは各事業部門のビジネスパートナーへとキャリアアップするための確固たる基盤を築けます。
【業務内容】 経営戦略部のメンバーとして、部長と連携しながら、経営判断に必要な情報の整備と戦略実行のサポートを担当いただきます。 1.管理会計・経営管理の実務サポート ・全社および各事業セグメントの予算策定・予実管理のサポート。 ・KPIデータの収集、整理、加工、および月次でのモニタリング実務。 ・財務データや非財務データを用いたデータ分析の実務。 2.経営ドキュメント作成の実務 ・経営会議で使用される資料作成のサポート(数値表のアップデート、グラフ作成、テキスト調整)。 ・経営戦略や事業計画を論理的に構造化し、わかりやすく可視化するドキュメンテーション実務。 ・社内向けの経営情報共有資料の作成・整備。 3.事業連携・推進サポート ・各事業部(ヒューマンキャピタル、インベストメント等)との連携窓口となり、事業計画の進捗状況のヒアリング・情報収集。 ・新規事業や投資案件における基礎的な事業性評価のサポート。 ・経営課題やリスクの調査・情報整理。 ■従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務 ■就業場所の変更の範囲:会社の定める場所
このポジションは、非連続な成長を数字の視点から支える中核を担います。 1.【戦略的会計のプロへ】 表面的な会計処理ではなく、独自の複合事業に合わせた戦略的な管理会計の設計・運用を主導し、経営に直結する専門性を深められます。 2.【経営の「言語化」を担う】 経営会議や取締役会における最重要ドキュメントの作成責任者となり、経営層の思考を整理・言語化する経営参謀としてのスキルを極限まで高められます。 3.【事業成長の推進役】 単なる予算管理者ではなく、事業責任者の最も頼れるビジネスパートナーとして、組織全体の成長を内側からドライブする実践的な経験が得られます。
【業務内容】 経営戦略部の部長候補として、以下の3つの役割を主導していただきます。 1.事業戦略パートナー(Business Partnering) ・各事業責任者と連携し、事業特性に応じた戦略課題の抽出と解決策の立案 ・新規事業立ち上げ時の事業性評価、収益モデルの構築/M&A戦略(買収・売却)における初期的な財務分析サポート 2.管理会計・経営管理(Management & Accounting) ・全社および各事業セグメント(ヒューマンキャピタル、インベストメント等)の管理会計の設計・運用 ・予実管理、予算策定プロセス(事業計画)の主導・KPI設定とモニタリング、経営層へのレポーティング ・高度な経営基盤構築に向けた内部統制の整備サポート 3.ドキュメンテーション・情報整理(Documentation & Communication) ・経営会議資料など、重要ドキュメントの作成・整理・可視化を主導 ・複雑な事業戦略や会計情報を、社内外のステークホルダーに論理的かつ分かりやすく伝えるための資料作成 また、上記役割とは別に事業戦略パートナーとして社長室と連携して、特命案件および新規事業の戦略立案などの立ち上げにも関わっていただく可能性があります。 ■従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務 ■就業場所の変更の範囲:会社の定める場所
株式会社アンビスホールディングス
更新日:2026年03月31日
★社会貢献性の高い医療事業を展開、医療ヘルスケア業界のパイオニアでプライム上場企業! ★内部監査は基本出社型になりますが、フレックス(コアタイム10~15時)ありで残業も平均20~30時間程度でWLB抜群◎ ★経営層との距離も近く、風通しの良い環境です!
【主な仕事内容】 ホスピス事業や地域医療再生事業を提供している当社で、内部監査室として以下業務をお任せいたします。 ・本社及び事務所の内部監査(計画~実施~報告~フォローアップ) ・内部統制(J-SOX対応)の評価、構築支援 ・リスクマネジメントの有効性評価 ・その他付随する業務 【募集背景】 事業の急拡大に伴い内部統制に関連する業務も増大しています。 そこで内部監査室の一員として、会社の持続的な成長を支えてくださる方を募集します。急成長中の医療ベンチャー企業における内部統制、内部監査の経験は、あなたのキャリア構築にとって大きなプラスになると考えております。 【職場環境について】 職場までの利便性がバツグンです。(最寄駅:東京駅、京橋駅、宝町駅、銀座一丁目など) 八重洲地下街まで徒歩圏内、近場にはコンビニ、カフェ等お店もあります。ちょっとした買い物をするのにも便利です。オフィスはワンフロアで役職かかわらず、フラットに意見交換ができる環境です。 ■従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務 ■就業場所の変更の範囲:会社の定める場所
株式会社FOOD & LIFE COMPANIES
更新日:2026年03月19日
当社は売上1兆円のグローバル外食カンパニーを目指しておりますが、着実に事業が拡大しており、今後も新しい地域への進出などの展開が想定されます。今回のポジションは海外子会社の経営層(日本人)と近い距離で重要な意思決定に関わりながら、グローバルな経営視点で事業を推進していく業務経験を積むことはご自身のスキルアップにも繋がると考えております。 また、当社としては常に事業スピードを意識した経営に取り組んでおり、この環境下のなかで経営企画業務に従事頂くことは、ご自身のスキルアップにも繋がると考えております。
経営企画部はグループ各社の予算作成や業績管理、中期経営計画の策定、M&A、投資戦略策定などを行っております。また、各プロジェクトの推進において、実行組織となる各事業部をサポートする役割もございます。 今回の採用部署となりますFP&A課はそれらの業務のなかで、予算作成、業績管理、中期経営計画の策定がメインミッションとなっております。事業会社単位や進出地域などで担当を割り振っており、それぞれの責任者と協議を重ねながら、予算金額の決定、そしてその予算を達成するための戦略を構築しております。 また、国内からの支援だけではなく、海外に赴任し、海外子会社社長の右腕として、財務、人事、法務領域など様々な課題やプロジェクトに対応していただく可能性もございます。 その際は、日本の本部や社外の支援企業と連携しながら、解決に導いていただきたいと考えております。
株式会社コンフィデンス・インターワークス
更新日:2026年03月18日
◎当ポジションの魅力 ・代表をはじめ、役員や各事業部長とコミュニケーションを取る機会が多く、高い視座で事業戦略に携われます。 ◎キャリアパス ・経営企画責任者 ・新規事業開発責任者 ・M&Aした子会社の役員など ご経験やスキルに応じてポジションをご用意させていただきます。
◆業績管理(予算作成、中経作成、予実管理、数値分析) ◆経営企画(資本政策、配当/優待、MA) ◆グループ会社管理(3社) ◆証券会社対応(窓口、問い合わせ) ◆東証対応(開示、問い合わせ) ◆取締役対応(社内、社外の取締役に関する応対) ◆コーポレートガバナンス対応 ■従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務 ■就業場所の変更の範囲:会社の定める場所
・コミュニケーションはSlackと自社開発のメタバースオフィスがメインとなり、お互いに活発なやり取りを行っています。 ・IPO準備をしており、上場に必要な知識やご経験を活かすことのできる環境があります。 ・内部監査室の立ち上げメンバーとして貴重な経験を積めます。 ・柔軟な働き方(リモートワーク・時短勤務)を推奨しており、ワークライフバランスを重視できます! ・子育て中のメンバーも多く活躍中!
