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東京都,1200万円以上,公認会計士
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現在の検索結果：184 件（1～50件）
株式会社OAGコンサルティング／OAG税理士法人
更新日：2026年08月22日
■老舗会計事務所のコンサルティング会社です。 チームのメンバーとともに事業承継コンサルティング業務をお任せします。 ■会社が毎期利益を計上し続けると、その分自社の株式の評価額は上昇していきます。 一方、自社の株式は個人の財産として将来の相続税の対象になります。その相反する側面について どのように解決していくのかは経営者にとってとても悩ましい問題です。 そこで、経営者から相談を受けて、事業承継を経営権と財産権の両面から支援いただきます。
★中小企業のオーナー、富裕層のお客様向けの事業承継・生前対策のご提案を行い、 課題解決と、経営面のアドバイザーとしての役割を担って頂きます。 【具体的な業務】 財産の現状把握、株価対策、自社株式の承継支援、個人財産対策 納税資金・相続対策・実行後のフォロー、経営承継の支援など ※銀行出向含む
株式会社長島会計事務所
更新日：2026年08月19日
■利益を社員にしっかりと還元することで、大手にも勝る給与水準です！ ■クライアント先で発生する資産税業務(事業承継、相続)はそのまま担当者が行う為、幅広い経験を積み上げることが出来ます！ ■実働7時間15分で過度な残業がなく、長期的に落ち着いて勤続される方の多い環境です！ ■男性6割、女性4割とバランスがよく、中途入社の方もいるため、転職者の方もなじみやすい環境です。 ■有給取得も取りやすく、1週間～10日連休も取得可能！産休育休実績あり！ ■試験前には有休を利用し2週間程度の休日の取得が可能です！
■月次決算 ■年次決算 ■各種税務申告書作成 （法人税・所得税・相続税・消費税） じっくりと丁寧に仕事を教えていき、1つずつ覚えて頂きます。 まずは先輩のアシスタントからスタートして業務の流れを一通り覚えて頂きます。 入社2-3年後には20社ほど担当して頂きます。 ※相続発生数：年間20～30件
かなで監査法人
更新日：2026年08月18日
■フレックス×リモート導入で裁量をもった柔軟な働き方が可能です！ ■通常業務に支障がない範囲で副業可能です。ご自身の事務所を構えて税務やコンサルティング業務をされている方も所属していますので、監査のみならず幅広い業務に携わりたい方にもお勧めです。 ■平均年齢は30代後半～40代となっていますが、20代の方も勤務しています。 ■大手監査法人等からの転職組も多く在籍しています。パートナー6名、職員は各分野の経験を持っていますので、安心して質問・相談できる環境です。 ■業務の広範囲でIT技術を取り入れています。また、関与先とのコミュニケーション、チームコミュニケーションを重視して業務に取り組んでいます。
監査業務、株式上場支援業務、アドバイザリー業務 ■監査業務 -金融商品取引法監査 -会社法監査 ほか ■株式上場支援業務 -課題抽出調査 -株式上場に向けた必要な助言業務 -株式上場準備会社に対する監査 ほか ■アドバイザリー業務 -デューデリジェンス -事業再生支援 ほか
tripla株式会社
コンサルタントや税理士法人、外部会計士などの外部パートナーとの連携体制が整備されており、重要なミッションに集中しやすい環境です。今後の事業成長やグローバル展開を見据え、当社の国際的な成長を支える管理体制を確かなものにしたいという志をお持ちの方をお迎えしたいと考えています。
経理財務・内部統制 ・【最重要ミッション】グローバル展開を支えるIFRS導入プロジェクトの計画立案、推進、および実務的な導入を主担当として実行 ※専任コンサルタントの支援あり ・連結財務諸表作成のための経理実務の実行およびサポート（高度な会計判断、仕訳・記帳、連結パッケージの作成など） ・監査法人との連携・対応の実務遂行（IFRS適用に伴う高度な会計論点についての折衝を含む） ・国内外の税務申告対応の実務遂行サポート ※大手税理士法人の支援あり ・金融商品取引法・会社法に基づく開示書類（有価証券報告書、招集通知、決算短信など）作成の実行およびチーム内のレビュー ・金融商品取引法、会社法、税法などグローバルな関連法令・規制への適切な対応体制の整備支援・推進 ・グループ全体のキャッシュフロー管理及び資金管理の実務サポート ・資金繰り管理、資金移動、銀行との折衝など（各グループ会社に責任者が在籍しており、連携しながら進めていただきます） ・J-SOX対応を含む内部統制の整備・運用実務への参画・推進（外部会計士との連携体制あり） ・M&A関連の会計処理やPMI（IFRS観点での統合手続き）への関与（ご希望・ご経験に応じて調整可）
MOON-X株式会社
・連続的なM&Aにより会計論点が発生しやすい環境で、専門性を発揮して事業成長を支えられる ・マネジメントと近い距離で、グループ全体の会計・財務基盤を「構築する／改善する」経験が積める ・裁量を持って論点設定?設計?実装まで踏み込めるため、会計スペシャリストとしての市場価値を高めることができる ・スピード感のある組織で、正確性と実行力の両方が求められるチャレンジングなポジション
・会計面等における論点整理?意思決定?実務実装までを一気通貫で実行 ・グループ各社の単体／連結決算の論点・スケジュール・ボトルネックを可視化し、関係者を巻き込みながら改善をリードする ・新規事業／新スキーム／M&A等に伴う会計・税務論点を整理し、必要な情報収集→会計判断→方針決定→実務への落とし込みまでを主導する ・監査法人との議論を設計し、論点の前提整理・資料作成・Q&A・合意形成までをリードして、監査対応の品質とスピードを高める ・会計方針／業務プロセス／ルール／ドキュメント／証憑の整備・標準化を進め、事業成長に耐えうる会計基盤を構築する ・内部統制（J-SOX等）や開示体制の整備において、実務観点で課題を抽出し、運用可能な仕組みに落とし込む
株式会社ケップル
更新日：2026年08月15日
・ファンド決算チームはメンバーの6割がワーキングペアレンツ（働く母親・父親）です。仕事も家庭もお互いに頑張ろうという雰囲気が強く、それぞれが支え合いながらワークライフバランスを保って働きやすい組織です。 ・フレックス制度を活用することで、一時的に業務を抜けて家庭の用事（保育園の送迎や子供の夕飯、お風呂、寝かしつけなど）を優先させるなど、柔軟に勤務をすることが可能です。仕事と家庭とうまく両立させながら、一人ひとりがしっかりと仕事に向き合える環境づくりを目指しています。 ・全社での出社率の平均は15％。この部署に限ってはもう少し低く、月に2～3回の出社頻度となっています。仮に通勤時間が片道1時間だとすると往復で1日あたり2時間の短縮となり、リモートワークによってワークライフバランスを整えやすい環境があります。 ・在宅勤務を中心とした働きかたを実現するため、紙で印刷された書類を使わない業務フローを構築しています。オンラインでのコミュケーションツール（Slack）やクラウド会計システムなどデジタルツールの活用にも積極的です。 ・リモートワークを中心とした働きかたにおいても、お互いに仕事を進めやすい信頼関係を築いていくため、全社で感謝を伝え合うためのツール（Unipos）を導入しています。日常的にちょっとした感謝を伝え合うことなどを通じて、新しく入社された方も組織に馴染みやすい文化があります。 ・これまでに入社したメンバーは一般的な事業会社の決算については経験を有していますが、ファンド経理については全員未経験からの入社です。ファンド経理特有のナレッジを共有しあうオンライン勉強会を開催したり、書籍購入支援制度（月額5,000円まで）を通じて書籍での学習を進めるなど、メンバーが自主的に学んでいける環境を整えています。
ファンド決算を中心にGPサポートや会計管理など、ファンドのバックオフィス業務をフルサポートします。一人あたりの担当ファンドは数社程度を想定しています。 ◆ファンド決算 記帳代行、ファンド決算書作成、監査対応 ◆資産管理 投資実行などによる資金の支出・入金手続、投資資産管理、キャッシュフロー管理（預金残高、投資余力、コール可否など） ◆ファンド設立支援 キャピタリスト経験者、会計士の指導を受けての各種事務 ◆GP業務支援 LP向けレポーティングやキャピタルコールをサポート ＜社内とのやり取り＞ 入社後は事業責任者（公認会計士）や先輩社員とコミュニケーションを取りながら、事業理解、メンバーとの関係構築を進めます。その後はこれまでの経理経験を活かし、顧客から受託されたファンド決算などの実務を推進します。業務習熟度が上がっていく中で後輩社員が作成した決算レビューなどをご担当いただき、ゆくゆくはリーダー、マネージャーを目指していただきたいと考えています。 ＜社外とのやり取り＞ ベンチャーキャピタルやCVC、事業会社の投資部門、スタートアップの皆さんと必要に応じて、Slack、Web会議などオンラインでのやり取りを担当いただきます。
株式会社技術承継機構
