九州・沖縄・会計事務所・税理士法人の求人・転職・中途採用情報一覧

・相続：資産総額数千万円～数十億円のお客様の相続税申告・タックスコンサルティングを行います。資産税が未経験でも社内研修(Off-JT)と契約から遺産分割協議、提案、報告までの同行(OJT)で経験値を積むことが可能です。
・事業承継：株価算定・組織再編・M&Aを含む事業承継支援を行います。弊社は事業承継特化事務所として創業しましたので、その実力・案件数は全国トップクラスです。
・税務顧問・医業支援：売上規模数千万円～100億円程度の税務顧問業務です。数社程度の担当をもち月次顧問・決算申告業務を行っていただきます。今まで培ってきた顧問業務に関する知識・経験をフルに活用頂けます。

【充実の環境と交流】
・コワーキングスペース無料開放
オフィスに併設されたコワーキングスペースは、スタッフなら誰でも無料で24hいつでも利用可能です。
仕事前後の資格勉強や自己学習など、自由に活用してください。

【この仕事で得られるスキル】
■経理のスペシャリスト
・クラウド会計（freee、マネーフォワードなど）を活用した、高度な会計システム設計能力
・お客様の経営課題に踏み込む、実践的な「会計業務フロー」の設計･構築スキル
・多様な会計･周辺SaaSの特性を理解し、お客様に「最適なシステムを選定」する目利き力
■市場価値の高いIT・コンサルティングスキル
・複数のお客様を支援することで培われる、課題発見力とソリューション提案能力
・システム導入プロジェクトを完遂させるプロジェクトマネジメント能力
・多様なクラウドシステムの知識と、それを使いこなす高いITリテラシー

【充実の環境と交流】
・コワーキングスペース無料開放
オフィスに併設されたコワーキングスペースは、スタッフなら誰でも無料で24hいつでも利用可能です。仕事前後の資格勉強や自己学習など、自由に活用してください。

【この仕事で得られるスキル】
会計システムでは、弥生会計GOLD、マネーフォワードクラウドプラチナ、freee5つ星と全て最上位の資格を保持し、全国トップレベルの導入ノウハウを持っています。顧問先も小規模事業者から上場子会社まで多岐にわたり、様々な経験を積むことができます。
また、一人でも多くの優秀な仲間に来てほしいという思いから、在宅勤務制やフレックス制を導入し、多様な働き方を認め多様な人材が活躍できる環境を準備しています。育休・産休実績も豊富です。業務時間内の研修や勉強会も充実しており、資格取得を目指す方のために365日24時間使える自習室も提供しています。

【充実の環境と交流】
・コワーキングスペース無料開放
オフィスに併設されたコワーキングスペースは、スタッフなら誰でも無料で24hいつでも利用可能です。仕事前後の資格勉強や自己学習など、自由に活用してください。

【この仕事で得られるスキル】
当事務所は、クラウド会計や創業支援、相続事業承継に強い事務所です。平成20年にスタートしたまだ若い事務所ですが、毎年成長し続け、活躍できるフィールドは、クラウド会計や創業支援、相続事業承継など多岐にわたります。
会計システムでは、弥生会計GOLD、マネーフォワードクラウドプラチナ、freee5つ星と全て最上位の資格を保持し、全国トップレベルの導入ノウハウを持っています。顧問先も小規模事業者から上場子会社まで多岐にわたり、様々な経験を積むことができます。
また、一人でも多くの優秀な仲間に来てほしいという思いから、在宅勤務制やフレックス制を導入し、多様な働き方を認め多様な人材が活躍できる環境を準備しています。育休・産休実績も豊富です。業務時間内の研修や勉強会も充実しており、資格取得を目指す方のために365日24時間使える自習室も提供しています。

【充実の環境と交流】
・コワーキングスペース無料開放
オフィスに併設されたコワーキングスペースは、スタッフなら誰でも無料で24hいつでも利用可能です。
仕事前後の資格勉強や自己学習など、自由に活用してください。

【この仕事で得られるスキル】
■労務のプロフェッショナルスキル
・クラウドシステム（freee、MFなど）を活用した専門的な給与計算・労務処理能力
・お客様の課題解決に繋がる、実践的な労務業務フローの設計・構築スキル
■市場価値の高いIT・コンサルティングスキル
・複数のお客様を支援することで培われる、課題発見力とソリューション提案能力
・システム導入プロジェクトを完遂させるプロジェクトマネジメント能力
・多様なクラウドシステムの知識と、それを使いこなす高いITリテラシー

