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No.1892S
【正社員】その他、人事・総務・労務の正社員求人|東京都港区|≪グロース上場≫ITメガベンチャーのAnyMind Japan株式会社にて【法務】年収500万円〜780万円|週1日在宅OK|朝はゆっくり10時出社
職種
その他、人事・総務・労務
年収
500万円~780万円
勤務予定地
東京都 港区
最寄駅
東京メトロ日比谷線・ 都営大江戸線「六本木駅」直結
東京メトロ南北線・都営大江戸線「麻布十番駅」徒歩4分
東京メトロ千代田線「乃木坂駅」徒歩8分
時間/
勤務曜日
10:00~19:00/月~金
開始時期/
期間
即日~/正社員
特徴
- ママさん活躍中
- 週5日勤務
- 出社時間が10時より後
- 残業が多め(月20時間以上)
- オフィスが禁煙
- 駅から徒歩5分以内
- 在宅・リモートワーク
- WORDのスキルが活かせる
- EXCELのスキルが活かせる
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仕事内容
▼定常業務
・グループ会社を含む日本法人の各種契約書の作成、レビュー業務
・取締役会/経営会議の招集手続き・議事録作成・その他関連事務
・株主総会の招集手続き・議事録作成・その他関連事務
・M&A、JV組成、新規事業立ち上げに伴う法務業務
・機関法務等に伴う各種登記手続き(外部専門家との連携を含む)
・内部監査サポート/内部統制整備業務(法務関連)
・既存事業に関する事業部からの法務相談対応
・省庁/官庁/法務局対応(登記簿・印鑑証明書取得対応含む)
▼対人交渉・インシデント対応・仕組み化
・複雑な案件において、事業部長と連携しながら交渉や問題解決をサポート。
・トラブル対応だけでなく、発生要因を踏まえた業務フローや契約プロセスの改善、効率化の提案も行う。
▼現場リテラシー向上のための教育・啓蒙活動
・過去事例やよくある相談内容を整理し、ガイドライン作成や勉強会を実施。
・現場メンバーが判断しやすい環境づくりを進め、日常的な業務をスムーズに進められるよう支援する。
▼法務業務のAX推進
・法務全体のAI化の推進:契約・稟議・ナレッジ管理等を含め、法務業務全体の効率化・仕組み化を推進。
・AI契約レビュー運用:AI契約レビューツールを日常的に活用し、レビュー基準やノウハウを蓄積しながら、運用フローを継続的に改善。
・法務業務におけるAI活用提案:契約業務に限らず、法務領域全般における新たなAI活用方法を検討・提案。
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【業種】
事業会社
【事業内容】
ブランドコマース事業
パートナーグロース事業
【派遣種類】
正社員
【休憩】
60
【実働】
所定労働時間8時間
【残業】
月平均30時間程度
【交通費】
全額支給
【備考】
年収:500万円 〜 780万円(完全月給制)
月給:480,000円~615,000円
基本給:372,330円〜477,060円
固定残業代:35時間分101,850円〜130,480円 ※超過分別途支給
深夜手当:5,820円~7,460円(10時間)
昇給:査定年2回
賞与:年1回
試用期間:3か月(条件等の変動なし)
手当:住宅手当(六本木から3駅以内の場合)、通勤交通費支給あり
職場環境・おすすめポイント
\ 注目案件 /【POINT】
・2016年にシンガポールで創業されたITメガベンチャー*。
・週1日在宅OK◎
・創業10年にして世界15カ国・地域、25カ所に拠点を展開。社員数は2,100名を超え、東京オフィスには約600名の社員が在籍しています!
・D2C領域のものづくり、EC構築、物流、マーケティング、DX支援までワンストップのITソリューションを提供しています!
・海外でのビジネス展開、技術力の高さが評価され、2023年にグロース上場しています◎
・「法務×英語」のスキルを活かし、Legalチームのリーダー候補として、AI(AX)を駆使した法務基盤の再構築、およびM&Aや新規事業に伴う高度なリーガル業務を牽引いただける方を募集しています!
【年収など】
年収:500万円 〜 780万円(完全月給制)
月給:480,000円~615,000円
基本給:372,330円〜477,060円
固定残業代:35時間分101,850円〜130,480円 ※超過分別途支給
深夜手当:5,820円~7,460円(10時間)
昇給:査定年2回
賞与:年1回
試用期間:3か月(条件等の変動なし)
手当:住宅手当(六本木から3駅以内の場合)、通勤交通費支給あり
選考フロー:書類選考→HR面談→現場マネージャー面接2回→最終面接
福利厚生:社会保険、雇用保険、健康保険完備
【従業員数】
600名 ※グローバル全体2,100名
【配属先部署】
Legal
応募資格
・事業会社での法務実務経験3年以上(または法律事務所での同等業務経験)。
・テクノロジーへの高い関心:生成AIやリーガルテックを実務に活用し、業務の仕組み化・高度化に意欲的に取り組める方。
・高い論理的思考力と柔軟な調整力:経営層に対し、リスクを指摘するだけでなく、事業推進のための代替案をロジカルに提案できる方。
休日・備考
完全週休二日(土日祝)、年末年始休み、有給(初年度15日)、慶弔休暇、産休、育休
お問い合わせ先
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