・管理部にはすでに4名の会計士が所属しており、互いに刺激を受けながら働いていただけます。 ・フラットな組織で、階層がありません。誰もが大きな裁量と決定権を持って働くことができます。 ・管理部と言えども投資に関する議論や、投資先バリューアップにも発言・行動することが期待されています。 ・譲受先の支援においては、長期目線で、手触り感を持って経営に関わることができます。興味次第では企業運営について広く携わることが可能で、経営に深く関わってみたい方にはお勧めです。
弊社のM＆Aプロセスに関与いただき、M＆Aを担当した投資先(子会社)複数社のCEO・CFOを支える立場で、譲受後の各社PMI（管理体制構築・強化及び経理財務以外の子会社の経営支援、戦略策定全般）を担っていただきます。 ・M＆Aプロセスへの関与 ・上場企業レベルへの決算体制の引上げ ・経営会議、取締役会へ社外役員として参加 ・年度予算の策定及び管理 ※上記に関らず、ご志向次第では以下のような業務にも携わっていただくことが可能です ・ソーシング、デューデリジェンス、モデリング等の投資業務 ・投資先CEO ■従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ■就業場所の変更の範囲：会社の定める場所
株式会社エムティーアイ
更新日：2026年08月14日
・事業ポートフォリオを入れ替えて、更なる成長を目指す当社グループにおいてダイナミックな経験の当事者になれます。 ・件数：投資、組織再編、JV設立等で年間クロージング件数は10件前後 ・対象：ヘルスケア、学校DX、コンテンツ配信、AI、5Gビジネスなどの業界が中心 ・規模：1件あたり数千万円～数十憶円 ・ストラクチャー：企業買収、革新的な技術を持つベンチャー企業へのマイノリティ出資、大手企業とのJV設立など、当社グループの事業戦略を実現するために多様で柔軟なストラクチャーに取り組みます。
財務部のM&Aチームで、主にM＆Aを中心としてストラテジックバイヤーの立場における投資業務全般に携わっていただきます。 ・M&A、組織再編、JV設立、IPO等の財務戦略に関する企画、?案、推進 ・事業分析、財務分析、バリュエーション、投資ストラクチャリング、フィナンシャル・モデリング、ドキュメンテーション、PMIなど
株式会社メディアエイド
■入社後のオンボーディングイメージ ＜入社1ヶ月目＞ 経営陣と同じレベルで事業や組織に対する深い理解が必要なポジションです。まずは経営課題や現状の管理体制への理解を深め、全社および各部門とコーポレートのAs isとTo beを把握していただきます。同時に、管理部のミッションを定義し、イシューに優先度を立てて目標設定を行います。 ＜入社2~3ヶ月目＞ 半年後までをオンボーディング期間として設定し、CFOと連携して各領域の優先度の高いイシューを解決するための打ち手を施策に落とし込んで実行いただきます。また、徐々にメディアエイドにおける管理部の組織図の解像度を上げつつ、日本一の管理部を作るための組織図の設計や中長期戦略の立案を行います。 ＜入社3ヶ月目以降＞ オンボーディング期間が終了となり、管理部門の責任者として戦略的な管理体制の最適化とガバナンス強化、AI推進をリードいただきます。
管理部長として、経営基盤の整備・AIによる効率化に取り組み、全社の生産性向上と安定的な成長をサポートします。 1. IPO準備の主導およびガバナンス構築 N-2、N-1期における内部統制（J-SOX）の構築・運用 主幹事証券会社、監査法人、東京証券取引所等の外部機関対応 取締役会・株主総会の運営、およびディスクロージャー体制の準備 2. AI/テクノロジーを活用したコーポレートBPR 生成AI（ChatGPT/Gemini等）やノーコードツール、最新SaaSを駆使した、経理財務・労務・法務業務の圧倒的な自動化・省人化の推進 属人性を排除し、事業拡大に比例してコストが増えない（スケールする）バックオフィス体制の確立 3. 経営陣のストラテジックパートナー FP&A、資金調達（エクイティ・デット）のサポート、および資本政策の策定・実行。財務・非財務データの可視化（BIツールの活用等）による、経営意思決定の高度化 4. グループ・グローバル経営管理基盤の設計 各事業におけるM&A（買収）を見据えた、財務・法務デューデリジェンス体制の構築およびPMIの指揮 将来的な海外拠点・子会社設立に伴う、国際税務、クロスボーダーでの連結経営管理体制のグランドデザイン
株式会社日本M&Aセンター
更新日：2026年08月06日
★M&Aを通じて事業承継問題を抱える中堅中小企業様のご支援を行う事が可能！ ★M&Aは非常に高度な専門知識が必要とされるため、公認会計士・税理士として高い専門性を持つ「コーポレートアドバイザー」が、コンサルタントと共同してディールを遂行します。法務・財務・税務に関する専門的な知識を活用し、中小企業のM&Aを支援するメンバーを募集いたします。 ★中小企業のM＆Aに関する適切な手法やリスク・論点のアドバイスができる環境です。 ★弁護士・司法書士が所属するチームと連携して仕事をするので、法務論点を含めた統合的なM&Aの知見を身に付けることができる環境です。 ★事業承継のスキームとしてのM＆Aの論点に触れることができたり等、M＆Aの中でも幅広い経験が可能です。 ★働き方はメリハリがあり、過度な残業はありません。またノルマ等も無い環境です。
専門家の立場でM＆Aコンサルタント(営業職)と伴走し、M＆Aアドバイザリー業務を行っていただきます。 【企業評価・財務調査】 対象会社の企業価値の算定、財務内容の実地調査等 ※譲受企業によるDDは別途実施され、当社では直接担当しておりません 【スキーム案作成】M&Aを実行するための最適取引手法の提案・構築 ‐企業評価、IMレビュー、スキームプランニング ‐対象会社のリスク把握と対策の検討 【ナレッジマネジメント】 当社のM&A関連ノウハウの創出、整理、蓄積、共有化に関する業務 ‐中小企業のディールは法律だけの判断ができない論点もある ‐過去の事例やツールの作成など過去の実績事例の管理 【その他】 当社コンサルタントに対するプロフェッショナル支援業務 ‐社内研修：営業メンバーに対する研修 ‐社外研修：会計事務所の税理士・金融機関の担当者などへの研修 ‐執筆など
株式会社Gaudiy
当社が取り組むWeb3、Generative AI / LLM Agent、および関連する金融事業は、世界の最先端テクノロジーを用いた挑戦の連続です。同じく、このドメインでの財務経理領域も、まだ標準的なものはなく、守りに留まらず、既存の方法に囚われず新しい分野における”New Standard”の創出を目指しています。 当グループ全体の取り纏め及び経理、財務、税務の全ての領域について採用等の体制構築も含めて1社を一気通貫で深掘って担当できる点 Web3.0というまだ法令、会計基準がこれから整備されていく新しい領域にチャレンジできる点 グローバル展開や組織の拡大フェーズでの財務経理業務を経験できる点 経営者との距離が近く、経営に近い立場で業務に携われる
下記、ロードマップから策定し、担っていただきます。 グループ財務経理ガバナンスの設計・統制 連結決算体制の構築と高度化 各機能の職務分掌設計と組織化 グループ全体のキャッシュ・マネジメント・システム（CMS）の構築・運用 その他、上述したものに関わる業務 なお、こちらは最終的な期待値のため、まずは当社単体を担当（上記のように単体の経理、財務、税務の全ての領域）しながらグループ全体の取り纏めしていただくことから入っていただく形を想定しております。将来的には、IPO、IEOを実現させるためのお力添えをいただく予定です。
企業名非公開
■再エネ事業会社の経理財務機能を、早期にリードできる：当社は成長フェーズにあり、今後の案件増加・保有アセット増加に伴い、経理財務機能の重要性が一層高まっています。本ポジションでは、月次・年次決算や税務対応にとどまらず、SPC管理、プロジェクトファイナンス契約に基づく資金管理、金融機関・出資者向け報告、投資案件・M&A案件に関する会計論点整理など、事業に近い経理財務業務に幅広く関与できます。少人数組織だからこそ、単なる一担当者ではなく、早期にチームリーダーとして経理財務機能を牽引し、会社の成長を支える管理基盤づくりに深く関わることができます。 ■会計専門性を、事業・投資・ファイナンスに近い環境で活かせる：当社の事業では、発電所、SPC、PPA契約、EPC契約、O&M契約、融資契約、保険契約などが複雑に関係します。そのため、経理財務には、単に会計処理を行うだけでなく、契約内容や事業構造を理解したうえで、会計・税務・資金・内部統制の観点から論点を整理し、社内外の関係者に分かりやすく説明する力が求められます。公認会計士、監査法人出身者、上場会社の経理財務経験者など、会計専門性を持つ方にとって、専門性を事業の意思決定や管理体制構築に直結させやすいポジションです。
