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No.1909S
【正社員】人事・総務・労務の正社員求人|東京都渋谷区|≪グロース上場:株式会社ココナラにて採用担当(新卒・中途)≫年500万~850万円|フレックスタイム制×週2~3日在宅OK|書籍購入費支給あり
職種
人事・総務・労務
年収
500万円~850万円
勤務予定地
東京都 渋谷区
最寄駅
各線「渋谷駅」徒歩4分
時間/
勤務曜日
10:00~19:00/月~金
開始時期/
期間
即日~/正社員
特徴
- ママさん活躍中
- 週5日勤務
- 残業が多め(月20時間以上)
- オフィスが禁煙
- 駅から徒歩5分以内
- 在宅・リモートワーク
- 大手企業
- WORDのスキルが活かせる
- EXCELのスキルが活かせる
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仕事内容
中途採用においては、エンジニア、プロデューサー、マーケティング、営業、コーポレートと幅広い職種で、年間70〜80名採用活動を行います。また、CxO・VPクラスの採用についても、CEOや役員と密に連携を取りながらオペレーションを遂行します。
新卒採用においては、主に営業、企画職(PdM/マーケ)、エンジニアの3職種で、年間10〜20名採用活動を行います。
これまでのご経験やご思考をお伺いし、担当いただける領域をお任せいたします。
◉主な業務内容
中途採用業務
・担当ポジションにおける採用戦略と戦術の策定
・各組織の組織長と一体となり人材要件策定から入社後オンボーディング支援まで
日程調整やスカウト送付などのオペレーションは外部パートナーとの協力のもと、基本的にはコア業務へ専念いただきます。
・スカウトやオペレーションの改善や仕組み化を通じた組織生産性の向上
新卒採用業務
・会社説明会の企画と実施
・応募者との面接、面談
・応募者とのコミュニケーション(日程調整など)
・外部パートナーとのリレーション強化
・新卒採用イベント登壇への準備(企画や先方との連携)、登壇、応募者対応、見極め
・新卒採用広報(自社HPやオウンドメディア活用など)
・採用戦略と戦術の策定
ご経験やご希望に応じて以下の業務などもお任せします
・外部とのリレーション構築(RPO、その他業務パートナー含む)
・外部メディア(YOUTRUST、Wantedlyなど)での採用情報(求人情報・インタビュー・職場環境・カルチャーなど)のPR作成・配信、取材対応など
・採用広報業務(自社メディアの運用など)
・求人情報・インタビュー・職場環境・カルチャーなどの記事作成(ライティング)、校正、編集作業
<使用しているツール・システム>
・PC:MacBook
・新卒ATS:PERSONA
・中途ATS:Talentio
・コミュニケーション:slack/zoom/meet
・社内情報管理:Notion/Google Workspace
・入退社関連:SmartHR
・勤怠管理: バクラク
・稟議/経費:バクラク
■従事すべき業務の変更の範囲:会社の指定する業務
■就業場所の変更の範囲:会社の指定する就業場所
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検索ID:@438hscca
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【業種】
事業会社
【事業内容】
・ スキルマーケットの運営·開発 など
【派遣種類】
正社員
【休憩】
60
【実働】
所定労働時間8時間
※フレックスタイム制(コアタイム11:00~16:00)
【交通費】
全額支給
【備考】
年収:5,000,000円〜8,500,000円(年俸制)
月給:416,666円〜708,333円
基本給:309,277円〜525,772円
固定残業代:45時間分(107,389円〜182,561円)を月給に含む ※超過分別途支給
昇給:年2回
賞与:年2回
試用期間:3か月(条件等の変動なし)
手当:通勤交通費全額支給(上限4万円)
職場環境・おすすめポイント
\ 注目案件 /【POINT】
・スキルマーケット「ココナラ」の運営·開発企業で採用担当(新卒・中途)募集!
・週2~3日在宅OK◎ハイブリット出社×フレックスタイム制*。
・人事戦略部の人事企画グルーブ(組織開発、労務など)と連携して採用から入社後の活躍まで一気通貫したオンボーディング施策立案にチャレンジできる!
・前職含めて採用のプロフェッショナルとして活躍しているメンバーが複数名在籍中!
【年収など】
年収:5,000,000円〜8,500,000円(年俸制)
月給:416,666円〜708,333円
基本給:309,277円〜525,772円
固定残業代:45時間分(107,389円〜182,561円)を月給に含む ※超過分別途支給
昇給:年2回
賞与:年2回
試用期間:3か月(条件等の変動なし)
手当:通勤交通費全額支給(上限4万円)
選考フロー:面接3回、適正検査
※ワークサンプルテスト(職種による)
リファレンスチェック(選考の過程でお願いする場合がございますが、その内容のみで採用判断を行うことはありません)
福利厚生:健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険
書籍購入費支給、パソコン(MacBook)ならびにモニター貸与、インフルエンザ予防接種
【従業員数】
206名
【配属先部署】
人事・採用
【配属先人数】
グループマネージャー1名、採用担当4名
応募資格
・事業会社での中途採用及び新卒採用の経験をお持ちの方
・人材エージェントの経験と人事としての採用実務経験の両方をお持ちの方
・人材エージェント、ダイレクトリクルーティング、リファラル など多様なチャネルでの母集団形成の経験
・スタートアップ、ベンチャー企業におけるエンジニア/クリエイティブ/マーケティング/セールスのいずれかの採用実務経験
休日・備考
完全週休2日制(土/日)・祝日・有給休暇・入社時特別休暇(5日)・慶弔休暇・年末年始休暇・リフレッシュ休暇(3日)
お問い合わせ先
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