【業務内容】今回ご入社いただく方には、大きく分けて以下2つの業務をお任せいたします。【法務3~4割】【内部監査6~7割】 【1. 内部監査業務】 H2L株式会社の内部監査室は、これから立ち上げる新しい部署です。内部監査の経験がない方でもOJTや研修を通じてしっかりとサポートします。 ・内部統制システムの構築・運用支援:会社の仕組みやルールが適切に機能しているか 評価し、改善提案を行います。 ・業務プロセスの効率化提案:各部署の業務フローを分析し、より効率的で無駄のない方法を共に考え実行を支援します。 ・不正防止体制の確立:会社全体のリスクを洗い出し、不正が起きにくい仕組み作りを推進します。 ・上場に向けた体制整備支援:将来的な上場を見据え、必要な内部監査体制の構築に貢献します。 ・リスクマネジメント体制の強化?法令遵守体制の構築運用支援:会社が直面する様々なリスクを特定し、適切な管理体制を築きます。 【2. 法務業務】 ・NDA(秘密保持契約)の作成?チェック、および各種契約書のレビュー業務:取引先 との契約内容が適切であるかを確認し、リスクを軽減します。 ・取締役会の運営補助:議事録作成補助など、会議のスムーズな進行をサポートします。 ・株主対応:問い合わせ対応など、株主との円滑なコミュニケーションをサポートします。 ・関連当事者取引の管理:事業部部門からの取引申請に基づき、関連当事者取引に該当する場合に必要な手続きをしたり、関連当事者一覧の管理を行います。 ■従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務 ■就業場所の変更の範囲:会社の定める場所
SREホールディングス株式会社
更新日:2026年03月12日
・売上高は2020年度7,339百万円、2021年度13,572百万円、2022年度18,541百万円。 不動産、金融、IT/ヘルスケア領域といった幅広いライフステージにおいてリアル×テクノロジーによる新たな価値を生み出す企業を経営企画メンバーとして支えていきませんか? ・経営者視点を意識し、全社最適を追求するビジネスマインドを持ったかた、探求心/好奇心やベンチャーマインドを持ってチャレンジできるかたをお待ちしています。 社内外の多数のステークホルダーとコミュニケーションを取りながら、事業を推進していただくことを期待しています。
・事業会社での企画業務のご経験、またはコンサルティングファームでのご経験 ・経営陣/役職者への提案、課題ヒアリング、折衝、クロージング経験 ・PL/KPI等の計数管理・分析経験 ・各種社内外向け資料作成に関する実務経験(Word、Excel、PowerPoint等活用) ■歓迎条件: ・事業計画/プロジェクトのゴール達成をハンズオンでリードした経験 ・経営トップのビジョン・方針を資料等に反映してきた経験
株式会社ユーグレナ
【企業特徴】 ・(旧)マザーズ上場の2年後には東証一部へと異例のスピードで昇格しています! ・2018年2月に新オフィスに移転。社内には、企業保育所も併設しています。 ・メリハリをつけて働ける環境ですので、ワークライフバランスが気になる方にもオススメです! 事業の多角化、マーケットの深耕を進めてゆきますので、 市場の拡大を肌に感じながら業務にあたることができます。
研究開発、食品・化粧品・バイオ燃料の製造等を 手掛ける当社の経営戦略部門におけるポジションサーチの求人になります。 そのため、メインミッションは、スキルや志向を踏まえつつ、 選考フローの中で相談のうえ決定いたします。
株式会社QPS研究所
更新日:2026年03月11日
・2023年12月6日東京証券取引所グロース市場上場! ・2022年内閣府主催の「宇宙開発利用大賞」にて内閣総理大臣賞受賞。52兆円の市場規模、10年後には100兆円を突破すると言われている急成長宇宙ビジネスに携わっている企業です。 ・会社を作り上げているフェーズです。一緒に組織作りをしていただける方を募集しています。 ・社風:様々な年代やバックグラウンドのメンバーが自由に発言できる環境を大切にしています。
・事業計画の策定、社内取りまとめおよび予算管理業務 ・予実差異分析の実施、社内報告資料の作成 ・金融機関への実績報告 ■従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務 ■就業場所の変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
キュービーネット株式会社
更新日:2026年02月06日
(1)明確な成長ビジョンと実現戦略 最終年度(2029年6月期)までに、連結売上収益355億円・営業利益34億円、ROE10%以上、EPS年率8%成長を目指すという明確な数値目標が掲げられています 。 (2)人材に投資し「働きがいを支える」体制 「人財計画の強化」は成長の大きな柱。国内外で研修拠点(ロジスカットスクール)を増設し、スタイリストが安心して成長できる環境整備を進めています。 (3)グローバル展開と多様なキャリアパス 東南アジア(シンガポール・香港・台湾・ベトナム・マレーシアなど)での展開に加え、北米(ニューヨーク・トロント)でも高単価・高収益モデルを強化。多国籍・多様な環境で活躍する機会があり、語学・異文化を活かしたキャリア形成も可能です。
国内に約560店舗、海外でも店舗数を伸ばしつつあるヘアカット事業の内部監査をお任せします! (※1年間に全店舗を内部監査するわけではございません) ■業務詳細 ・監査等委員会事務局 (招集・報告・監査業務等)・部門監査、店舗監査全般 ・内部監査計画の立案 監査結果に基づく改善指示並びに助言 ・コンプライアンス委員会及び懲罰委員会の業務対応 ・社内ルール運用(諸規定の改定等)・内部通報制度の運用、内部通報窓口弁護士との折衝 ・取締役社長特命事項・コンプライアンスに関する指導・勧告及び検証 ・内部統制システムの整備・運用状況の確認と検証 ■仕事の魅力 「内部監査のゼネラリスト」として幅広く活躍できます! 事務所での内部監査業務に加えて、国内外で店舗数を拡大している店舗の監査も担当していただきます。店舗スタッフとのコミュニケーションを通じて、現場の実態を把握しながら拡大フェーズのヘアカット事業を「より良く」していくための監査業務も経験することができます。事務所業務と店舗監査の両方を経験することで、監査のゼネラリストとしてのスキルを磨き、幅広い経験を積んでみませんか? ■従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務 ■就業場所の変更の範囲:会社の定める場所
株式会社FPG
更新日:2026年02月05日