当社および関連SPCの経理財務業務について、部門長と連携しながら、チームリーダー候補として実務の推進、業務品質の管理、メンバー育成、業務改善を担っていただきます。 1. 経理財務チームの運営・マネジメント ・経理財務チーム内の業務分担、進捗管理、優先順位付け ・メンバーが作成した資料・仕訳・管理表等のレビュー、業務品質の管理 ・メンバーへの業務指導、知見共有、育成 ・決算、支払、入金、請求、出納、証憑管理等の日常業務が安定的に回る体制づくり 2. 決算・税務・監査対応の推進 ・月次決算、四半期決算、年次決算の取りまとめ、スケジュール管理 ・決算資料、勘定残高、仕訳、税務関連資料等のレビュー ・監査法人、税理士法人、親会社、出資者等への説明・資料提出対応 ・会計・税務上の論点整理、関係者との調整 3. SPC・プロジェクトファイナンス関連業務 ・発電所保有SPCの経理、決算、資金管理に関する実務管理 ・融資契約に基づく支払、返済、リザーブ口座、コベナンツ等の管理 ・金融機関、出資者、アセットマネジメントチームとの連携 ・SPCのキャッシュフロー、配当、資金繰りに関する確認・論点整理 4. 事業拡大・投資案件に伴う会計財務対応 ・新規案件、M&A、アセット取得・売却に伴う会計・税務・資金面の論点整理 ・PPA契約、EPC契約、O&M契約、融資契約等に関連する会計処理の検討 ・事業部門、法務、財務、外部専門家と連携した論点整理 ・経営会議・社内稟議向け資料における会計・財務関連情報の作成・レビュー 5. 業務改善・内部管理体制の整備 ・経理財務業務フロー、承認プロセス、チェック体制の整備・改善 ・属人的な運用の解消、業務標準化、決算早期化の推進 ・管理表、レポーティングフォーマット、マニュアル、チェックリスト等の整備 ・部門長と連携した経理財務機能の高度化、社内関係者への改善提案
株式会社メタルワン
●世界各国に拠点を持ち、「鉄鋼総合商社」としてグローバルにビジネスを展開している同社。膨大な鉄鋼マーケットにおいて世界最大です。 ●三菱商事や双日との連携を行っており、また国内外約130社のグループ会社を保有しております。世界の鉄鋼流通業界で圧倒的な存在感を示しています。 ●福利厚生抜群！リモートワーク／フレックス制／土日祝休み／残業代1分から支給 ●監査法人からのキャリアチェンジ大歓迎！ ●ジョブローテーションで海外勤務や新規事業計画にも携われる！CFO志向&海外志向の方、会計士は必見です！
2025年度 ・営業部の単体・連結決算（IFRS）業務 ・税務関連業務 ・M&Aを含む投融資案件の会計・税務対応など （今後のキャリアパスとして、全社の連結決算を取り纏める主計部等への異動や国内外のグループ会社への出向により、更に高い専門性を習得し、経験の幅を広げていくことで、国内外グループ会社のCFOなど経営人材としての活躍も期待しています） 2024年度 グループ会社130社の連結決算（IFRS)をメインに行って頂きます。 ◇税務関連業務 ◇M&Aを含む投融資案件の会計・税務対応など ※今後のキャリアパスとして、全社の連結決算を取り纏める主計部等への異動や国内外のグループ会社への出向により、 更に高い専門性を習得し、経験の幅を広げていくことで、国内外グループ会社のCFOなど 経営人材としての活躍も期待しています。
・経営陣とのやり取りも非常に多いポジションです！ ・将来は経理部門の責任者(管理職)としてご活躍いただくことも可能です！ ・現在、有資格者の方を幹として、組織強化に取り組んでいる最中です！経験は勿論ですが、資格勉強で得た知識もしっかりと活かしていただきながら、会社の変革期の重要なメンバーとしてご活躍いただけます！ ・入社後は経理部門内に限らず、事業部門担当者や監査法人等様々な方と触れ合うこととなります。
グループの事業規模拡大に伴う、決算業務取り纏めや監査法人対応をお任せし、将来的には住友不動産の会計税 務スペシャリストして管理職になり、経理部門をリードして頂ける方を募集しております。 現状では新卒総合職を経理部門に増員する予定はなく、ご入社頂く方々には将来のポストを担って頂く予定です。 【具体的には】 ・単体決算・連結決算の数値取り纏め ・計算書類、四半期報告書及び有価証券報告書の作成 ・監査法人からの問い合わせ対応、決算開示内容の協議 ・新リース会計等、会計制度改正対応 ・日常経理業務における事業部門・関連会社との調整 ・および、上記に関わる業務改善全般 ※将来的には、税務申告書作成や税務調査対応など税務よりの業務を経験頂くことも可能です。 ※仕事内容は、会社の指定する業務に変更することがあります。
更新日：2026年08月04日
■外資系のクライアントが多く、英語力を活かしていただけます。※英語力は問いません ■SPC、事業会社におけるIFRS対応支援など、様々な業務を経験できるため、スキルアップに繋がります。 ■フレックスタイム制やリモートを取り入れており、働き方の柔軟性があります。 ■1日5～7時間勤務など、時短勤務のご相談が可能です。 ■全体の半数以上が女性であるのは、働きやすさからかもしれません。産休、育休制度もしっかりと普及しており、20代から60代まで幅広く在籍しており、どの年代の方でも馴染みやすい環境です。 ■Big4出身者が集うプロフェッショナルな環境です。
【会計税務部門マネージャー業務】 ・クライアントに対するレポーティング管理 ・不動産ファンド・外資系企業の会計帳簿/レポート/税務申告書の作成、レビュー業務 ・会計税務・不動産証券化のコンサルティング（事業会社におけるIFRS対応支援/J-SOX対応支援/GAAPコンバージョン支援、証券化業務におけるストラクチャーアドバイス/CFの作成サポート/会計税務意見書作成等） ・アソシエイト、シニアアソシエイトの業務管理（スタッフ（非管理職）評価、定期面談対応、アサイン調整等）※経験等に応じて ■従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ■就業場所の変更の範囲：会社の定める場所
本社・支社及び国内外事業会社に対する業務監査を担当頂きます。 また、後々監査マニュアル類の改定や監査計画の立案等の企画・品質管理業務をお願いする場合もあります。 【具体的な業務内容】 監査先の業務運営(株主総会・取締役会運営等の経営統括業務、コンプライアンス関連業務、取引関連業務、財務経理、人事・総務、ITセキュリティ等)を網羅的に点検し、リスク管理の状況に応じて改善提言します。 また、リスクの濃淡に応じた取組みとしてテーマ監査も実施します。 尚、国内外事業会社には工場設備を保有している先が多く、工場監査の視点も必要となります。 当方監査マニュアル類に基づき監査先資料の読込みや現場視察・関係者へのインタビュー等を行い、結果を報告書に纏める作業を行いますが、監査実施時は2～4名程度の監査班を組成しますので、その一員として、海外を含め1～2週間程度の往査出張をお願いします。
株式会社ギブリー
【今後のキャリアパス】 経理財務部長として組織基盤を確立していただいた後は、本部長、そして全社の財務戦略を司るCFO（最高財務責任者）へと内部昇格していただくことを強く期待しています。
経理・財務部門の責任者として、IPO準備から将来の大規模組織を見据えた会計体制の構築をリードしていただきます。 ・IPOを見据えた上場企業水準の経理・財務体制およびガバナンスの構築 ・将来の組織規模（1000名?規模）を想定した、あるべき会計業務フローの逆算とセットアップ ・決算業務（月次・年次）の統括および早期化の推進 ・監査法人、証券会社等との折衝および各種開示資料の作成準備 ・経理財務チームのマネジメントおよび組織強化 ■従事すべき業務の変更の範囲：会社内での全ての業務 ■就業場所の変更の範囲：会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む) ■募集背景：当社の売上高は急速な拡大を遂げており、今後のさらなる飛躍とIPOを見据え、コーポレート機能、特に経理・財務基盤の抜本的な強化が急務となっています。これまで創業期から現任メンバーが兼務で構築してきた体制から、高い専門性を持つプロフェッショナルによる「上場審査に耐えうる堅牢な経理体制」へと移行する重要なフェーズです。今回はあえてCFOや本部長クラスの採用は行わず、自らの手で将来の大企業たるべき組織基盤を逆算してセットアップしていただき、将来的には内部昇格によりCFOを担っていただける「経理財務部長」を募集いたします。
株式会社AGSコンサルティング/AGS税理士法人
更新日：2026年08月01日
プロジェクトマネージャーとして会計全般をお任せします。クロスボーダー業務は非常に引き合いが強く、企業が成長していくにあたって極めて重要な要素となっております。また、グループの他部署と連動して、大型案件などにも携わるチャンスがあります。スタッフたちの成果物のレビューなども行いながら、マネジメント業務にも挑戦していただきたいと思っております。より広い場面で活躍していただけることを期待しています。 【働きやすい環境】 ・ファシリティー・人事評価制度が充実、社員のモチベーションアップに非常に意欲的で、とても働きやすい環境です。平均年齢は34歳。若くして活躍している方も多く、20代後半のマネージャーも。一般的な税務会計にとどまらず、IPO支援・M&A・国際税務等、あなたの意欲次第で様々なキャリアアップのチャンスがあります。
まずは国際部門の業務を、中核として活躍いただきながら、 早期にマネジメント業務まで業務を広げていただくことを想定した応募となります。 （具体的には1年以内を目途にマネージャーまたはテクニカルマネージャーとして業務を行ってもらうことを想定） ■ポジション：マネージャーまたはプロジェクトマネージャー候補 ・クロスボーダーM&A関連業務（財務DD、ﾊﾞﾘｭｴｰｼｮﾝ、PMIなど） ・海外子会社管理（海外子会社の内部統制支援、連結ﾊﾟｯｹｰｼﾞ導入、決算早期化、不正調査、JSOX支援他） ・海外も含めた事業計画の策定 ・ワークライフバランスを取れるような環境整備（残業が過多にならない環境。コロナ後も週２の在宅体制を予定） ・税務顧問業務の経験も可能
