税理士×北海道のおすすめ高収入求人・転職・中途採用情報22選

・転勤は、原則「有」となっておりますが、相談ベースとなります。　
・1次面接は、スカイプまたは東京支社にて対応可能です。最終面接は、札幌での予定です。(交通費負担いたします)

■相続資産税に強い会計事務所です。経験を積んで独立していく税理士の実績が多数あります。
■金融機関などからの案件紹介が安定しているため、相続資産税の案件数に物足りなさを感じることはないと思います。
■年収相場の高い事務所です。入社初年度は現年収とご経験スキルからの査定となりますが、自走できる税理士になると、歩合制を選択することができます！
実力次第によっては年収1000万円、2000万円を超えることも可能です。
たくさん稼ぎたい方も、適度なワークライフバランスを大切にする方も、どちらも尊重している事務所です。
■資産税における研修体制はかなり手厚いです。資産税で有名な先生の外部研修を事務所のスタッフは無料で受けられる制度があります。

・一年を通して残業ほぼなし！時短勤務や勤務日数も相談が可能でプライベートの時間も大切にしながら勤務することができます。
・未就学児がいる司法書士ママも在籍しており、子育てに理解のある職場です！
・代表自らがYouTubeチャンネルを開設しており、YouTubeチャンネルの立ち上げ等、新しいことにチャレンジする、成長できる職場です。
・ゆくゆくはパートナーを目指していただくことも可能です。

【創業60年以上、歴史がある道内大手の税理士法人／豊富な経験をつめる環境／充実のワークライフバランス】
◆歴史があり安定感のある組織です。既に創業者から第三者への事業承継も済みです。社内はとても風通しの良い社風で、少人数ごとに上長を1名つけているので相談もしやすい環境です。
◆希望や能力を考慮し、相続や事業承継等の資産税業務や経営改善業務などに携わることも可能です。また、原則日曜出勤禁止としており、やむを得ず土曜に顧客対応をした場合は振替休取得が可能です。そのほか、有給は1時間から取得可能、産休育休の取得実績もあります。※完全退社時間を設けるなど、働き方改革も導入中です。※土曜出社手当あり
◆評価制度や職階がかなり細かく設定されており、1年後の自分が何を目指すかを明確に描くことができます

入社初年度は現年収程度にはなりますが、2年目以降、歩合制を選択することができます！
実力次第によっては入社時の数倍や年収1000万円、2000万円を超す事も！

・WLB◎多くのメンバーが定時に帰宅しており、帰りにくい雰囲気は全くありません。また、繁忙期でも土日に出勤しているメンバーはいません。自身の裁量次第なので残業が良しとされる文化ではなく、いかに効率よく業務にあたることができるかどうかが評価されます。
・当法人は、多様な専門領域を持つチームとともに、あなたの経験とスキルを存分に活かせる場所です。一人ひとりの能力や個性を大切にし、それに合わせた業務を通じて、最大限の才能を発揮できる環境を提供しています。
・飲み物は飲み放題、最新のPCやデュアルディスプレイを完備しており、業務をスムーズに進められます。さらに、有給休暇の取得推奨、産休・育休の取得など、スタッフが安心して働ける環境を整えています。

・会計コンサルファームの2025年7月の札幌支社新規開設に向け、立ち上げ時のメンバーとして一緒に札幌支社を盛り上げ拡大・成長させ、一緒に楽しく働き甲斐のある組織を作っていける方を募集しています！
・事業承継支援業務は基本的には複数人でチームアップします。実務経験や知識レベルに応じて、PJマネージャー若しくはフロント業務担当のPJメンバーとして関与して頂きます。
・法人税務顧問業務は案件規模に応じて、1人～複数人でチームアップします。実務経験等に応じて、メイン担当若しくはアシスタントとして関与して頂きます。税務顧問業務をメインとしつつ、AGSの注力取組みであるクロスセル提案、複数セグメントにも関与できるため、自身の幅広い成長につなげることができます。

■国内最大手の税理士法人
■グローバルに展開する日系の大手商社やメーカー、メガバンクや外資系企業はもちろん、新興上場企業やＩＰＯ準備中の法人も多いため、幅広い経験が積めます。
■ひとつのクライアントに対してグループで連携し、税務だけでなく、会計、監査、コンサルティングに関しても相談に応じることが可能。東京・大阪・名古屋以外の都市にも事務所がある点もポイントです。