・公益系には特に強みを持っており、学校法人（特に幼稚園・保育園）については業界トップシェアです。
・資格取得を応援する「試験日休暇」や「資格取得報奨金」など、各種支援制度があります。
・入社3～10年目の社員を対象に、人事担当がそれぞれのキャリアプランや働き方をヒアリングし、可能な限り本人の意志を尊重し組織の成長と個人の成長のマッチングを図る「キャリアヒアリング制度があります。

当社は、複数の資産運用会社を支援する中で得た知見をもとに、業界標準となる効率的かつ堅牢な業務プロセスの構築を目指しています。
また、在宅勤務など柔軟な働き方も推進しており、専門性と多様性を両立できる環境を整えています。
中途採用率が99％のため、入社メンバーの経歴は様々です。社歴や年齢ではなく、成果やチームへの貢献度を考慮して昇給昇格する人事制度です。そのため未経験からスタートして3年でマネージャーや部長へ登用されるケースも多々あります。また、社内公募等により希望のキャリアへ変更するチャンスも準備されています。

各アセットにおいて、資産運用会社、ファンドのあらゆるニーズに幅広く応え、ミドルバック、バック業務の支援を行っていきます。これにより、様々なファンドやスキームに触れることで、経験の幅、深さを広げていくことが可能です。中途採用率が99％のため、入社メンバーの経歴は様々です。社歴や年齢ではなく、成果やチームへの貢献度を考慮して昇給昇格する人事制度です。そのため未経験からスタートして3年でマネージャーや部長へ登用されるケースも多々あります。また、社内公募等により希望のキャリアへ変更するチャンスも準備されています。

国内大手金融機関、グローバル金融機関や上場企業等が出資する投資プロジェクトについて、スタートからクローズまで、会計税務のプロフェッショナルとして担当いただきます。社会課題解決のためのプロジェクトも多く扱っており、ご自身の知識や経験が社会貢献につながっているという実感をお持ちいただくことができます。

在宅勤務など柔軟な働き方も推進しており、専門性と多様性を両立できる環境を整えています。
中途採用率が99％のため、入社メンバーの経歴は様々です。社歴や年齢ではなく、成果やチームへの貢献度を考慮して昇給昇格する人事制度です。そのため未経験からスタートして3年でマネージャーや部長へ登用されるケースも多々あります。また、社内公募等により希望のキャリアへ変更するチャンスも準備されています。

■フレックスタイム制度、時短勤務、在宅勤務の導入
キャリアを目指す方から主婦（夫）まで多様な人材が安心して長く活躍できるハッピーな環境の事務所を目指しています。
■税理士資格取得を全面的に支援
大学院奨学金制度（無利子で大学院学費を貸与）や試験前休暇（試験前に1週間休みをとることが可能。※初年度は特別休暇、2年目は有給取得）、就業後に会議室等を自習スペースとして開放したりしています。
■福利厚生や社内表彰制度など充実

・試験勉強中の方へは残業を減らすなど配慮がいただけます。

・風通し良く、働きやすい雰囲気作りを心掛けていますので、協力しながら業務に邁進できます。

「税金の計算を行なう」だけでなく「経営課題を解決する」という２つの軸でお客様に寄り添うことで多くのご支持をいただき、県内でも売上上位にランクインする税理士事務所へと成長することができました。

企業が元気になれば、その企業で働く人々の待遇の改善にもつながります。
直に感謝していただける、社会に貢献できる魅力ある仕事だと思っています。

当事務所は、他に類を見ないほどサービスの幅が広く、様々な分野からフィーが取れるため高単価が実現できています。
また社員が満足できる待遇から逆算した単価設定を行っているので、従業員に負担がかからない経営を実現しています。

2か月に1回、代表との個人面談の機会を設けています。
その際に聞くことは、ずばり職場への不満や要望。
直接代表に意見を伝えることができる、そういった風通しを良くする仕組みを設けています。