・成長企業で専門性向上(若くても専門的な仕事にチャレンジできる社風) ・女性が活躍できる環境(女性社員が全体の4割程度、産前・産後休暇などの利用実績多数) ・ワークライフバランスを重視(全社平均残業時間が10時間台、本ポジションも20時間程度を想定) ・金融業界未経験者も多数入社(先輩社員からの手厚いサポート、気兼ねなく相談できる風土) ・スキルアップを積極的に推進(資格取得にかかる費用補助制度あり)
当社は、航空機・船舶・海上輸送用コンテナを対象とした「日本型オペレーティング・リース」、国内の都心一等地の不動産を対象とした「不動産小口化商品」、そして主に米国の大型不動産を対象とした「海外不動産投資商品」のリーディングカンパニーです。 私たちは、お客様の夢の実現をサポートするファイナンシャルパートナーとして、お客さまの多様なニーズに応える金融商品とサービスを提供しています。 【業務概要】 事業ポートフォリオ(当社およびグループ会社)に係る管理態勢をカバーする内部監査業務全般を幅広く遂行頂きます。 ●業務監査(監査プログラム策定、監査実施、改善提案実施、監査報告作成、取締役会・監査役会への報告、改善状況フォローアップ、継続的モニタリング) ・リスクベースによる部署別監査 *、テーマ別監査について、原則としてすべての監査に室長と共に参画。 ・通年でのオフサイトモニタリング実施、オンサイト監査、リスクアセスメントへの反映 ●企画業務(リスクアセスメント実施、年度監査計画 策定 、業務高度化への取組み等) ・企画業務全般について室長と協同して取組む ・本社管理部門、営業部門(事業/プロダクト部、営業部店)、グループ会社:国内グループ会社および海外グループ会社(アイルランド) 【就業場所の変更の範囲】会社の定める場所 【職務内容の変更の範囲】会社の定める業務
株式会社キャピタル・アセット・プランニング(大阪本社)
更新日:2026年01月27日
業務知識の習得、教育を重視しています。金融機関の勤務経験者など業務知識豊富な社員が多く在籍しており、業務知識の教育体制を整えています。またシステム開発を通じてさらに金融・証券・保険関連の業務知識を習得することができます。 ■就業場所の変更の範囲 (雇入れ直後)本社 (変更の範囲)会社の定める場所
大阪本社にある内部監査室のマネージャー候補として、J-SOX対応業務に携わっていただきます。 今までのご経験を考慮し、まずはアシスタントマネージャーとして入社頂くことを想定しております。 室長、メンバーとともに業務を行いながら、会社理解・業務理解を深めていただき、今後マネージャーとして業務を率先して推進していただくことを期待しています。 (※今回同時に「室長候補」も募集いたします。当ポジション、もしくは室長候補のいずれかで1名採用が決まりましたら募集終了予定です。) 【主な業務内容】 ①J-SOX(内部統制報告制度)対応業務 ・監査計画の策定 ・3点セット(業務フロー、業務記述書、RCM)の整備 ・全社統制、業務プロセス統制、IT全般統制の評価 ・経営者評価の取り纏め ・監査法人との折衝および調整 【その他の業務】 ②経営層・関係各部門との連携 ・経営層向けの監査結果報告 ・改善活動を目的とした各部門との連携 ③内部監査業務 ・監査計画の策定 ・監査手続きの実施 ・改善勧告(指摘事項)の取り纏めおよび報告書の作成 ・改善状況(フォローアップ)の実施 ■就業場所の変更の範囲 (雇入れ直後)本社 (変更の範囲)会社の定める場所 ■ 従事すべき業務の変更の範囲 (雇入れ直後)監査業務ならびに、これに付随・関連する一切の業務 (変更の範囲)会社の定める一切の業務
業務知識の習得、教育を重視しています。金融機関の勤務経験者など業務知識豊富な社員が多く在籍しており、業務知識の教育体制を整えています。またシステム開発を通じてさらに金融・証券・保険関連の業務知識を習得することができます。 ■従事すべき業務の変更の範囲 (雇入れ直後)監査業務ならびに、これに付随・関連する一切の業務 (変更の範囲)会社の定める一切の業務
大阪本社にある内部監査室の室長候補として、J-SOX対応業務に携わっていただきます。 今までのご経験を考慮し、まずはマネージャーとして入社頂くことを想定しております。 室長、メンバーとともに業務を行いながら、会社理解・業務理解を深めていただき、今後マネージャーとして業務を率先して推進していただくことを期待しています。 (※今回同時に「マネージャー候補」も募集いたします。当ポジション、もしくはマネージャー候補のいずれかで1名採用が決まりましたら募集終了予定です。) 【具体的な業務内容】 ①J-SOX(内部統制報告制度)対応業務 ・監査計画の策定 ・3点セット(業務フロー、業務記述書、RCM)の整備 ・全社統制、業務プロセス統制、IT全般統制の評価 ・経営者評価の取り纏め ・監査法人との折衝および調整 ②内部監査業務 ・監査計画の策定 ・監査手続きの実施 ・改善勧告(指摘事項)の取り纏めおよび報告書の作成 ・改善状況(フォローアップ)の実施 ③経営層・関係各部門との連携 ・経営層向けの監査結果報告 ・改善活動を目的とした各部門との連携 ■就業場所の変更の範囲 (雇入れ直後)本社 (変更の範囲)会社の定める場所 ■ 従事すべき業務の変更の範囲 (雇入れ直後)監査業務ならびに、これに付随・関連する一切の業務 (変更の範囲)会社の定める一切の業務
株式会社オンデック【大阪本社】
更新日:2026年01月20日
・Big4、大手コンサルティング会社、金融機関出身者などが在籍しています。 ・経験豊富な方が多いため、同業他社では注力できない小規模ディールおよびBig4が得意とするクロスボーダーを含めた大規模ディールなどに強みを持っています。 ・M&Aをクロージングまで経験できるため幅広い知見、経験が身につきます。
【概要】 M&Aコンサルタントとして、オリジネーションからエグゼキューションまでの業務を一気通貫して担って頂きます ・譲渡企業担当として、金融機関・士業などの各連携ネットワークから譲渡案件の紹介を頂くための取引深耕営業を実施する ・譲渡企業担当として、エグゼキューションに関わる調整、最終的なクロージングまで一気通貫にて実施する ・買収候補企業を開拓し、譲渡案件に対するマッチングからエグゼキューションに関わる調整及び各種契約書やドキュメンテーションの作成、最終的なクロージングまでの業務を一気通貫にて実施する 【具体的には】 事業継承型・イグジット型・MBO支援・買収提案など幅広いM&Aをご担当頂きます。主には買収企業と譲渡企業間のニーズを整理し、「活かせる事業か否か」を財務・法務両面を踏まえて判断し、以降はチームで買収条件や統合プロセス、ステークホルダーとの調整などを行った後、最終的にはクロージングに至るまでの全工程をご担当頂きます。 ■従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務 ■就業場所の変更の範囲:会社の定める場所
