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大阪府,インセンティブ制度あり,公認会計士
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現在の検索結果:13 件(1~13件)
株式会社青山トラスト会計社(大阪オフィス)
更新日:2026年07月17日
●大阪オフィス立ち上げメンバーとしてご活躍いただける方を募集しています! ●オーナー経営者の成功体験やビジネス(儲け)の仕組みなど、他では聞くことが出来ない貴重なお話しを伺うこ とが出来ます。これらを伺ったうえで、会社の決算書や帳簿、その他の証憑類を見て、経営分析を行い、会社の仕 組みを理解していきます。 ●年間150件の財務DDを行っています。1人あたり年間20社程度の会社に対するデューデリジェンスを経験するこ とが出来ますので、早期に会社を見る目が養われます。
事業内容に記載の分野におけるコンサルティング業務特に、M&A・組織再編支援サービス(デューデリジェンス(財務・税務)、株価算定、PPA、PMI(アフターM&A)、スキーム構築支援等) M&A、事業再生トランザクションにおいて戦略立案、バリュエーション、デューデリジェンス、ストラクチャリング実行に関するアドバイス、インパクト分析を行います。また、デューデリジェンスに関しては、スピード重視で行っており、準備~報告書の作成まで、約2週間で仕上げています。 <キャリアパス> 案件担当者(3か月~1年):プロジェクトの一員として実務を担当インチャージ(1年~3年):責任者としてプロジェクトを統括マネージャー:複数のプロジェクトを推進し対外的な折衝を行うパートナー:会社の経営の一翼を担う ■従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務 ■就業場所の変更の範囲:会社の定める場所(入社後半年から1年程度東京での実務研修あり)
税理士法人ライトハンド
更新日:2026年07月15日
☆税務未経験の会計士の方でも応募可能です!将来独立を考えている会計士も大歓迎です! ☆自己の裁量で在宅勤務や出社時間をお決めいただけます。自由な職場で働きたい方にはオススメです。また、副業も可能です! ☆法人税務以外に事業承継のご相談なども他士業、金融機関から年に20件以上ご紹介いただきます。幅広いコンサルティング業務に関与することも可能です!
◆職務内容 主に顧問税理士として、クライアント対応などの業務を行っていただきます。 ・相続業務や組織再編業務、事業承継業務など様々な業務を行っており、多くの経験を積めます。 ・クライアント対応にあたって、ミスが少なくなるための方法や、税務・財務その他周辺知識・ノウハウは惜しみなくお伝えします。 ・ITの導入をかなり進めておりますので、効率よく勤務していただけます。 ◆業務補足 ・ITツール…日報や業務タスク管理など、業務の大部分に関してkintoneを活用しています。その他、メンバー間などのやり取りはチャットワーク、予定管理はGoogleカレンダーで、外部とのやり取りではLINE公式アカウントやドロップボックスなどを活用しています。 ・会計ソフト…クライアントへの導入のコストや手間なども考慮して、弥生会計をメインで活用しています。その他、クライアントに応じてfreeeも一部採用しております。また、一部記帳代行を請け負っているものに関しては、ストリームドなどを活用しています。 ・税務ソフト…弥生会計との相性などを考えて、また、スタッフのスキルアップのことも考えて、入力時に申告書の理解が必要になる魔法陣をメインで活用しております。その他、クライアントに応じてfreeeも一部採用しております。
株式会社あおいFAS
更新日:2026年07月14日
■2021年4月設立の新進精鋭企業!業績も右肩上がりで今後も状況に応じて拠点展開を予定するなど将来性も◎ ■経営コンサルだけでなくM&Aアドバイザリー業務にもチャレンジできるので、幅広いスキルを習得でき、より専門性の高い人材へと成長することができます。 ■ベテランの社員によるOJTでの教育になります。 基本的には初めは経営コンサル業務として比較的簡単な案件から基礎を学んでいただきます。数年後にはより専門性の高い案件を社内メンバーで協力しながら行ったり、段階を踏んで成長できるよう支援いたします。
経営コンサルとM&Aアドバイザリーの両方を行う当社にて、中小~中堅企業をメインに事業再生・事業承継等を提案し、企業支援を行います。 入社後は先輩社員と共に案件を進めながら少しずつコンサルタントとしてのスキルを身に着けていただきます。 【業務内容】 ・成長戦略 ・経営改善 ・M&A(事業承継・事業再生) など ※経営者、取引金融機関、株主等とコミュニケーションを密にとりながら企業の状況に応じて適切な提案を行います。 ※出張に関して:全国的に様々な場所への出張が発生します。 ■従事すべき業務の変更の範囲:当社の業務全般 ■就業場所の変更の範囲:会社の定める場所
企業名非公開
更新日:2026年07月03日
・在宅勤務(週2)、フレックスタイム制活用中。コアタイムは11:00~15:00/フレキシブルタイム7:00~11:00・15:00~22:00を活用してフレキシブルな就業が可能な為、働きやすい環境が整っています。 ・ご家庭や税理士試験勉強と両立しながら働くスタッフも多数おり、長く勤務できる環境です。 ・定年65歳です
・国際税務アドバイザリー ・組織再編税務アドバイザリー ・税務及び決算相談業務 ・M&A 税務アドバイザリー ・外資系クライアントの会計アウトソーシング ※入社後は、税務申告を中心にお任せし、慣れてきたらアドバイザリーのお仕事も一緒にやりながらお任せしていきます。もちろん全力でサポートさせて頂きます。
スタートパートナーズ税理士法人
更新日:2026年04月10日
・顧客紹介等のインセンティブ制度や前職給与保障制度ありで待遇面も安心! ・実力次第でやりたいことにも挑戦できます! ・質問や困りごとなどがあればいつでも相談できる、会話が飛び交うベンチャー企業のような社風で、 新しいメンバーの方もすぐに馴染みやすい環境です!