・単純な入力業務だけではなく、様々な業種の会計や経営に携わることができるため、経営者のサポートを通じてコンサルティングスキルが身につきます。

・相続税申告業務が多いことも特徴です。他事務所ではなかなか得られない資産税ならではの観点を理解することができます。

・先輩税理士・スタッフが丁寧に仕事を教える環境があります。マニュアルや細やかなノウハウを共有しながら、慣れるまでOJTでしっかりサポートしています。

・単純な入力業務だけではなく、様々な業種の会計や経営に携わることができるため、経営者のサポートを通じてコンサルティングスキルが身につきます。

・相続税申告業務が多いことも特徴です。他事務所ではなかなか得られない資産税ならではの観点を理解することができます。

・先輩税理士・スタッフが丁寧に仕事を教える環境があります。マニュアルや細やかなノウハウを共有しながら、慣れるまでOJTでしっかりサポートしています。

■ 会社設立前後や中小規模のクライアントがターゲット ■
業種業界を問わず毎日のように新規案件が増加中。様々な業種の会社設立や税務課題解決に強みを持つプロとして、稀有な経験を積むことができます。
■ クラウド／ITにも強く、業界最先端の業務知見が身につく ■
業務では最新のクラウドサービスやITツールを使っています。今後もIT化、デジタル化を進める計画なので、先進的な業務スタイルの知見を蓄えられます。
■ どこまでも一貫してクライアントに伴走できる ■
信用と信頼の積み上げが重要な仕事だからこそ、「最初だけ話して終わり」にはしません。「話しやすさNo.1」を目指して、あなたのファンを増やしてください。

・当グループは、総合型会計事務所として、各企業・部署がそれぞれの専門性を活かしながら連携し、満足度の高いワンストップサービスをご提供しています。
・IT化／DX化を推進しています。様々なITツールの活用とクラウド会計ソフトの導入がリモートワークを可能としており、週1～2回程度リモートワークが可能です。
・フレックス制度を導入しており、ライフスタイルに合わせて柔軟に働けます。
・資格取得支援制度や研修制度、福利厚生なども充実しております。
（例）税理士試験休暇制度として、一定の条件を満たす方を対象に、1科目につき3日間（最大2科目まで）の特別有休付与

・四半期毎に面談を行い、目標設定（何をがんばっていくのか、何が評価されるのか）のすり合わせをした上で、成果を出した方に、その成果に見合う報酬がいきわたるような制度設計としております。
・業績向上などの成果は、賞与に反映されます。頑張った分報酬もしっかりアップします。
・週1回程度リモートワーク可。入社後の勤務状況や個々の状況を顧みた上で、今後リモートワークの頻度を増やすことも相談できます（週4回リモートワークをしているスタッフもおります。）
・創業間もないこともあり、スタッフ全員で課題に向き合い、全力でお客様のご要望にお応えしようと、日々知恵を出し合っています。

・原則として勤続3年以上は、裁量により在宅勤務可能
・創業60年以上の歴史から得たノウハウや、異なる複数の士業と仕事ができるため多くのことを学ぶことがができます。
・通常期20時間未満の残業とWLBを保ちながらも、顧問業務だけでなく希望次第で相続税やコンサル業務にも関与ができます。
・各部署との距離感も近く、相談等のコミュニケーションがとりやすい環境です。

・単純な入力業務だけではなく、様々な業種の会計や経営に携わることができる環境です。
・閑散期は残業はほぼなく、定時退社が基本です。
・先生、先輩スタッフが丁寧に仕事を教える環境があり、行き詰まっている場合すぐに細やかなノウハウを共有しながら、OJTでしっかりサポートしています。

・原則として勤続3年以上は、裁量により在宅勤務可能
・創業60年以上の歴史から得たノウハウや、異なる複数の士業と仕事ができるため多くのことを学ぶことがができます。
・通常期20時間未満の残業とWLBを保ちながらも、顧問業務だけでなく希望次第で相続税やコンサル業務にも関与ができます。
・各部署との距離感も近く、相談等のコミュニケーションがとりやすい環境です。

・2017年10月に福岡拠点を開設し、より充実したサービスを提供するため、2022年10月にオフィスの移転拡大を行いました。綺麗なオフィス環境です。
・将来的に福岡事務所のマネジメントスタッフの一員となっていただきたいと考えております。
・スタートしたばかりの事務所ということもあり、小人数制によるフットワークの軽さが福岡事務所最大の魅力。新たな挑戦ができる醍醐味があり、やりがいも抜群です。共に組織を作っていき、事務所も個人も成長させていきましょう！もちろんチームでバックアップしていきます！