有限責任監査法人トーマツ
・クライアントも多種多様で幅広く、IFRSコンバージェンスなど語学力を生かせるフィールドもあります。 ・業務の縦割りが少ないため、同じ1年でも、他法人に比べて実務経験を豊富に積むことが可能です。 ・様々な企業の財務会計へアプローチすることから、将来的に事業会社のCFOキャリアに繋がるロードマップを作る方もいらっしゃいます。 ・希望があれば、監査業務にも関与することが可能ですので、BIG4監査法人で得られる経験・知識はきちんと積み上げることが可能です。
下記のサービス領域について国内外の案件に関与いただきます。 ■IFRS、J-GAAP、US-GAAPの導入及び新基準適用支援 ■決算経理業務の支援、決算早期化・効率化支援 ■M&A発生時のPMI及び連結決算支援 ■複雑な財務会計領域にかかる会計アドバイス ※監査業務を希望される場合兼務可能（有資格者に限る）
・FAS系ファームでは、CFA、DD、Val等の業務領域ごとに縦割りの組織となっていることが多いですが、当ポジションでは投資基準やモニタリングを含めた投資プロセス全般にわたり1人の人間が様々な業務への関与が可能となっております。 ・監査事業本部とのコネクションが強く、人材の相互交流が盛んに行なわれています。監査業務へ関与することも可能です。 ・監査法人本体に所属し、CPA有資格者中心で類似バックグラウンドを持ち共通言語で話ができるため、人材の定着率も比較的高く、継続勤務年数の長い方が多いです。 ・競争的というよりは協調的でアットホームな雰囲気です。
トップマネジメント・CFO組織が求める財務観点での経営管理に関する幅広いアドバイザリー業務を提供します。 資源配分、事業ポートフォリオ、業績管理支援等を行っていただきます。 ・投資意思決定、投資入り口・出口管理、投資後のモニタリング、投資ガバナンス構築・高度化支援 ・事業ポートフォリオ・業績管理支援 ・原価計算、予算管理、KPI設定、ROIC経営推進等を含む管理会計高度化支援
株式会社ビジネスブレイン太田昭和
更新日：2026年07月31日
入社後はプロジェクトのメンバーとして仕事に慣れたうえで、その後、プロジェクトマネージャーとして活躍していただく予定ですが、採用後、即プロジェクトマネージャーとして働いていただくことも可能です。参画後は平均して2プロジェクト程度を担当いただきます。数年後をめどに複数案件をマネージメントする事業領域全体のマネージメントとしてのキャリア形成を想定しています。人財教育にも注力しており、一般研修や専門分野研修などの業務外のトレーニングとOJTを有効に組み合わせ、人財の早期育成を図っております。また自己実現の達成に向けた資格取得支援制度や日々の業務から得た知識、経験を論文として発表する社内論文コンテストなど、向上意識の高い人ほどそのシステムを利用できる環境が整っております。
以下いずれかの業務に関するプロジェクトマネジメント、プロジェクト遂行および営業 ・制度対応（IFRSおよび会計基準対応、新会計制度等への対応、サステナビリティ制度への対応、株式上場支援（IPO支援）、内部統制（JSOX対応）、内部監査支援など） ・AIT統制の整備・運用・監査支援 ・B電子帳簿保存法・e文書法・ペーパレス対応 ・C業務・会計システム構築時の基本構想や要件定義などシステム導入の上流フェーズ 【想定プロジェクト例】 ・新リース会計基準の導入支援、実務構築支援 ・AIPO企業に対するIT統制の整備・運用の構築支援 ・B企業の業務のペーパレス化支援 ・C業務・会計システムの導入のための基本構想
コカ･コーラ ボトラーズジャパン株式会社
・英語使用機会：外部報告資料の作成やマネジメント層との会議・資料において、実務レベルで日常的に英語を活用 ・女性が活躍している職場 ・ワーキングペアレントが活躍している職場 ・シニアステークホルダーとのコミュニケーション機会あり ・裁量を持って主体的に業務を推進できる環境 ・社員一人ひとりの「学ぶ向上心」の実現のために、新たな知識・能力・マインド・リーダーシップを得るための育成施策に真剣に取り組んでいます。Eラーニング、通信学習などをはじめ、選択研修、選抜研修、様々なプログラムを用意し、社員が自分らしいキャリアを実現できるような仕組みづくりを行っています。
１． 財務報告・ディスクロージャー - タイムリーかつ正確な月次、四半期、年次決算（IFRS、JGAAP）および各種外部報告（東京証券取引所、金融庁等）を担保する - 外部報告に係る会計および開示の品質を確保する - 外部監査人および社内関係部門との連携を通じて、開示プロセスの早期化および開示水準の高度化を推進する ２． 財務プロセス・ガバナンス - 財務プロセスの標準化・高度化（効率化・自動化）を推進する - 内部統制（J-SOX含む）および各種ポリシー遵守を担保する - 監査対応（外部監査人、内部監査）および関係ステークホルダーとの連携を通じて、プロセスおよびガバナンスの継続的な改善を実現する ３． 新規ビジネス・会計基準対応 - 新規ビジネスや新会計基準導入に伴う会計処理を検討し、外部監査人との技術的論点の協議を通じて適切な合意形成を行う - 社内関係部門との連携により適切な会計方針を策定・適用するとともに、実務への落とし込みを推進する ４． プロジェクト／トランスフォーメーション - クロスファンクションでのプロジェクトへ参画し、主体的に推進する - 財務データ基盤の構築やレポーティング改善を推進する
【超上流から信頼される立ち位置】 会計・業務・ITを横断して考えられるからこそ、会計士はプロジェクトの最上流から相談される存在になります。お客様やITコンサルタント、システムベンダーを含めた全体を俯瞰し、プロジェクトを前に進める役割を担います。 【自由度の高いマネジメント】 要所要所を抑えれば自分のやり方でプロジェクトを進められる、裁量の大きな環境です。大手ファームのように一部の役割を担うのではなく、自分で判断できる部分が大きく、やりがいを感じると思います。19時以降の稼働はほとんどない、というメンバーが多く、リモートワーク中心で、柔軟な働き方が可能です。
会計制度・業務・ITを横断し、企業の経理・財務変革を支援するコンサルティング業務を担っていただきます。制度対応や助言にとどまらず、「業務としてどう実現するか」「ITを前提にどう設計するか」まで踏み込むことが、このポジションの特徴です。 【主な業務内容】 ・会計制度対応支援（IFRS・新会計基準、サステナビリティ制度対応、IPO支援、内部統制（J-SOX）、内部監査支援 等） ・経理・財務領域のDX支援（会計システム導入における基本構想・要件定義など上流フェーズ） ・IT統制の整備・運用・監査支援 ・電子帳簿保存法・e文書法・ペーパレス対応 ・上記に付随するプロジェクト推進、クライアント折衝、提案活動
PayPay株式会社
更新日：2026年07月28日
▼このポジションで働く魅力 急成長を続けるNASDAQ上場Fintech企業で、幅広い連結経理業務に携わることができます。 IFRSに関する実務を通じて、専門性を高めることができます。 米国・日本双方の開示業務に携わり、グローバルな開示実務の経験を積むことができます。 会社の成長に伴う新たな業務の構築や既存プロセスの改善など、変革フェーズに主体的に関わることができます。 経営層との距離が近く、経営に直接貢献できる環境です。
▼ポジション紹介 急成長する事業を経理面から支えるとともに、NASDAQ上場企業として求められる経理・開示体制のさらなる強化に向けて、組織体制を拡充しています。 本ポジションでは、日々の連結決算・開示業務に加え、新たな会計論点への対応や業務プロセスの構築・改善など、変革をリードするプロジェクトにも主体的に取り組んでいただける方を募集しています。 ▼具体的な業務内容 ・連結決算・連結処理に関する業務全般 ・IFRSに基づく会計処理 ・半期報告書・有価証券報告書の作成・確認 ・四半期・年次の英文財務諸表の作成 ・US-SOX対応 ・監査法人対応 ・データ集計・分析
EY税理士法人
更新日：2026年07月25日
英国を拠点とする世界各国で会計などの事業を展開するプロフェッショナルサービスファームのメンバーファーム。世界でもトップクラスの大会計事務所。税理士200名、公認会計士20名、USCPA等30名を擁する。待遇・福利厚生など充実、大変働きやすい環境です。自分自身の意欲次第で、さまざまな事に挑戦できます。大手の税理士法人でなければ携わることのできないグローバルで視野の広い税務経験を積むことができます！
専門的な税務アドバイザリー業務（法人税・消費税などに関する会計処理や法務を含めた総合的な税務アドバイザリー業務）にプロジェクトの一員として携わっていただきます。 ・税務調査における当局への対応サポート業務（海外の税務当局による日本企業に対する税務調査をサポートする業務も含む） ・税務当局への事前照会にあたって、照会内容の整理、照会文書の作成、税務当局への説明などのサポート業務 ・日本及び世界の税制改正や税務行政の方向性をモニターし、クライアントや政府機関をサポートする業務 ・グループ通算制度（連結納税制度）に関する導入サポート、税務アドバイザリー業務 ・税務業務プロセスの構築・改善及びペーパーレス化（電子帳簿保存法対応）のアドバイザリー業務 ・組織再編・事業再生・資本政策に関する税務アドバイザリー業務 ・タックスヘイブン対策税制に関する税務アドバイザリー業務 ・税務申告書レビュー又は作成業務 ・大手上場企業でのオンサイトサポート業務 私たちアドバイザリー業務には、様々な法人税・消費税に関する相談、特に、税務調査・訴訟対応、税務当局への事前照会、グループ通算制度、組織再編、M＆A、タックスヘイブン対策税制、株式公開、株式・財産評価、収益認識基準、株式報酬制度、電子帳簿保存法、消費税のインボイス制度導入など時々のクライアントニーズに対応した多様な検討項目が含まれるため、真のプロフェッショナルとしての経験を積むことが可能です。