まずは所内業務から始めて、スキルに応じて担当先をお任せしていきます。 ゆくゆくは巡回監査担当として顧問先を30~40社ほど担当いただきます。 (1か月顧問/3か月顧問など契約ごとに打ち合わせ頻度は様々。顧客業界には偏りはなく幅広く担当いただけます。) 【具体的な業務】 ・税務・財務サポート業務 ・融資サポート/節税対策/税務調査対応/経営計画の策定 ・税務監査/税務相談/決算・役員報酬シミュレーション ・入力・資料作成 ・会計入力/給与計算/税務申告書の作成 ・試算表の作成/月次訪問/税務相談 ※担当社数が20社程を超えるとアシスタントが付きますので顧客対応に集中していただけます。 ◇従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務 ◇就業場所の変更の範囲:会社の定める場所
・実力次第でやりたいことをやらせてもらえる環境です! ・設立から日が浅いために、将来は役職につける可能性が高いです。
・会計ソフトへの会計入力(弥生会計・発展会計・freeeなど) ・会計ファイルの作成 ・各種補助業務(決算・年末調整・法定調書の作成・確定申告など) ※また他に電話対応や来客対応もお願いします。 ◇従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務 ◇就業場所の変更の範囲:会社の定める場所
ハートランド税理士法人
更新日:2026年03月19日
・相続部門の専門的な求人です。将来的な幹部候補を目指せるポジションです! ・資産税を武器にキャリアを構築されていきたい方にはオススメです! ・所内は明るく風通しがよいです。インセンティブ制度がありますが、皆で協力して業務を行っています。また、私服での勤務が可能で、ほとんどの方は私服で勤務しています。 ・フレックスタイム制度や試験休暇制度を利用することで『資格勉強の為に16時退社』『試験前に休暇取得』などは可能です。
代表される資産税業務全般 ・財産評価 ・譲渡所得申告書作成 ・相続税申告書作成 ・贈与税申告書作成 ・生前対策 ・事業承継支援、等 上記に代表される資産税業務全般をお任せいたします。 ※本社オフィスでの勤務となります
同社の事業は社会貢献性が高く、需要も高いため、不動産投資としても注目されている分野です。 インセンティブ制度によって、年収2000万円を目指せます! 出産・育児支援制度あり。私服勤務可能。
介護事業、老人ホーム運営会社に対する、経営コンサルタントや税理士業務をお任せします。 グループ内の税理士事所や社労士事務所と連携して、財務コンサルティングを行います。 顧客企業やグループ企業の決算等、ご経験やご希望に応じて、幅広い業務をお任せします。
更新日:2026年03月18日
・「フルフレックス制度、在宅勤務制度」や「成果に応じた公平な報酬制度」等の、プロフェッショナルとしての 裁量ある働き方を実現する働く環境です。 ・所属部門の枠に限定されず、他部門領域と協業しながら業務を行うことで、これまで「知っているだけ」だった業務について、顧客に提案できる レベルまで専門性を広げていくことも十二分に可能です。 ・SM(シニアマネージャー)、GM(ゼネラルマネージャー)、執行役員と ステップアップいただきたいと考えています。また、当社で培った知見や人脈を活かし、 独立起業を支援するといった多様なキャリアパスの選択肢があります。
【具体的な業務内容】 会計士プラットフォームに登録している公認会計士(約5,100名)と、クライアント企業が抱えている 経営課題へのコンサルティング及びマッチング、プロジェクトマネジメントを行います。 担当するクライアント企業(10~20社程度 ※クライアントや業務内容によります)は、上場企業もしくはIPOを検討している企業です。 ※上場準備企業やマザーズ上場企業のオーダーが多く、クライアント企業のCFO等といった経営トップとの接点が中心となるため、仕事の手触り感や遣り甲斐があると同時に、知識・経験・スキルの早期の 拡大成長ができるメリットがあります。 【仕事の流れ】 各種金融機関やコンサルティング会社から、既存顧客からのご紹介、 他社との共同セミナー等を通じたご相談、コーポレートサイトへの問い合わせ等をいただいた企業に対し、 ニーズの詳細ヒアリングを実施し、プロジェクトのスコープに基づき全体計画を策定し・実行支援を行います。 ※会社全体で、毎月50~100件のお問い合わせやご紹介をいただきます。 ※実行支援に関して、公認会計士(独立・フリーランス)との協業なので、実務経験はもちろん、 早期にフリーランス会計士のアサイン・マネジメント経験を積むことができる点が魅力です。 ●案件例:上場企業決算開示支援、IPO準備支援、内部統制構築支援、M&A支援、資金調達支援など