・独り立ちすれば、スケジュールを自身で自由に調整できます。

・資金調達から、事業拡大を目的としたM＆Aの相談、相続や保険、事業承継などのご相談もいただくため、幅広い経験を得られます。

1. デスクワーク中心（一部外出あり）
業務の9割がデスクワークですが、適宜「資料回収」などの外出、1日1?2件程度の電話対応が発生します。
2. 未経験でも安心の教育制度
先輩による直接指導に加え、会計事務所特化の専門講座やマナー研修をWebで受講可能です。
3. 資格勉強を後押しする勤務体系
入社1年目は17時終業。その後1時間は事務所で勉強時間として活用できるため、仕事と学習を両立しやすい環境です。

▼西日本最大級の士業グループです。
▼フレックスタイム制、在宅ワーク・オフィスカジュアルOKで働きやすさ◎
▼風通しが良く、上司や周りにも相談しやすい環境です（2ヶ月に1度上司と1on1面談あり）。
▼評価制度・報奨金制度が公開されており透明性が高いのが特徴です。お仕事を頑張っていただいた分は正当に評価します。
▼担当件数や、獲得に関してノルマはありません。
▼年間150件以上の新規ご契約があり、クライアントの未来創造、地域貢献に向け成長を続けています。
▼「ホワイト企業認定」を取得しています。

▼西日本最大級の士業グループです。
▼フレックスタイム制、在宅ワーク・オフィスカジュアルOKで働きやすさ◎
▼風通しが良く、上司や周りにも相談しやすい環境です（2ヶ月に1度上司と1on1面談あり）。
▼給与が担当売上金額に連動しています（約38%還元、給与改定は年2回）。報奨金も評価制度が公開されているので、お仕事を頑張っていただいた分は正当に評価します。
▼担当件数や、獲得に関してノルマはありません。
▼年間150件以上の新規ご契約があり、クライアントの未来創造、地域貢献に向け成長を続けています。
▼「ホワイト企業認定」を取得しています。

■自社の顧客から上場企業を数社出したい、担当全顧客100％の黒字化を達成したいという明確な目標があり、競争力の高い会社を作ることで熊本を元気にしたいと考えています。そのために、税務だけでなく、中長期経営計画の策定支援、海外進出支援やM&A、など幅広いサービスを取り揃えています。
■従業員の公私の充実を目指しています。完全週休二日制の導入、健康経営の実践（低糖質な食事の社内販売、自社ビル内にフィットネスジムが入居、有給休暇のうち40時間を時間休取得可能等）などを行っています。また、定性定量での目標設定および評価制度の導、会社負担での研修制度の整備など、スキルアップできる環境も整っています。

■チーム制をとっており、それぞれのチームごとに顧問先を担当します。その為、1人で責任を負うようなことはなく、所内で助け合いながら仕事を進められます。
■決算申告においては、所内のチェックシートを用い、職員相互間でチェックして電子申告へと移ります。
■遠隔地の拠点間のコミュニケーションは毎週、WEB会議を通じてコミュニケーションを図っています。会議以外の時間も大型モニターを通じて離れた拠点であっても常に顔が見え、臨場感のある職場環境を整えています。
■就業時間のうち10時～12時、13時～16時30分を外部着信可能時間としています。それ以外の時間帯は電話着信制限をかけ、業務や会議に集中するような環境を整えています。

・お客様に寄り添って親身に対応するために、各企業に1名の担当者がつく「担当制」を採用しています。
・雇用形態としては正社員、準社員、アルバイトの3形態を用意しています。経験者・未経験者ともに正社員、準社員になることができます。準社員では原則残業なし、時短勤務が可能で、資格取得を目指す未経験者や育児中の経験者など、時間的な制約のある方が働きやすい雇用形態です。
・全社的にリモートワークを導入しています。リモートワークがしやすい環境の整備にも力を入れており、バーチャルオフィスや業務の進捗管理システムなども導入。日々業務がしやすい体制を構築しております。

【充実の環境と交流】
・コワーキングスペース無料開放
オフィスに併設されたコワーキングスペースは、スタッフなら誰でも無料で24hいつでも利用可能です。仕事前後の資格勉強や自己学習など、自由に活用してください。

【この仕事で得られるスキル】
マネーフォワードとfreeeの取扱件数で日本トップクラス。税理士向けの養成講座も自社で開発・提供しており、各種SaaS企業とパートナー提携を進めています。業界イベントで登壇するレベルの専門性を誇ります。

■クラウド会計の専門的な実務スキル
・ freeeやマネーフォワードなどのクラウド会計ソフトを活用した、正確かつ効率的な会計処理能力
・さまざまなクラウドシステムや生成AIを使いこなす操作スキル
・日本トップクラスの環境で磨かれる専門性
■市場価値の高い業務遂行スキル
・マニュアルやフローに基づき、期日までに業務を完遂させる高いタスク遂行能力
・ 多様なクラウドシステムを使いこなし、高い生産性を実現するITリテラシー
・ 変化に柔軟に対応し、新しい技術を積極的に学ぶ姿勢