更新日：2026年07月24日
・医療×DXで成長中のIPO準備企業です！メガトレンド市場の動きと会社の急激な成長をダイナミックに感じながら働くことができます。 ・月次の経理実務から経理の組織体制や業務運用の構築に主体的に取り組むことができるため、専門性を発揮しながら大きな裁量を持って働くことができます。 ・大手投資銀行出身のCFOのもと、攻めのファイナンスや幅広いコーポレート業務にも携わることが可能です。 ・IPO準備業務を1から経験できるため、キャリアアップやスキルアップに繋がる環境です。
● 決算業務 ○ 月次/四半期/年次決算の体制構築と早期化 ■ 税理士事務所から記帳/決算業務等の引き継ぎと月次決算の早期化 ■ 経営陣への実績数値のタイムリーな報告 ○ 経理スタッフの採用/マネジメント ○ 経理関連の規程作成/ルール整備 ■ 請求書回収/クレカ/稟議/支払依頼等の既存フロー見直しも含む ● 資金管理 ○ 資金繰り表の作成/更新 ○ 売掛金/買掛金等の債権債務管理（回収/支払） ● 税理士事務所/監査法人対応 ○ 監査対応 ○ 税務関連の相談/税金支払管理 ○ IPO準備に関連する業務への対応含む（ショートレビュー指摘事項の治癒等） ● 当社支援先クリニックの経理サポート ○ 税理士事務所/クリニック側事務スタッフとの窓口 ○ 請求書回収/クレカ/稟議/支払依頼/資金管理等のサポート ● 外部提出書類の作成 ○ 上場申請書類の作成（Ⅰの部、各種説明資料など） ○ 適時開示/法定開示書類の作成（短信、有価証券届出書、有価証券報告書など）
株式会社青山トラスト会計社
更新日：2026年07月17日
●オーナー経営者の成功体験やビジネス（儲け）の仕組みなど、他では聞くことが出来ない貴重なお話しを伺うこ とが出来ます。これらを伺ったうえで、会社の決算書や帳簿、その他の証憑類を見て、経営分析を行い、会社の仕 組みを理解していきます。 ●年間150件の財務DDを行っています。1人あたり年間20社程度の会社に対するデューデリジェンスを経験するこ とが出来ますので、早期に会社を見る目が養われます。
■M＆A・事業再生トランザクション (戦略立案、対象の選定と分析、バリュエーション、ＤＤ、ストラクチャリング実行に関するアドバイス、インパクト分析等) ※Ｍ＆Ａに関するＤＤの実績は昨年80件/年と過去最多の流入数です。 過去累計500件を超えます。
三菱UFJリサーチ&コンサルティング株式会社
財閥系ビジネスコンサルファームから独立したシンクタンク。 母体である金融機関からの流入案件が多く、クライアントは大手上場企業が多数。
M&Aアドバイザリー業務（FA業務）および周辺領域の経営コンサルティングを提供します。M&Aを中心とする資本戦略における個々の業務に精通する一方で、経営コンサルタントとして、多様なアプローチによりクライアントの経営課題の解決をトータルに支援しています (1) M&Aアドバイザリー業務：関係者間調整、交渉支援、スキーム検討、企業・事業価値算定、DDの統括、DDの受入れ支援、ドキュメンテーション支援、クロージング対応支援等、M&Aに関する業務全般 (2) M&A戦略立案、ビジネスDD、PMI支援、資本政策等、上記分野に関連する経営コンサルティング全般 (3) グループ組織再編コンサルティング：分割・株式交換等の組織再編スキームの立案と実行実務支援、持株会社体制等のグループ経営の仕組みづくり（グループ経営管理、ガバナンス・内部統制構築、経理業務等の業務改革等） (4) 事業承継対策や株主構成安定化のための各種プランニングおよび実務支援 ◇主なクライアント 上場、非上場問わず、全国の様々な業種の大企業から中堅・中小企業まで幅広いクライアントを有します。グループ各社との連携が密で、盤石な顧客基盤を有しています
株式会社パワーエックス
2021年の設立から約4年でグロース上場を達成し、業績や事業展開も絶好調な組織で、経営企画を担うことが可能です！ 上場達成経験者、大手上場会社や会計士、大手コンサルで経験をされてきたプロフェッショナルな方が揃っている組織です！ ご自身のキャリアを飛躍させたい方におすすめの環境です！
- 経営戦略の立案 - 新規事業分析、マーケット調査など - 事業戦略立案および実行のロードマップ策定(業務提携や新規事業立上げ支援等含む) - 事業計画（中期）の策定 - 予算の策定 - 月次の業績進捗管理（予実分析から対策立案など） - 経営へのレポート業務 - 連結決算、子会社管理 - M&A、会社設立関連業務 - 各種プロセス整備、監査対応・その他付随する業務 - 投資家向けプレゼン資料作成 - その他IR業務
フロンティア・マネジメント株式会社
更新日：2026年07月14日
★不正調査を行うだけで無く、終わった後のガバナンス整備、内部統制、意識向上などの実行支援にたずさわれます。 ハンズオンでクライアントに関わる為、組織の状況に応じた対策、判断力が身に付く環境です。 ★ステークホルダーより関心が高い業務領域で、経営者目線が養われます。 ★金融機関からのご紹介も多く、スタンダード上場～プライム上場まで幅広いクライアントのサポートを行う事が可能です。 ★リモートワークも一部使用可能です。 ★会計士キャリアチェンジ、事業会社キャリアチェンジ活躍しています。
■企業を取り巻くさまざまな危機に対し、対応から予防・再発防止まで一貫してサポートします。 クライアントからのニーズの高まりもあり、組織拡大を進めて参ります。 【具体的には】 ・リスク・ガバナンスアドバイザリー 企業活動におけるリスク分析や評価、その課題解決に対するコンサルティング業務 システムレビュー・内部統制評価、データアナリティクス・アシュアランスなど ・内部統制評価支援業務 SOX対応支援、内部統制構築支援 ・会計監査支援 【クライアント特徴】 ・業界に偏りは無く幅広いクライアント対応が可能です。非上場～上場の割合は半々程で、スタンダート～プライム市場間のクライアントが多いです。 【他ファームとの違い】 ・業務のボリュームゾーンは再発防止業務が多くなります。調査が終わった後、実際どの様に再発防止に取り組んでいくかの計画、内部統制の実行支援を行って参ります。 自社内の事業再生チームと協業するケースも多いです。
★クロスボーダー案件は現在3割程、ご相談が増えている為グローバル志向の方歓迎です！ 将来的に海外での勤務も可能です。 ★幅広い案件に関与が可能、クライアントに入り込んだ実行支援を得意としています ★経営者視点が養われる為、将来的には企業の役員・CFOとしてキャリアアップをしていく方が多数いらっしゃいます ★教育にも力を入れているので、キャリアチェンジの方も安心してご入社頂けます。
複雑化・高度化する経営課題を抱える企業に対し、経営改革に直截的に参画し課題解決を図る「ターンアラウンドと経営改革のプロフェッショナル集団」。クライアント企業の経営陣や従業員の一員として経営の現場に参加し、経営計画の実行を行います。グローバル企業の経営参画と事業再生に特化したクロスボーダー経営執行支援部を傘下に持ちます。 ・経営者派遣含む経営チームによる多層的ハンズオン支援 ・ハンズオンを基軸とした国内外のPMI支援 ■クロスボーダー経営執行支援部 ・クロスボーダーの経営執行、事業開発推進 ・バリューアップとターンアラウンド ・経営体制の構築・補
・数億から千億円以上まで幅広い規模のクライアントに対応しています。 ・アサイン数は1人1~2件ほどと他社よりも担当件数が少ないため、1社へ深く関与することができます。 ・OJTだけでなく、部内での研修やノウハウ共有を行うなど、教育フローも整っています。 ・ディレクターに昇格するまでは、再生／M&A／経営コンサル／経営執行支援など、様々な案件に希望次第で関与いただくことができます。
■プロフェッショナル・サービス部（事業再生/M＆A） 事業の緊急対応からビジネスモデル転換による再成長まで、窮地にある企業と並走して支援、M&Aに関するデュー・ディリジェンスやPMI支援も一気通貫対応 ・事業規模の適正化（リストラの検討・実行・モニタリング支援） ・ビジネスモデルの変革、管理会計機能強化など半常駐支援 ・資金調達、資本増強（ファイナンス計画の立案・アドバイス） ・債務整理、スポンサー主導の再生（金融機関交渉、再生FA支援） ・M&Aに関する事業・財務デュー・ディリジェンス、PMI支援 ・有事としての緊急対応・再生支援をベースとしつつも、金融機関目線での予兆先の事業診断・改善支援や、買収検討先に関するデュー・ディリジェンス及びPMI対応も当部にて主導しています。クライアント企業における「真の再生」のため、財務面に加えて、事業面での調査分析、改善・ハンズオン支援といった一気通貫でのプロジェクト経験を望む方において、最適な機会を提供致します。特に事業面においては、事業系またはデジタル系他部門との連携機会もあり、複合的な経験蓄積が可能な業務環境です。 ■プロフェッショナル・サービス部 ヘルスケア室 ヘルスケア室では、医療機関が抱えている様々なお悩みに対して、まずは3Cの観点で経営診断を行い、病院の置かれている状況や課題を把握した上で、計画策定からHands-onでの実行支援まで、ワンストップ型でのトータルな経営支援を行っています。