更新日:2026年03月08日
<当社の雰囲気> ◆採用サイト https://heartland-tax.com/recruit/ ◆企業CM(全国放送中) https://www.youtube.com/watch?v=HjNwmn2bcVs ◆取材YouTube 【独立より稼げる?!】インセンティブ制度を導入した、やりがいのある働き方 https://www.youtube.com/watch?v=03z3IkqRFOs <勤続年数に応じた業務内容と年収イメージ> 【例】業界経験3年の方が入社した場合 ◆入社1年目(年収700万円前後) ・担当顧問20~25件前後。 ・プレイヤーとしてスキルアップに励む。 ・個人事業主や年商3億円未満のスタートアップ法人をメインで担当。 ◆入社3年目(年収1,000万円前後) ・担当顧問25~30件前後。共同案件のリーダー担当1~2件前後、サポート担当5件前後。 ・チーム長やその補佐などを担当。 ・財務コンサル業務を担当。 ・年商10億円未満の中規模法人をメインで担当。 ・年商10億円超の企業グループをチームの一員として担当。 ・その他、経験を積みたい分野があれば積極的に該当案件へ参加して経験を積む(例:組織再編や事業承継対策の 提案、DD業務などのスポット業務をチームの一員として対応)。 ◆入社5年目以降(年収1,200万円以上) ・担当顧問25~35件前後。共同案件のリーダー担当5~10件前後。 ・オフィスの拠点長や管理責任者、またはその補佐を担当。もしくは複雑案件等をメインで担当する「スペシャリ スト」や「スタープレイヤー」として活躍。 ・年商10億円超の企業グループをチームの主担当として対応。 ・組織再編や事業承継対策の提案、DD業務などのスポット業務をチームの主担当として対応。
<主な業務> ・税務顧問(巡回監査) ・決算業務 ・申告書類作成 ・タックスコンサルティング ・会社設立支援 ・クラウド会計導入支援 ※上記以外にも、経験年数や勤続年数、本人の要望に応じて資金調達支援や相続対策、組織再編や事業承継などの業務も担当可能。 <顧問先の傾向に関して> 法人メインです。創業間もないスタートアップから、年商100億円を超える大企業まで幅広く対応しています。 よく「年収が高いから、特殊案件や複雑案件ばかりなのでは?」と心配される方がいますが、そうした案件は一部ですし、お任せする人は限られています。そのため、経験者であればスムーズに業務に慣れていただけるはずです。 <顧問先の割り振り> 本人の希望や、経験年数を加味して担当顧問を割り振ります。「無理に受けさせられる」ということはありませんのでご安心ください。 <基本的なキャリアステップ> (1)担当を持ち、顧客対応を1人で完結できる。 (2)担当顧問先数が25件前後に到達する。 (3)希望に応じて、部下の育成を担当する「チームリーダー」、資産税案件(相続等)・複雑案件を一手に担う「スペシャリスト」などのキャリアを歩む。 (4)本人の希望があれば拠点長に就任し、担当オフィスの利益からレベニューシェア。 <勤続年数に応じた業務内容と年収イメージ> 【例】業界経験3年の方が入社した場合 ◆入社1年目(年収700万円前後) ・担当顧問20?25件前後。 ・プレイヤーとしてスキルアップに励む。 ・個人事業主や年商3億円未満のスタートアップ法人をメインで担当。 ◆入社3年目(年収1,000万円前後) ・担当顧問25?30件前後。共同案件のリーダー担当1?2件前後、サポート担当5件前後。 ・チーム長やその補佐などを担当。 ・財務コンサル業務を担当。 ・年商10億円未満の中規模法人をメインで担当。 ・年商10億円超の企業グループをチームの一員として担当。 ・その他、経験を積みたい分野があれば積極的に該当案件へ参加して経験を積む(例:組織再編や事業承継対策の提案、DD業務などのスポット業務をチームの一員として対応)。 ◆入社5年目以降(年収1,200万円以上) ・担当顧問25?35件前後。共同案件のリーダー担当5?10件前後。 ・オフィスの拠点長や管理責任者、またはその補佐を担当。もしくは複雑案件等をメインで担当する「スペシャリスト」や「スタープレイヤー」として活躍。 ・年商10億円超の企業グループをチームの主担当として対応。 ・組織再編や事業承継対策の提案、DD業務などのスポット業務をチームの主担当として対応。
