【正社員】人事・総務・労務の正社員求人｜東京都港区｜＼年600万↑↑／人事経験があればOK！資格支援制度など福利厚生も充実◎≪人事＊マネージャー候補≫東証プライム上場のグループ企業

医療法人等の経営コンサルティングを行う当社で、人事業務(採用メイン)をお任せします。
まずは採用業務から担っていただきますが、意欲と適性があれば、教育、制度（評価・等級・報酬）、組織開発など人事全般の業務もお任せします。

【詳細】
・採用戦略立案(マーケティング、広報含む)
・採用媒体開拓
・人材紹介会社との折衝、リレーション強化
・求人票作成・応募者対応(面接調整、面接対応) 等。

【ご希望と適性に応じて以下業務も担当可能】
・人材育成体系の構築
・人事制度（評価・等級・報酬）の構築、運用サポート
・組織開発施策の企画、推進
・タレントマネジメントシステムの導入等


【業種】
事業会社

【事業内容】
・コンサルティング事業
・ソリューション事業
・診療報酬ファクタリング事業

【派遣種類】
正社員

【休憩】
60分

【実働】
実働8時間

【残業】
有り

【交通費】
全額支給

【備考】
年収：600万円 ～ 800万円（年俸制）
月額：50万円～66.6万円
固定残業：45時間分（139,700円～186,200円）
※固定残業時間を超える時間外労働時間分、深夜労働分についての割増賃金は追加で支給

\ 注目案件 /【POINT】

・東証プライム上場のグループ会社にて「戦略人事」ポジションの募集◎
・役員との距離が近く意思決定がスピーディーであることも特徴！
・中途入社の方が多く、風通しのとても良い、働きやすい環境＊。
・提携歯科医院での自由診療割引、資格支援制度など福利厚生も充実★

【年収など】
年収：600万円 ～ 800万円（年俸制）
月額：50万円～66.6万円
固定残業：45時間分（139,700円～186,200円）
※固定残業時間を超える時間外労働時間分、深夜労働分についての割増賃金は追加で支給
賞与：年1回（業績により支給（例年20～50万円程度の支給実績））
昇給：有り
試用期間：3か月（試用期間中の条件変更なし）
福利厚生：厚生年金、健康保険、労災保険、雇用保険、確定拠出年金401k、社員持株会制度、介護休職制度、借上社宅制度、提携歯科医院での自由診療割引、資格支援制度、ベビーシッター割引制度、健康増進支援（スポーツジム等の月謝一部負担）
選考フロー：面接2回

【従業員数】
50名

【配属先人数】
男性2名（40代）、女性4名（20代・30代）の計6名

・事業会社での人事経験

完全週休2日制（土日）、祝日、年末年始、夏季休暇、慶弔休暇、出産・育児休暇、有給休暇

03-5510-1131

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