★フレックス使用可能！柔軟な働き方を推奨する環境です。
★オフィスは個々の働き易さ、パフォーマンスを最大限発揮できる作りになっています。
　モニター設置は当然ながら、コミュニケーションが取りやすいデスク配置、カフェスペース、個人ブースと
　集中する時とコミュニケーションの中で仕事を進める時とバランスを取りやすい環境です。
★時短勤務も可能！家庭とワークライフバランスを保ちたい方には最適な環境です。
★経営者に寄り添った仕事が可能です。IPO企業等成長企業が多く、やりがいがある環境です。

■通常期はほぼ全員定時に帰宅できる、働き方のとても良い事務所です。
　繁忙期でも月20時間程度の残業であり、遅い日でも20時には退社しています。
　勉強中の方やご家庭との両立など、メリハリ持って働きたい方におすすめです。

■資格取得をサポート！　
税務会計能力検定2級、TKC巡回監査士補など、多くの資格取得に挑戦できます。
※受験料・教科書代は事務所負担（※規定あり）試験前日は休暇取得もでき集中できる環境を整えています。

■充実の社内研修でスキルアップ！
◇提携先との税務セミナー　◇新人向けの社内研修　◇スキルアップ勉強会　◇豊富な動画研修ツール　など…
就業時間も学習できるため、働きながらさらなるスキルアップが可能です。
「専門性を高めていきたい」という成長意欲のある方にとっても、成長できるフィールドが整っています。
さらに、定時退社で自分の時間もしっかり確保できることに加えて、科目試験などの試験前日の休暇取得も可能。仕事と資格勉強の両立を叶えながらスキルを磨ける環境を整えています。

■9割のスタッフが業界未経験からスタートしています。
　キャリアチェンジの方でも、研修制度がしっかりしていますので、ぜひご応募チャレンジください！

▼研修：新卒や業界未経験者を対象に、3～6ヶ月間におよぶカリキュラムに基づく研修プログラムがあります。
研修は動画化されており、入社時期によって受講内容が左右されることもありません。業界経験者も、使用シス
テムの操作方法など、業務に必要な研修については受講可能。（会計に関する基礎知識、月次業務や決算申告と
いった税務業務に関する基礎知識、年末調整などの季節業務や社会保険などの税務周辺業務に関する基礎知識・
所内で使用している会計ソフトや税務申告システムの操作方法・季節業務や個人確定申告などのスポット業務研
修）
▼資格取得：会社が定める資格試験は、試験当日および直前2日の計3日間について試験休暇（有給）が付与され
ます（入社後5年以内）合格した場合には、試験および科目に応じて5～10万円の合格者表彰金を支給！

・平成31年4月に開設した「札幌事業所」にて、業務拡大に伴う増員募集。
・経験を活かし、業界トップクラスの実績を誇る当法人で活躍いただけます
・有給休暇の平均取得日数：11.1日（2023年9月期実績）

札幌では老舗であり、道内最大手の税理士法人です。
クライアント数、業種も多く、製造、小売、サービス、建築、医療・福祉業、不動産から農業までオールラウンドに対応しています。
組織・年齢構成もバランスよく、定年退職者も出る一方で新卒入社もしています。

「トップダウン経営の限界をスタッフの能力でカバーし、トップとスタッフとで役割・責任・成果を分かち合う仕組みがあればスタッフのやりがいや成長につながっていくのではないか」
このような経営哲学のもとにスタートした「全員参加型経営」を実践している法人です。
『プロの職業会計人』として、各クライアント企業の経営をトータルにサポートしていくことで、地域社会へ貢献していくことを目指しています。

【顧問先数】約1,100件

税理士・会計事務所に求められることが増えています。帳簿作成、税務申告のみならず、資金繰りの円滑化や金融機関との折衝なども求められます。相続税改正などもあり、新たなニーズも発生しているので一緒に作り上げてくれる志の高い方にはとても遣り甲斐もある環境です

・転勤は、原則「有」となっておりますが、相談ベースとなります。　
・1次面接は、スカイプまたは東京支社にて対応可能です。最終面接は、札幌での予定です。(交通費負担いたします)

【組織構成】・平均年齢34歳

・フレックス・リモートワークあり！
・クライアントは上場グループ、IPO準備企業、中堅企業など幅広く、外資系クライアントは3割ほどです。
・創業当初から士業の壁を越えた、「真のワンストップサービス」を追求し続け、それを強みに成長してきました。
・試験勉強中の方を応援する体制が整っており、税理士試験前にまとめて休暇をとることも可能です。