株式会社バルカー
更新日:2026年01月16日
■成長・挑戦を後押しする制度づくり 会社の発展のためには、社員一人ひとりの成長や挑戦する姿勢を大切にしています。自己選択型を含む各種研修やキャリア志望を会社に表明する自己申告など、様々な機会を提供しています。また、2024年度より「飛び級受験」を導入しまし、やる気とスキルがあれば、よりスピーディな昇格のチャンスを得ることも可能になりました。 ■働きやすい環境 フレックス制度、在宅制度、時間単位年休など柔軟な働き方をサポートする制度あり、安心して勤務頂くことができます。
当社グループの財務戦略及びキャッシュマネジメントの中核を担う財務チームのチームリーダーとして、資金管理や資金調達を中心に、グループ全体の財務機能を支えていただきます。また、プレイングマネージャ―として、メンバーのマネジメントもお任せ致します。 ■業務詳細: ご経験に合わせて、まず下記のような業務を想定しています。 ・資金実績数値の集計、分析 ・月次資金繰り計画の策定 ・受取手形現物の集計、管理 ・棚卸資産在庫残高の集計、分析 ・預金勘定残高の集計、管理 ・固定資産に関する新規や除却等の計上、管理 ・出納・銀行手続き関連業務 その後、業務習熟度を鑑みながら、グループ会社へのキャッシュマネジメント指導、金融機関との借入条件交渉に加え決算トピックや開示業務等の財務以外の業務にも携わり、段階的に業務の幅を広げていただくことも可能なポジションです。 ■従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務 ■就業場所の変更の範囲:会社の定める場所
更新日:2026年01月14日
経営層との距離感が非常に近い一方で、事業サイドとも綿密な連携を行うのが本ポジションの特徴といえます。グループ全体の未来を考えながら、いかに事業サイドに寄り添い成長に貢献するか、難しい舵取りを行っていくことが求められます。また、単なる調整ではなく、自身で「グループの未来の為にはどうすべきか」を思考し、役員へも意見することも必要です。社会に対して本気で向き合い、ビジョンドリブンでの変革を続ける当社だからこそ、強い使命感をもって職務に臨むことができます。
これまでの事業会社別経営から、グループ全体最適の経営に変革していく為に、特定の事業部門(売上1000億円~6000億円規模)を担当いただき、成長戦略の立案及び実行を担っていただきます。 具体的には以下の業務に携わっていただきます。 ・グループ経営における、事業横断/機能横断での課題の抽出・提案 ・グループ経営戦略の策定、推進(中計残課題の論点化、次期中計(2024~)の策定) ・グループ経営に関わる特命事項の推進(大型M&A、事業レビュー、経営チーム強化等) →M&Aについては専任担当が遂行予定 ・経営判断に必要な情報収集、調査 ・パーソルホールディングス内の運営リード
更新日:2026年01月08日
当ホールディングスは、連結売上高約1.3兆円、従業員約7万人を有し(※2024年3月現在)、高い業績、市場評価、成長性からJPX日経インデックス400にも選定されています。高い成長性と安定した財務基盤のもと、グループ全体の経営をリードする存在として、やりがいのある影響力の大きな業務に携わることができます。また、中期経営計画2026、その先の2030年を見据えて"はたらくWell-being”創造カンパニーを目指しており、グループ全体の強化を行っている変革期です。新しい施策にも積極的に取り組んでいるため、裁量を持ちながらチャレンジングな経験を積むことができる環境です。
ファイナンスを活用しながら国内外でM&Aを積極的に行い成長してきた当社で、財務企画担当者として様々な企画立案から実行を担当していただきます。 ご経験及び今後のキャリア形成意向を踏まえ以下のうち複数の業務に携わって頂きます。 (1)財務戦略・資本政策に関する業務: ・財務中期経営計画策定及びモニタリング ・資金調達(直接・間接/デット・エクイティ) ・株主還元 ・株式インセンティブプランの設計・運用 ・格付機関の対応 ・グループ配当 ・金融機関(商業銀行・投資銀行)渉外 (2)グループのM&A及び組織再編に関する業務: ・投資委員会の運営(グループのM&A審査機関) ・資本コストの管理、M&A及びPMIプロセス策定 ・バリュエーション及びストラクチャー策定支援 ・財務税務デューデリジェンスの支援 ・M&A後の業績管理 ・グループ内組織再編、新会社設立、カーブアウト ・政策保有株式の管理 (3)トレジャリーに関する業務 ・キャッシュマネジメント、グループファイナンス(与信枠管理) ・資金決済 ■従事すべき業務の変更の範囲 ■就業場所の変更の範囲
・ゲームのみならず、今後は出版・映像・物販・web3・AI・IP・コンテンツの海外展開といった分野に力を入れ、技術×総合エンターテイメントの企業としていくフェーズにあります。 ・業務推進のため他部署とのコミュニケーションが多く、主体的・積極的に情報収集をすることが可能です。 ・経理・財務業務だけでなくプロジェクトやプロセス改善のための業務も多くあり、幅広い業務内容を身に着けることができます。 ・役員も含めてボトムアップ型の会社です。ロジカルシンキングで話せる方が多く、風通しの良い職場です。 ・リモートワーク勤務率は全社で85.1%!ご自身のペースで働いていただくことができます。
IPのクロスメディア展開を目指す弊社で、企業投資やアライアンスをはじめ、経営戦略の推進を担う企画としてご活躍いただける方を募集します。 【業務内容】 ・事業戦略の策定支援 ・企業投資・アライアンス(ソーシング、エグゼキューション、PMI) ・各種経営課題への対応 ■従事すべき業務の変更の範囲:仕事内容に記載のある業務内容 ■就業場所の変更の範囲:会社の定める業務
株式会社じげん
更新日:2025年12月23日
・上場企業の内部監査業務の最上流工程からレポーティング・フォローアップまで一元的に関わることができます。 ・成長事業へのM&Aを活発にしており、新規子会社のPMIや内部監査構築に関わるチャンスが多数あります。 ・アシュアランス系の評価業務だけでなく、ルール策定や業務フロー設計等、コンサルティング系の構築構築支援業務に関わることも可能です。 ・将来的にはグループ会社を含むコーポレート部門における責任者や、監査役等のキャリアパスもあります。
