経営の舵取りを担うポジション！／グループ全体の予算策定や管理業務に携わることができます。

完全週休二日制（土日）、祝日、有給休暇、産前産後休暇

雇用・労災・健康保険・厚生年金

残業手当、通勤手当、住宅手当、出産手当、単身赴任手当、赴任手当

銀行・証券・保険

■保険サービス事業
■派遣事業【労働者派遣事業許可番号 派 13-301319】
■ITサービス事業
■新電力・新都市ガス事業
■内部監査事業

・「お客様に絶大に支持される会社」
現在、日本では少子高齢化が進んでおり、これまでのように社会保障制度での相互扶助を頼りにすることが不安な時代となってきました。しかし、近年、保険商品は多様化していることから、お客様主体では最適な保険を選びにくいのが現状です。
そこで、当社は「時には家族以上の相談相手」として、お客様第一主義を掲げ、お客様の立場に立ち、お客様への将来の安心をご提供するため、「お客様に絶大に支持される会社」を目指しております。

・「従業員が本気で長く働きたいと思える会社」
当社における最も重要な源泉は、知識や経験があるだけではなく、心が通い合える「人」だと考えております。従業員の成長が会社の成長であると考え、様々な福利厚生や人事制度の整備、従業員が自由に意見できるシステムの構築、一人ひとりの声を大切にすることで、従業員が100%力を発揮できる環境作りに努めております。
『この会社で良かった』 『この仕事ができて良かった』と思える気持ちが、お客様へのより良いサービスの提供へ繋がると考えており、さらには、企業価値を高めることへ繋がると考えております。

・「保険総合商社」から「生活総合商社」へ
2017年からウォーターサーバー、2018年からは電力の2つの事業を開始しました。
保険の販売のみならず、今後は生活関連商材をご提案することで、お客様の人生のサポーターを目指しております。
ウォーターサーバーや電力、ガスなどの新規の事業展開を図っていく中で、今まで以上に従業員の成長が必要と考えております。