■クロスボーダー（英語圏）を含むM&A・組織再編・PMI等アドバイス ・M&A取引における 「案件のオリジネーション」と「エクセキューション」 業務 ・自己のアイデア、海外の提携ファームからのインテリジェンスを基にした案件のオリジネーション ・クライアントへのM&A戦略の立案と実施の提案（“ピッチ”） ・取引時における、「ネゴシエーション」、「バリュエーション」、 「ドキュメンテーション」を中心としたプロジェクトマネジメント業務 ■クロスボーダーを含むM&A戦略の策定・組織再編等のアドバイザリー、PMI・バリューアップの支援 ・M&A戦略の策定（Pre M&A: 国内・クロスボーダー） ・本社改革・組織再編等 ・PMI・バリューアップの支援
合同会社デロイト トーマツ
更新日：2026年07月11日
・Big4 FASの不正会計調査の部門。フォレンジック（不正会計調査）を立ち上げたリーディングカンパニーです。 ・ライフプランやライフイベントに合わせた柔軟な働き方が可能です。
フォレンジック・テクノロジーサービスは、企業の法務、知財、コンプライアンス、経営企画部門等や弁護士が日常的にかかえる問題の解決支援を行い、有事には不正調査や法的調査をデータの識別・保全・分析・開示プロセスを用いて迅速かつ効果的に支援します。 ・デジタルフォレンジック 、e-Discovery(電子的開示) におけるプロジェクトマネジメント ・クライアントとのリレーションシップマネジメント ・新サービスの企画/立案、実行 ・チームマネジメント ※サイバーセキュリティの業務は含まれません
更新日：2026年07月10日
・上場企業として会社全体を俯瞰する立場から、経営目線で厳格なガバナンス・リスク管理の実践に直接貢献できる ・モバイル決済最大手のフィンテック企業で、新サービスや新ビジネススキームに対する監査経験を積むことができる ・デジタル監査（AI活用や分析支援ツール）を含めた新たな監査手法の導入や、AIの監査業務活用に関するガバナンス構築に自ら携わることができる
業務監査の主担当として、以下の実務を想定しています。また、当社のみならずグループ会社への協働監査も実施します。 ■個別監査の遂行 ・予備調査 ・監査計画・手続書作成 ・対象領域の評価、原因分析・改善案の立案 ・財務報告に係る内部統制の評価 ・監査報告書の作成・報告 ・発見事項のフォローアップ等 ■上場後ガバナンスの検証・支援 ・上場後ガバナンス態勢の監査での検証、ステークホルダーへのレポーティング強化 ■AI活用による内部監査態勢の向上 ・AI活用による監査主要業務および管理・報告業務の効率化推進 ■リスクアセスメント・オフサイトモニタリング ・年間監査計画の基礎となる業務プロセスのリスク評価 ・社内外リスク情報の収集
・当グループ各社が提供する多様な金融サービスにおいて、内部統制の構築・高度化に携わることができる ・スーパーアプリを目指した新事業や新サービス等について、内部統制構築の観点で企画段階から関わることができる ・内部統制の特性上、各種プロジェクトに関わりながら会社の成長を肌で感じることができる
当社を含む当グループ各社のUS SOX対応方針を決め、US SOX規制に対し各グループ会社が過不足なく対応するため、各社に対するサポート（リソース提供含む）を実施し、グループ全体のUS SOX対応状況を常にモニタリングし、問題発生時にはリスク低減策を提案、現場と共に対応策を実行していただきます。 ・当社とそのグループ会社の内部統制に関して、内部統制評価を通して的確なアドバイスを行ない、発見された問題に対して積極的に関係各部署と連携し解決に導く ・内部統制高度化に伴う「1線及び2線部署への支援」「内部統制評価」等を実施する ・新サービス・プロダクト導入時に、内部統制の観点でリスク低減策が適切にデザインされているかのリスク評価を実施し、必要に応じて1線部署に対するアドバイスを実施する ・外部監査人とSOX対応の方針（スコープ、経営者評価方針、不備対応等）について交渉する ・内外関係者（外部監査、グループ会社等）と密に連携を行なう
当社を含む当グループ各社のUS SOX対応方針を決め、US SOX規制に対し各グループ会社が過不足なく対応するため、各社に対するサポート（リソース提供含む）を実施し、グループ全体のUS SOX対応状況を常にモニタリングし、問題発生時にはリスク低減策を提案、現場と共に対応策を実行していただきます。具体的には以下の通りです。 ・当社とそのグループ会社の内部統制に関して、内部統制評価を通して的確なアドバイスを行ない、発見された問題に対して積極的に関係各部署と連携し解決に導く ・内部統制高度化に伴う「1線及び2線部署への支援」「内部統制評価」等を実施する ・新サービス・プロダクト導入時、内部統制の観点でリスク低減策が適切にデザインされているかのリスク評価を実施し、必要に応じて1線部署に対しアドバイスを行なう ・外部監査人とSOX対応の方針（スコープ、経営者評価方針、不備対応等）について交渉する ・内外関係者（外部監査、グループ会社等）と密な連携を行なう
株式会社vision platform
更新日：2026年07月09日
投資担当が投資実行から回収まで一気通貫でトータルに取り組めること、投資先管理のみならずビジネスサイドに確りとハンズオンでの投資先成長支援に関与できることなど、投資担当にとって成長機会にあふれ、充実したキャリア形成をしていただける場を提供しています。
EBITDA 1億円～5億円規模のを中心に、ソーシングからExitまでを一気通貫で担当していただきます 。 ・ソーシング ：コンシューマ領域（コスメ、アパレル、飲食等）やAI/Tech領域を中心とした案件開拓 。 ・エグゼキューション ・各種デューデリジェンス、バリュエーション、投資交渉、ストラクチャリング、投資実行。 ・PMI・ハンズオン支援：投資先の経営陣と伴走し、企業価値向上施策を実行。金融的なコスト削減ではなく、グループ内のAI・ECコンサル・SNS運用等のアセットをフル活用した「トップライン（売上）成長」を推進します 。 ・EXIT戦略の立案・実行：事業価値が最大化する最適なルートの選定と実行。
更新日：2026年07月04日
★事業会社からのキャリアチェンジも多く、様々なバックグラウンドをお持ちの方が活躍しています。 1社での経験に限界を感じている方、上が詰まってしまっているという方にはキャリアアップを目指して頂ける環境です。 ★将来的に事業会社へのキャリアチェンジを目指す方も外から事業会社を見る事が出来、働くイメージを付けて頂く事が可能です。コンサルティングファームで働きたいが残業が不安という方は是非エントリーください。 ★カジュアル面談も可能です！フレックスタイム制・リモートワーク可能！
採用後の期待役割として本人キャリア志向や適性などにより下記業務にアサイン予定となります。 ①事業再生アドバイザー 事業・財務面に課題を抱え業績不振等の状態にある企業に対し、その事業を再生し成長軌道に戻すため、財務・事業の両面から支援、施策の実行までを一貫してサポート （具体的業務例） ・事業再生支援（Financial Restructuring）・企業再編支援（グループ内組織再編支援） ・M&A関連業務（FA、財務DD、事業DD、PMI支援等）・海外リストラクチャリング支援・法的再生支援 ②バリューアップアドバイザー ハンズオン型の業績改善プロジェクトにおけるプロジェクト・メンバーとして、営業、生産・物流等の現場オペレーションおよび経営管理の改善を支援 ⇒事業計画、経営戦略を現場に常駐して担当者の行動レベルまで落とし込み、短期的な成果創出を支援 （具体的業務例） ・ターンアラウンド（実行支援）・バリューアップ・営業、製造・物流領域における戦略・施策の立案および実行支援 ・経営管理体制（原価管理の仕組み構築など）の構築支援・後継者、ミドルマネジメントの育成支援
通常Big4 FAS系の会社では、所属するサービスライン（ファイナンシャルアドバイザリー、財務デューディリジェンス、バリュエーション等）の業務しか経験できないことが多いですが、当部門では希望に応じて複数のサービスラインの業務を経験することが可能であり、幅広いスキルを習得することが可能です。基礎的なバリュエーションスキルを持っているけど、更にM&Aの知見を広げたい、深めたいという方にとっても最適な環境が整っております。