当ポジションでは、グループ会社も含めた各種内部監査・内部統制評価業務をリードして頂きます。 <具体的な業務内容> ・内部監査及び内部統制計画立案業務 ・決算・財務報告プロセスに関わる内部統制の整備・運用評価 ・業務プロセスに関わる内部統制の整備・運用評価 ・IT全般統制に関わる内部統制の整備評価業務 ・内部監査及び内部統制プロセスから経営戦略、事業戦略、管理体制、ガバナンス体制へのフィードバック ・開示及びその他の監査法人対応業務 ※ご経験・スキルにより、以下もお任せしたいと考えております。 ・グループ全体のリスクアセスメント ・情報セキュリティ対策プロジェクト、デューデリジェンスの支援 ・PMIでの内部統制構築コンサルティング
株式会社ソディック
更新日:2025年12月20日
・プライム上場企業での内部監査ポジションです。 ・もの(製品)を作るために必要不可欠なもの(機械)、それが「工作機械」です。ソディックの金属加工技術が、私たちの豊かで便利な生活に欠かせない、自動車、スマートフォン、医療機器、航空宇宙、化学繊維など、様々なものづくりを支えています。 ・社員食堂や保養所など福利厚生が充実しております。 ・テレワーク有・車通勤相談可能
内部監査計画に基づく、業務監査全般 【具体的な業務内容】 ・特命監査およびテーマ監査 ・J-SOX対応 ■従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務 ■就業場所の変更の範囲:会社の定める場所
更新日:2025年12月12日
・取締役直下のポジションで、経営判断を支える情報整理・戦略立案・IR業務まで幅広く関わる経営企画メンバーを募集します。経営の考えを言語化し、戦略を共につくる右腕的存在として、事業の成長と企業価値向上を担っていただくことを期待しています。 ・中期経営計画の策定、KPI分析、IR資料の作成など、経営層の意思決定に直結する業務を通じて、経営視点と実務スキルの両方を磨ける環境です。 ・企画・戦略領域にスキルの幅を広げていきたい方、経営に近い場所で事業を動かしたいという想いをお持ちの方をお待ちしています。
<業務内容> ・中期経営計画・事業戦略の策定サポート ・各種KPI・経営指標の集計・レポーティング ・予算管理および予実分析 ・M&Aの推進 ・IR関連業務(開示資料の作成補助、投資家対応サポート) ・競合・市場データの収集・分析 ・その他、経営層からの特命業務や企画サポート業務 <使用ツール> ・GoogleWorkSpace ・Slack ・マネーフォワード ・Bill One 変更の範囲:会社の定める業務全般
株式会社ユカリア
更新日:2025年12月11日
・支援対象は入院治療から在宅ケアまでを担う全国各地の地域中核病院がメインです。 医療機関の人事課題を解決することは現場で働く医療従事者だけでなく、地域の役に立つことであり、社会貢献実感を得られます。 ・投資銀行やコンサルティングファーム、メガバンク出身者、医師・看護師などのスペシャリストが在籍。各領域のプロフェッショナルから学べる環境が整っています。 ※選考フロー(予定):書類選考→一次面接(WEB可)→最終面接(対面)
パートナーシップ提携関係にある医療法人の経営において発生する財務会計・資金面での課題を解決する役割をお任せします。 病院の経営サポートプロジェクト(業績改善、コスト削減)を推進している社内メンバーと連携して業務にあたります。 ■具体的な業務内容 ・財務分析、予算および事業計画の策定支援・金融機関との折衝 ・資金管理支援、資金調達支援 ・パートナー医療法人の事業計画のモニタリング(予算実績管理) ・権利関係者との折衝 ・各種計画の立案・実行・改善支援 ・新規パートナー医療法人候補先に対するデューデリジェンス など ※業界・職種未経験で入社した社員も、まずは先輩社員に付いて学び、少しずつ対応できる業務範囲を広げていくことで、活躍しています。 ■従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務 ■就業場所の変更の範囲:会社の定める場所
更新日:2025年12月09日
◆キャリアパスについて: 前提として、本人希望を考慮して決定をいたしますが、内部統制以外のキャリア例としては、経理業務やグローバル志向がある方には海外赴任の可能性もございます。
国内外グループ会社のJ-SOX業務を担当していただきます。 当社のJ-SOX業務は、当社グループ全体の内部統制が有効に機能していることを確認し、経営成績を表す財務諸表が適正に作成されていることを保証するための重要な業務です。 このような部門の一員として貢献できるメンバーを募集しています。具体的には以下業務をご担当いただきます。 ・国内グループ会社の全社統制レビュー業務 ・海外グループ会社の全社統制レビュー業務 ・国内グループ会社のプロセス統制テスト/レビュー業務 ・海外グループ会社のプロセス統制レビュー業務 ・不備改善・報告業務 ・内部統制業務の改善活動 ・当社の屋台骨を支える、やりがいのある仕事です。 ※ご本人の適性に合わせて、お任せする業務を決定していきます。 先輩社員がおりますので、未経験の方でも大丈夫です。
株式会社うるる
更新日:2025年12月03日
①未経験から""経営参謀""へ──成長を支える環境 先輩メンバーが基礎から指導・サポートします。 アカデミックで一般的な経営理論や戦略論に留まらず、 経営の現場で培った豊富なナレッジを持つメンバーが本質的な考え方を丁寧にお伝えします。 ②トップレイヤーと仕事ができる 成長志向の強い当社では、解決すべき経営課題が次々と生まれます。 経営課題が多いからこそ、主体的に動く人にとっては最高の成長機会があります。 ③自ら仕事を創り出せる 手つかずの課題が多いからこそ、自ら仕事を見出し、改善・企画・実行できる機会に溢れています ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------ など、当社ならではの成長環境にてスキルを磨いていただいたうえで、 ゆくゆくはより高度な業務や新しい領域へとチャレンジしていただきたいと考えています。
入社後まずは予実管理・数値集計や会社機関運営についての理解から深めていただき、各領域のサポート業務から少しずつ主領域を増やしていただきたいと考えています。Excel・スプレッドシートによる数値集計や経営報告資料の作成・調整・準備など、じっくり基礎からご挑戦いただけるイメージです。 ■ 戦略・経営企画 ・経営方針の策定・中長期の経営計画・アジェンダの立案・推進・企業価値向上に資するプロジェクトの立案・推進 ■ 予実管理・業績分析 ・予算編成・進捗管理・業績報告会の運営・ファシリテーション ■会社機関運営 ・取締役会ほか各種会議の運営・法令上の各種事務対応(登記手続等) ■従事すべき業務の変更の範囲:目下2. 3年は変更の想定なし。ゆくゆくは経営状況やスキル等を総合的に勘案し、会社の指定する部署への配置転換または会社が指定する業務内容へ変更する場合があります。 ■就業場所の変更の範囲:別拠点への異動等の可能性はございません。