【充実の環境と交流】
・コワーキングスペース無料開放
オフィスに併設されたコワーキングスペースは、スタッフなら誰でも無料で24hいつでも利用可能です。仕事前後の資格勉強や自己学習など、自由に活用してください。

【この仕事で得られるスキル】
会計システムでは、弥生会計GOLD、マネーフォワードクラウドプラチナ、freee5つ星と全て最上位の資格を保持し、全国トップレベルの導入ノウハウを持っています。顧問先も小規模事業者から上場子会社まで多岐にわたり、様々な経験を積むことができます。
また、一人でも多くの優秀な仲間に来てほしいという思いから、在宅勤務制やフレックス制を導入し、多様な働き方を認め多様な人材が活躍できる環境を準備しています。育休・産休実績も豊富です。業務時間内の研修や勉強会も充実しており、資格取得を目指す方のために365日24時間使える自習室も提供しています。

・支社長をはじめ、フランクで温和なスタッフが多いため、堅苦しい雰囲気は一切なく、「未経験だけど、これから税務に挑戦したい！」という人もどんどん受け入れています。
・フレックスタイム制を導入しています。
・スタッフは100％車通勤／オフィスには駐車場完備。 人数分の駐車スペースはありますので、別途契約する必要はありません。
・周辺には病院や日常生活であると便利なお店がたくさんあります。徒歩圏内には飲食店も複数あり、ランチに困ることもありません。

和気あいあいとした雰囲気で活気があります。

《フレックスタイム制あり／残業月10時間未満／定時17時》仕事とプライベートの両立可能！
・法人税務の他、相続にもチャレンジ可。製販分離体制をとっており、お客様対応に集中できる環境です。
・業務効率化のためAIツールを積極的に導入し、生産性の向上に努めています。個別ブースやデュアルモニターを完備するなど、スタッフ一人ひとりが集中できる環境を整えているため、業務に専念できます。
・インセンティブ制度を設けているため、頑張り次第で大幅な収入アップが可能です。また、これまで毎年すべてのスタッフが昇給しており、あなたの努力をしっかりと給与に反映します。

・当グループは、総合型会計事務所として、各企業・部署がそれぞれの専門性を活かしながら連携し、満足度の高いワンストップサービスをご提供しています。
・IT化／DX化を推進しています。様々なITツールの活用とクラウド会計ソフトの導入がリモートワークを可能としており、週1～2回程度リモートワークが可能です。
・フレックス制度を導入しており、ライフスタイルに合わせて柔軟に働けます。
・資格取得支援制度や研修制度、福利厚生なども充実しております。
（例）税理士試験休暇制度として、一定の条件を満たす方を対象に、1科目につき3日間（最大2科目まで）の特別有休付与

・当グループは、総合型会計事務所として、各企業・部署がそれぞれの専門性を活かしながら連携し、満足度の高いワンストップサービスをご提供しています。
・IT化／DX化を推進しています。様々なITツールの活用とクラウド会計ソフトの導入がリモートワークを可能としており、週1～2回程度リモートワークが可能です。
・フレックス制度を導入しており、ライフスタイルに合わせて柔軟に働けます。
・資格取得支援制度や研修制度、福利厚生なども充実しております。

・当グループは、総合型会計事務所として、各企業・部署がそれぞれの専門性を活かしながら連携し、満足度の高いワンストップサービスをご提供しています。
・IT化／DX化を推進しています。様々なITツールの活用とクラウド会計ソフトの導入がリモートワークを可能としており、週1～2回程度リモートワークが可能です。
・フレックス制度を導入しており、ライフスタイルに合わせて柔軟に働けます。
・資格取得支援制度や研修制度、福利厚生なども充実しております。
（例）税理士試験休暇制度として、一定の条件を満たす方を対象に、1科目につき3日間（最大2科目まで）の特別有休付与

・医療に強みを持ったキャリアを積むことができます。

・残業時間は1日1時間以下とワークライフバランスが良好です。

・大分県内最大規模の税理士法人です。この度福岡に支店を出すことになり、新たなメンバーを募集中です。
　数年後には支店長として福岡支店を引っ張っていただくことを期待しています。
・本社のある大分では、中小企業の繁栄を実現するために、一般的な税務会計のみならず、
　財務支援や経営計画作成支援、M&Aや事業承継などを、ワンストップで提供しています。
　大分でのノウハウを活かして、博多でも同様のサービスを展開できるよう体制づくりを進めています。