<当社の雰囲気> ◆採用サイト https://heartland-tax.com/recruit/ ◆企業CM(全国放送中) https://www.youtube.com/watch?v=HjNwmn2bcVs ◆取材YouTube 【独立より稼げる?!】インセンティブ制度を導入した、やりがいのある働き方 https://www.youtube.com/watch?v=03z3IkqRFOs <勤続年数に応じた業務内容と年収イメージ> 【例】業界経験3年の方が入社した場合 ◆入社1年目(年収700万円前後) ・担当顧問20~25件前後。 ・プレイヤーとしてスキルアップに励む。 ・個人事業主や年商3億円未満のスタートアップ法人をメインで担当。 ◆入社3年目(年収1,000万円前後) ・担当顧問25~30件前後。共同案件のリーダー担当1~2件前後、サポート担当5件前後。 ・チーム長やその補佐などを担当。 ・財務コンサル業務を担当。 ・年商10億円未満の中規模法人をメインで担当。 ・年商10億円超の企業グループをチームの一員として担当。 ・その他、経験を積みたい分野があれば積極的に該当案件へ参加して経験を積む(例:組織再編や事業承継対策の 提案、DD業務などのスポット業務をチームの一員として対応)。 ◆入社5年目以降(年収1,200万円以上) ・担当顧問25~35件前後。共同案件のリーダー担当5~10件前後。 ・オフィスの拠点長や管理責任者、またはその補佐を担当。もしくは複雑案件等をメインで担当する「スペシャリスト」や「スタープレイヤー」として活躍。 ・年商10億円超の企業グループをチームの主担当として対応。 ・組織再編や事業承継対策の提案、DD業務などのスポット業務をチームの主担当として対応。
税理士法人CROSSROAD
更新日:2025年12月25日
入社後は、当法人の業務の進め方・考え方などについて、実務を通じて学んでいただきます。 業務上の不明なことや不安なことは、上司や周囲の先輩に気軽に質問・相談できる環境です。 引き継ぎも、前任者もしくはマネージャーがお客様のところへ同行しながら行います。 お客様を担当者一人に任せっきりにせず、周囲からのフォローが受けやすい業務体制です。 資格取得試験の勉強に備え、柔軟な働き方が可能です 例:仕事に支障がない範囲で、定時で退社し通学 勤務時間、勤務日数を調整した上で勤務 ・周囲の目を気にせず働きながら資格取得が目指せます (令和4年実績:税理士試験科目合格者3名 )
入社後10-20社程度の担当をお任せする予定です。将来的には20-30社程度ご担当していただきます。 ・会計税務、経営支援 ・資産税(相続・事業継承) ※会計ソフトはマネーフォワード、弥生会計会計を主に使用に、コミュニケーションツールはChatwork、Slackを利用しています。 ・税務調査立会い ・各種コンサルティング(事業再生、M&A、IPO支援業務、内部統制、財務アドバイザリー等) ※本人のスキル・経験によりお任せする業務に変動がございます。
2025.09.10
会計事務所の仕事内容とは?業務内容・繁忙期・必要なスキルを解説!
2025.09.26
税理士事務所で働くには資格が必要?採用・仕事に直結する資格を解説
会計事務所の選考で行う適性検査とは?対策方法と準備のコツを解説!
2026.01.21
税理士法人への転職を成功させるには?Big4・大手・中堅・小規模の違いや働き方を徹底比較
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CFO、CAO、事業会社志向の公認会計士を中心に担当。
公認会計士、税理士、会計税務、監査、会計コンサルタント等を担当。
公認会計士、税理士、会計税務、経理財務等幅広く担当。名古屋支社長。
公認会計士、税理士を中心に担当。大阪支社コンサルタント。
公認会計士、税理士、会計税務、経理財務等幅広く担当。大阪支社長 兼 九州ユニット責任者。
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