国際税務・海外進出支援・コンサルティングファームの求人・転職・中途採用情報一覧

■2012年に新設されたコンサルティングファームなので、
　会社の成長発展が見えやすく、職位や報酬等夢の持てる環境です！
■国境を越えて活躍できるチャンスがあります！
　希望すれば海外勤務も可能。実際に海外へ行ったスタッフもいます。
　(数年は日本で経験を積んでいただきます)
■アットホームで風通しの良い社風です！
　互いの多様性を認め、メンバーの“家族”も含めて、 “社員 ＝家族”と考え、
　みんなで幸せの実現を考えます。

代表が元国税局：国際税務部門出身という事で国際税務業務に非常に強い。他の事務所からも難しい案件が流れ込んでくる。上海、香港、ベトナムにも拠点あり小規模ながらもグローバル展開をしている。クライアントは金融機関（三菱、三井系列）会計事務所からの紹介が多い。多くのクライアントは既に既存の顧問税理士を持っておりますので、既存の会計事務所で対応できないようね複雑な案件のみが流れてきますので、高い専門性を身につける事が出来ます。

【募集背景】
現在東京・愛知・北海道で展開しており、今後拠点の増設や専門部署の新設などさらなる業容拡大を予定しております。 2004年に設立以降、国内外で2500件を超える個人・法人のお客様からご契約いただいており、直近1年間では約100件以上の新規ご契約をいただくなど、サービスの認知度や需要は日々増加傾向にあります。 今後の事業拡大に向けて新たなメンバーを迎えるべくこのたび増員募集をスタートいたしました。

【キャリアパス】
将来的にキャリアアップを目指したい方には、コンサルタントとして、クライアントが抱える経営や会計の課題解決に向けたご支援をする道筋もご用意しています。
もちろん、そのままアシスタントとして活躍していただくのも歓迎です。

【やりがい・魅力など】
・未経験領域においても果敢に挑戦でき、スキルアップが可能
　∟各専門分野に精通したプロフェッショナルが在籍しておりフォロー体制が整っていることが弊社の強みです！
・豊富な研修制度や定期的な事例共有/勉強会実施により、学べる機会が充実しています！
・給与査定は年2回◎半年間の成果(成長)がすぐに給与待遇に反映されます！
・年間休日130日、始業時間選択制(9時or10時より選択可能)、リモート制度など社員が働きやすい環境を整えています。
・社歴・経験年数問わず意見を発しやすい社風◎カジュアルな雰囲気でオフィス内では仕事の話、雑談含めコミュニケーションが活発です

■法人ごとの垣根がなく、会計・税務・アドバイザリーまで幅広いサービスラインに関与可能です！
一つの専門にとどまらず、複合的なスキルを身につけられるキャリア設計が叶います。
■希望に応じて、国際案件にもチャレンジができます。
クロスボーダー案件に関しては独立系のブティックファームのなかでは、トップクラスの案件数をこなしており、その高い専門性から、同業の他事務所で扱えない案件の豊富さも強みの一つです！
■国境を越えて活躍できるチャンスがあります！希望すれば海外勤務も可能です。　
(数年は日本で経験を積んでいただきます)
■2025年11月に移転した新オフィスにて、洗練された空間と働きやすさを両立した環境で業務に集中できます！

■税務にとどまらず、会計・財務・経営支援まで一気通貫で関与可能で、法人税・国際税務・コンサルなど、志向に応じて専門領域を広げられる環境です！
■国境を越えて活躍できるチャンスがあります！希望すれば海外勤務も可能。実際に海外へ行ったスタッフもいます。
■基本的に個人の希望に沿った業務アサインとなるため、専門特化にもジェネラリスト志向にも対応できる柔軟なキャリアパスを描くことができます。
■2025年11月に移転した新オフィスにて、洗練された空間と働きやすさを両立した環境で業務に集中できます！
■未経験入社のメンバーも多く、ロールモデルとなる先輩のもとでスピード感ある成長が可能です！

■クロスボーダーの経営課題解決に強みを持つ、国際会計事務所です。
　会社の成長発展が見えやすく、職位や報酬等夢の持てる環境です！
■国境を越えて活躍できるチャンスがあります！
　希望すれば海外勤務も可能。実際に海外へ行ったスタッフもいます。
　(数年は日本で経験を積んでいただきます)
■アットホームで風通しの良い社風です！
　互いの多様性を認め、メンバーの“家族”も含めて、 “社員 ＝家族”と考え、
　みんなで幸せの実現を考えます。
■業務に慣れてきたら、週2回のリモートワークも可能です！

【このポジションの魅力】
・大阪事務所の立ち上げメンバーとして、組織をつくる一員となれます。
・東京の様々な案件を、他拠点メンバーと協力しながら進めていきます。
・フルリモート/フレックスタイム制のため、業務の繁閑に合わせて勤務時間の調整がしやすく、ワークライフバランスを実現できます。
・IPO案件や大規模法人に関与するチャンスがあります。
・平均年齢が若い一方、国税OBのメンバー等経験豊富な人材がいる環境で、税理士（税理士を目指している者）として一緒に仕事をし、スキルアップすることが可能です。
・キャリアの志向に合わせて柔軟にキャリアステージを選べます。リーダーとして組織やチームを成長させていくマネージャーのポジションか、個人のスキルを用いて独立して業務を行うマネージャーのキャリアを選択することが可能です。
・マネジメントに挑戦したいけれど、今までマネジメント経験があまりない点が不安、という方でも、弊社でマネージャー候補として経験を積み、マネージャーにキャリアアップが可能です。