主に国内の中堅上場企業やオーナー系中堅中小企業に対して、業種やインダストリーにとらわれず価値評価業務（バリュエーション業務）を提供するチームです。M&Aを成功するためには、蓋然性の高い企業価値評価を行う必要があり、企業価値評価は各種取引を実施する際に株主を含む利害関係者への説明責任を果たすために利用されるほか、M&Aにおいて重要となる買収価格交渉のベースとなります。当部門ではTOBや組織再編等の「上場株式を対象としたM&A」を専門としたチームや昨今、市場が拡大している「事業承継」を専門としたチームを擁していることから、「上場株式を対象としたM&A」における株式価値算定書やフェアネスオピニオン（FO）の提供業務や「事業承継」における買収価格に係る助言業務をはじめとして、M&Aの様々な局面におけるバリュエーション業務を経験することができ、M&Aに必須のスキルを磨くことができます。 ■職務内容 ・ビジネスバリュエーション（企業価値評価）・無形資産（知的財産）の価値評価 ・金融商品や債券の価値評価・財務モデリング業務（構築・検証）
通常、FAS系の会社では所属するサービスライン（ファイナンシャルアドバイザリー、財務デューディリジェンス、株式価値評価等）の業務のみしか経験できないことが多いですが、当部門では希望に応じて複数のサービスラインの業務を経験することが可能であり、幅広いスキルを習得することが可能です。また、当部門ではBig４ FAS系で唯一、TOBや統合・組織再編等の「上場株式を対象としたM&A」を専門としたチームも擁しており、金融商品取引法や取引所の規則等に関連した最新のプラクティスについても経験可能です。 加えて、日本各地の中堅オーナー企業の支援も得意とし、同じくBig4 FAS系で唯一セルサイドM&A支援を含めた事業承継関連チームを擁しております。PEファンド向けやクロスボーダー案件にも対応しており、各分野の専門家の下で、スキルを磨ける環境になっています。
主に国内の中堅上場企業やオーナー系中堅中小企業またはPEファンドに対して、業種やインダストリーにとらわれず、ファイナンシャルアドバイザリー業務を提供するチームです。 M&A戦略の策定支援からM&Aの実行支援およびPMIまで、M&Aライフサイクルの全てのステージにおいてトータルかつシームレスにサービスを提供し、クライアントの企業価値向上に貢献します。 クライアントの多様なニーズに対応すべく業務提供を行うチームを拡大するため、M&Aの専門家としてスキルアップを志す方の募集をしております。 ■職務内容 ・M&A戦略策定支援・M&A候補先企業の発掘 ・M&A実行ストラクチャーの策定支援（社内の税理士法人と協働） ・M&Aプロセスにおけるプロジェクト・マネジメント ・M&A候補先企業との交渉支援・デューディリジェンスの実行支援 ・企業価値評価・M&A実行に必要となる各種契約書の策定支援（弁護士と共同で実施） ・クライアント社内プロセスにおける承認取得支援・M&A実行後のPMI戦略策定支援
▼キャリア ・本ポジションでは、クライアントの抜本的な課題解決をするため、自分事としてクライアントと伴走しながら、現場の責任者やマネージャーとして成長する機会を提供します。一人一人が大きな裁量権を持ち積極的に挑戦できる環境であるため、自らがリーダーシップを取って未経験領域にも果敢にチャレンジし、成長していくことが可能。 ・Digitalを軸にクライアントの経営課題を本質的に解決するような支援ができ、「IT/デジタル×経営」に強い人材になることが可能です。 ▼組織の雰囲気・環境 ・案件のみに限らず、組織の強化に向けても意見を出してチャレンジできる環境があります。(案件獲得に向けて採用活動を活発にしたい等) ・出社かリモートワークかは案件の状況やクライアントのニーズに応じて調整しております。現在は半数程度の方がリモートワークをしています。
我々はM&Aや新規事業の構築支援といった、『企業の未来を左右する局面』での包括的なサービスを提供しています。 Digital部門のミッションは、社会の不確実性の中で対応を迫られる企業に対して、オペレーション・テクノロジーの側面で、問題解決に向けて計画策定から実行まで迅速かつ柔軟に支援することです。 【M&A】 ■国内及びクロスボーダーでの企業買収・統合・分離等の、案件組成段階からDay1以降までを含む、M&Aのライフサイクル全体に渡ってのアドバイザリー業務(オペレーション・テクノロジー関連での支援、PMOでの支援) ◇サービス内容 ≪M&A前の戦略のサポート≫ ・IT領域におけるスタンドアロンイシューの洗い出しおよびカーブアウト方針の検討 ・DD受入支援(DDプロセス全体のコーディネート、開示資料作成など) ≪On-Deal局面におけるサポート≫ ・IT/Operationデューディリジェンス(開示資料の確認・分析、リスク調査、コスト試算など) ・IT/Operation領域のDay1支援(Day1タスクの洗い出し・管理、イシュー特定、TSAの整理・締結支援など) ≪M&A後の戦略のサポート≫ ・新会社における分科会実行支援/PMO・業務設計・システム ・新会社におけるシステム導入支援およびプロジェクトマネジメント ・新会社等におけるDigitalizationをテーマとした計画策定 ◇サービス事例 ・メーカーによる同業他社の事業取得におけるバイサイド支援としてIT/Operationデューディリジェンスを実施 2～3名程度のチームに分かれてカーブアウトイシューの分析・スタンドアロンコストの試算・Valuationへの影響調査を実施 【Consulting】 ■M&Aプロジェクトを通じて培ったプロジェクトマネジメントやオペレーション・ITに関するナレッジ・ノウハウなどを活用した、新規事業の構築支援等のコンサルティング業務 ◇サービス内容 ・事業会社向けの新規ビジネス立ち上げにおける業務設計・システム構築支援 ・官公庁・自治体向けの構想策定、プロジェクト垂直立ち上げにおけるPMO・業務設計・システム構築支援 ◇サービス事例 ・全体で約2万人が関与する官公庁向けの事務事業立ち上げにおける業務設計・システム構築支援および全体PMOを実施 ―事務局や全体管理等のプロジェクト管理 ―支給基準・問合せ、申請受付、審査、給付の各プロセス・ITシステム等の設計・導入 ―個別対応を行うためのスキーム構築及び体制組成、運用支援 【Analytics】 ■データ活用や予測モデル開発を駆使した、企業の様々な局面(買収/売却、フォレンジック、再生など)におけるデータ分析業務およびソリューション提供 ■SCMやCRMなどデータ活用を軸としたコンサルティング案件のプロジェクトマネジメント
レガシィマネジメントグループ/税理士法人レガシィ
★新規立ち上げ部署となります！ネームバリューがある法人内で新たなチャレンジが出来る遣り甲斐ある環境で す。 ★M&Aだけではなく相続トップ税理士法人で相続も学べます。 ★ファシリティも抜群です。個別ブースも完備しており、仕事に集中できる環境が整っています。 ★社内のコミュニケーションはフラットで「さん」付けで呼び合う環境です。 所属年数に拘らずにご活躍頂ける組織風土となっています。 ★リモートワークも可能です！柔軟な働き方が魅力です。
案件増加に伴いサービス体制を強化したいと考えております。 デューデリジェンス（DD）業務、ファイナンシャル・アドバイザー（FA）業務において活躍できる方を求めています。 ・対象会社の過去の業績や財務状況、CF分析 ・過去の税務調査・税務訴訟等の内容把握、将来生じうる税務リスクの分析 ・過去に実施した組織再編、資本取引等の税務処理の分析 ・関連当事者間取引に係る内容把握、ならびに、妥当性に関する分析 ・上記に伴うDDレポート作成における統括業務 ・DD業務及びFA担当者としてM&A案件に従事 ■ポジション M&AにおけるDD及びFA案件におけるマネジメント業務を行って頂きます。 ■ポイント 「M&A×相続税という独自性を」 相続からの事業承継、M&Aを一貫して手掛けています。 相続専門部署と密接に関わりながら進めることから、M&Aだけでなく 60年のノウハウを持つレガシィの相続の知恵も学ぶことができます。 そのため、自身の市場価値も高められる仕事内容です。
ロングブラックパートナーズ株式会社
更新日：2026年07月03日
・BIG4系列のアドバイザリーファームからスピンアウトした財務会計のスペシャリスト集団です！質の高いコンサルティングをスピーディー且つエキサイティングに展開してまいります。事業再生、M&Aの実績が多数あり優良ファームです。 ・様々なバックボーンをお持ちの方が多い環境です。（公認会計士、税理士法人、金融機関など） ・様々な福利厚生制度があります。（スポーツジム費用、オフィス内ドリンク・スナック常備、リフレッシュ旅行手当、社内レクリエーション、育児・看護・介護休暇制度、夜食手当など）
