税理士科目合格・ワークライフバランスの求人・転職・中途採用情報一覧 - 10ページ目

・先輩社員との同行による引継ぎや、習熟度に合わせた業務の割り振りを実施。いきなり担当を任せることはありません。
・研修はOJTを中心に行いますが、Web講座や外部研修などのフォロー体制もございます。
・資格取得支援制度あり！受験費用を半額事務所が負担し、合格時には祝い金を支給しています。
・オフィスには休憩室あり。給茶機も設置されています。
・マイカー通勤可能。業務でマイカーを使用される場合、ガソリン代、駐車代、高速代を支給します。

・早出制度（7時30分～16時30分勤務）が利用可能！通学やお迎えなどがしやすくなります。

・希望次第で相続税にも関与いただくことができます。

・車通勤可能。駐車場もあります。

■充実した福利厚生は安定企業だからこそ！スタッフに長く安心して働いてもらえるように。退職金だけでなく確定拠出年金なども導入し、社員の豊かな暮らしをサポートします。単身者向けの住宅補助や、家族がいる者向けにはマイホームの購入資金を融資する制度などさまざまな取組を行っており、高い定着率を誇っています。

・7時間勤務＋最初の1年は残業ほぼなし！業務と並行して資格取得に向けての準備もできる環境です。
・スタートアップのクライアントが多く、経営コンサルとしての力をつけることができます。
・好奇心・向上心を持ち、行動力のある人、考えることのできる人、コミュニケーションを大切にする人を求めます。
・令和3年に創業した新しい事務所のため、将来的には幹部候補として活躍できる可能性があります！

社会人としてのマナー・組織人としての規範の順守は当然のこととし、自ら知識の習得に努め、積極的に行動する方を求めます。
当事務所の特徴は、豊富な案件・所内の情報共有化(お互いに教え合う)・諸先輩方のしっかりとした指導により能力向上が図れることです。
そしてなにより、明るく働きやすい事務所であることです。


◇ポイント◇
・通常の法人・個人税務だけでなく、相続、事業承継、組織再編、M＆A等幅広い業務を経験可能です。
・研修システムがあるため、スキルアップを図ることが出来、安心して業務に取り組んで頂けます。

・「資産税」「海外税務」「資金コンサル」「医療コンサル」「飲食コンサル」「クリエイター」「公会計」「人事労務」「法務」「保険FP」などの委員会があり、希望する委員会に所属することで、その分野の知識やスキルを身につけることができます。
　委員会には複数所属できるので、様々な分野に精通したエキスパートを目指すことができます。
・有休取得率が100％に近く、連休も取得しやすい環境です。
・働き方は各人の裁量に任されており、早い日は18時にはほとんどの人が退社されています。
・試験休暇制度や、専門学校の学費を会社が半額負担する制度もあり、資格取得を応援してくれる職場です！

・ワークライフバランス
残業は平均20時間となっており、繁忙期（2,3,5月）でも40時間以内に収まっています。
働く環境について定期的な改善会議を行っており、残業時間は毎月HP上で公開しています。
時短勤務・在宅勤務も相談可能です！（スキル・経験による）
・教育制度
新入社員には教育担当が付き、OJTとOff-JTによる研修を実施します。
2年目以降も毎月20時間以上の会計税務等の社内勉強会の実施。外部研修への参加など。
・レクリエーション
親睦会（年3回以上）、社内旅行、ゴルフ練習場・ジム完備　など
・マイカー通勤可。駐車場完備。

・AIやクラウド会計ソフトを積極的に導入し業務の効率化を進めたことで、コンサルティング業務に専念できる環境が整っています。

・夏季休暇とは別に6月～9月の間で、土日と組み合わせた5連休が取得できます。家族と一緒に過ごしたり勉強の時間に充てたり、プライベートも大事にできる職場です。

・手当も充実しており、年間顧問料に応じた給与形態で給与制度も明確です。

■離職者が少なく、ワークライフバランスのとりやすい環境です！
繁忙期でも20時間程度、閑散期は10時間以内と定時に退社している従業員も多い環境です。また、税理士試験勉強中の方も、実務と勉強を両立出来る体制が整っております。

■所長のご経歴
大阪の会計事務所で実務経験を積んだ後、上場を目指すIT関係の企業に入社して、地元神戸で税理士事務所を開業されました。

・ワークライフバランス
残業は平均20時間となっており、繁忙期（2,3,5月）でも40時間以内に収まっています。
働く環境について定期的な改善会議を行っており、残業時間は毎月HP上で公開しています。
時短勤務・在宅勤務も相談可能です！
・教育制度
新入社員には教育担当が付き、OJTとOff-JTによる研修を実施します。
2年目以降も毎月20時間以上の会計税務等の社内勉強会の実施。外部研修への参加など。
・レクリエーション
親睦会（年3回以上）、社内旅行、ゴルフ練習場・ジム完備　など
・マイカー通勤可。駐車場完備。

・資格取得をバックアップする体制！
　専門学校通学のための貸付制度もあり、専門学校に通いながら働くスタッフも多くいます。
・相続案件についてもコンスタントに依頼がある状況ですので、ご希望やスキルに応じて担当いただけます。
・所内はアットホームで風通し良く、定着率も非常に良い環境です。新卒入社のスタッフ以外は
　全員7年以上在籍しています。分からないことは手を上げれば応えてくれる、和やかな風土です。
・社長の代替わりを機に社内規定を改善するなど、働きやすい環境づくりに意識的に取り組んでいます。
・在宅勤務制度も取り入れています。入社後すぐは基本的に出勤していただきますが、
　状況に応じて相談可能です。