※面接は、東京本社で行います。遠方にお住いの場合は、Webで行う場合がございます。

・フレックス・リモートワークあり！
・クライアントは上場グループ、IPO準備企業、中堅企業など幅広く、外資系クライアントは3割ほどです。
・創業当初から士業の壁を越えた、「真のワンストップサービス」を追求し続け、それを強みに成長してきました。
・試験勉強中の方を応援する体制が整っており、税理士試験前にまとめて休暇をとることも可能です。

※面接は、東京本社で行います。遠方にお住いの場合は、Webで行う場合がございます。

■ポジション概要
・先輩スタッフ指導のもと、経験や能力に合わせて業務をお任せしていきます。
・基本的には、月次監査から決算まで一通りの業務を担当します。
・巡回監査や資料の提供、経営アドバイスなどで外勤が中心です。
・グループ企業の経営コンサルタントと連携した改善提案も可能です。

■研修カリキュラム例
・新人研修
　　座学の他にプレゼンテーションなどの実践研修も実施
・WEB学習（eラーニング）
　　Web上の動画などで好きなときに学習可能
・ミドルレンジ研修
　　ケーススタディやM&A、事業承継など
・税務勉強会（月1回）
　　テーマを設け、定期的な研修を実施
・OJTを含むフォローアップ研修など

・代表社員が若い為、クラウドやRPAなど積極的に取り入れている事務所です。
・そのため記帳支援サービスや製販分離性があり、税務署全体で効率的にお客様への支援を行っています！
・新卒採用へも力を入れている為、教育体制が充実！！
・OJTはもちろん、e-learningやMTG研修もあり、未経験からでも安心して取り組める環境です！
・最初は事務所での業務フローを身に着けていただき、将来的には税理士科目取得や税理士、ゆくゆくは、税理士法人TAPの幹部（社員税理士、副所長、所長）となって経営参画してほしいです！
※もちろん、すでに税理士科目をお持ちのかたも大歓迎です！

≪札幌事務所の特徴≫
北海道の札幌を中心に広いエリアのクライアントへ会計業務を中心とした総合的な経営支援を行っている税理士事務所です。クライアントは札幌に拠点がある幅広い業種の日系企業が多いです。（代表のつながりで不動産関係の法人様も多いです。）またその規模も様々なので、税務の専門家として幅広い分野を経験しながら成長できる環境です。

≪働く環境≫
アットホームな雰囲気の職場で、所長との距離が近いのが特徴です。
地下舘南平岸駅より徒歩3分の好立地で、組織の強化拡充と更なる経営の安定化を図るとともに、フレックス制度や在宅勤務の活用も前向きに取り組み始め、より勤務し易い環境を整備しております。

≪働くスタッフ≫
新卒採用も行っており、幅広い年代の方々が勤務しております。
社員の定着率が非常に良い事務所です。チーム制を取っており、問題は1人で抱え込まずチームで乗り越えるようにしています。女性も10名程勤務しており、男女比及び年代ともどなたでも馴染みやすいです。

○監査-税務-コンサルティングとワンストップサービス提供しています
○時短、在宅、フレックス導入 働き方が柔軟な事務所です。
○科目勉強中の方歓迎～パートナーキャリア志向の方も大歓迎しています！

■相続・事業承継の案件は年間100件前後、クライアント全体の2割程が医療関係と法人税務だけでなく＋αの経験スキルを身につけることができます！ご経験やご希望に合わせて業務割合を決定していくため、法人税務をメインで行いたい方も、医療や資産税の業務に挑戦していきたい方も大歓迎です！
■リモートワークを併用し、残業は年間均して月平均24時間程度と働きやすさ◎
■風通しの良い明るい社風です！チーム単位で自由な意見を出し合い、仕事のフローを自分達で組み立てるなど、年齢や経験に関わらず自由闊達なコミュニケーションをとりながら進めています。意欲が反映され、個人の成長につながる環境作りを心掛けています。

・代表社員が若い為、クラウドやRPAなど積極的に取り入れている事務所です。
・そのため記帳支援サービスや製販分離性があり、税務署全体で効率的にお客様への支援を行っています！
・新卒採用へも力を入れている為、教育体制が充実！！
・OJTはもちろん、e-learningやMTG研修もあり、未経験からでも安心して取り組める環境です！
・最初は事務所での業務フローを身に着けていただき、将来的には税理士科目取得や税理士、ゆくゆくは、当税理士法人の幹部（社員税理士、副所長、所長）となって経営参画してほしいです！
※もちろん。すでに税理士科目をお持ちの方も大歓迎です！