ポストコロナ禍において全国的に増加している、スポンサー型事業再生案件におけるFA業務を担っていただきます。具体的には、日本全国各地の有力中堅・中小企業で、財務・事業上の問題から自力での事業継続が困難となった企業について、事業スポンサーまたは財務スポンサー（地域再生・活性化ファンドなど）を探索し、スポンサーの下で事業再建を果たすための各種支援（FA業務、事業再生蹴格策定支援業務など）を全般的に従事していただきます。事業への理解、再生プロセスの理解、会計、会社法、倒産法、私的整理手続、コーポレートファイナンス全般についての知識が要求される非常にチャレンジングな業務ですが、中小企業の支援という社会課題の解決に寄与できる業務です。 【従事していただく主な業務】 1．事業再生局面におけるM＆Aアドバイザリー業務（主にセルサイドFAとしてスポンサー企業の探索、価格交渉、ディールアレンジメント） 2．事業再生・経営改善支援業務（スポンサー型案件における事業・財務デューデリジェンスから事業計画策定までの業務に全般的に関与） 基本的なワークスタイルは東京・大阪・岡山などの弊社中核オフィスに所属の上、オフィスベースでの業務が中心となりますが、必要に応じてクライアントサイトを訪問、現地での調査対応等行っていただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ・事業再生局面におけるM&A業務全般（主にセルFAとしてスポンサー探索・条件交渉等） ・事業再生M&Aにおいて特有の各種論点対応（経済合理性の検証、スポンサー探索プロセスの透明性確保のための各種対応、スキーム検討など） ・事業デューデリジェンス ・財務デューデリジェンス ・将来数値モデル（プロジェクション）の構築 ・スポンサー型事業再生計画策定支援 ・利害関係者間調整 上記に加え、LBPの主たる業務である現場常駐・集中型での事業再生計画策定支援（自主再生計画の策定支援）業務や、LBPが運営に関与する地域再生・活性化ファンド、事業承継ファンドにおける「ハンズオン」での投資先経営関与・ターンアラウンド業務も展開しており、希望者は部門異動により当該業務に従事することも可能です。 また、グループ内で監査法人・税理士法人も運営しているため、※「会計監査」希望者（公認会計士、会計士試験合格者、会計士試験受験中の方など）は、グループ内監査法人（東京・大阪・岡山勤務）にて実務経験を積むことも可能です。税務業務の希望者も同様に、グループ内税理士法人（大阪・岡山勤務）にて実務経験を積むことも可能です。 ■従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ■就業場所の変更の範囲：会社の定める場所 ■募集背景：業務拡大の為
金井・鈴木 公認会計士・税理士事務所
■法人顧問を軸に組織再編や株式整理、事業承継など専門性の高い案件に調整できます。 ■記帳などの定型業務は基本的任少なく、税務相談や法人顧問メインに集中できる環境です。 ■独立志向の方も歓迎しています。
・法人顧問業務 ・税務申告書作成 ・資金繰りの支援、銀行交渉 ・株式整理 ・相続（年間1件～2件程度） ・事業承継、組織再編（法人顧問から派生） ※通常の事業承継ではなく、組織再編とも絡めながら、関係者の承諾を得て対応するので、かなり高度な業務となります。 ・独立志向の方や経営者と密なコミュニケーションがとれる（伴奏型）の方は歓迎します。 会計ソフト：弥生会計、勘定奉行、PCA会計（1社のみ） 申告ソフト：魔法陣
株式会社ROLEUP
更新日：2026年07月02日
◆PEファンド出身者が立ち上げたM&Aプロフェショナルファームです。単なるＭ＆A仲介業務だけではなく、FASファーム及び投資会社として、DD・VA・PMIなどの高度なＭ＆Aスキルから、投資検討から投資実行、ファイナンシング、投資先企業の経営、企業価値向上を一気通貫で経験することができます。 ◆マジョリティの売買支援のみでなく、ベンチャーマーケットのマイノリティ案件や再生寄りのメザニン・シニアローンの調達案件も多く存在しますので、中堅中小企業マーケットにおいて、投資経営人材プロフェッショナルとしての経験（経営、M&Aアドバイザー、自己投資等の経験）をつむことができます ◆働き方については柔軟に対応いたしますのでご相談ください。 ◆今後独立したい方も大歓迎です！
M&Aアドバイザリー事業のシニアorアソシエイトポジションとして、中堅中小企業のＭ＆Aにおいて、DDをはじめとしたFAS事業及び、FA・仲介事業（案件掘り起こしの営業～売り手・買い手のマッチング～エグゼキューション業務）を中心にM&Aプロセスの全てを担っていただきます。その後のＰMI（経営統合支援）まで含めて一気通貫で対応 ●M&A業務全般 ・財務・ビジネスデューデリジェンス ・財務分析・財務モデリング・バリュエーション業務 ・ハンズオンによるＰMI支援業務 ・案件掘り起こしのための売り手候補へのアプローチ ・買い手候補の検索（企業コンタクトリストの作成→候補へのコンタクト） ・提案資料作成、IM資料作成 ・株式契約書の作成、クロージング実務 ・資金調達支援（エクイティ（マジョリティ・マイノリティ問わず）・メザニン・シニアの調達） ・ゆくゆくは、自己投資業務の推進
税理士法人ZeLo
更新日：2026年07月01日
■ベンチャー・スタートアップの成長支援の他、幅広く税務・会計業務をご担当いただきます！ ■少数精鋭で業務を行うため業務の幅や裁量が大きく、他の法人様と比べて成長のスピードが段違いです！ ■グループには法律事務所やコンサルティングファームもあり、税務や会計の枠を超えたご相談にもワンストップで対応可能。弁護士や社労士などの他士業と連携した業務を通じて知見が広がります。 ■働きやすい環境が整っています！(平均残業5h~20h/フレックスタイム制/時短相談可/勤務日数相談可/兼業可) ■Big4出身者が、実務とマネジメントを兼務するプレイングマネージャーとしてチームをリードしています！
スタートアップ・IPO準備企業クライアントの主担当を行っていただきます。 ・法人税務顧問 ・バックオフィス業務の効率化支援 ・財務コンサルティング ・IPO支援業務 ・株価算定 ・インバウンド国際税務 ・M&A、税務DD ・組織再編税制 そのほか、商談対応・人材育成・社内の業務改善もご担当いただきます。 （使用ソフト：マネーフォワード・freee・弥生会計・達人シリーズ）
税理士法人NEXPERT
■リモートを週2回実施しており、入社1ヶ月～2ヶ月程度で利用可。時差出勤制度・服装自由・席はフリーアドレスで、開放的な環境で働けます！社内にBARもございます。 ■風土として年齢関係なく、実力次第で報酬アップや役職につく事が可能です。1年で150万円以上の昇給の実績もあり！ ■グループとしてワンストップサービスを提供しており、税理士法人内にFASチームもあるためレベルの高い論点に触れる機会があり幅広い知見を身に着けられます。 ■代表はフランクで話しやすい方です。カジュアル面談も受け付けております。
税理士チームの先頭に立ち、組織づくり・メンバー育成・サービス品質向上を牽引いただける方を期待しています。 将来的には、社員税理士としてご活躍いただく可能性も十分にあります。 【具体的な業務内容】 ■幹部会議の参加 ■税務品質保証（社内質問への回答・社内申告レビューなど） ■税務デューデェリジェンス ■業務改善、組織づくり、サービス品質向上への参画 ■経営観点での意思決定補佐・代表の右腕としての実務サポート 会計ソフト：マネーフォワード、freeeが9割 弥生は一部 申告ソフト：達人
ブルーリーフパートナーズ株式会社
更新日：2026年06月26日
・社内にはコンサルティングファーム・M&Aアドバイザリーファーム・税理士事務所出身メンバーが在籍しており、より高度な知見を追求できる環境です。 ・グループ会社には税理士法人や社労士法人があり、事業、財務、税務、労務と一気通貫でのサポートが可能となっております。 ・将来的に会社の中心人物となり、事業再生業務だけでなく、グループ含めた会社全体の事業、組織の拡大への貢献も期待しています。 ・クライアントへのサービス提供だけでなく、希望次第で自社のグループ企業の成長支援にも携わることが可能です。
■業務内容 ・事業再生業務(事業DD、財務DD、再生計画立案、実行支援、金融機関調整等)のコンサルティング ∟過剰債務や資金繰り悪化の中堅・中小企業に対する、事業再生コンサルティングを ※DDを通じ、対象会社の正常収益力、実態純資産の把握を行い、返済計画含む事業再生計画の立案、モニタリング支援までを実施していただきます。 ※コストカットのみでなく、PL改善をどうできるのかを対象会社の社長と検討し、達成可能な計画策定を実施していただきます。 再生計画立案後は、モニタリング支援を実施し、絵に描いた餅となることのないよう再生計画の実行支援を行っていただきます。 ・中小企業活性化協議会、地銀や信金への事業再生業務の営業活動、関係構築業務 ■従事すべき業務の変更の範囲 その他会社の指定する業務 ■就業場所の変更の範囲 現在移転の予定はなし
更新日：2026年06月25日
■国内最大手の税理士法人。 ■グローバルに展開する日系の大手商社やメーカー、メガバンクや外資系企業はもちろん、新興上場企業やIPO準備中の法人も多いため、幅広い経験が積めます。 ■ひとつのクライアントに対してグループで連携し、税務だけでなく、会計、監査、コンサルティングに関しても相談に応じることが可能。東京・大阪・名古屋以外の都市にも事務所があります。
ファミリーコンサルティング部署においては、オーナー系の上場会社、大規模な未上場のオーナー企業の経営承継にまつわるありとあらゆる課題を解決します。その中でオーナーファミリーが所有するファミリーオフィスの運営のサポートを行います。 ・ファミリーガバナンス導入支援（ファミリー憲章の作成支援） ・資産管理会社の機能強化 ・社会貢献活動（フィランソロフィー、財団法人、寄付行為）支援 ・不動産コンサルティング・仲介 上記はあくまで一例であり、オーナーからのニーズに対して柔軟に対応します。 資産税に関しての深い専門的な知識は必要ありませんが、オーナーとコミュニケーションできるレベルの知識は必要となります。 最低３人からのチーム体制となっており、多い時には10人以上でチームを組成する場合もあります。
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