～経営のよろず相談屋として経営者の多角度支援をしませんか～
・クライアントの7割は医療・介護・福祉業で専門性の高い業務を行えます。
・社内外の広範なネットワークを活かし、幅広い経営相談に対応しております。
・女性の働きやすさも充実。子育てにも理解が深いです。
・DXとペーパーレス化を進めており業務効率が良い職場です。
・週１日から在宅勤務も可能！

・現在業容拡大中のため、一緒に働いて下さる方を募集しています。
・近年ご契約頂いてるお客様からの紹介や提携パートナーからの紹介などで順調に契約企業様が増えております。
・7年連続増収増益で県内最大級の税理士法人です。
・経験者の方は大歓迎ですが、研修や勉強会が充実しているため、これからスキルを身に着けたい方も成長できる環境です。
・所内には様々な働き方をしているスタッフがおりますので、働き方についての相談も可能です。

・現在業容拡大中のため、一緒に働いて下さる方を募集しています。
・近年ご契約頂いてるお客様からの紹介や提携パートナーからの紹介などで順調に契約企業様が増えております。
・7年連続増収増益で県内最大級の税理士法人です。
・研修や勉強会が充実していおり、成長できる環境です。
・所内には様々な働き方をしているスタッフがおりますので、働き方についての相談も可能です。

・実働7時間、残業無しなので、資格勉強やプライベートを優先して勤務頂くことができます。

・パートナーとスタッフ、先輩と後輩との壁はなく、意見の交換や相談など日常的に行われており、風通しの良い雰囲気です。

・希望とスキル次第で、外勤としてステップアップも頂けます。

〇税理士を目指している方を求めており、定時前でも勉強を優先して退社いただいて問題ない環境です！勉強時間を確保されたい方にオススメです。
〇ほぼ残業がなく定時退社です。
〇資格の専門学校TACの元講師の方が3名いらっしゃり、その方々から実務や税理士資格について教えていただけます。

・在宅勤務利用可能、残業もほとんどなしとワークライフバランスを整えながら勤務いただけます。
・お客様からの紹介のみで顧問先が増加しているため、良質なお客様が多いです。

・法人顧問だけでなく、M&Aや組織再編、資産税など様々な案件流入があります。手を挙げれば業務を任せてもらえる環境と社風なので、確実にスキルアップできる環境です。

・業務効率化に向けて紙ベースでの作業の削減や在宅勤務の実施、労務管理の向上とワークライフバランスの改善を図っています。

・フレックス勤務、リモートワークなど自由度の高い職場
・過去3年間での退職者はゼロ！社内の雰囲気は落ち着いていて、質問や相談もしやすい環境です。
・個人ずつで裁量を持って働けますし、頑張りや成果に応じてしっかり昇給もしていきます。
・スタッフがワークライフバランスを取って満足度高く働けるような環境づくりに注力しており、ITツール・クラウドの導入などで業務の効率化や残業削減に取り組んでいます。

・熊本はバーチャルオフィスのため、基本的にはリモートでの勤務となります。（常にリモートでの業務が難しい場合は執務スペースを借りることも相談可能です）

・常に本社とZOOMをつないでいるため、質問があった際にも聞きやすい環境です。（リモート時はカメラ・音声共にオフ、必要がある際に音声をオンにする形です）

・税務顧問だけではなく、コンサル業務も携われるので、自身のスキル向上に繋がります。

・法人顧問だけでなく、M&Aや組織再編、資産税など様々な案件流入があります。手を挙げれば業務を任せてもらえる環境と社風なので、確実にスキルアップできる環境です。

・業務効率化に向けて紙ベースでの作業の削減や在宅勤務の実施、労務管理の向上とワークライフバランスの改善を図っています。

・メンバーファームとの共同事務所であり、業務開発から遂行まで強く連携しており、M&A、オープンイノベーション等、企業再生、事業承継などといったダイナミックな案件に携わることができます。
・働き方改革を推進しており、IT化や制度の改善などによって、残業時間削減に取り組んでいます。
・勉強中の方は試験前に休暇を取得することも可能です。（年10～20日／毎年約80名取得実績あり）
・Uターン・Iターンに係る引越費用の補助もございます。
・在宅勤務制度あり。