更新日:2025年10月17日
当社は今後も、既存事業の拡大、社内発の新規事業の創出、M&Aや出資によって新たな事業の柱を創出すべく挑戦を続けております。 当部門は、とりわけ非連続的な成長機会の実現に必要不可欠な手段であるM&Aや出資、他社との協業の中心的な役割を担う組織として、投資機能を活かした事業推進による継続的な企業成長と企業価値向上の実現をミッションとして担っております。
■対象案件(新規、既存、協業)における リサーチ、ビジネスモデル把握及び分析、ヒアリング、財務分析(PL/BS/CF) KPI精査、事業計画策定、意思決定会計(DCF、NPV、IRR)、付議資料作成(PPT,EXCEL) ※数十億円~最大でも数百億円規模。 ■進行中案件の ヒアリング、前提~課題整理、施策立案 成果モニタリング、付議資料作成(PPT,EXCEL) ■プロジェクト/チーム/進行案件 タスク管理、会議体設計、資料作成、議事録作成 ■従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務 ■就業場所の変更の範囲:会社が定める国内または国外の事業所 ※リモートワークの取り扱いについては当社リモートワーク規程に基づく
更新日:2025年10月09日
・会社の成長を一緒にサポートしていきたい方歓迎 会社の成長に伴い事業環境が変化してきている中で、ルーティンだけではなく会社の仕組み作りにも携われます。また、経営層との距離感も近いので、経営管理の視点も持って業務遂行できる環境です。会社の成長を一緒に楽しめる方お待ちしております! ・決済センター事業は日本では5社しか許されてないブルーオーシャン事業!その中の業界3位、シェア25%を占めていて更なる成長をめざしています!昨年度からIFRS導入!IFRSに携わることが出来ます! ・在宅勤務制度あり(入社半年後、週2までリモート可能)
≪財務業務全般≫ 新しい組織を一緒に作る人材を募集いたします! 経理財務部_財務課で2023年10月に新設された組織で、現在は部長が課長を兼任しております。会社の成長に伴い、財務課の組織運営をお任せできる人材を募集いたします。 ・グループ全体の財務戦略立案 ・年度、四半期、月次の資金計画作成と予実績分析 ・銀行や証券会社とのファイナンス交渉 ・税理士、監査法人応対 ・親会社への会計報告 ・子会社のサポート ~業績好調、IFRSにも携わることができます~ 会社の成長に伴い事業環境が変化してきている中で、ルーティンだけではなく会社の仕組み作りにも携われます。また、昨年度からIFRSを導入しました。導入2年目なので、一緒にIFRSを学ぶことができます。会社の成長を一緒に楽しめる方お待ちしております!
更新日:2025年10月07日
■今回募集しているポジションは、下記の方々におすすめです。 ・投資の経験はあるが、経営経験をもっと積みたい方 ・経営に近い経験は積んでるが、グループ会社経営や投資を活用したレバレッジ経営を実践したい方 ・海外への投資だけでなく、事業開発もセットで世界に飛び出たい方 ■将来的には下記を担える人材を輩出していきたいと考えています。 ・PEファンドやベンチャーキャピタルファンド ・COOやCFOポジション ・海外支社長 ■ご入社後のイメージ 投資部門にいたがより一気通貫して子会社に関わりたい方、事業開発や子会社支援をしているがM&Aに興味がある方、経営企画に所属しているがより規模の小さいところで幅広く携わりたい方、大歓迎です!ジョインしていただいた後はご経験や強みである分野からお仕事をお願いしますが、キャッチアップ次第ではチャレンジされたい範囲を積極的にお任せします。
■主な業務内容 ・投資戦略の立案 ・M&A実務の推進 ・PMIのプロジェクトマネジメント ・投資先子会社の経営支援 ・スタートアップ企業への出資実行、出資後のモニタリング ・ベンチャーキャピタル(VC)ファンドへの出資実行 ・VCファンドとのネットワーキング、情報収集、社内への還元 ・その他非定型の投資案件の実行
更新日:2025年08月05日
【私たちについて】 様々な形で顧客の声を「見える化」する自社サービスを開発・提供する当社。設立から15年連続の黒字経営を続け、2023年には東証プライム市場へ上場いたしました。
予算や中期経営計画の策定、KPIや計画進行状況の管理、M&Aやグループ企業の管理など、経営企画業務を幅広く担当いただきます。 経営に近いポジションで、会社が進むべき方向性の企画・検討や経営の意思決定のサポートを行いながら、経営に関する知見を習得でき、自己成長に繋げることができる業務です。 急成長している当社にて経営計画の策定やグループ企業の経営管理など、経営企画業務全般を幅広く担当いただく予定です。 【業務内容】 予算や中期経営計画の策定、KPIや計画進行状況の管理、 M&Aやグループ企業の管理など、経営企画業務を幅広く担当いただきます。 経営に近いポジションで、会社が進むべき方向性の企画・検討や経営の意思決定のサポートを行いながら、経営に関する知見を習得でき、自己成長に繋げることができる非常に面白みのある環境です。 《具体的な業務内容》 ・年度計画・中期経営計画の編成と進捗管理 ・グループ経営管理 (グループ各社・各部門の予算・実績管理、KPIなどの係数管理) ・M&A/投資 (案件検討、デューデリジェンス、エグゼキューション、投資後の経営管理支援) ・IR業務のサポート/コーポレート・ガバナンス対応 ・各種会議体の運営(取締役会、経営会議) ・経営に関する特命事項 ■従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務 ■就業場所の変更の範囲:会社の定める場所
更新日:2025年07月30日
・今回のポジションは、今後ビジネスを拡大していく中で、 組織体制をより盤石にするための追加採用となります。 ・内部監査室は穏やかなメンバーが多く、とても相談のしやすい環境です。 ・月間の残業時間は年間均すと平均10時間以下となり、 メリハリのついた働き方ができます。 ・関連会社は100社を超える為、規模の大きな監査業務に携わることが可能です。
【内部監査業務】 ・内部監査の計画立案、実施 ・経営陣や各部門への結果のフィードバック ・社内への改善の提言、改善状況のモニタリング 【J-SOX対応業務】 ・内部統制評価の計画立案/実施 ・監査法人との連携 ・プロセスの統制文書化支援 ■従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務 ■就業場所の変更の範囲:会社の定める場所
株式会社サンリオ
