【正社員】その他、法務事務の正社員求人｜東京都港区｜≪年収530～700万円：社内法務≫フルフレックスタイム｜週3～4日在宅OK｜投資ファンドビークルのアドミニストレーションを専門とする会計事務所

社内法務、コンプライアンス業務全般に幅広く携わっていただきます。
一般的な事業会社の法務業務に加えて、ファンドに関連する特別目的会社の設立から閉鎖（解散、清算）の過程で必要となる資産流動化法、金融商品取引法等の法務業務にも対応いただきます。当社メインビジネスであるファンド関連の法務を経験することで、スキルの幅を広げることが可能です。

■具体的な業務内容
・契約書（英文含む）の作成、レビュー及びそれに伴う社内外の関連部門とのやり取り
・文書管理、法務レビュー依頼の管理
・全社に向けたコンプライアンス関連の教育実施
・特定目的会社の各種届出、事業報告書の作成
・適格機関投資家等特例業務の各種届出、事業報告書の作成
・議事録等の書面の作成及びレビュー
・ISMSの運用
・社内法務相談窓口
・法務業務の標準化、効率化
・訴訟対応を含むリスク管理
・事業継続計画の作成運用
・業者対応、電話応対（総務部に所属しているため電話や業務対応等が発生する可能性がありますが、基本的には総務メンバーで対応となります）

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【業種】
事業会社

【事業内容】
ファンドアドミニストレーション（国内・海外投資家案件）
海外進出・日本進出支援
財務・税務支援

【派遣種類】
正社員

【休憩】
60

【実働】
実働7.5時間 ※7：30〜22：00の間でのフルフレックスタイム制 ※コアタイムなし ※時短勤務制度あり（要相談） ※在宅勤務と出社を組み合わせたハイブリット勤務です。社内からの相談も多いため、東京オフィスへの一定の出社は求めていますが、リモートでも業務ができる体制、カルチャーは整っております。育児、介護があるメンバーも柔軟に制度を使ってキャリアを継続しています。

【残業】
月20時間程度

【交通費】
一部支給

【備考】
年収：530万〜700万円 （月給制）
月給：387,650 円～506,650円
基本給：332,250円～434,250円
固定残業代：月20時間分（55,400円～72,400円）を月給に含む　※超過分別途支給
昇給：有り
賞与：年2回
※賞与額：半期ごとに自身で設定した目標の達成度や、会社の定める複数の評価基準に基づいて決定。
手当：通勤手当（月上限10万円）
試用期間：3か月（雇用条件変更なし）
選考フロー：面接2～3回、試験を実施する場合あり

\ 注目案件 /【POINT】

・専門性の高い社内法務に挑戦！ 契約書レビューだけでなく、ファンド関連法務やコンプライアンスなど幅広い経験を積み、市場価値を高められます＊。
・働きやすいハイブリッド勤務◎ フルフレックス制・在宅勤務を組み合わせた柔軟な働き方が可能！育児や介護との両立もしやすい環境！
・資格取得支援や英語学習支援など福利厚生も充実◎専門性を磨きながら長期的なキャリア形成ができます！

【キャリアイメージ】
ご経験によって様々ですが、法務業務経験が浅い場合は、サポート業務からスタートし、メイン担当者→マネージャー候補、専門職候補→マネージャーもしくは専門職とステップアップすることが可能です
マネジメントもしくは専門職のいずれかを選択することが可能です。
まずはご自身の志向を一番に、上長と相談しキャリアの道を選択いただくことになります。
すでにご経験をお持ちの方は、メイン担当もしくは専門職として専門知識を発揮し、ビジネス成長に貢献いただくことを想定しています。

【年収など】
年収：530万〜700万円 （月給制）
月給：387,650 円～506,650円
基本給：332,250円～434,250円
固定残業代：月20時間分（55,400円～72,400円）を月給に含む　※超過分別途支給
昇給：有り
賞与：年2回
※賞与額：半期ごとに自身で設定した目標の達成度や、会社の定める複数の評価基準に基づいて決定。
手当：通勤手当（月上限10万円）
試用期間：3か月（雇用条件変更なし）
選考フロー：面接2～3回、試験を実施する場合あり
福利厚生：社会保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
　　　　　資格取得支援制度（合格一時金、資格維持費用会社負担）・英語学習支援ツール・定期健康診断 　
　　　　　産業医回診（月1回）・インフルエンザ予防接種全額負担

【従業員数】
372名

【配属先部署】
法務部

・会社法や労働関連法規の知識に基づいた実務経験を5年以上お持ちの方
・英文契約書のチェックもしくは作成経験者
・日本語で円滑な業務遂行ができる方（ビジネス上級レベル）
・他部署と連携しながら課題解決を行った経験

年間休日120日、完全週休2日制（土日）、祝日、夏期休暇（3日）※好きなタイミングで取得可、特別休暇、産休・育休・年末年始休暇、慶弔、有給

03-5510-1131

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