更新日:2025年07月24日
【ワークライフバランス】 ・妊娠時のスライド出社、短縮勤務可能 ・産前、産後休業制度 ・育児休業制度、育児短時間勤務制度、出生時育児休業制度(産後パパ育休)あり※ただし取得には勤続1年以上等の条件あり ・介護休業制度、介護勤務制度あり ・平均残業時間 15.63時間 ・平均有給休暇取得日数/取得率 11.5日/69.0%(2024年度) ・育児休業対象者における、育児休業取得率92.3%(2023年度) 【健康経営】 当社は「健康経営優良法人2025(大規模法人部門)に認定されました。世界中の人を笑顔にし、幸せの輪を広げていくためには、まず従業員一人ひとりが心身ともに健康で、元気にすがすがしく働くことができる環境を実現することが重要だと考え、健康経営の取り組みを推進してまいります。
【概要】 当社が掲げる中期経営計画の「グローバルでの成長基盤の構築」を下支えする、海外子会社を含むグループ会社を対象とした内部監査、内部統制の業務です。 【具体的業務】 海外子会社 (欧米、中国、東南アジア) を含むグループ会社に関する以下の業務 ・内部監査業務 予備調査、本調査、監査報告書作成、改善提案、監査対象部署との交渉や プレゼンテーション、改善に対するフォローアップ等 (年1~2回国内外出張の可能性あり) ・内部統制 (J-SOX) 業務 内部統制評価に係る事務局の運営および内部統制評価に関すること。 【ミッション】 海外子会社を含むグループ全体に対する内部監査、内部統制業務の実施を通じ当社のキャラクターが世界中で活躍する企業活動を支えること。
グリー株式会社
マネジメントレイヤとの対話を通じ複数事業を有するグループ横断の重要イシューについて意思決定の支援を行いつつ、時にはその執行にまで泥臭く入り込むことで、経営を自分事として捉え、企業価値向上に向き合い続ける非常にやりがいのあるポジションです。
(1)経営戦略の立案、実行 グリー経営陣と共に、あらゆる経営課題に取り組む仕事です。経営陣と非常に近い立場にあるため、経営目線の戦略思考に加えて、日々の経営状況の変化に合わせて機敏に対処することが必要です。単なる提言に留まらず、時に実行まで責任を持って遂行することが求められます。 (2)グループ経営の高度化(権限移譲、適切なガバナンス、投資配分) ガバナンスの健全性を担保しながら、より加速度的に事業を推進させていくことを目的とし、グループ経営におけるコーポレートガバナンスや投資配分検討など、事業及び子会社運営に関わる制度設計から戦略立案までを中心となって担っていただきます。 (3)事業・子会社マネジメント グリーでは、ゲーム事業のみならず、インターネットの境界線が広がる領域において様々な新規事業に取り組んでいます。事業特性に応じた各社の異なる文化を尊重しつつ、グループシナジーを生み出すための統一ルールを設計し、事業推進を支援する役割を担っていただきます。 (4)共通部門の業務改善・改革 共通部門のコスト最適化や業務効率化に取り組んでいただきます。単年度予算策定や予実モニタリング手法の設計の他、業務システムの改善・BPR等の各種プロジェクトを推進する役割を担っていただきます。 (5)会議体事務局運営 株主総会 / 取締役会 / 経営会議などの重要会議体の運営を担っていただきます。マニュアル的な事務局運営ではなく、経営での意思決定の品質を高めることを目的に、アジェンダ設計から会議ファシリテーションまでの全業務において、経営に参画する当事者意識を持った攻めの姿勢が求められます。
株式会社ディー・エヌ・エー
■ハイブリッドワークが可能。出社頻度は月2回~週数回と人により異なります。アサイン業務によって異なりますが、出社を必要としない業務の場合はリモートで対応するケースが多いです。
【職務概要】 当社は多様な事業を手掛け常に変化を続けてきた会社です。 開示等の情報発信や投資家との対話といったIRの実務全般を担当し 会社と資本市場の橋渡しをともに担っていただけるIRの実務者を募集いたします。 【業務内容】 ・IR業務全般の遂行 ー決算および対外メッセージの取りまとめ ー適時開示やその他開示 ー対外対応(説明会の企画運営、株主優待制度の設計、対投資家との対話窓口) ーサステナビリティ開示
ブリッジインターナショナル株式会社
更新日:2025年06月24日
・営業・マーケティング領域において、アウトソーシング、コンサルティング、DX 人材育成のサービスを網羅的に持っていることが当社の強みです。 ・各事業間でのシナジーを生み出しながら、さらに当社グループが成長をしていくための経営戦略を一緒に描いてくださるかたをお待ちしています。 ・グロース市場に上場している企業でありながら、経営企画領域にはまだまだ成長の余地があります。その根幹メンバーとして参画しませんか? ※選考フロー(予定)書類選考 ⇒ 面接1~3回
生成AIの台頭や人材不足などの外部環境の変化に伴い、当社グループの顧客であるB2Bビジネスを展開する企業は、さらなる成長と生産性向上を両立するためにデジタルを活用した「ビジネスモデル改革」や「成長戦略」の達成が求められています。 こうした変化に対応するために、以下のような役割を担っていただきます。 ■グループ戦略策定 ■経営企画実務 ・予算編成 ・管理会計・業績管理 ・KPIの設定・検証・新規事業のためのリサーチ ・データ集計・分析・課題抽出・対策立案と実行 ・既存ビジネスの拡大に向けたリサーチ・企画 ・経営者の意思決定のための資料作成 ・IR全般 ・子会社管理・PMI 従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める範囲 就業場所の変更の範囲:会社の定める範囲
更新日:2025年03月29日
・中期計画、予算計画の策定 ・担当事業領域における見通しの作成、差異分析 ・担当事業領域における予実管理、差異分析 ・KPIを含め、数値を用いた分析 ・数値面を中心とした競合分析 ・対外発表に関する担当事業領域に関するデータ収集、資料 / 想定QAの作成 ・管理会計に係る経営層 / 事業責任者へのレポーティング ・各種部門横断プロジェクトのマネジメント / サポート
現在、当社は中長期の成長戦略として、事業ポートフォリオの強化を掲げ、既存のエンターテインメント領域における挑戦を継続しながら、社会課題領域におけるダイナミックな投資を実施することで、両領域での継続的かつ有意な成長を実現していくことを目指しています。そのような状況下、当社経営戦略部門は、経営管理部門と連携しながら、複数の事業を抱えるポートフォリオカンパニーとしての成長を実現するため、部門として人材・機能強化に取り組んでいます。
・全社 / 個別事業領域における短期 / 中長期戦略の策定サポート ・全社 / 個別事業領域における見通し / 予実管理および分析を踏まえた打ち手の策定サポート ・KPIを含め、数値を用いた分析、財務モデリング ・数値面、戦略面での競合分析 ・各種部門横断プロジェクトのマネジメント / サポート
更新日:2025年03月19日
■ハイブリッドワークが可能。出社頻度は月2回?週数回と人により異なります。アサイン業務によって異なりますが、出社を必要としない業務の場合はリモートで対応するケースが多いです。
現在、当社は中長期の成長戦略として、事業ポートフォリオの強化を掲げ、既存のエンターテインメント領域における挑戦を継続しながら、社会課題領域におけるダイナミックな投資を実施することで、新しいDeNAとして、両領域での継続的かつ有意な成長を実現していくことを目指しています。 そのような状況下、当社経営管理部門は、事業 / 経営推進上の重要事項(特に計数面)をタイムリーにモニタリングしながら、事業 / 経営判断に資する正確かつ重要な情報をスピード感を持って提供することで、事業 / 会社の成長に向けた基盤として、メンバー一人一人が、事業責任者 / 経営層に信頼されるパートナーとなることが求められており、部門として機能強化に取り組んでいます。 【業務内容】 ・中期計画、予算計画の策定 ・全社見通しの作成、予実管理、差異分析 ・各事業領域における事業課題の整理、対策検討、施策立案とそのモニタリング(メンバーサポート含む) ・管理会計に係る経営層 / 事業責任者へのレポーティング ・各種部門横断プロジェクトのマネジメント / サポート ・その他経営管理 / 事業企画全般業務 (ポイント) 本ポジションは、全社・事業両面における経営管理領域を早期にリーダークラスとして率いていく重要なポジションです。将来的には、経営管理部門の責任者格のみならず、全社経営戦略領域や特定事業領域 / 重要子会社での責任者格等、幅広いキャリア形成が可能なポジションとなります。
更新日:2024年11月26日
これまで当社は圧倒的なスピードで組織を拡大し成長して参りました。そしてグループ会社体制への移行を行い更なるスピード感で進みながらも、海外進出などをイギリスやアメリカなどに事業所を置き推進しているフェーズにおります。 “リユース”をメイン事業として行う弊社では、ESGやサステナビリティなどへの取り組みも重要であると考え、より一層のガバナンス体制強化をしていくために、内部監査活動を強化していこうと考えております。そこで当社グループの内部監査のProfessionalとしてご活躍いただける方を採用することにいたしました。
今回の募集部門は弊社全体の監査を取りまとめる内部監査室であり、国内外の子会社を含めたグループ全体の内部監査を主導しております。 セクションスペシャリスト(マネージャー等級)として主にJ-SOX監査をしていただくことを想定しております。また、業務監査では店舗監査のみならず、子会社の監査やコーポレート機能の監査など、幅広い監査業務をご経歴に応じ推進いただきます。 既に上場を果たしておりますので前年度で利用したものはありますが、ただ決まっているものを行うというよりも、弊社内部監査メンバー・被監査部門と共に監査項目の見直し・作成、年間の内部監査スケジュール立てまでを一貫して行っていただきます。 【具体的な業務内容】 ー J-SOX評価、 内部監査(親会社、国内外連結子会社の会計および業務監査) ー システム監査、 PMS監査、 海外監査、内部統制支援、特命監査 等 ◎決算期:8月 ※システム監査、PMS監査は子会社に専任の監査担当がいるため、補助的な業務からスタート頂きます。 ※将来的には、海外子会社の監査や、個人情報の監査等に関してもお任せしていきたいと考えています。
更新日:2024年11月02日
・広報IR戦略の策定、実行 - 企業価値向上に向けたエクイティストーリー策定 - エクイティストーリーに基づくアピール材料の情報収集(業績・KPI・トピックス) - (広報)プレスリリース作成・発信 - (広報)メディア対応(取材/問合せ等)、メディアリサーチ - (IR)決算説明資料/適時開示資料等の作成・発信 - (IR)国内外の機関投資家/アナリスト/個人投資家対応(説明会/取材/問合せ等) ・広報IR戦略に基づく経営企画・事業推進支援
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税理士法人への転職を成功させるには?Big4・大手・中堅・小規模の違いや働き方を徹底比較
もちろん、「話を聞くだけ」のご相談も、いつでも歓迎です。現在の状況や今後のキャリアについて、コンサルタントと話すことで、新たな気づきや視点が得られるかもしれません。転職をするべきか悩んでいる段階でも、情報収集やキャリアの選択肢を知っておくことはとても大切です。今すぐの転職をお考えでなくても、お気軽にご相談ください。ご自身にとって最適なタイミングを見つけるお手伝いをいたします。
転職活動のスタートからゴールまで、一貫したサポートを提供いたします。ご経験やご希望に沿った求人情報をご紹介するだけではありません。応募書類の作成や添削を含む書類対策をサポートいたします。さらに面接対策では、業界の特性や企業の求める人物像に合わせたアドバイスを行い、本番に向けた準備を万全に整えます。内定後の条件交渉も丁寧にサポート。ご納得いただける転職を実現できるようお手伝いいたします。転職後のスムーズな職場定着に向けたフォローアップも行っており、新たな環境で最大限の力を発揮できるよう支援する体制を整えています。納得して転職活動を進められるよう、専門エージェントである弊社が全力でサポートいたしますので、ご安心ください。
企業の公式サイトや一般の転職サイトでは公開されていない求人情報を、“非公開求人”と呼びます。実は、企業が転職エージェントを通じてのみ求人を募集するケースは多いです。応募が殺到するのを避けたい、戦略的なポジションの採用を慎重に進めたい、急募案件を迅速に充足したいなどの理由があります。転職希望者にとって、一般に出回らない希少な求人にアクセスできるメリットは大きく、企業とエージェントとの信頼関係の証でもあります。
いいえ、ご登録いただいたからといって、必ず転職しなければならないわけではありません。転職するかどうかの判断は、ご自身のペースでじっくり検討いただけます。レックスアドバイザーズでは、コンサルタントが無理に転職を勧めることはなく、ご希望やご状況に応じて最適なキャリアの選択肢をご提案いたします。情報収集のためのご相談もお待ちしております。現職の状況を整理したい方や今後のキャリアを考えたい方も、安心してご利用ください。
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